• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    醫(yī)院精準(zhǔn)成本管控實(shí)踐研究

    2019-06-03 03:01:53陳林
    會計(jì)之友 2019年9期
    關(guān)鍵詞:醫(yī)院財(cái)務(wù)成本管控成本核算

    陳林

    【摘 要】 目前醫(yī)院的成本核算與控制比較粗放和簡單,對成本管控沒有進(jìn)行深入的實(shí)踐探索,缺乏系統(tǒng)有效的策略和方案,沒有真正發(fā)揮在醫(yī)院會計(jì)中的管理職能。文章就醫(yī)院實(shí)施精準(zhǔn)化成本管理與控制實(shí)踐方法進(jìn)行嘗試,提出轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)成本管理控制觀念,更新精準(zhǔn)成本管理控制理念,幫助醫(yī)院建立科學(xué)精準(zhǔn)化成本管理控制體系,將醫(yī)院財(cái)務(wù)工作創(chuàng)新拓展為醫(yī)院經(jīng)營全方位科學(xué)監(jiān)督管控,實(shí)現(xiàn)提質(zhì)增效目標(biāo)。

    【關(guān)鍵詞】 醫(yī)院財(cái)務(wù); 成本管控; 成本核算

    【中圖分類號】 F234? 【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】 A? 【文章編號】 1004-5937(2019)09-0106-05

    精準(zhǔn)化成本管制系統(tǒng)是一項(xiàng)浩大的財(cái)務(wù)管理工程,對醫(yī)院的發(fā)展起到實(shí)質(zhì)的效果,精準(zhǔn)化成本管控的范疇主要有成本預(yù)算、全成本核算、精細(xì)化成本核算、成本控制、成本管理、成本考核、成本獎(jiǎng)懲等,其首要任務(wù)就是要有扎實(shí)的成本核算基礎(chǔ)與良好的成本核算控制環(huán)境,有標(biāo)準(zhǔn)化的尺度,劃分好成本責(zé)任中心?,F(xiàn)就精準(zhǔn)化成本管控分析研究如下:

    一、醫(yī)院精準(zhǔn)化成本管控目標(biāo)

    精準(zhǔn)化成本管理目標(biāo)是:(1)臨床科室:對業(yè)務(wù)量、收入和成本進(jìn)行合理預(yù)測和控制,建立相應(yīng)的占比考核機(jī)制,控制消耗材料;(2)醫(yī)療技術(shù)類科室:要注重服務(wù)效率和服務(wù)能力的管理,成本的增減需要和工作量的增減相匹配,科室需要在醫(yī)院信息系統(tǒng)(HIS)中安裝防漏費(fèi)軟件,提升資產(chǎn)利用率;(3)醫(yī)療輔助類科室:要制定好單位服務(wù)成本,實(shí)行內(nèi)部計(jì)價(jià)的有償服務(wù)機(jī)制,樹立職工成本意識;(4)行政后勤科室:做好成本測算工作,制定每科室每人次的標(biāo)準(zhǔn)消耗定額,做好人力資源的管控。

    二、醫(yī)院精準(zhǔn)化成本管控實(shí)踐研究

    精準(zhǔn)化成本管控是實(shí)踐性非常強(qiáng)的工作,依據(jù)AK中醫(yī)院客觀條件和精準(zhǔn)化成本管控實(shí)際運(yùn)用情況,主要從以下四個(gè)方面對如何確定成本管控標(biāo)準(zhǔn)化尺度,怎么劃分成本責(zé)任中心問題進(jìn)行精準(zhǔn)化成本管控實(shí)踐分析研究[1]。

    (一)藥品占比管控

    醫(yī)療業(yè)務(wù)收入構(gòu)成中主要包含床位、診察、掛號、治療、手術(shù)、護(hù)理等醫(yī)療業(yè)務(wù)收入等,不論從新醫(yī)改角度,還是從醫(yī)院內(nèi)部運(yùn)營角度考慮,醫(yī)院都必須要盡全力降低醫(yī)院的藥品使用率與材料消耗比例,以增加醫(yī)院的有效收入,增加醫(yī)院發(fā)展的可用資金。自2017年4月新的醫(yī)療服務(wù)價(jià)格啟用取消了西藥和中成藥的藥品加成,新的醫(yī)療價(jià)格改革和公立醫(yī)院改革中明確提出了三級甲等醫(yī)院的藥品使用率要控制在30%以下,每百元醫(yī)療收入消耗材料要控制在20元以內(nèi)。藥品使用率的控制是醫(yī)院管理的一項(xiàng)長期課題,是成本管控中最難開展的工作之一,AK中醫(yī)院從2015年開始力推醫(yī)院藥品使用率的控制,醫(yī)院首先對前三年每個(gè)專業(yè)學(xué)科的藥品使用率進(jìn)行了精準(zhǔn)的計(jì)算,然后參考了區(qū)域內(nèi)三甲醫(yī)院同類專業(yè)學(xué)科的藥品使用率,初步擬定了醫(yī)院藥品使用率降低的三年實(shí)施方案,分步驟推進(jìn)臨床科室各專業(yè)的藥品使用率,重點(diǎn)是通過月度的績效考核、特殊病人群體的用藥管理、抗生素使用管理、處方隨機(jī)抽查檢查等完成,醫(yī)院對每個(gè)科室的月度病人用藥實(shí)行嚴(yán)格的比例控制,低于比例的按照相應(yīng)降低的點(diǎn)數(shù),給予科室相應(yīng)點(diǎn)數(shù)的績效工資獎(jiǎng)勵(lì),超出比例按超出部分的5%扣除科主任,15%扣除責(zé)任醫(yī)生的績效工資。藥品使用比例統(tǒng)計(jì)以月度會計(jì)報(bào)表為準(zhǔn)。對特殊人群用藥(離休干部、革命傷殘軍人等)、ICU(重癥監(jiān)護(hù)病人)暫不控制藥品比例。新型農(nóng)村合作醫(yī)療是目前AK醫(yī)院病人的主要群體,新農(nóng)合病人費(fèi)用結(jié)算中對農(nóng)民自費(fèi)金額、超限額管理、大額用藥都有嚴(yán)格的管理,自費(fèi)、超限在10%內(nèi)由醫(yī)院全部承擔(dān)。超過10%以上部分,科室承擔(dān)30%??剖页袚?dān)的自費(fèi)、超限額不進(jìn)入科室成本,護(hù)理單元不承擔(dān)此成本??剖页袚?dān)部分由科室主任、副主任承擔(dān)其中的20%,責(zé)任醫(yī)生承擔(dān)80%。該費(fèi)用直接從績效工資總額內(nèi)扣除。

    通過近三年的藥品使用率控制,醫(yī)院的全院藥品使用率從2015年的41%,降低到2017年的35%,其中住院病人藥占比低至27.8%,各專業(yè)學(xué)科藥品使用率控制情況如表1所示。

    (二)衛(wèi)生材料管控

    1.一般做法

    (1)各科室主控消耗比

    醫(yī)院的材料支出構(gòu)成了醫(yī)院最為主要的成本項(xiàng)目,為了精準(zhǔn)化地控制成本,將科室領(lǐng)用的材料劃分為可以計(jì)費(fèi)產(chǎn)生收入的特殊材料和不能夠計(jì)費(fèi)的普通衛(wèi)生材料等,按照新醫(yī)改最新的要求醫(yī)院每百元醫(yī)療收入消耗的材料比要控制在20%以內(nèi)。

    基本的策略是將科室領(lǐng)用的能夠計(jì)費(fèi)的特殊材料和不能夠計(jì)費(fèi)的材料金額分別核算、分開管理。采用誰受益、誰計(jì)費(fèi)、誰承擔(dān)(劃轉(zhuǎn))成本的原則。

    從精準(zhǔn)化成本管理控制的角度分析,設(shè)立主控消耗比控制這一全新的概念。主控消耗比主要指的是科室領(lǐng)用材料的金額和水電物料消耗占科室業(yè)務(wù)收入的比重,行政后勤科室和非業(yè)務(wù)科室也參考此種比例進(jìn)行考核,未超標(biāo)的在績效工資中獎(jiǎng)勵(lì),超標(biāo)的要進(jìn)行扣罰。

    收入類科室主控消耗比目標(biāo)如表2所示。

    在核算主控消耗比中:第一,有收入科室消耗比按主控消耗除以科室直接收入測算;第二,藥劑科制定藥事機(jī)構(gòu)內(nèi)部主控消耗費(fèi)用管理細(xì)則。核算公式是:

    收入科室主控消耗比=科室當(dāng)期主控消耗額/科室當(dāng)期醫(yī)療收入×100%

    非收入科室主控消耗比=科室當(dāng)期主控消耗額/全院當(dāng)期醫(yī)療收入×100%。

    主控消耗=水費(fèi)+電費(fèi)+總務(wù)后勤庫領(lǐng)用+信息庫領(lǐng)用+科室領(lǐng)用的材料金額(包含所有的材料)

    非收入科室主控消耗比目標(biāo)(行政后勤科室類)如表3所示。

    在核算主控消耗比中:一是非收入科室(行政后勤科室)消耗比按主控消耗除以全院醫(yī)療收入。二是門診部主控消耗比按主控消耗除以門診醫(yī)療收入(不含檢查、化驗(yàn)收入)。門診部制定門診內(nèi)部主控消耗費(fèi)用管理細(xì)則。三是科室特殊材料精準(zhǔn)化控制:將醫(yī)院近一年科室領(lǐng)用特殊材料的金額、品種、類別進(jìn)行了清理與數(shù)據(jù)整理,從2017年1月份起將特殊材料全部納入績效核算中,在科室材料的領(lǐng)用中力求材料的收支平衡,醫(yī)院24個(gè)科室耗材比同比降低,創(chuàng)歷史最高水平,百元消耗比降低1.15元。

    (2)二級庫房管理的重點(diǎn)

    一是庫存應(yīng)保證合理的存量,一般使用物資庫存量控制在2個(gè)周以內(nèi),特殊緊缺物資可適度考慮增加庫存三天左右,二級庫根據(jù)庫存及領(lǐng)用情況每月向物資采購部門申領(lǐng)采購,一月不得超過兩次。二是庫房每月對庫存物資進(jìn)行不低于20個(gè)品規(guī)的抽樣盤點(diǎn),每半年全面盤點(diǎn)一次,并形成盤點(diǎn)表及時(shí)上報(bào),對盤點(diǎn)中存在盤盈盤虧的情況及時(shí)分析,查明原因并形成書面盤點(diǎn)報(bào)告。三是庫房應(yīng)該嚴(yán)格按照規(guī)定辦理審驗(yàn)入庫和出庫把關(guān)手續(xù),保證賬賬相符、賬實(shí)相符,任何部門和人員不得未辦理相關(guān)手續(xù)從二級庫帶走物品[2]。

    2.重點(diǎn)科室及品種管控

    手術(shù)費(fèi)與腔鏡、手術(shù)顯微鏡、超聲刀核算與計(jì)費(fèi)是成本管控的重點(diǎn),依據(jù)成本核算權(quán)責(zé)發(fā)生制、一致性原則,按醫(yī)院精細(xì)管理工作要求,對績效核算中的手術(shù)費(fèi)分配及腹腔鏡、手術(shù)顯微鏡、超聲刀核算管理和計(jì)費(fèi)實(shí)行科學(xué)管控。

    (1)手術(shù)室成本管控

    手術(shù)費(fèi)分配比例:手術(shù)費(fèi)分配比例由手術(shù)科室75%,麻醉手術(shù)科25%來分比例確定,麻醉計(jì)費(fèi)歸手術(shù)室,同時(shí)考核麻醉科的麻醉藥品用藥情況,占其收入的比重控制在22%以內(nèi)。

    (2)膠片成本管控

    影像中心中膠片是主要的消耗材料,目前影像中心主要使用的是8×10英寸,14×17英寸,特別是醫(yī)院目前采用自助打印報(bào)告系統(tǒng),在方便患者,減輕醫(yī)技人員工作量的情況下,膠片成本呈一倍以上增長,例如:2016年普放收入約518萬元,2017年普放收入約635萬元,增長約22.6%;膠片使用2016年819 240元,2017年1 020 415.5元,增長約24.6%;增長原因主要是實(shí)行自助打印后8×10的小膠片成本較大,比如:以前四張胸片打印一張14×17的大膠片,每張胸片膠片成本6元,實(shí)行自助打印后一張胸片使用小膠片打印,成本13.5元。為了減輕不必要的浪費(fèi)和精控成本,從2017年制定了影像學(xué)科的膠片損耗率,要求控制在3.8%以內(nèi),膠片出現(xiàn)損耗必須落實(shí)到相關(guān)責(zé)任人,對膠片實(shí)行嚴(yán)格的驗(yàn)收制度,從入口環(huán)節(jié)嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。在醫(yī)院PACs系統(tǒng)中安裝防漏費(fèi)軟件,保證每筆檢查的收入,對院內(nèi)體檢、大客戶群體采用其他打印方式,主要是來管控膠片的應(yīng)用數(shù)量,通過考核確保膠片數(shù)量的增速低于學(xué)科業(yè)務(wù)量的增速,膠片損耗控制在合理的范圍以內(nèi)。2017年經(jīng)統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn),普方(DR)膠片、CT、MRI膠片消耗張數(shù)都低于業(yè)務(wù)增長速度3至6個(gè)百分點(diǎn)。

    (3)超聲刀頭管控

    隨著醫(yī)院外科事業(yè)的發(fā)展,AK中醫(yī)院外科高難度和大中型手術(shù)的漸進(jìn)開展,現(xiàn)在手術(shù)中超聲刀使用的頻率明顯提高,術(shù)中使用超聲刀,手術(shù)損傷小出血少,提高了手術(shù)速度和手術(shù)質(zhì)量。而手術(shù)中是否使用超聲刀和什么部位使用超聲刀由手術(shù)大夫決定,術(shù)中使用的次數(shù)和使用熟練程度參差不齊,帶來了超聲刀、超聲刀刀柄的損耗,成為手術(shù)麻醉科難以管理的成本消耗。

    當(dāng)前,超聲刀手柄(7 900元一把)由手麻科購買,使用后由手麻科計(jì)費(fèi),一把超聲刀手柄預(yù)估能正常使用7次,產(chǎn)生的收益約5 600元,但從實(shí)際使用看均只能做到5次,存在極大的損耗和浪費(fèi),完全不能抵銷購買超聲刀手柄的費(fèi)用,針對以上問題采取的管控措施主要有:

    第一,手術(shù)室提供超聲刀主機(jī)和超聲刀換能線,超聲刀手柄由各手術(shù)科室自行購買,使用時(shí)自行帶入手術(shù)室。

    第二,超聲刀使用費(fèi)(800—1 000元)由手術(shù)室計(jì)費(fèi)后列入手術(shù)費(fèi)內(nèi),手術(shù)室只提取其費(fèi)用的25%(約200元),主要作為超聲刀手柄和超聲刀換能線的消毒費(fèi)(備注:在供應(yīng)室每低溫等離子消毒滅菌一次計(jì)費(fèi)是100元)、超聲刀換能線的損耗(備注:每根超聲刀換能線為48 000元,且使用300次為限,手術(shù)室麻醉科在承擔(dān)此項(xiàng)成本的費(fèi)用)。超聲刀使用費(fèi)余下的75%分?jǐn)傊粮魇中g(shù)科室。

    第三,對使用超過8次以上的刀柄,以舊換新購買的刀柄不計(jì)入科室成本來作為獎(jiǎng)勵(lì)。

    為了有序地做好貴重儀器設(shè)備的后期使用管理,延長儀器設(shè)備的使用壽命,減少耗損,以上管控措施從2017年1月開始執(zhí)行,目前實(shí)際運(yùn)行看,一把刀柄均能用7.3次左右,起到了一定效果。

    (4)腔鏡、顯微鏡、超聲刀管理維護(hù)與計(jì)費(fèi)

    第一,腔鏡、顯微鏡、超聲刀由麻醉手術(shù)科負(fù)責(zé)管理維護(hù)、維修,落實(shí)設(shè)備交接管理責(zé)任,獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)到崗位。

    第二,設(shè)備使用費(fèi)由麻醉手術(shù)科負(fù)責(zé)記入手術(shù)費(fèi)用中。

    第三,按權(quán)責(zé)發(fā)生制原則,設(shè)備使用科室應(yīng)承擔(dān)的職責(zé):超聲刀刀頭由使用科室負(fù)責(zé)申請購買承擔(dān)費(fèi)用,作為科室固定成本支出;腔鏡基礎(chǔ)器械、手術(shù)鉗、手術(shù)剪、電鉤等腔鏡器械由手術(shù)科室負(fù)責(zé)申請購買,使用科室承擔(dān)其費(fèi)用40%,作為科室固定成本支出;??魄荤R器械(如泌尿外科膀胱器械、耳鼻喉科內(nèi)窺鏡器械),由使用科室購買承擔(dān)其費(fèi)用的60%,剩余40%由麻醉手術(shù)科承擔(dān),作為科室成本核算,納入成本管控考核。

    (5)留置針管控

    留置針是臨床護(hù)理中普遍使用的特殊針管,其特點(diǎn)是采購價(jià)格高,臨床使用耗費(fèi)大,管控難度大,構(gòu)成護(hù)理工作主要的成本消耗,對使用量大的部分臨床科室(如兒科、外科等),采用工作量消耗法來進(jìn)行管控,具體操作如下:

    第一,對相關(guān)科室領(lǐng)用的成本數(shù)量和收費(fèi)例數(shù)按月度或雙月進(jìn)行對比控制,控制使用損耗點(diǎn),將損耗率控制在3%。

    第二,科室建立二級庫臺賬,實(shí)行庫存核對機(jī)制,月末庫存額=月初領(lǐng)用額-本月使用額-使用中的損耗額;本月使用額=本月計(jì)費(fèi)數(shù)額合計(jì)/留置針單價(jià)。

    第三,醫(yī)院財(cái)務(wù)、內(nèi)審、材料管理部門定期或不定期組織相關(guān)工作的檢查與督導(dǎo)。

    第四,將科室的管控消耗比控制在5%以內(nèi),對超過標(biāo)準(zhǔn)浪費(fèi)、跑冒滴漏的按超過金額的30%扣發(fā)護(hù)士長績效工資,相關(guān)責(zé)任人承擔(dān)70%。在規(guī)定限額以內(nèi)的按節(jié)約金額的50%給予臨床科室護(hù)理組績效獎(jiǎng)勵(lì)。

    醫(yī)療設(shè)備投資的精準(zhǔn)化管控,首先要做好事前控制,特別是針對投資在20萬元以上的設(shè)備,要編寫好設(shè)備購置(維護(hù))可行性研究報(bào)告,可行性研究報(bào)告要對醫(yī)療設(shè)備投資的影響因素進(jìn)行深入分析,主要從五個(gè)方面分析:(1)醫(yī)院所處的外部宏觀環(huán)境,主要是醫(yī)療設(shè)備購置的政策限制。(2)區(qū)域醫(yī)療市場情況,主要是本地醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置及分布情況,醫(yī)療設(shè)備供貨商議價(jià)能力,醫(yī)院設(shè)備投資額度及價(jià)格談判準(zhǔn)確情況。(3)設(shè)備投資需符合醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略,主要是設(shè)備投資能夠做到提升醫(yī)院技術(shù)和服務(wù)品牌,科室的專科設(shè)備符合科室學(xué)科專業(yè)發(fā)展與特色經(jīng)營戰(zhàn)略。(4)設(shè)備投資需充分考慮醫(yī)院的實(shí)際運(yùn)營狀況,主要包括醫(yī)院現(xiàn)有醫(yī)療設(shè)備資源,醫(yī)院設(shè)備管理與應(yīng)用資源,醫(yī)療設(shè)備相關(guān)的業(yè)務(wù)資源。(5)設(shè)備投資的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析,醫(yī)院的設(shè)備投資分析必須要有財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的支撐和分析,要有科室現(xiàn)行設(shè)備運(yùn)行情況數(shù)據(jù)、績效分析數(shù)據(jù)、收費(fèi)價(jià)格、折舊和運(yùn)行成本、配套資金、建設(shè)安裝期限、工作量等數(shù)據(jù)。

    良好的設(shè)備可行性研究報(bào)告是精準(zhǔn)化設(shè)備投資的基礎(chǔ)工作,醫(yī)院設(shè)備投資論證委員會可采用德爾菲法開展專家評估,評價(jià)方式如表4所示。

    通過設(shè)備委員會的評判和醫(yī)院的正常招投標(biāo)手續(xù),確定設(shè)備后進(jìn)入采購程序,財(cái)務(wù)部門就需要制定設(shè)備采購的資金計(jì)劃并付諸實(shí)施,財(cái)務(wù)部門使用甘特圖技術(shù)管控投資進(jìn)度如表5所示。

    采用甘特圖法是醫(yī)院醫(yī)療設(shè)備投資資金運(yùn)作的有益嘗試,對化解投資與運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)具有積極作用。

    (三)其他領(lǐng)域的成本管控

    病人欠費(fèi)情況控制。對本院職工擔(dān)保的超過三個(gè)月的,欠費(fèi)從擔(dān)保人工資扣除,對綠色通道或民政救助的要積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門結(jié)算賬務(wù),對外傷病人、交通事故糾紛等類別病人采用先計(jì)費(fèi)(通知收費(fèi))再行手術(shù);需要使用高值耗材的病人(急危重病人除外),財(cái)務(wù)科住院辦事處指定專人每科床頭催費(fèi),在病人出院環(huán)節(jié)或開具診斷證明時(shí)進(jìn)行環(huán)節(jié)把控清理欠費(fèi)。

    縮短住院病人實(shí)際住院日,對床位使用率超過110%的科室,要求科室縮短住院天數(shù),三級甲等醫(yī)院的住院天數(shù)平均要控制在9天以內(nèi)。

    (四)醫(yī)院精準(zhǔn)化成本管控效果分析

    通過近三年的醫(yī)院精準(zhǔn)化成本管控實(shí)踐,醫(yī)院的全院藥品使用率基本控制在30%,次均門診人次花費(fèi)和次均住院病人花費(fèi)達(dá)到相關(guān)控費(fèi)要求。醫(yī)院科室耗材領(lǐng)用呈降低趨勢,耗材比創(chuàng)歷史最高水平,百元消耗比降低1.15元,運(yùn)行消耗成本增速低于業(yè)務(wù)量增速,AK中醫(yī)院通過精準(zhǔn)化成本管控,初步實(shí)現(xiàn)提質(zhì)增效的目標(biāo)。

    【參考文獻(xiàn)】

    [1] 卿放.TDABC在醫(yī)院精細(xì)化成本核算中的運(yùn)用研究[J].會計(jì)之友,2018(14):6-11.

    [2] 汪丹梅.從事后核算到過程控制的醫(yī)院全成本管理研究[J].會計(jì)之友,2014(74):54-58.

    猜你喜歡
    醫(yī)院財(cái)務(wù)成本管控成本核算
    事業(yè)單位的成本核算
    淺析我國中小企業(yè)成本核算的有效對策
    成本核算與管理中的常見問題及完善對策
    企業(yè)成本管控的問題及解決路徑探討
    淺析房地產(chǎn)企業(yè)成本管控存在的問題與對策
    物流企業(yè)成本管控
    中國市場(2016年41期)2016-11-28 05:15:57
    推行精細(xì)化理念 助力企業(yè)成本管控
    醫(yī)改環(huán)境下的醫(yī)院財(cái)務(wù)管理探討
    如何做好工程投標(biāo)的成本核算
    亚洲丝袜综合中文字幕| 国产精品一区二区在线不卡| 搡老乐熟女国产| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| www.熟女人妻精品国产 | 另类精品久久| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 自线自在国产av| 久久久国产欧美日韩av| 国产日韩欧美在线精品| av视频免费观看在线观看| av黄色大香蕉| 久久久久久久亚洲中文字幕| 亚洲少妇的诱惑av| 丝袜喷水一区| 丝袜喷水一区| 欧美变态另类bdsm刘玥| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 亚洲成av片中文字幕在线观看 | 午夜影院在线不卡| 精品一品国产午夜福利视频| 日韩电影二区| 一本一本久久a久久精品综合妖精 国产伦在线观看视频一区 | 夜夜爽夜夜爽视频| 日本-黄色视频高清免费观看| 日韩制服骚丝袜av| 午夜福利影视在线免费观看| 少妇精品久久久久久久| 九九在线视频观看精品| 少妇人妻久久综合中文| 丰满少妇做爰视频| 国产亚洲精品第一综合不卡 | 最近的中文字幕免费完整| 成年女人在线观看亚洲视频| 午夜91福利影院| 爱豆传媒免费全集在线观看| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 深夜精品福利| 制服诱惑二区| 国产av国产精品国产| 欧美丝袜亚洲另类| 欧美激情极品国产一区二区三区 | 97在线人人人人妻| 国产有黄有色有爽视频| 亚洲精品色激情综合| av电影中文网址| 亚洲精品一区蜜桃| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| xxx大片免费视频| 午夜91福利影院| 97在线人人人人妻| 日本免费在线观看一区| 国产亚洲欧美精品永久| 日本欧美国产在线视频| 久久人人97超碰香蕉20202| 五月开心婷婷网| 日本与韩国留学比较| 久久午夜综合久久蜜桃| 国产精品久久久久久精品古装| 尾随美女入室| 看非洲黑人一级黄片| 欧美精品av麻豆av| 我要看黄色一级片免费的| 伊人久久国产一区二区| 国产有黄有色有爽视频| 国产激情久久老熟女| 国产精品久久久久成人av| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃 | 曰老女人黄片| 宅男免费午夜| 一级,二级,三级黄色视频| 激情五月婷婷亚洲| 蜜桃国产av成人99| 看十八女毛片水多多多| 中国三级夫妇交换| 精品一区二区三区视频在线| kizo精华| 欧美bdsm另类| 春色校园在线视频观看| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 一本色道久久久久久精品综合| 亚洲国产最新在线播放| 一级爰片在线观看| 边亲边吃奶的免费视频| √禁漫天堂资源中文www| 亚洲欧美一区二区三区国产| 日日啪夜夜爽| 黄色配什么色好看| 亚洲熟女精品中文字幕| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 国产精品熟女久久久久浪| 日韩电影二区| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 久久人人爽人人爽人人片va| 激情视频va一区二区三区| 欧美激情国产日韩精品一区| 69精品国产乱码久久久| 亚洲综合精品二区| 在线观看免费视频网站a站| 美女大奶头黄色视频| 多毛熟女@视频| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 宅男免费午夜| 日本wwww免费看| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 国产免费又黄又爽又色| 一区二区三区精品91| 亚洲情色 制服丝袜| 免费看av在线观看网站| 久久久久久久久久人人人人人人| 欧美精品国产亚洲| a级毛色黄片| 国产毛片在线视频| 美女国产视频在线观看| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 看非洲黑人一级黄片| 日韩欧美精品免费久久| 国产午夜精品一二区理论片| 美女主播在线视频| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 一区二区日韩欧美中文字幕 | 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 国产精品久久久av美女十八| freevideosex欧美| 天美传媒精品一区二区| 在线观看人妻少妇| 亚洲精品视频女| 午夜免费鲁丝| 乱码一卡2卡4卡精品| 永久网站在线| 久久热在线av| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 亚洲av综合色区一区| 欧美日本中文国产一区发布| 中国三级夫妇交换| 激情视频va一区二区三区| 大香蕉久久网| 国产亚洲欧美精品永久| 如何舔出高潮| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 国产成人精品婷婷| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 少妇高潮的动态图| 高清av免费在线| 妹子高潮喷水视频| 成人亚洲精品一区在线观看| 少妇的逼好多水| 日韩一区二区三区影片| 国产av码专区亚洲av| √禁漫天堂资源中文www| 999精品在线视频| 国产精品一区二区在线观看99| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看| 国产精品一区www在线观看| 午夜福利,免费看| 草草在线视频免费看| 99久久精品国产国产毛片| 午夜免费观看性视频| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕 | 免费在线观看完整版高清| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 欧美精品亚洲一区二区| 国产在线免费精品| 欧美另类一区| 精品人妻一区二区三区麻豆| 只有这里有精品99| 性色avwww在线观看| 精品人妻在线不人妻| 国产熟女午夜一区二区三区| 久久久久精品性色| videosex国产| av天堂久久9| 国产爽快片一区二区三区| av.在线天堂| 国产亚洲最大av| 中文字幕制服av| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 男女边吃奶边做爰视频| 日韩一区二区三区影片| 国产深夜福利视频在线观看| 国产免费福利视频在线观看| 免费观看无遮挡的男女| 午夜免费男女啪啪视频观看| 波多野结衣一区麻豆| 99久久精品国产国产毛片| a级片在线免费高清观看视频| 久久久久精品久久久久真实原创| 在线免费观看不下载黄p国产| 日本黄色日本黄色录像| 色哟哟·www| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 人成视频在线观看免费观看| 9191精品国产免费久久| 国产成人午夜福利电影在线观看| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 99热全是精品| 亚洲经典国产精华液单| 免费大片18禁| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 男女边摸边吃奶| 卡戴珊不雅视频在线播放| 最近的中文字幕免费完整| 女人久久www免费人成看片| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 一边摸一边做爽爽视频免费| 国产男女超爽视频在线观看| 日韩成人av中文字幕在线观看| 久久久久久久亚洲中文字幕| 国产极品粉嫩免费观看在线| 少妇 在线观看| 国产高清不卡午夜福利| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 涩涩av久久男人的天堂| 日韩中字成人| 久久精品夜色国产| 亚洲欧美精品自产自拍| 亚洲,一卡二卡三卡| 欧美精品高潮呻吟av久久| 两性夫妻黄色片 | 国产在线视频一区二区| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 老女人水多毛片| 只有这里有精品99| a 毛片基地| 国产欧美亚洲国产| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 国产精品一国产av| 欧美日韩av久久| 免费av不卡在线播放| 中国三级夫妇交换| 国产日韩欧美视频二区| 99久久人妻综合| 亚洲欧美精品自产自拍| 大片免费播放器 马上看| 久久精品aⅴ一区二区三区四区 | 国产男女内射视频| 十八禁高潮呻吟视频| 大香蕉久久成人网| 一二三四在线观看免费中文在 | 久久综合国产亚洲精品| 成年动漫av网址| 国产麻豆69| 国产成人aa在线观看| 老司机影院毛片| 男女高潮啪啪啪动态图| 亚洲三级黄色毛片| 国产成人免费观看mmmm| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 亚洲av免费高清在线观看| 久久久久国产网址| 青春草亚洲视频在线观看| 亚洲少妇的诱惑av| 国产国语露脸激情在线看| 熟女人妻精品中文字幕| 寂寞人妻少妇视频99o| 久久97久久精品| 国产午夜精品一二区理论片| 亚洲内射少妇av| 内地一区二区视频在线| 国产熟女午夜一区二区三区| 在线观看www视频免费| 国产福利在线免费观看视频| 婷婷色综合www| 国产探花极品一区二区| 欧美精品av麻豆av| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 亚洲av福利一区| 国产深夜福利视频在线观看| 精品国产乱码久久久久久小说| 久久人人爽人人片av| 寂寞人妻少妇视频99o| 精品少妇内射三级| 久久久久精品人妻al黑| 久久午夜综合久久蜜桃| 久久久欧美国产精品| 日韩大片免费观看网站| 飞空精品影院首页| 成人黄色视频免费在线看| 美女国产高潮福利片在线看| 国产免费福利视频在线观看| 性色avwww在线观看| 看免费成人av毛片| 丰满迷人的少妇在线观看| 男女无遮挡免费网站观看| www.色视频.com| 欧美3d第一页| 欧美3d第一页| 好男人视频免费观看在线| 青春草视频在线免费观看| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕 | 色视频在线一区二区三区| 一个人免费看片子| 国产免费一级a男人的天堂| 久久午夜综合久久蜜桃| 免费黄网站久久成人精品| 国产成人精品在线电影| 国产精品欧美亚洲77777| 亚洲精品国产av蜜桃| 久久久久久久久久久久大奶| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 亚洲少妇的诱惑av| 久久99蜜桃精品久久| 免费观看无遮挡的男女| 精品亚洲成a人片在线观看| 成年美女黄网站色视频大全免费| 成人影院久久| 久热久热在线精品观看| 亚洲成色77777| 精品久久国产蜜桃| 丰满饥渴人妻一区二区三| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 国产麻豆69| 亚洲综合精品二区| 国产xxxxx性猛交| 国产精品偷伦视频观看了| 黄色毛片三级朝国网站| 国产高清三级在线| 男女下面插进去视频免费观看 | 久久婷婷青草| 一区二区三区精品91| 校园人妻丝袜中文字幕| 国产亚洲精品第一综合不卡 | 精品人妻一区二区三区麻豆| 日本wwww免费看| 久久久久久久国产电影| 中文字幕人妻熟女乱码| 免费黄网站久久成人精品| 五月伊人婷婷丁香| 蜜桃国产av成人99| 最黄视频免费看| 久久久精品区二区三区| 香蕉国产在线看| 天堂俺去俺来也www色官网| 日韩av在线免费看完整版不卡| 美女国产高潮福利片在线看| 国产永久视频网站| 一级黄片播放器| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 久久精品夜色国产| 超色免费av| 少妇 在线观看| 久久免费观看电影| 一二三四在线观看免费中文在 | 又黄又粗又硬又大视频| 日本黄大片高清| 中文字幕精品免费在线观看视频 | 人妻系列 视频| 精品人妻偷拍中文字幕| 亚洲人与动物交配视频| 激情视频va一区二区三区| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 综合色丁香网| 看免费成人av毛片| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 免费看光身美女| 久久久久久久精品精品| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 综合色丁香网| 女人久久www免费人成看片| 一二三四中文在线观看免费高清| 久久久久国产精品人妻一区二区| 日本黄大片高清| 热99国产精品久久久久久7| 天堂中文最新版在线下载| av不卡在线播放| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 三上悠亚av全集在线观看| 制服诱惑二区| 成年av动漫网址| 草草在线视频免费看| 国产在线一区二区三区精| 精品国产一区二区久久| 伊人久久国产一区二区| 各种免费的搞黄视频| 久久久久久久亚洲中文字幕| 免费久久久久久久精品成人欧美视频 | 亚洲av在线观看美女高潮| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 国产亚洲精品第一综合不卡 | 久久亚洲国产成人精品v| 丰满迷人的少妇在线观看| 久久av网站| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 亚洲在久久综合| 国产精品女同一区二区软件| 国产一区二区激情短视频 | 男女午夜视频在线观看 | 熟女av电影| www.熟女人妻精品国产 | av国产久精品久网站免费入址| 成人亚洲欧美一区二区av| 在线观看免费高清a一片| 亚洲成色77777| 一区二区三区乱码不卡18| 成年美女黄网站色视频大全免费| 水蜜桃什么品种好| 中文欧美无线码| 欧美 日韩 精品 国产| 国产 一区精品| 国产精品久久久久久精品古装| 中文字幕人妻熟女乱码| 国产日韩欧美亚洲二区| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 国产日韩欧美在线精品| www.熟女人妻精品国产 | 午夜老司机福利剧场| 免费观看av网站的网址| 九色亚洲精品在线播放| 香蕉国产在线看| 中文字幕亚洲精品专区| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 国产爽快片一区二区三区| 国产成人91sexporn| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 国产亚洲欧美精品永久| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 90打野战视频偷拍视频| 一本大道久久a久久精品| 欧美精品一区二区大全| 激情视频va一区二区三区| 美女主播在线视频| 精品亚洲成国产av| 久久久国产一区二区| 国产又色又爽无遮挡免| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 免费av不卡在线播放| 2021少妇久久久久久久久久久| 国产av码专区亚洲av| 成年人午夜在线观看视频| 男女啪啪激烈高潮av片| 在线观看www视频免费| 免费在线观看黄色视频的| 男女午夜视频在线观看 | 国产一区二区三区综合在线观看 | 在线观看免费视频网站a站| 国产欧美亚洲国产| 最后的刺客免费高清国语| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 国产 精品1| 大香蕉久久成人网| 国产深夜福利视频在线观看| 在线观看三级黄色| 国产成人午夜福利电影在线观看| 中文字幕av电影在线播放| 插逼视频在线观看| 丝袜脚勾引网站| 在线观看免费日韩欧美大片| 亚洲图色成人| 免费久久久久久久精品成人欧美视频 | 日本黄大片高清| 在线免费观看不下载黄p国产| 波多野结衣一区麻豆| 亚洲精品一区蜜桃| av.在线天堂| 下体分泌物呈黄色| 日本色播在线视频| 极品少妇高潮喷水抽搐| 多毛熟女@视频| 99re6热这里在线精品视频| 亚洲高清免费不卡视频| 中文天堂在线官网| 性色av一级| 草草在线视频免费看| 夜夜爽夜夜爽视频| 久久人人爽人人爽人人片va| 国产日韩欧美在线精品| √禁漫天堂资源中文www| 欧美激情国产日韩精品一区| 亚洲精品久久午夜乱码| 日本黄色日本黄色录像| 国产成人a∨麻豆精品| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 少妇 在线观看| 少妇被粗大猛烈的视频| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 国产精品三级大全| 日韩,欧美,国产一区二区三区| av国产久精品久网站免费入址| 欧美精品一区二区大全| 如何舔出高潮| 精品午夜福利在线看| 午夜福利,免费看| videossex国产| 久久久久久久久久久久大奶| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 777米奇影视久久| 人妻一区二区av| 精品国产国语对白av| 伊人亚洲综合成人网| 另类精品久久| 一级毛片 在线播放| av视频免费观看在线观看| 久久97久久精品| 亚洲欧美精品自产自拍| 国产精品久久久久久精品古装| 99久久中文字幕三级久久日本| 少妇被粗大的猛进出69影院 | 亚洲欧美成人精品一区二区| 9191精品国产免费久久| 亚洲精品自拍成人| 老熟女久久久| 欧美少妇被猛烈插入视频| 欧美日本中文国产一区发布| 一本大道久久a久久精品| 免费人妻精品一区二区三区视频| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 国产成人精品婷婷| 在线天堂中文资源库| 欧美人与性动交α欧美软件 | 久久精品国产鲁丝片午夜精品| √禁漫天堂资源中文www| 久久久久久久久久成人| 在线观看三级黄色| a级毛色黄片| 极品人妻少妇av视频| 精品视频人人做人人爽| 日日爽夜夜爽网站| 满18在线观看网站| 亚洲国产成人一精品久久久| 在线观看三级黄色| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 免费日韩欧美在线观看| 欧美人与性动交α欧美精品济南到 | 一级毛片我不卡| 国产免费福利视频在线观看| 视频区图区小说| 青春草视频在线免费观看| 久久精品久久精品一区二区三区| 大话2 男鬼变身卡| 超碰97精品在线观看| 五月玫瑰六月丁香| 深夜精品福利| 成人无遮挡网站| freevideosex欧美| 精品亚洲成国产av| 免费大片18禁| 最近最新中文字幕大全免费视频 | 国产成人精品婷婷| 国产在线免费精品| 最近2019中文字幕mv第一页| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 另类亚洲欧美激情| 一级毛片我不卡| 国产精品成人在线| 丝袜喷水一区| xxxhd国产人妻xxx| 日本黄大片高清| 亚洲国产成人一精品久久久| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 色94色欧美一区二区| 一级黄片播放器| 成人国产av品久久久| 一级黄片播放器| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 少妇的逼水好多| 99久久综合免费| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 天堂俺去俺来也www色官网| 亚洲精品色激情综合| 亚洲精品美女久久av网站| www日本在线高清视频| 国产极品粉嫩免费观看在线| 国产精品国产av在线观看| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 国产黄频视频在线观看| 成人综合一区亚洲| 国产精品久久久久久av不卡| 日韩av在线免费看完整版不卡| 男女午夜视频在线观看 | 日本免费在线观看一区| 黄色 视频免费看| 亚洲欧洲日产国产| 亚洲成人av在线免费| 国产乱来视频区| 亚洲成国产人片在线观看| 久久鲁丝午夜福利片| 亚洲欧美一区二区三区国产| 七月丁香在线播放| 免费看光身美女| 亚洲欧美一区二区三区国产| 女人精品久久久久毛片| 欧美日本中文国产一区发布| 国产黄色视频一区二区在线观看| 欧美日韩视频精品一区| 好男人视频免费观看在线| 免费人妻精品一区二区三区视频| 久久久国产欧美日韩av| 一区二区三区四区激情视频| 永久网站在线| 国产日韩欧美视频二区| 精品国产乱码久久久久久小说| 国产色爽女视频免费观看| 男女国产视频网站| 国产毛片在线视频| 99久久综合免费| 久久久久久久久久久久大奶| 国产 精品1| 日本午夜av视频| av在线老鸭窝| 中国国产av一级| 亚洲人成77777在线视频| 最近2019中文字幕mv第一页| 国产 一区精品| 免费黄网站久久成人精品| 高清av免费在线| 少妇高潮的动态图| 成年人午夜在线观看视频| 亚洲熟女精品中文字幕| 在线观看一区二区三区激情| 国产高清国产精品国产三级|