關(guān)于開展黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化的思考

馮 濤

(安徽省茨淮新河工程管理局，安徽 蚌埠 233400)

當(dāng)前，隨著社會的發(fā)展、市場環(huán)境不斷的變革，事業(yè)單位各項工作都面臨著新的機遇與挑戰(zhàn)，這其中黨建工作也不例外，在新的發(fā)展階段其需要緊跟時代發(fā)展的態(tài)勢，事業(yè)單位發(fā)展的步伐，增強黨建工作對事業(yè)單位的影響，繼續(xù)保持黨在事業(yè)單位中的核心領(lǐng)導(dǎo)地位。因此如何在事業(yè)單位中進一步完善黨建工作成為繼續(xù)思考并予以解決的問題。將標(biāo)準(zhǔn)化概念引入黨建工作之中，是對黨建工作的有益嘗試，對于改善黨內(nèi)風(fēng)氣、規(guī)范組織管理、深化科學(xué)建黨等都有積極的作用，是事業(yè)單位黨建工作發(fā)展的必然選擇。

一、確定工作模板，合理目標(biāo)設(shè)定

開展黨建工作的標(biāo)準(zhǔn)化并非一蹴而就，事業(yè)單位需要從自身實際入手，在充分了解自身實際情況，對自身存在問題和不足進行客觀評價的基礎(chǔ)上，設(shè)置黨建目標(biāo)，明確黨建任務(wù)，規(guī)劃黨建內(nèi)容，使事業(yè)單位黨建工作更加清晰、具體、符合實際。該項工作需要事業(yè)單位有足夠的耐心與恒心，通過幾年時間的不斷努力與堅持，才能最終實現(xiàn)黨建工作的標(biāo)準(zhǔn)化。在這一過程中，事業(yè)單位需要確定黨建工作模板，并融入到黨建工作之中，始終牢記為人民服務(wù)的思想理念，將廉政建設(shè)作為黨建工作的核心內(nèi)容，腳踏實地，堅定不移的對黨建工作予以落實[1]。

二、轉(zhuǎn)變工作思路，變革工作方法

新的歷史時期，事業(yè)單位在發(fā)展過程中內(nèi)外部環(huán)境都產(chǎn)生較大的變化，尤其是外部環(huán)境近幾年來經(jīng)歷了顛覆式的發(fā)展，在這種情況下傳統(tǒng)的黨建工作很難與現(xiàn)代發(fā)展環(huán)境相適配，因此事業(yè)單位必須進一步提升黨建工作的質(zhì)量，在實現(xiàn)黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化的過程中，占據(jù)主動位置，積極想辦法、求創(chuàng)新，變革工作方法，讓事業(yè)單位黨建工作煥發(fā)新的生命力。首先，要轉(zhuǎn)變工作思路，對黨建標(biāo)準(zhǔn)化進行全面的宣傳，保證事業(yè)單位內(nèi)部由上自下對黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化的了解與認識，通過積極的宣傳在事業(yè)單位內(nèi)部構(gòu)建良好的黨建氛圍；其次，事業(yè)單位還應(yīng)對黨建工作機制進行完善，對組織領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督管理等給予創(chuàng)新，明確各項工作的責(zé)任，時限，確保各項工作的順利完成，并能夠針對存在問題的工作進行事后追責(zé)，抵制事業(yè)單位內(nèi)部互相推諉、責(zé)任承擔(dān)不明的風(fēng)氣；最后，要改變黨組織工作的實現(xiàn)模式，減少單一性的黨組織工作，促進黨組織工作與行政工作的合一，進而將黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化納入到事業(yè)單位日常工作之中，通過多種活動的舉辦，將標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化的理念落實到事業(yè)單位具體的工作上，這不僅有益于事業(yè)單位黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化的早日實現(xiàn)，同時也能夠端正工作人員工作態(tài)度，提升事業(yè)單位工作勢氣。

三、突出領(lǐng)導(dǎo)地位，設(shè)立評價考核

事業(yè)單位受到市場經(jīng)濟的影響，在近年來的工作中黨組織的領(lǐng)導(dǎo)地位受到了一定的沖擊，盲目向“錢”看，過分求“效益”的思想在部分事業(yè)單位中盛行。在開展黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化的過程中，應(yīng)對這些不良思想予以堅決的抵制，突出黨組織在事業(yè)單位中的領(lǐng)導(dǎo)地位，并將廉政工作提升到新的高度。首先，要重視領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治覺悟的提升，保持黨性的純潔，以堅定的信仰抵制社會不良風(fēng)氣的侵擾，通過政治學(xué)習(xí)的展開為黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)造良好的思想基礎(chǔ)，推動黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化的順利進行；其次，要設(shè)立考核評價制度，根據(jù)黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化方案將每項工作落實到具體的部門和個人，并進行針對性的考核評價，使得標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)與事業(yè)單位工作緊密融合在一起[2]。

四、重視監(jiān)督作用，完善監(jiān)督體系

監(jiān)督機制的設(shè)立是保障事業(yè)單位黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化實現(xiàn)的有效途徑，在構(gòu)建監(jiān)督機制的過程中應(yīng)符合黨章要求，對監(jiān)督的內(nèi)容、目的、責(zé)任等進行明確的規(guī)定。首先，要積極鼓勵黨內(nèi)成員發(fā)揮黨員作用，勇于監(jiān)督，自覺監(jiān)督。要強化黨性教育，轉(zhuǎn)變部分黨員觀念中的畏難思想，培養(yǎng)共產(chǎn)黨人應(yīng)有的責(zé)任感；其次，構(gòu)建完善的制度，以制度的形式對監(jiān)督工作進行規(guī)范，使得監(jiān)督工作更具科學(xué)性；最后，要對黨建工作團隊進行培養(yǎng)，確保從事黨建工作的相關(guān)工作人員了解黨建工作，重視黨建工作，并從思想和行為上對標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)予以重視，使其成為黨內(nèi)監(jiān)督的重要力量。

綜上所述，黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化不僅能夠?qū)h組織工作予以完善，推動黨組織在新時期發(fā)揮出更大的作用，同時黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化還能夠?qū)κ聵I(yè)單位予以帶動，轉(zhuǎn)變事業(yè)單位內(nèi)部風(fēng)氣，鞏固黨在事業(yè)單位中的領(lǐng)導(dǎo)地位，推動黨建工作與事業(yè)單位內(nèi)部行政工作的融合，實現(xiàn)黨建工作的日常化，在新的歷史時期發(fā)揮出黨建工作應(yīng)有的作用與價值，減少社會不良風(fēng)氣對事業(yè)單位的沖擊，強化事業(yè)單位內(nèi)部廉潔性，為事業(yè)單位的長效發(fā)展保駕護航。