程 春
(廈門海滄土地開發(fā)有限公司, 福建 廈門 361026)
建筑工程施工包括決策、設(shè)計、施工、工程檢驗等多個關(guān)鍵環(huán)節(jié),各環(huán)節(jié)工作的監(jiān)督管理是施工質(zhì)量保障的重點。而在建筑施工質(zhì)量監(jiān)管方面,業(yè)主方也發(fā)揮著重要作用。對此,探討業(yè)主方角度下建筑工程項目施工質(zhì)量管理工作中存在的問題呈現(xiàn)出必要性,探尋合理的管理措施對于行業(yè)發(fā)展具有深遠(yuǎn)意義。
業(yè)主方對于建筑工程方案的設(shè)計重視程度不夠,通常只注重工程的交付,認(rèn)為施工人員會與業(yè)主思想形成一致,設(shè)計出合理的施工方案。然而實際的施工方案設(shè)計有多種可能,不論是材料使用、工程施工時長、建筑個性化造型,都存在多種選擇。例如:某些施工過程中,業(yè)主方?jīng)]有和設(shè)計人員形成良好的對接,就可能導(dǎo)致施工被迫叫停,或者施工效果不能達到業(yè)主的理想,對于建筑行業(yè)的長期穩(wěn)定發(fā)展不利。與此同時,部分施工設(shè)計人員對于施工地點的環(huán)境特點不夠了解,強化業(yè)主方與設(shè)計人員的溝通有助于保證設(shè)計的合理性,反之則會影響設(shè)計的合理性。
施工過程包括多個環(huán)節(jié),每一個工藝與工序環(huán)環(huán)相扣,與整體建筑施工工程質(zhì)量息息相關(guān)。而對于業(yè)主方來說,施工過程監(jiān)管很重要,對于成本管理、工程時長控制均有影響。例如:施工過程中業(yè)主方通常為了便利常常采取全包政策,沒有對施工方提供材料支持,如果在材料運用時不加以監(jiān)督,容易產(chǎn)生施工人員濫用材料的現(xiàn)象。而且,現(xiàn)場監(jiān)管人員的精力有限,無法兼顧。不利于實際監(jiān)管效果的發(fā)揮。
業(yè)主方工程監(jiān)管能力不足也是影響業(yè)主方建筑工程管理效果的重要因素。受到傳統(tǒng)建筑施工管理模式的影響,施工監(jiān)管大多都是企業(yè)人員開展,沒有培養(yǎng)優(yōu)秀的業(yè)主方管理人員。現(xiàn)有的業(yè)主方團隊能力不強,成員不具備良好的建筑工程施工管理能力,對于建筑知識的掌握也不足,嚴(yán)重影響了實際工程管理效果,對于建筑工程效果的提升產(chǎn)生了不利作用。
建全工程驗收管理體系是業(yè)主方展開建筑工程項目施工質(zhì)量管理的有效輔助策略,同時也是從根本上強化施工質(zhì)量的重要途徑。然而具體工作落實方面,業(yè)主方工程驗收標(biāo)準(zhǔn)不健全,管理體系有待健全。例如:目前的驗收體系過于注重明面上的建筑工程項目檢驗,在很大程度上會影響隱蔽工程的考察,而隱蔽工程作為建筑工程的關(guān)鍵環(huán)節(jié),其不健全影響著后期建筑投入使用的效果。
在保證工程招標(biāo)投標(biāo)公平公正開展的基礎(chǔ)上,業(yè)主方應(yīng)該積極融入到建筑工程方案設(shè)計合理性考察中,與方案設(shè)計人員形成良好的對接,以此維護建筑工程方案設(shè)計的合理性[1]。例如:業(yè)主方應(yīng)該以業(yè)主的意愿為根本原則,致力于為業(yè)主提供舒適的工程環(huán)境。同時與業(yè)主進行工程施工相關(guān)環(huán)節(jié)施工計劃的敲定,從大方向上實現(xiàn)對整體方案設(shè)計的規(guī)劃,實際工作開展中可以借助網(wǎng)絡(luò)交流軟件給方案設(shè)計人員與業(yè)主的溝通提供平臺。避免業(yè)主方對于某些設(shè)計不滿意而造成的中后期施工變動,影響工程效益和效率。其次,近年來生態(tài)環(huán)保型的建筑施工已經(jīng)成為大勢所趨,業(yè)主方在與設(shè)計人員洽談施工方案制定相關(guān)事項時,應(yīng)該遵循資源可持續(xù)利用的原則,將環(huán)保理念融入到方案設(shè)計中。除此之外,業(yè)主方應(yīng)該加強建筑工程方案設(shè)計考察,在綜合考查地理環(huán)境特點、自然光照情況、建筑體構(gòu)造規(guī)劃的情況下監(jiān)督施工方案設(shè)計工作的落實情況,為建筑工程施工前期準(zhǔn)備工作把關(guān)。
建筑工程項目施工質(zhì)量管理過程中,業(yè)主方應(yīng)該提升施工過程及施工時長的有效監(jiān)管,以便于適應(yīng)目前只注重施工成本管理而忽視施工過程及施工時效監(jiān)管的情況,維護建筑工程施工效果。例如:業(yè)主方可以派代表到建筑工程施工場地配合建筑施工企業(yè)現(xiàn)場監(jiān)管人員,共同展開工程施工過程的監(jiān)管。實際工作開展過程中,業(yè)主方可以和建筑施工管理人員建立良好的合作關(guān)系,在工程施工遇到暴雨、大風(fēng)等惡劣天氣的情況下及時調(diào)整施工順序[2]。將原有的室外場地施工調(diào)整為室內(nèi)施工作業(yè)。以此在適應(yīng)天氣環(huán)境的基礎(chǔ)上不影響建筑工程施工進度,保證項目施工時效性。與此同時,為了更好的保證業(yè)主利益,業(yè)主方應(yīng)該注重提升施工材料成本監(jiān)管意識,可以采取自行購買施工材料的方式為施工方提供材料與高質(zhì)量的設(shè)備支持,盡量減少施工過程材料浪費的現(xiàn)象,降低成本支出。還可以對施工過程中設(shè)備應(yīng)用不當(dāng)?shù)默F(xiàn)象予以及時指出,通過設(shè)備應(yīng)用的高質(zhì)量應(yīng)用促進設(shè)備效果的發(fā)揮,保證工程施工質(zhì)量。
為了更好的發(fā)揮業(yè)主方對于建筑工程項目施工質(zhì)量管理的作用,業(yè)主方應(yīng)該從自身的角度出發(fā),高質(zhì)量落實管理人員選拔工作,為業(yè)主方開展建筑工程監(jiān)管協(xié)調(diào)工作提供人力資源支持。例如:業(yè)主方應(yīng)該充分遵循相關(guān)法律法規(guī),依據(jù)正確的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行業(yè)主方權(quán)益。同時在選拔業(yè)主方代表時制定科學(xué)的人是管理制度,做好管理人員的結(jié)構(gòu)規(guī)劃,將人力資源管理作用發(fā)揮到極致。具體工作的開展可以將綜合素質(zhì)和綜合能力兩方面定為人事招聘考核標(biāo)準(zhǔn),要求業(yè)主方不僅具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,還應(yīng)在責(zé)任感、工作積極性等綜合素質(zhì)方面更勝一籌,以便于實現(xiàn)實際工程監(jiān)管的科學(xué)性與合理性,切實維護工程施工項目的有序落實。除此之外,針對現(xiàn)有的業(yè)主方內(nèi)部人員,管理者也應(yīng)該加強專業(yè)能力的培訓(xùn),為建筑工程施工監(jiān)管提供更好的人力資源團隊。實際工作中,有關(guān)管理人員可以通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)的方式引導(dǎo)業(yè)主方熟悉施工流程以及質(zhì)量監(jiān)管要點,給具體監(jiān)管工作提供依據(jù),讓業(yè)主方考察建筑工程質(zhì)量能夠有明確的方向,保障監(jiān)督管理工作的實效性。
業(yè)主方應(yīng)該注重工程驗收階段的隱蔽工程質(zhì)量檢驗,避免隱蔽工程施工質(zhì)量不過關(guān)影響整體建筑項目交付質(zhì)量,維護施工承包單位的企業(yè)形象。同時還應(yīng)該對驗收流程進行明確,有秩序的落實工程項目驗收工作。例如:業(yè)主方可以根據(jù)工程需求制定合理的審核計劃,從細(xì)微處著手,以嚴(yán)格為原則開展工作。同時將驗收審查的人員配備工作落實到位,任命有建筑工程驗收經(jīng)驗的技術(shù)人員作為驗收主力,協(xié)助業(yè)主方做好建筑工程項目的最終驗收,把好最后一個階段的關(guān),為工程項目施工質(zhì)量發(fā)揮切實的保障作用。除此之外,業(yè)主方應(yīng)該依據(jù)工程合同進行驗收,規(guī)避合同履行不到位等現(xiàn)象,及時發(fā)現(xiàn)問題并加以解決,為后續(xù)建筑工程投入使用創(chuàng)造有利條件。而且作為業(yè)主方,工程驗收階段應(yīng)該以保障業(yè)主綜合利益、為業(yè)主提供高質(zhì)量工程為原則開展一系列的工程驗收工作,以此提升工程整體效益,為施工單位的長遠(yuǎn)發(fā)展創(chuàng)造條件,也給施工單位與業(yè)主今后的再次合作創(chuàng)造良好的機會。
總之,建筑工程項目是城市建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),其施工質(zhì)量不僅對城建效果有影響,還決定著業(yè)主方對工程施工的滿意度。針對目前業(yè)主方角度下建筑工程施工過程中存在的監(jiān)管意識不強,管理體系不健全的問題,業(yè)主方應(yīng)加強與施工監(jiān)管人員的配合,在提高管理意識與能力的基礎(chǔ)上高質(zhì)量落實施工質(zhì)量監(jiān)管。