疫情不結束 助力不停止

渠慎濤

在這場全民戰(zhàn)“疫”中，作為全市眾多幫扶企業(yè)復工復產(chǎn)黨員干部中的一員，自2月28日下沉一線助力企業(yè)復工以來，筆者秉持“疫情不結束、助力不停止”的信念，始終與企業(yè)風雨同舟，與企業(yè)共渡難關。

3月4日（星期三）

“我們剛剛預訂了一千個口罩……謝謝，萬分感謝！”寧波鉅達汽車銷售服務有限公司銷售經(jīng)理王翠蘭激動地給市政協(xié)復工復產(chǎn)組打來電話。為助力企業(yè)復工復產(chǎn)，寧波市政協(xié)相繼抽調16名黨員干部組成復工復產(chǎn)組。在我們2月29日走訪企業(yè)時，王翠蘭向我們反映了口罩緊缺問題：“目前企業(yè)復工率為50%左右，口罩等防疫物資較為緊張?！币驗樗麄兪菑氖缕囦N售服務的，不僅要滿足員工的需要，還要贈送一些給不戴口罩的顧客。因口罩儲量較少，只夠用一個星期。他們十分著急，“如果沒有口罩現(xiàn)貨，提供一些購貨渠道也好?！?/p>

針對這一情況，市政協(xié)復工復產(chǎn)組充分發(fā)揮政協(xié)渠道暢通、聯(lián)系廣泛的優(yōu)勢，千方百計尋找口罩生產(chǎn)供應源。在我們第一次推薦供應平臺時，王翠蘭正在接待顧客，錯過了搶購。第二次，當我們再次向她推薦時，王翠蘭電話都沒有掛斷，就讓同事幫忙訂購，終于成功訂到，高興之情溢于言表。電話里表達謝意后，王翠蘭又通過微信向我們表示感謝：“這可幫了我們大忙了。”

3月6日（星期五）

早上我剛上班就接到了寧波高發(fā)汽車控制系統(tǒng)股份有限公司財務部部長陳輝打來的電話：“現(xiàn)在可以進行入職體檢了，我們正與相關醫(yī)院聯(lián)系。”

根據(jù)寧波市委、市政府關于推進企業(yè)復工復產(chǎn)的部署安排，我們深入鄞州區(qū)潘火街道44家企業(yè)開展幫扶，這些企業(yè)中有20家生產(chǎn)型企業(yè)、24家銷售型企業(yè)。其中，寧波高發(fā)汽車控制系統(tǒng)股份有限公司是一家生產(chǎn)型上市企業(yè)，因新冠肺炎疫情影響及擴大生產(chǎn)需要，擬招聘100多名新員工，以盡快實現(xiàn)滿負荷生產(chǎn)，把耽誤的產(chǎn)能“搶”回來。

由于企業(yè)在本地名氣大、待遇有保障，每天都有很多人前來應聘，最高峰時達到80多人。因醫(yī)院無法進行入職體檢，企業(yè)只能做好人員登記備案，不能安排上崗。了解到這一情況后，3月3日，我們馬上與寧波市衛(wèi)健委聯(lián)系溝通，提出建議意見，并持續(xù)跟蹤落實。僅僅兩天時間，市衛(wèi)健委就出臺了《關于有序恢復入職健康體檢全面助力企業(yè)復工復產(chǎn)的工作通知》，企業(yè)入職體檢難問題得到了及時解決。

3月13日（星期五）

“你們編印的小冊子這么全，幾乎所有的政策都涵蓋了，以后申請補貼就不用忙成一團了。”寧波海淘平行汽車銷售服務公司鄧經(jīng)理對我們說。

為幫助企業(yè)復工復產(chǎn)，我們在走訪企業(yè)過程中，先后搜集梳理了用工緊缺、倉儲物流、交通補貼等13個方面各類問題49個。到底該怎么給企業(yè)解決這些問題，說實話，我們心里也沒有底。因為盡管大家工作積極性都比較高，但我們組里的黨員干部平時都在機關上班，與企業(yè)接觸較少，很多惠企惠民政策一時間也不能全部掌握，又何談幫扶企業(yè)解決問題。

“既然組織安排我們下沉一線，就要把工作做好，就要把問題解決好?！睉{著這份執(zhí)著，我們先后聯(lián)系了35個市、區(qū)、街道相關涉企部門，走訪企業(yè)120余次，電話聯(lián)系企業(yè)300余次，形成“一企一調研”情況報告44份，向各級領導反饋企業(yè)情況30余次，收集查閱各類政策36份。在此基礎上，我們編印了《惠企、防疫政策摘要（寧波？鄞州企業(yè)版）》。這本收納了企業(yè)貸款融資、企業(yè)職工社會保險緩繳等13個方面87條政策的小冊子下發(fā)后，贏得了企業(yè)點贊。

3月16日（星期一）

“我們登錄寧波惠企‘一網(wǎng)通，線上提交了一二月份稅費減免的申請。這比以前方便多了，不用出門就可以把各種惠企政策辦好?！苯裉煳覀冊谧咴L寧波申江科技有限公司時，該公司辦公室主任助理王天賜說。

受疫情影響，企業(yè)申請各種補貼較為集中，去行政服務中心申請需要花費很長時間；而且因為惠企惠民政策很多，一些企業(yè)辦理人員也很難全部掌握。了解到這一情況后，我們通過微信、電話等形式，積極引導企業(yè)運用疫情防控惠企政策“一網(wǎng)通”平臺進行線上辦理。如寧波利之星汽車銷售服務公司通過網(wǎng)上辦、掌上辦等形式，申請了水、電、煤氣費減免；寧波萬匯休閑用品有限公司依托“一網(wǎng)通”平臺成功申請了外地員工返甬交通補貼；其他一些公司，還相繼通過網(wǎng)上招聘會、員工微信推薦等方式，招聘了200多名員工，較好解決了人力資源短缺問題，為企業(yè)迅速恢復產(chǎn)能奠定了堅實基礎。

（作者單位：寧波市政協(xié)文化文史和學習委）