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    我國企業(yè)價值評估的問題及對策

    2019-06-01 07:35:00賈苗
    智富時代 2019年4期
    關(guān)鍵詞:企業(yè)價值評估企業(yè)價值

    賈苗

    【摘 要】目前資產(chǎn)評價市場在不停的前進,研究評價企業(yè)價值面對的問題以及尋求其解決方案已經(jīng)成為學(xué)術(shù)界一個重要的課題。我國企業(yè)價值評價研究理論不斷成熟,鉆研空間不停的擴大,得以使價值評價結(jié)果愈加精確。該文結(jié)合實際情況分析了企業(yè)價值評估方法的不足之處,并結(jié)合我國的實際情況提出了對應(yīng)的解決方案。

    【關(guān)鍵詞】企業(yè)價值;企業(yè)價值評估;行業(yè)規(guī)范

    一、引言

    社會經(jīng)濟不斷發(fā)展,公司價值評估發(fā)揮的作用不斷地在變大,然而公司價值評估也有很多實際性的問題。文章通過閱讀文獻,整理總結(jié)了我國企業(yè)價值評估過程中遇到的問題,并結(jié)合我國實際情況,提出了相對應(yīng)的解決方法。

    二、我國企業(yè)價值評估的問題

    (一)評估理論研究滯后

    企業(yè)價值評估概念存在歧義,根據(jù)現(xiàn)在的階段來說并不存在一個相對的統(tǒng)一的概念,給價值評價工作產(chǎn)生了特別大的困擾,會在很大的程度上影響評價的進展情況。在針對企業(yè)破產(chǎn)時則是要針對企業(yè)的所有資產(chǎn)進行評估,對公司價值評價的看法有一定程度上的差異,所以在制定相關(guān)準(zhǔn)則時存在很大的困難。

    (二)評估相關(guān)法律及法規(guī)不健全

    根據(jù)資料顯示,我國目前已經(jīng)頒布300多條的相干的法律法規(guī),對資產(chǎn)的管理做出了規(guī)定。但是在我國的《公司法》以及《證券法》雖然規(guī)定了資產(chǎn)評價機構(gòu)和資產(chǎn)評價人員法律責(zé)任,以及為上市的企業(yè)服務(wù)的評價機構(gòu)和評價人員應(yīng)該遵守的行為規(guī)范,但這兩部法律中并沒有對資產(chǎn)評價師的能力做出一些規(guī)定,同時并沒有對資產(chǎn)評價機構(gòu)和相關(guān)人員的資歷條件進行一些相干的規(guī)定,這將會導(dǎo)致公司價值評價很難體現(xiàn)其專業(yè)的性質(zhì)和中立的性質(zhì)。同時在這些法律法規(guī)中大部分都是一些部門法,導(dǎo)致分量不足和法律的權(quán)威不夠。與資產(chǎn)評估有關(guān)的法律法規(guī)還存在法律和法律之間的分歧,會對評估工作造成一定的紊亂,嚴重阻礙企業(yè)價值評估工作的進行。目前我國的企業(yè)價值評估行業(yè)規(guī)范和準(zhǔn)則不全面,正在經(jīng)歷著亂雜以及缺少一致的治理標(biāo)準(zhǔn)的過程。

    (三)評估環(huán)境有待改善

    企業(yè)價值的評估環(huán)境有內(nèi)部環(huán)境和外部環(huán)境,從內(nèi)部環(huán)境而言,現(xiàn)如今面臨的主要問題是,評價人員的本身素質(zhì)急需提升。企業(yè)價值評估這個行業(yè)要求評估人員了解這個行業(yè),了解現(xiàn)在的市場,當(dāng)然還必須得徹底掌握最新的國家政策。因此為了保證評估工作的質(zhì)量應(yīng)該加強評估師資格認證的條件,進一步提高評估師的專業(yè)能力。

    (四)評估中傳統(tǒng)評估方法過于數(shù)據(jù)化

    公司價值評價的目的是評價公司的總的獲得利潤的能力,然而如果只利用成本法、收益法、市場法中的一種進行評估,得出的評價結(jié)果不免會數(shù)據(jù)化,用一些固有的數(shù)據(jù)評價企業(yè)的價值往往會忽略掉一些企業(yè)潛在的價值,最終會使評價結(jié)論偏離公司的實際價值。

    三、完善我國企業(yè)價值評估體系的對策

    (一)加強評估概念與方法研究

    為了增強評價在行業(yè)中的作用,以及企業(yè)價值評價的發(fā)展,國家有關(guān)部門應(yīng)該對公司價值評價理論研究相對落后的問題重視起來,并且增加政府、評價機構(gòu)在評價中的作用,應(yīng)該盡快的出臺出適合現(xiàn)行經(jīng)濟條件的企業(yè)價值評估概念體系用來規(guī)范評估主要部門,評價機構(gòu),評價師,委托者和評價報告應(yīng)用者等有關(guān)方的權(quán)利和責(zé)任,進一步改進公司價值評價理論研究落后的現(xiàn)象。

    (二)完善評估法律法規(guī)體系

    為了更好的明確有關(guān)企業(yè)價值評估的概念,評估方法的使用條件,范圍,假設(shè)等,應(yīng)該制定相關(guān)的準(zhǔn)則和指南對企業(yè)價值評估相關(guān)概念和理論重新修訂和完善,使其有相關(guān)的法律支撐。這些準(zhǔn)則的制定可以參照《企業(yè)價值評估指導(dǎo)意見(試行)》以及2010年國際上頒發(fā)的《國際評估指南4》,在制定公司評價指南和準(zhǔn)則時特別要注意確定評價機構(gòu)和評價人員的職業(yè)規(guī)范,評價守則和評價質(zhì)量要求等問題。

    (三)改善評估環(huán)境

    雖然我國的資本市場和評估市場在不停的發(fā)展,但是行政干預(yù)情況還是比較嚴重,應(yīng)該在政府的支持下合理的發(fā)揮政府的宏觀調(diào)控作用,減少政府的干預(yù),通過制定相關(guān)的法律約束市場上不和規(guī)定的現(xiàn)象,增加企業(yè)價值評估的透明度,減小市場價格的可操控性,以此改進公司價值評價的社會環(huán)境。

    (四)避免評估結(jié)果過于數(shù)據(jù)化

    為了避免企業(yè)在進行價值評估時,評估結(jié)果太過于數(shù)據(jù)化,我們應(yīng)該在評估時充分考慮到企業(yè)的未來發(fā)展前景和所處行業(yè)的狀況,同時也應(yīng)該考慮到企業(yè)政府是否會在未來一段時間內(nèi)出臺影響到企業(yè)價值的政策,不能只根據(jù)所獲得的報表數(shù)據(jù)評價企業(yè)的價值。

    【參考文獻】

    [1]汪婕. 基于上市公司企業(yè)價值評估方法探析[J]. 山東紡織經(jīng)濟, 2013(3).

    [2]齊亞妮. 基于收益法的企業(yè)價值評估研究[J]. 商, 2011(3):91-91.

    [3]李黛君. 基于EVA的高新技術(shù)企業(yè)價值評估研究--以北京神州泰岳軟件公司為例[D]. 江西財經(jīng)大學(xué), 2017.

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