郭玉芮
摘要:十八大六中全會(huì),提出全面從嚴(yán)治黨。首先就要從國企出發(fā),做好反腐倡廉和效能監(jiān)察工作,把工作定位找準(zhǔn),推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
關(guān)鍵詞:國企紀(jì)檢;反腐倡廉;效能監(jiān)察
十八大六中全會(huì)提出的時(shí)代精神,可以通過反腐倡廉和效能監(jiān)察工作來貫徹進(jìn)行。國企紀(jì)檢是重要的管理部門,只有不斷加強(qiáng)或各項(xiàng)工作監(jiān)督監(jiān)察,才保證企業(yè)風(fēng)清氣正。當(dāng)前的國企紀(jì)檢要結(jié)合實(shí)際情況,準(zhǔn)確找到切入點(diǎn),認(rèn)真思考對(duì)策,國有企業(yè)的黨風(fēng)廉政建設(shè)才能向更上一步推進(jìn)。關(guān)于煤礦企業(yè),紀(jì)委不僅應(yīng)該將企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)好,筑牢領(lǐng)導(dǎo)干部反腐思想防線,還要積極展開效能監(jiān)察工作,發(fā)現(xiàn)問題,填補(bǔ)漏洞,讓煤炭事業(yè)更加安全高效發(fā)展。
一、明確反腐思路
面對(duì)出現(xiàn)的各種新情況和各種新挑戰(zhàn),貪污腐敗的現(xiàn)象花樣翻新、層出不窮,作為紀(jì)檢監(jiān)察工作人員,需要不斷學(xué)習(xí)黨的政治思想和反腐倡廉新要求新精神,不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)新工作方法,明確反腐思路。像煤礦企業(yè)由于資金流動(dòng)大,過程繁雜,從生產(chǎn)到銷售,從基層到機(jī)關(guān),從成本到工資等,中間不乏存在大大小小管理漏洞,從而給一些思想不堅(jiān)定的領(lǐng)導(dǎo)干部可乘之機(jī),小貪小腐現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。作為紀(jì)檢監(jiān)察人員,就要把最廣大人民利益作為根本點(diǎn)出發(fā),一邊是查處不廉潔的行為,對(duì)貪污的干部和領(lǐng)導(dǎo)給予震懾或處分,一邊要不斷匡正領(lǐng)導(dǎo)干部的思想,并警示其他的領(lǐng)導(dǎo)干部,使領(lǐng)導(dǎo)干部不碰紅線,守住底線;進(jìn)一步從制度上不斷完善,達(dá)到在行動(dòng)上不能腐,形成不能腐的權(quán)力震懾;增強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),加強(qiáng)黨性修養(yǎng),提高自覺拒腐防變的意識(shí)和能力,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,警鐘長鳴,形成不想腐的思想防線。紀(jì)檢部門要堅(jiān)守道德,絕對(duì)從重處理,絕不容許貪污腐敗現(xiàn)象發(fā)生,更不容許任何一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部有僥幸心理。
二、監(jiān)察效能工作找準(zhǔn)出發(fā)點(diǎn)
是否能抓住關(guān)鍵因素,是檢驗(yàn)效能監(jiān)察工作開展好壞的標(biāo)準(zhǔn)。效能監(jiān)察項(xiàng)目如果能夠掌控關(guān)鍵環(huán)節(jié),工作的進(jìn)程就能夠順利的展開。像煤炭企業(yè)的需要開展效能監(jiān)察項(xiàng)目,就需要圍繞安全生產(chǎn)、設(shè)備管理、節(jié)能減排、降本增效、節(jié)能技改等等方面,這是煤礦的重點(diǎn),而抓住重點(diǎn)中的重點(diǎn),提高效能,及時(shí)彌補(bǔ)管理漏洞,才能增加經(jīng)濟(jì)效益。效能監(jiān)察是一種對(duì)管理的再管理,監(jiān)督的再監(jiān)督,要落實(shí)好效能監(jiān)察項(xiàng)目,就要做到以下幾個(gè)方面。
針對(duì)性:一是煤礦的安全性是最重要的,人命為天,煤礦企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展離不開安全保障。每一次的事故都是血的教訓(xùn),加強(qiáng)安全生產(chǎn)是效能監(jiān)察工作的內(nèi)容,對(duì)煤礦企業(yè)有重要意義。二是煤礦生產(chǎn)成本戰(zhàn)線長,環(huán)節(jié)多,控制噸煤成本也將有效節(jié)約生產(chǎn)成本,為企業(yè)長久發(fā)展發(fā)揮重要作用。
實(shí)效性:井下環(huán)境惡劣,頭面較多,問題復(fù)雜,這就需要能夠及時(shí)找出工作過程中問題隱患、管理漏洞以及規(guī)章制度漏洞,針對(duì)各項(xiàng)問題進(jìn)行補(bǔ)充完善,讓企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和工作程序能夠得到最基本的保障。強(qiáng)化監(jiān)察機(jī)制,要成立監(jiān)察小組,各個(gè)環(huán)節(jié)都能展開監(jiān)察工作,建立健全完善的工作方案,規(guī)定監(jiān)察內(nèi)容和步驟。把監(jiān)察重要性的思想做到位,讓所有職工能夠認(rèn)識(shí)到監(jiān)察必須常抓不懈。效能監(jiān)察是一把手工程,對(duì)整個(gè)項(xiàng)目起帶頭作用,思想認(rèn)識(shí)到不到位,直接影響監(jiān)察效果。要加強(qiáng)宣傳教育,讓職工認(rèn)識(shí)到效能監(jiān)察就在身邊。目前國企的效能制度不完善,下面的工作人員責(zé)任意識(shí)不強(qiáng),所以領(lǐng)導(dǎo)要起到帶頭作用,做好榜樣。然后工作監(jiān)察考核一定要做到位,發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)當(dāng)場(chǎng)的處理,對(duì)不能及時(shí)處理的問題,一定要請(qǐng)示匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo),協(xié)調(diào)解決各方面問題,并要求項(xiàng)目實(shí)施單位限期整改。只有高層領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)職工增強(qiáng)效能監(jiān)察意識(shí)并相互促進(jìn)提高,才能夠真正為企業(yè)的安全和效益保駕護(hù)航。
可操作性:煤礦出現(xiàn)的各類效能問題,都是一種革新,一種嘗試,更是一項(xiàng)可長期操作貫徹落實(shí)下去的新的方法,所更加需要有明確的規(guī)章制度去落實(shí)。各類問題都需結(jié)合各個(gè)部門協(xié)作解決,來保證監(jiān)察工作順利展開。基層生產(chǎn)單位的人和部門比較多,一旦涉及的其它部門,各個(gè)環(huán)節(jié)的配合就有一定的阻礙,無法順利的展開工作。紀(jì)檢工作對(duì)管理和監(jiān)督再進(jìn)行管理,就能保證工作落實(shí)速度快,工作流程通暢。
三、紀(jì)檢工作的完善
作為重要的部門,國家需要它,人民更加需要它,所以建設(shè)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍,為企業(yè)的黨風(fēng)廉政建設(shè)將提供有力的人力保障。目前許多煤礦企業(yè)的制度有待進(jìn)一步完善,有許多干部就通過這些漏洞進(jìn)行違紀(jì)違法的行為,然后又沒有明確的規(guī)定去處罰。要強(qiáng)化隊(duì)伍的業(yè)務(wù)能力培養(yǎng),無論是理論知識(shí)還是實(shí)際操作,能夠輕松的應(yīng)對(duì)反腐工作。同時(shí)紀(jì)檢隊(duì)伍內(nèi)部也要加強(qiáng)監(jiān)督,互相監(jiān)督,嚴(yán)格要求,嚴(yán)格管理。進(jìn)行全面培訓(xùn),將紀(jì)檢隊(duì)伍的整體素質(zhì)全面提高,及時(shí)的更新反腐知識(shí),將反腐倡廉工作落實(shí)到位。
將辦事程序完善也是刻不容緩,只有將權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里,紀(jì)檢隊(duì)伍才能按照法律法規(guī)做事,才能不斷推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作更好的發(fā)展。目前企業(yè)各項(xiàng)制度不是很完善,尤其是關(guān)鍵崗位和薄弱環(huán)節(jié),要進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)督制度的建立,讓領(lǐng)導(dǎo)干部在制度的約束下工作,自覺接受職工的監(jiān)督和舉報(bào),為反腐倡廉和效能監(jiān)察工作提供最有力的制度保障。
四、結(jié)束語
在新時(shí)代的大背景下,紀(jì)檢工作是無比重要的,紀(jì)檢部門對(duì)國企的黨風(fēng)廉政建設(shè)起到重要的作用。紀(jì)檢工作能夠順利的展開,就必須加強(qiáng)紀(jì)檢隊(duì)伍的建設(shè),以及制度的保障,這才能保證工作流程高效順利的進(jìn)行,提高領(lǐng)導(dǎo)干部整體思想防線,這對(duì)國企的發(fā)展具有重要的意義,同時(shí)也保證了廣大職工群眾最根本的利益。
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