探討如何做好安全生產(chǎn)思想政治工作

摘要：我國(guó)企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)，雖然我國(guó)的企業(yè)生產(chǎn)能夠帶來(lái)高額利潤(rùn)，但是各項(xiàng)事故隱患依然存在，對(duì)企業(yè)發(fā)展造成了嚴(yán)重的威脅。因此，人們必須意識(shí)到，利用思想政治來(lái)促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)的重要性。本文首先闡述思想政治工作對(duì)于安全生產(chǎn)的意義，然后從多個(gè)角度出發(fā)，給出安全生產(chǎn)相關(guān)的思想政治工作開(kāi)展策略。

關(guān)鍵詞：安全生產(chǎn);企業(yè)生產(chǎn);思想政治;思想工作

當(dāng)前我國(guó)的社會(huì)經(jīng)濟(jì)已經(jīng)獲得高速發(fā)展，離不開(kāi)企業(yè)生產(chǎn)帶來(lái)的貢獻(xiàn)。但是由于市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈，很多企業(yè)在生產(chǎn)過(guò)程中，只追求經(jīng)濟(jì)效益，忽視生產(chǎn)過(guò)程的安全性，導(dǎo)致安全事故頻頻發(fā)生，企業(yè)的安全生產(chǎn)問(wèn)題，也成為我國(guó)社會(huì)各界密切關(guān)注的問(wèn)題。為了保證企業(yè)的生產(chǎn)過(guò)程具備安全性，人們必須從企業(yè)的思想政治工作入手，對(duì)安全生產(chǎn)思想政治工作進(jìn)行深入研究。

一、思想政治工作對(duì)于安全生產(chǎn)的意義

在十九大召開(kāi)后，企業(yè)的思想政治工作得到了普遍重視，在解決人際關(guān)系問(wèn)題的過(guò)程中，必須利用正確的方式，其中主要有心理疏導(dǎo)和人文關(guān)懷兩種。在思想政治工作的引導(dǎo)下，企業(yè)內(nèi)所有人，無(wú)論是管理者還是員工，都可以獲得正確的工作理念以及工作方法，自覺(jué)地認(rèn)識(shí)世界、改造世界，從而努力地幫助自身的人生目標(biāo)達(dá)成。

企業(yè)之中的思想政治工作，能夠使人們獲得并激發(fā)正確的思想意識(shí)，使人們無(wú)論在生活還是工作之中，都能夠擁有較高的思想政治覺(jué)悟，然后用行動(dòng)來(lái)積極建設(shè)我國(guó)的特色社會(huì)主義。思想政治工作在企業(yè)內(nèi)的開(kāi)展，離不開(kāi)對(duì)科學(xué)發(fā)展理念的不斷完善，其原則是一切以人為本。所以在全新的發(fā)展時(shí)代來(lái)臨后，企業(yè)內(nèi)部的工作人員必須行動(dòng)起來(lái)，讓企業(yè)的思想政治工作的進(jìn)行更為順利。

如果一個(gè)企業(yè)內(nèi)部沒(méi)有思想政治工作，那么企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)將無(wú)從談起，因此所有企業(yè)都必須注重思想政治工作的建設(shè)與開(kāi)展，并構(gòu)建出黨和政府、工會(huì)共同管理的“重大政治工作”運(yùn)行機(jī)制。在這一機(jī)制內(nèi)部，黨組織機(jī)構(gòu)的作用是不容忽視的，政府專(zhuān)職干部和勞動(dòng)干部發(fā)揮著重要作用，行政管理、工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等組織積極幫助群眾進(jìn)行自我教育。

從企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展角度而言，當(dāng)前我國(guó)的科學(xué)技術(shù)依舊處于不斷發(fā)展的狀態(tài)，企業(yè)的生產(chǎn)效率會(huì)變得越來(lái)越高。但是很多企業(yè)在進(jìn)行生產(chǎn)活動(dòng)的時(shí)候，由于企業(yè)管理者只注重經(jīng)濟(jì)效益，沒(méi)有及時(shí)開(kāi)展思想政治教育，導(dǎo)致企業(yè)生產(chǎn)工作出現(xiàn)各種安全隱患，甚至釀成重大安全事故，造成本不應(yīng)出現(xiàn)的生命財(cái)產(chǎn)損失。所以，企業(yè)內(nèi)部的思想政治工作開(kāi)展迫在眉睫[1]。

二、安全生產(chǎn)相關(guān)的思想政治工作開(kāi)展策略

（一）提升員工自身的安全生產(chǎn)意識(shí)

在企業(yè)內(nèi)的相關(guān)工作人員，必須積極推進(jìn)思想政治工作的開(kāi)展，幫助企業(yè)內(nèi)所有員工改變?cè)械乃枷胗^念，從而幫助員工們樹(shù)立正確的人生觀和價(jià)值觀。我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)一直處于不斷發(fā)展的狀態(tài)，因此企業(yè)安全生產(chǎn)的內(nèi)容，不僅僅是保障所有員工的安全，還應(yīng)該明確提出員工的權(quán)利以及義務(wù)。

企業(yè)內(nèi)部的安全教育是必不可少的，需要在企業(yè)內(nèi)部定期開(kāi)展，思想政治工作相關(guān)人員必須對(duì)企業(yè)員工的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督，保證所有員工透徹理解安全生產(chǎn)的內(nèi)涵。在實(shí)際的生產(chǎn)工作中，時(shí)刻貫徹“安全第一，生產(chǎn)第二”的原則。除此之外，企業(yè)還應(yīng)當(dāng)培訓(xùn)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)程序的操作，在有效提升員工的生產(chǎn)技術(shù)的同時(shí)，將安全隱患降至最低。

（二）構(gòu)建積極向上的企業(yè)文化

成功的企業(yè)能夠在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中“笑傲江湖”，不只是擁有先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)，更擁有獨(dú)具特色的企業(yè)文化。企業(yè)文化可以說(shuō)是一個(gè)企業(yè)的靈魂，沒(méi)有企業(yè)文化的企業(yè)只能是一盤(pán)散沙，無(wú)法在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中笑到最后。因此，必須通過(guò)思想政治工作，將積極向上的企業(yè)文化進(jìn)行構(gòu)建，使企業(yè)內(nèi)部所有員工擁有強(qiáng)烈的歸屬感與依賴(lài)感，從而意識(shí)到自身肩負(fù)著重大的安全責(zé)任，在實(shí)際生產(chǎn)工作中把安全放在首要位置[2]。

（三）保證企業(yè)生產(chǎn)環(huán)境的安全

環(huán)境對(duì)一個(gè)人的影響是潛移默化的，如果企業(yè)內(nèi)部的所有員工，經(jīng)常處于安全的環(huán)境內(nèi)開(kāi)展生產(chǎn)，必然會(huì)在潛移默化之中，建立起安全生產(chǎn)的意識(shí)。因此，企業(yè)可以利用思想政治工作，將安全的生產(chǎn)環(huán)境營(yíng)造出來(lái)，只有所有員工都能認(rèn)同安全管理，才能夠不斷創(chuàng)建沒(méi)有安全隱患的工作環(huán)境。

除此之外，企業(yè)內(nèi)部的管理人員應(yīng)當(dāng)以思想政治工作為基礎(chǔ)，構(gòu)建完善的各項(xiàng)企業(yè)制度，幫助所有員工建立安全生產(chǎn)意識(shí)，同時(shí)自身需要建立安全管理的意識(shí)，確保所有管理流程的規(guī)范性，將其作為企業(yè)的安全管理?xiàng)l例，并且以此來(lái)開(kāi)展員工的考核與監(jiān)督工作。

企業(yè)管理者必須積極建設(shè)相應(yīng)的條件，利用安全管理做到事前監(jiān)督和事中控制工作，最大限度地避免安全問(wèn)題出現(xiàn)，一切生產(chǎn)工作都將安全作為重心，不斷完善現(xiàn)有的安全管理制度，同時(shí)監(jiān)管企業(yè)內(nèi)部的生產(chǎn)成本，各部門(mén)都要參與。

（四）開(kāi)展生產(chǎn)方面的安全監(jiān)督

需要在企業(yè)內(nèi)部建立安全生產(chǎn)相關(guān)監(jiān)督部門(mén)，該部門(mén)是獨(dú)立的，不依附于其他部門(mén)，同時(shí)在企業(yè)生產(chǎn)場(chǎng)地設(shè)置安全檢查點(diǎn)，并配備數(shù)量足夠的安全檢察員。在對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)工作進(jìn)行監(jiān)督的時(shí)候，安全檢查員必須認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)格按照規(guī)章制度開(kāi)展各項(xiàng)工作，發(fā)現(xiàn)安全隱患立刻進(jìn)行處理。安全檢查點(diǎn)也可以成為企業(yè)開(kāi)展安全教育的“課堂”，安全生產(chǎn)理念的宣傳工作不能松懈。

（五）管理部門(mén)必須做到安全決策

企業(yè)管理者會(huì)在一定程度上，對(duì)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作產(chǎn)生影響，所以企業(yè)內(nèi)部的管理者們，必須對(duì)安全決策的重要性進(jìn)行充分的了解。在進(jìn)行生產(chǎn)決策的時(shí)候，管理者必須提前考慮該決策的安全性，同時(shí)加大力度，對(duì)企業(yè)內(nèi)各個(gè)層次的管理人員開(kāi)展思想政治工作，杜絕“上梁不正下梁歪”的現(xiàn)象[3]。

三、結(jié)論

綜上所述，我國(guó)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是一把“雙刃劍”，不僅刺激所有企業(yè)力爭(zhēng)上游、屢創(chuàng)輝煌，還從側(cè)面導(dǎo)致很多企業(yè)盲目追求經(jīng)濟(jì)效益、忽視安全生產(chǎn)的重要性，從而出現(xiàn)安全問(wèn)題乃至安全事故。一個(gè)企業(yè)的安全生產(chǎn)，離不開(kāi)思想政治工作的保駕護(hù)航，企業(yè)必須利用思想政治工作，真正將安全生產(chǎn)落到實(shí)處，從而更好地建設(shè)我國(guó)的特色社會(huì)主義，促進(jìn)國(guó)富民強(qiáng)。

參考文獻(xiàn)：

[1]曹麗君.談如何加強(qiáng)思想政治工作，助力煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)發(fā)展[J].才智，2019（27）：220-221.

[2]劉永紅.創(chuàng)新思想政治工作 在企業(yè)改革發(fā)展中煥發(fā)新動(dòng)力[J].區(qū)域治理，2019（34）：9-11.

[3]王臣亮，鄧永祿.論煤礦安全生產(chǎn)的思想政治教育體系構(gòu)建[J].法制博覽，2020（11）：228-230.

作者簡(jiǎn)介：

吉洋（1985—7—17），男，土家族，黑龍江巴彥，本科，助理政工師，研究方向：論思想政治工作在安全生產(chǎn)管理中的運(yùn)用。