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    淺談建筑類高職院校BIM技術人才培養(yǎng)的對策

    2018-12-27 02:03:34李文魏秀瑛陳鼎
    課程教育研究 2018年45期
    關鍵詞:BIM技術人才培養(yǎng)

    李文 魏秀瑛 陳鼎

    【摘要】BIM技術是建筑領域未來技術應用的一個大趨勢,然而我國高職院校對于BIM技術人才的培養(yǎng),在教學內容、人才培養(yǎng)的頂層設計、仿真教學方面尚屬欠缺,基于此本文將探討建筑類高職院校對BIM技術人才的培養(yǎng)對策。

    【關鍵詞】BIM技術 建筑類專業(yè) 人才培養(yǎng)

    【中圖分類號】G71 【文獻標識碼】A 【文章編號】2095-3089(2018)45-0045-01

    前言

    BIM是建筑信息模型(Building Information Modeling)的簡稱,該技術是將建設項目中的幾何尺寸、功能、性能、建造等數據綜合到一個建筑模型的過程。并在此模型基礎上對產品工藝、建設管理模式的重新建構,BIM技術也因此被稱為21世紀建筑行業(yè)的革命性技術。

    一、BIM技術在國內高職院校的應用現狀

    隨著BIM技術的推廣和普及,國內各大高校也跟進對BIM技術的研究。清華大學、華中科技大學、重慶大學、哈爾濱工業(yè)大學等高等院校都開設了BIM的課程。盡管我國高校已在課堂上開設BIM課程,但相較于發(fā)達國家,BIM的理念并未貫穿到課程的設置當中。

    與高等院校不同的是,高職院校是以就業(yè)為導向而開設的BIM課程和專業(yè)。如四川建筑職業(yè)技術學院、江蘇建筑職業(yè)技術學院、黑龍江建筑職業(yè)技術學院等[1]。

    然而一些高職院校對于BIM技術的認識僅限于BIM是種軟件應用,僅僅是把CAD畫圖轉變?yōu)?D畫圖,就認為這是BIM技術應用的全部。這些高職院校忽略了BIM技術對其他專業(yè)的影響,BIM是貫穿建筑整個生命周期的應用技術,涉及到:1.建筑結構;2.供暖;3.電氣排水;4.工程造價等專業(yè)和管理,需要多個專業(yè)協同配合。

    二、高職院校培養(yǎng)BIM人才的教學策略

    (一)健全教學體系

    為保證BIM教學的順利開展,首先是健全教學體系,高職院校應專門組建對BIM課程體系的研討小組,以培養(yǎng)適應行業(yè)未來趨勢和發(fā)展的人才為目標,整合多個專業(yè)的教育教學資源,精心規(guī)劃和設計教學內容,最重要的是貼合本校學生特點的教學方案,并在教學過程中不斷修訂對教學方案和評價體系。

    BIM對于國內來說是門前沿技術,市面上關于BIM技術的教材目前僅適用于高等院校,因此高職院校在教材選用上應迎合高職學生的學習實際。高職院校要結合本校的條件,聯合軟件公司和相關企業(yè)定制適合高職學生學習的教材和教學講義,將理論研究和實際案例結合起來,但要注意的是選用案例要具有代表性、可操作性,讓教材內容更豐富翔實。

    除了做好在教學軟件、教材、教學講義上的完善工作,同時還要完善BIM教學的相關硬件設施,讓軟硬件互相補充。目前BIM與GIS、RFID、AR、VR等技術的結合,共同推動了建筑業(yè)的發(fā)展。為了跟進技術發(fā)展的潮流,高職院校應投入相應的經費購置配備教學中需要用到的設備,以便更好服務教學。

    同時,高職院校應積極與校外企業(yè)合作,共同建設BIM校外實訓基地,與科研機構聯手打造BIM教學工坊。在理論教學的基礎上為學生展示BIM對于建筑項目的應用價值,從而達到鼓勵學生參與和提升操作能力的目的。

    (二)培養(yǎng)BIM師資力量

    上文提到BIM是門前沿技術,這意味著教育資源未能及時關注到BIM教學這一塊,特別是隨著建筑業(yè)對BIM人才的稀缺,加之高等院校也急需BIM的人才,因此可供高職院校選擇的BIM人才可以說寥寥無幾。要解決人才緊缺的窘況,要從學校、政府以及企業(yè)三個方面著手,主要有:第一、政府或行業(yè)協會牽頭成立BIM應用技術聯盟。定期舉辦BIM應用技術培訓和研討會;第二、邀請國內外的專家,結合BIM技術在建設項目的實際案例為學生講解、授課和培訓;第三、高職院校方面也要加強BIM技術人才儲備,做好對BIM人才資源的優(yōu)化配置[2]。

    建立專業(yè)的帶頭人培養(yǎng)機制,聘請業(yè)內資深專家擔任專業(yè)技術帶頭人,指導校內專業(yè)總監(jiān)開展專業(yè)建設工作。組織教師參加各類BIM專業(yè)培訓、BIM技能師資培訓、BIM應用研討會等。

    此外高職院校也可組建BIM教學科研團隊,完成建筑從二維向多維階段的跨越式發(fā)展,繼而推動BIM技術在國內更深層次的應用,為社會培養(yǎng)更多的BIM技術人才。

    結語

    綜上所述,改革BIM技術人才培養(yǎng)模式,是建筑企業(yè)實現轉型升級對高職院校提出的建筑類專業(yè)的必然要求。BIM是一項新技術,也是未來建筑領域技術應用的一大趨勢,高職院校應以提高BIM人才培養(yǎng)質量為目標,積極開設BIM相關課程,為社會輸送更合格的專業(yè)人才。

    參考文獻:

    [1]趙彬,肖芎.基于BIM的高職院校專門技術人才培養(yǎng)研究[J].高等建筑教育,2016(06):64-67.

    [2]王曉亮,郭榮華.新常態(tài)下高職建筑工程專業(yè)BIM技術人才培養(yǎng)研究[J].河北軟件職業(yè)技術學院學報,2016(01):24-26.

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