【摘要】隨著社會的迅猛發(fā)展,社會對于人才的要求也是越來越高。英語科目作為高職教育的重要學(xué)科之一,也在積極不斷探索最合適的教育方式,提升教育質(zhì)量。本文將對高職英語教學(xué)能力本位教育的必要性進(jìn)行探究,并提出有效的應(yīng)用方法。
【關(guān)鍵詞】能力本位;高職英語;應(yīng)用研究
【作者簡介】葉彥汝(1989.12-),女,漢族,安徽蕪湖人,安徽揚(yáng)子職業(yè)技術(shù)學(xué)院,碩士,研究方向:英語課程與教學(xué)論。
為了提升學(xué)生的專業(yè)技能,應(yīng)該著眼于本位教育,英語教學(xué)質(zhì)量的高低決定了學(xué)生能否更好地接受知識,同時也決定了學(xué)校的教育成果,英語是現(xiàn)代社會每人都應(yīng)具備、必不可少的一項專業(yè)能力。能力本位理念應(yīng)該充分結(jié)合實際,從職業(yè)的特點(diǎn)出發(fā),開展科學(xué)有針對性的教學(xué)活動,保證學(xué)生的英語能力可以滿足職業(yè)要求,以適應(yīng)社會的變化。
一、能力本位的意義
能力本位教育即CBE,是指圍繞職業(yè)崗位所要求的知識、技能組織課程與教學(xué)的體系。是把培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)能力作為職業(yè)教育的根本目的,此體系在西方國家實施較多,通常采用DACUM課程開發(fā)模式,DACUM模式即職業(yè)技術(shù)課程開發(fā)模式。在能力本位中,只是指一種職業(yè)能力分析的過程以及方法。
二、高職英語教學(xué)應(yīng)用能力本位教育的必要性
1.提高學(xué)生職業(yè)能力。能力本位教育有先進(jìn)性以及實用性等優(yōu)勢,將此理念作為教育的目標(biāo),使教學(xué)實踐性得到增強(qiáng),使學(xué)生的能力素質(zhì)能夠符合崗位的要求,從而獲得廣闊的空間。
2.提升教育工作的質(zhì)量。高職院校需要不斷地探索以及改革創(chuàng)新,才能培養(yǎng)出具有較高能力的綜合型人才,能力本位教育符合高職院校的根本目的,將其科學(xué)地運(yùn)用到教學(xué)工作中可以推動教學(xué)質(zhì)量的提升。高職院校的教育應(yīng)該符合現(xiàn)實實際職場的需求,使學(xué)生進(jìn)入職場后能迅速適應(yīng)當(dāng)下環(huán)境,英語教育工作也應(yīng)該將此目標(biāo)作為重點(diǎn),因材施教。利用這一理念進(jìn)行英語教育,能夠推動教學(xué)改革地深入實踐。
三、高職英語教學(xué)中能力本位教育的應(yīng)用方法
1.調(diào)整英語教學(xué)目標(biāo)。高職教育與普通高等教育的一個顯著區(qū)別就是培養(yǎng)目標(biāo)不同。高職教育將培養(yǎng)技術(shù)型應(yīng)用人才作為主要的,普通高等教育培養(yǎng)專業(yè)型人才為主。目前,各類高職院校在專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)上已經(jīng)逐步形成自己的特色,其專業(yè)課相對來說已經(jīng)逐漸趨于規(guī)范,但是高職院校的英語教育還是仿照專科或者本科進(jìn)行教育的,沒有采取適合自身的方法,缺乏針對性。
2.改革英語教材。教材是決定英語學(xué)習(xí)的方向,是英語教育的重要組成部分,對教學(xué)方向有著直接地影響。高職英語教學(xué)不需要必須要求教材統(tǒng)一,各個院??梢愿鶕?jù)自己實際情況來選擇適合的教材。在高職英語教材上做出改變的情況下,一方面,教學(xué)內(nèi)容也要根據(jù)學(xué)生的需要,與學(xué)生的生活以及思想緊密結(jié)合,在追求實用性的同時,又不忽略學(xué)生的興趣以及學(xué)生的需求。另一方面,教學(xué)內(nèi)容要有針對性,要適應(yīng)不同專業(yè)的要求,從而將此目標(biāo)實現(xiàn)。
3.建立高職公共英語課程模塊體系。根據(jù)不同專業(yè)人才的需要,高職英語教學(xué)將采取不同的策略進(jìn)行教學(xué),為不同專業(yè)量身制定英語教學(xué)計劃。首先,高職英語教師在充分考慮學(xué)生的需求以及崗位需求的基礎(chǔ)上,制定出一套科學(xué)的模塊進(jìn)行教學(xué)。例如,聽寫訓(xùn)練模塊、使用英語模塊、職業(yè)英語模塊、課后訓(xùn)練模塊等,各個專業(yè)的不同對英語的需要要有側(cè)重點(diǎn)。
4.分層教學(xué),促進(jìn)不同層次學(xué)生的英語本位教育均衡發(fā)展。以分層次教學(xué)可以作為突破點(diǎn),提升英語的運(yùn)用能力。學(xué)生在之前的學(xué)習(xí)生涯中沒有認(rèn)真學(xué)習(xí),導(dǎo)致升學(xué)失敗,教師可以幫助學(xué)生找回自尊以及自信,同時,可以讓一些基礎(chǔ)相對比較好的學(xué)生更好地學(xué)習(xí),發(fā)揮自身潛能。其實最好的辦法就是因材施教,將適合高職學(xué)生心理特點(diǎn)的教學(xué)方式開展英語教學(xué),根據(jù)之前學(xué)生的英語基礎(chǔ)并結(jié)合實際情況,開展分層教學(xué),將英語學(xué)習(xí)的內(nèi)容與專業(yè)地課程聯(lián)系起來,提升英語課程學(xué)習(xí)效率。
5.改革考試方式和評價標(biāo)準(zhǔn)。高職英語應(yīng)該將實用性作為學(xué)習(xí)效果評價的基礎(chǔ),建立一套科學(xué)的評價體系以強(qiáng)化對學(xué)生技能過程性實踐的評價。從課堂上的表現(xiàn),以及實踐性活動等各個方面對學(xué)生進(jìn)行全方位的評估。將筆試考試作為輔助的評價方式。例如,將學(xué)生的課堂發(fā)言、演講、小組討論效果等這些進(jìn)行打分,將考核的重點(diǎn)放在學(xué)生的應(yīng)用能力上,這樣可以及時制止學(xué)生到考試之前臨時抱佛腳的現(xiàn)象發(fā)生。同時,也可以將學(xué)生的注意力以及興趣都可以轉(zhuǎn)移,專心地在專業(yè)能力上進(jìn)行提升。
四、結(jié)語
高職院校是為社會培育專業(yè)化人才的輸出地,社會的發(fā)展在進(jìn)步,對人才的要求也在不斷提高,現(xiàn)代社會不僅需要人才具備專業(yè)技能,還要有專業(yè)知識作為填充,兩者在未來之間相互依存的關(guān)系不言而喻。高職院校將能力本位教育理念運(yùn)用起來,有利于實現(xiàn)現(xiàn)代教育意義,培育學(xué)生全方面發(fā)展。
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