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    教育公平應(yīng)從重視學(xué)前教育開始

    2020-01-06 05:05:51范浩然??王加旗??田馨雨
    人物畫報 2020年6期
    關(guān)鍵詞:公平性師資公平

    范浩然??王加旗??田馨雨

    摘 要:隨著教育公平步伐的推進,學(xué)前教育受到了人們越來越多的關(guān)注,學(xué)前教育的公平問題成為了社會關(guān)注的熱點問題,本文深入探究了現(xiàn)階段我國學(xué)前教育階段存在的教育不公平問題,為了提升學(xué)前教育的公平性,提出保證學(xué)前教育階段教育公平的有效措施

    關(guān)鍵詞:教育公平;學(xué)前教育

    引言:

    學(xué)前教育作為整個教育領(lǐng)域的發(fā)展基礎(chǔ),在這個年齡段的幼兒,可塑性較高,學(xué)習(xí)能力較強,對學(xué)生的未來發(fā)展有著非凡的意義,因此需要重視學(xué)前教育在整個教育體系中的地位。公平是每個公民的需求和基本保障,教育公平更是對每個人的健康成長和發(fā)展都會產(chǎn)生深刻的影響,教育公平擔(dān)負(fù)著培養(yǎng)優(yōu)秀人才的任務(wù),成為了保障社會和諧穩(wěn)定發(fā)展的重要項目,為了保障學(xué)前教育的公平,就需要改善當(dāng)前學(xué)前教育階段存在的教育不公平問題。

    一、學(xué)前教育公平的內(nèi)容

    學(xué)前教育公平是教育公平的基礎(chǔ),其主要內(nèi)容包括保障學(xué)前教育起點、過程及結(jié)果的公平性,首先在學(xué)前教育的起點階段,需要讓每一位幼兒都能進入學(xué)前教育機構(gòu)接受科學(xué)的、系統(tǒng)的學(xué)前教育;其次在幼兒的學(xué)前教育的過程階段,可以讓每一位幼兒都能享受到教育資源的公平性;最后,在幼兒學(xué)前教育的結(jié)果階段,所有幼兒都可以通過接受教育來獲得相應(yīng)的學(xué)業(yè)結(jié)果,為兒童的健康發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

    二、現(xiàn)階段學(xué)前教育中存在的教育不公平問題

    (一)學(xué)前教育經(jīng)費投入不足

    對于現(xiàn)階段的學(xué)前教育來說,總體的教育經(jīng)費投入相對于其他階段的教育來說較少,由于學(xué)前教育本身不屬于義務(wù)教育階段,政府對學(xué)前教育階段的管理力度相對不足,投入到學(xué)前教育中的經(jīng)費和其他資源更加不足。除此之外,因為各地區(qū)之間的發(fā)展水平和發(fā)展能力相差較為懸殊,政府只有給予更多的財政支持和各方面的幫助,才能更好地保障學(xué)前教育的公平發(fā)展。

    (二)學(xué)前教育資源分配不公

    對于學(xué)前教育的資源,主要包括人力資源和物質(zhì)資源兩種,由于不同地區(qū)的發(fā)展水平差異,在經(jīng)濟較為發(fā)達(dá)的地區(qū),師資力量和教師人員本身就具有比較大的 優(yōu)勢;在物質(zhì)角度,也由于地區(qū)發(fā)展的差異和經(jīng)濟發(fā)展的水平差異,嚴(yán)重影響著學(xué)前教育資源的公平分配。

    (三)學(xué)前教育師資力量不足

    在學(xué)前教育的師資力量上,學(xué)前教育的教師團隊與其他教育階段的教師團隊質(zhì)量之間存在很大的差異,例如在一線城市中 ,從事學(xué)前教育職業(yè)的教師的學(xué)歷以本科為主,而在一些經(jīng)濟不那么發(fā)達(dá)的地區(qū),從事學(xué)前教育的人員學(xué)歷相對較低,甚至部分從業(yè)者并無資歷;除此之外,由于學(xué)前教育階段的教師大部分沒有編制,在私立的幼兒園中,教師的薪資待遇遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,在一定程度上造成了優(yōu)秀學(xué)前教育教師的流失,導(dǎo)致學(xué)前教育階段的師資力量不足。

    三、保障學(xué)期教育階段教育公平的有效措施

    (一)增加學(xué)前教育階段的財政投入力度

    增加對學(xué)前教育的財政投入力度是有效提升學(xué)前教育在整體教育領(lǐng)域的公平性的物質(zhì)基礎(chǔ)和有效前提。首先要求地方政府將學(xué)前教育歸納到當(dāng)?shù)氐胤截斦芾矸秶瑸閷W(xué)前教育的財政投入提供一個有效的環(huán)境;其次,在財政提升的過程中,需要與社會中各個機構(gòu)之間建立有效的合作,拓展投入的渠道,例如通過資源置換的方式增加學(xué)前教育資金來源,鼓勵社會機構(gòu)主動加入到學(xué)前教育的財政投入工作中。最后,需要為學(xué)前教育機構(gòu)提供一個良好的發(fā)展環(huán)境,增強學(xué)前教育的公益性,對于一些優(yōu)秀的學(xué)前教育機構(gòu)可以予以政策支持,鼓勵更多民辦學(xué)前教育機構(gòu)的成立。

    (二)解決內(nèi)部資源的合理分配問題

    為了解決資源合理分配的問題,需要政府在立法和宏觀調(diào)控兩個方面同時進行,首先我國并沒有專門針對學(xué)前教育的管理進行立法,導(dǎo)致教育管理部門對學(xué)前教育的重視不足,對學(xué)前教育的管控力度不足,因此為了有效消除由于管理帶來的資源分配問題,就需要制定出詳細(xì)的相關(guān)法律法規(guī),為學(xué)前教育的公平性提供立法保障,保障學(xué)前教育的公平性可以通過法律途徑得以實現(xiàn)。其次為了保障經(jīng)濟相對落后地區(qū)和農(nóng)村地區(qū)的學(xué)前教育資源,需要政府的通過宏觀調(diào)控等方式,保障這些地區(qū)的幼兒園配置,解決地區(qū)之間教育資源分配不公的問題。

    (三)加強學(xué)前教育師資力量的建設(shè)

    為了解決學(xué)前教育師資力量不足的問題,一方面需要加強現(xiàn)有的學(xué)前教育教師的培養(yǎng),提升福利待遇水平,留住優(yōu)秀的學(xué)前教育人才,另一方面,需要提升學(xué)前教育教師的從業(yè)標(biāo)準(zhǔn),篩選優(yōu)秀的學(xué)前教育人才,使更多的學(xué)前教育教師 增加身份認(rèn)同感和榮譽感,從而實現(xiàn)學(xué)前教育教師隊伍綜合素質(zhì)的提升,吸引越來越多的教師加入到學(xué)前教育中。

    四、結(jié)語

    總之,想要全面實現(xiàn)教育公平,就必須保證學(xué)前教育的起點、過程和結(jié)果的公平,保證每一位幼兒都能在學(xué)前教育階段得到相對公平的教育,因此要求教育管理者提升社會對學(xué)前教育的重視,為幼兒創(chuàng)造一個公平的教育環(huán)境,將重視學(xué)前教育作為促進教育公平的起點,推動整體教育公平的實現(xiàn)。

    參考文獻(xiàn):

    [1]劉金香.教育公平應(yīng)從重視學(xué)前教育開始[J].新校園(中旬刊),2018,(2):163.

    [2]裴亞麗.教育公平應(yīng)從重視學(xué)前教育開始[J].都市家教(下半月),2017,(5):214.

    [3]朱宗順.教育公平應(yīng)從重視學(xué)前教育開始[J].教育研究與實驗,2008,(2):23-26.

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