大數(shù)據(jù)環(huán)境下企業(yè)會計信息化面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)

李桐瑤

摘要：隨著大數(shù)據(jù)、云計算等信息技術(shù)的發(fā)展，傳統(tǒng)意義上的企業(yè)會計也實現(xiàn)了煥然一新式的發(fā)展。大數(shù)據(jù)的應(yīng)用對企業(yè)會計的發(fā)展可謂是革命式發(fā)展，從日常會計用語的改變就可見一斑，如會計信息化、云會計、在線會計等專業(yè)術(shù)語的出現(xiàn)足以證明大數(shù)據(jù)對企業(yè)會計的影響之大。本文先從大數(shù)據(jù)環(huán)境下企業(yè)會計發(fā)展面臨的機(jī)遇分析，然后研究機(jī)遇中暗藏的挑戰(zhàn)，最后提出了大數(shù)據(jù)環(huán)境下企業(yè)會計信息化發(fā)展應(yīng)對的一些策略。

關(guān)鍵詞：大數(shù)據(jù);企業(yè)會計;信息化

一、引言

隨著信息科學(xué)技術(shù)的迅速發(fā)展，以物聯(lián)網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)、云計算為基礎(chǔ)的大數(shù)據(jù)時代已悄然到來，逐漸成為當(dāng)今時代發(fā)展的重要載體。不可否認(rèn)，大數(shù)據(jù)時代為人們的工作、生活帶來極大便利，其中企業(yè)會計也成了時代發(fā)展的受益者，以大數(shù)據(jù)為依托的企業(yè)會計信息系統(tǒng)逐漸構(gòu)建起來。

二、大數(shù)據(jù)背景下企業(yè)會計的發(fā)展趨勢

大數(shù)據(jù)時代，簡而言之即由數(shù)量、結(jié)構(gòu)和類型都較為復(fù)雜的數(shù)據(jù)構(gòu)成的集合體，它的支撐技術(shù)主要是互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)和云計算等。大數(shù)據(jù)因其自身優(yōu)勢，對提升企業(yè)財務(wù)管理水平，優(yōu)化管理結(jié)構(gòu)等具有非常重要的作用。下面，本文就簡單探討一下大數(shù)據(jù)背景下企業(yè)會計的發(fā)展機(jī)遇。

（一）企業(yè)會計信息化程度不斷增強(qiáng)

隨著信息技術(shù)的不斷發(fā)展，企業(yè)利用信息手段處理會計事物的頻率越來越高，但是我們應(yīng)該清楚地看到，目前我國的企業(yè)信息化水平只是處于初級階段，發(fā)展水平還較低下。有數(shù)據(jù)表面，以整合結(jié)構(gòu)性數(shù)據(jù)和非結(jié)構(gòu)性數(shù)據(jù)為例，當(dāng)前，兩種數(shù)據(jù)都存在于會計信息中，而結(jié)構(gòu)性數(shù)據(jù)僅僅占到了20%，而非結(jié)構(gòu)性數(shù)據(jù)所蘊含的價值遠(yuǎn)非結(jié)構(gòu)性數(shù)據(jù)。但是，現(xiàn)代化企業(yè)的競爭已經(jīng)逐漸過渡到信息技術(shù)領(lǐng)域的競爭，誰在信息技術(shù)層面占據(jù)制高點，誰就將在殘酷的競爭中脫穎而出。因此，大數(shù)據(jù)時代會倒逼企業(yè)會計信息化發(fā)展，優(yōu)化發(fā)展格局，從而整體提高企業(yè)會計信息化水平。

（二）加快企業(yè)會計優(yōu)化轉(zhuǎn)型

在大數(shù)據(jù)背景下，原有的企業(yè)會計發(fā)展理念、技術(shù)已經(jīng)不能完全適應(yīng)新形勢下會計實際發(fā)展的需要?，F(xiàn)代信息技術(shù)手段打破原有企業(yè)會計發(fā)展瓶頸，使會計工作效率大為提升，解放了會計人員勞動力，工作的重點也從外部人員的利益因素轉(zhuǎn)化到提升企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟(jì)社會效益上來，促使企業(yè)會計結(jié)構(gòu)的優(yōu)化轉(zhuǎn)型，為企業(yè)財務(wù)預(yù)決算、經(jīng)營戰(zhàn)略等方面提供了強(qiáng)有力的數(shù)據(jù)支撐。

三、大數(shù)據(jù)背景下企業(yè)會計面臨的挑戰(zhàn)

（一）會計職能轉(zhuǎn)變出現(xiàn)沖突

大數(shù)據(jù)背景下，企業(yè)的會計人員職能開始出現(xiàn)轉(zhuǎn)變，由財務(wù)會計逐漸向管理型會計轉(zhuǎn)變，工作職能也由之前的數(shù)據(jù)統(tǒng)計核算逐漸過渡到管理決策的指導(dǎo)和支持上面來，無形中使財務(wù)在整個單位中的價值和作用得到不斷提升。體現(xiàn)到具體工作中，現(xiàn)代企業(yè)的會計內(nèi)容已經(jīng)發(fā)生很大變化，會計信息已經(jīng)不再是單純的會計報表和憑證，而是包含了客戶、供應(yīng)商等多方面主體信息。因此，面對信息化背景下的紛繁復(fù)雜企業(yè)會計對信息的儲存空間提出更多要求，而大部分企業(yè)的會計信息平臺數(shù)據(jù)空間有限或者資源共享平臺少等都限制了企業(yè)的發(fā)展。

（二）信息數(shù)據(jù)處理能力面臨巨大挑戰(zhàn)

隨著企業(yè)不斷意識到信息技術(shù)對企業(yè)會計發(fā)展的重要作用，越來越多的企業(yè)開始注意信息化技術(shù)的應(yīng)用，隨之而來的是信息數(shù)據(jù)的暴增，但是大部分企業(yè)對會計信息數(shù)據(jù)的分析能力卻有待進(jìn)一步提高，分析技術(shù)落后，導(dǎo)致分析數(shù)據(jù)不精準(zhǔn)，或者數(shù)據(jù)不真實，為企業(yè)決策提供參考價值不大等，都成為制約企業(yè)會計信息化發(fā)展的重要因素。其次，隨著大量數(shù)據(jù)蜂擁至網(wǎng)絡(luò)，直接帶來的影響便是數(shù)據(jù)的安全性，比如在實際工作中，企業(yè)未將會計信息的相關(guān)數(shù)據(jù)儲存到相應(yīng)的應(yīng)用平臺中，這就為工作中的身份識別、數(shù)據(jù)加密等帶來很大隱患，如遇計算機(jī)遭遇病毒等，相應(yīng)的密碼等很有可能就會被竊取，導(dǎo)致企業(yè)大量信息數(shù)據(jù)泄露，為企業(yè)發(fā)展帶來嚴(yán)重安全隱患。

（三）會計人才隊伍建設(shè)帶來新的挑戰(zhàn)

1.目前國內(nèi)會計信息化發(fā)展還處于發(fā)展不成熟階段，所以國內(nèi)企業(yè)的轉(zhuǎn)型思維還未完全建立。信息技術(shù)的應(yīng)用，打破了企業(yè)會計原有的人工統(tǒng)計、分析、處理信息的格局，轉(zhuǎn)而使用軟件、系統(tǒng)、平臺等處理日常信息，實現(xiàn)了會計職能的轉(zhuǎn)變，同時也使會計數(shù)據(jù)處理效率大為提升。但是，會計信息技術(shù)發(fā)展尚處于初級階段的企業(yè)，要想真正實現(xiàn)思維上的轉(zhuǎn)變還需要一定的時間

2.高層次專業(yè)人才的缺乏。目前國內(nèi)會計行業(yè)發(fā)展面臨的情況是：會計從業(yè)人員很多，但是受過高等教育，高水平的會計人員卻很少，會計從業(yè)人員整體受教育水平偏低仍是普遍現(xiàn)狀。以2015年底的數(shù)據(jù)統(tǒng)計來看，具有會計資格證初級的為373.8萬人，中級為160.7萬人，高級為11.9萬人?！稌嫺母锱c發(fā)展“十三五”規(guī)劃綱要》明確指出，到2020年具備初級資格會計人員達(dá)到500萬人左右，具備中級資格會計人員達(dá)到200萬人左右，具備高級資格會計人員達(dá)到18萬人左右。具體見下圖（系列1為2015年，系列2為2020年）?？梢姡谖覈鴷嬋藛T從業(yè)質(zhì)量來看，初級仍是主力，高級會計仍占極少數(shù)。

四、大數(shù)據(jù)背景下企業(yè)會計應(yīng)對策略

（一）提升企業(yè)數(shù)據(jù)分析和運用能力

在國內(nèi)企業(yè)中，不同規(guī)模的企業(yè)對信息數(shù)據(jù)的處理都進(jìn)行了積極有效的探索嘗試。對于大型企業(yè)來說，企業(yè)管理制度相對完善，人才較為集中，因此在成本管控、內(nèi)控和財務(wù)風(fēng)險決策等方面的信息共享共治做得比較先進(jìn)，如中國移動、華為、中興物美集團(tuán)等在大型企業(yè)問的信息資源共享方面都做了大量工作，也得到了世界五百強(qiáng)企業(yè)和大型跨國公司的認(rèn)可與應(yīng)用。財務(wù)共享可以財務(wù)數(shù)據(jù)信息的集中的處理和分析，有效減少重復(fù)性的或者低水平的工作，提升企業(yè)財務(wù)工作效率，從而降低企業(yè)運營成本，同時也會提高會計服務(wù)決策的科學(xué)化、專業(yè)化水平。但是相對于中小企業(yè)來說，在資金方面沒有大型企業(yè)雄厚，在人員配備方面也缺乏專業(yè)人才，管理者對信息化技術(shù)不重視等，造成中小企業(yè)會計信息化發(fā)展緩慢。大數(shù)據(jù)背景下，在線會計服務(wù)模式中，中小企業(yè)可以租賃的方式向客戶提供會計服務(wù)，有效降低企業(yè)成本，彌補資金不足缺陷，從而大大提升企業(yè)數(shù)據(jù)分析和運用的能力。

（二）加強(qiáng)相關(guān)立法工作進(jìn)程

大數(shù)據(jù)背景下，企業(yè)的會計信息系統(tǒng)主要是利用互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)、云技術(shù)等發(fā)展，大數(shù)據(jù)下的會計標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該遵循一般標(biāo)準(zhǔn)、安全標(biāo)準(zhǔn)及其他標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)等體系建設(shè)，應(yīng)該不斷的細(xì)化各方面的主體責(zé)任、權(quán)利義務(wù)等，相關(guān)立法部門也應(yīng)該重視信息安全在企業(yè)會計發(fā)展過程中的重要作用，完善相關(guān)法律和規(guī)章制度，來保障我國會計信息化的快速發(fā)展。另外，相關(guān)部門也應(yīng)該完善統(tǒng)一企業(yè)會計信息系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)，在平臺建設(shè)時能夠提供必要的法律保障作用，及時彌補漏洞。同時，也應(yīng)該在信息資源共享等方面提供一定的行業(yè)規(guī)范，讓企業(yè)在信息化發(fā)展過程中有法可以，有章可循。

（三）重視人才培養(yǎng)

企業(yè)發(fā)展離不開人，企業(yè)如果想實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展便離不開高層次人才。在大數(shù)據(jù)的背景下，企業(yè)的管理者應(yīng)該充分認(rèn)識到會計信息化的重要地位，站在國際視野上來發(fā)展國內(nèi)企業(yè)。充分利用一切資源、條件來提高企業(yè)員工的自身素質(zhì)和價值。一方面通過加強(qiáng)日常培訓(xùn)、在職教育、繼續(xù)教育等方式，來提升員工的專業(yè)素質(zhì)和能力。二是通過前往國內(nèi)財會專業(yè)知名學(xué)校招聘高質(zhì)量人才，通過外因內(nèi)培等方式將人才引進(jìn)來、用起來，通過人的智慧與信息技術(shù)的智能完美結(jié)合起來，共同促進(jìn)企業(yè)會計信息化的發(fā)展。

結(jié)束語

信息化時代已經(jīng)到來，企業(yè)要想立于不敗之地，必須在信息化方面占有搶先地位，在企業(yè)會計信息化的進(jìn)程中，要不斷地接受新思想，引進(jìn)高層次人才，加強(qiáng)信息化建設(shè)的重視程度，只有多管齊下，才能夠使企業(yè)在殘酷的市場競爭中分得利潤，才能夠?qū)崿F(xiàn)企業(yè)的快速高質(zhì)量發(fā)展。