新時(shí)代軍隊(duì)青年文職人員政治引導(dǎo)工作研究

張燕

摘 要：

本文結(jié)合新時(shí)代青年政治狀況發(fā)展變化情況，對我軍青年文職人員政治引導(dǎo)存在的一些問題進(jìn)行了初步思考，以軍隊(duì)利益為核心，提出了加強(qiáng)軍隊(duì)青年文職人員政治引導(dǎo)策略合理建議。

關(guān)鍵詞：青年文職人員；政治引導(dǎo)

青年是一個(gè)思想易波動(dòng)，易受外界影響的群體。“難管理，管不住，不好管”是很多單位負(fù)責(zé)人對青年的評價(jià)，軍隊(duì)青年文職人員也不例外，“糾結(jié)，郁悶，頗煩”也是很多青年在學(xué)習(xí)、工作及生活中的口頭禪。

做好青年文職人員的政治引導(dǎo)工作，是新時(shí)代軍隊(duì)的重要使命。

一、 新時(shí)代青年文職人員思想行為特點(diǎn)

（一） 青年文職人員手機(jī)上網(wǎng)時(shí)間長，接觸范圍廣

移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)迅猛發(fā)展，青年網(wǎng)民功不可沒。《中國青年網(wǎng)民網(wǎng)絡(luò)行為報(bào)告（2016-2017）》中發(fā)現(xiàn)，青年網(wǎng)民四分之一生活時(shí)間都被網(wǎng)絡(luò)占據(jù)。手機(jī)上網(wǎng)已成為青年重要生活方式，眾多青年文職人員每日上網(wǎng)時(shí)間越過2小時(shí)甚至4小時(shí)。青年文職人員廣泛通過手機(jī)上網(wǎng)進(jìn)行娛樂、社交、工作（學(xué)習(xí)），如聽音樂、看朋友圈新動(dòng)態(tài)、溝通工作或?qū)W習(xí)、看電影電視劇、玩游戲、看新聞、看微信文章、網(wǎng)購、讀小說看視頻直播等成為常態(tài)。

過于依賴手機(jī)導(dǎo)致青年文職人員現(xiàn)實(shí)人際交往受到影響，噓寒問暖、工作學(xué)習(xí)需要的交流，頻繁在微信等網(wǎng)絡(luò)社交工具上進(jìn)行，這種人際交往顯然更便捷，但現(xiàn)實(shí)生活中卻造成不少“老死不相往來”現(xiàn)象?！吨袊嗄昃W(wǎng)民網(wǎng)絡(luò)行為報(bào)告（2016-2017）》的發(fā)現(xiàn)也證實(shí)了相同結(jié)論，調(diào)查發(fā)現(xiàn)中國14～35歲的青年網(wǎng)民日均打字量達(dá)290億之多，每人日均打字?jǐn)?shù)量在70以上。

（二） 青年文職人員思想活躍，競爭觀念較強(qiáng)

青年文職人員思想活躍，敢于打破常規(guī)，是推動(dòng)社會(huì)發(fā)展的潛在動(dòng)力，但因自身缺乏判斷力，極容易受不良社會(huì)風(fēng)氣影響。青年文職人員由于社會(huì)閱歷有限，自我控制能力較弱，在錯(cuò)誤思想的誘導(dǎo)下，不能及時(shí)控制自己。

青年文職人員競爭觀念較強(qiáng)，青年文職人員因?yàn)榭释C明自己，所以喜歡與周圍的人一爭高下，因此有必要引領(lǐng)青年文職人員形成正確的競爭觀念。

（三） 青年文職人員心理素質(zhì)和集體意識較弱

當(dāng)代青年文職人員，從小受家長寵溺，所受挫折較少，以至于心理承受能力差，承受挫折能力弱，當(dāng)出現(xiàn)挫折的時(shí)候，很多青年文職人員容易受到打擊，甚至一蹶不振，不能正確認(rèn)識到自己的錯(cuò)誤，找出問題的癥結(jié)。另一方面，青年集體意識也較差，主要體現(xiàn)在一是當(dāng)前青年文職人員多半是獨(dú)生子女，家庭和社會(huì)環(huán)境，讓其多以自我為中心，從而缺乏團(tuán)隊(duì)合作意識和人際交際能力。二是青年文職人員受到其思想的局限性，在面對問題的時(shí)候，較多從對自己有利的角度進(jìn)行思考，不善于進(jìn)行溝通交流，不善于處理周圍人際關(guān)系。

（四） 青年文職人員仍更信任傳統(tǒng)媒體及政府網(wǎng)站

移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，網(wǎng)絡(luò)信息來源日益多樣化，傳統(tǒng)媒體、政府網(wǎng)站、專家學(xué)者、微博大V、企業(yè)網(wǎng)站、朋友圈微信群轉(zhuǎn)發(fā)信息、自媒體、民間機(jī)構(gòu)等各類主體帶來豐富的資訊信息。但總體來看，在各種信息來源當(dāng)中，青年文職人員仍然對報(bào)紙電視等傳統(tǒng)媒體以及政府網(wǎng)站更為信任。

（五） 青年文職人員學(xué)習(xí)生活壓力較大，態(tài)度樂觀

受文職人員制度改革及職業(yè)規(guī)劃等原因影響，青年文職人員對現(xiàn)在學(xué)習(xí)、工作總體滿意率不高，感覺壓力較大，他們雖愿意加班工作但并不普遍。同時(shí)他們認(rèn)可勤奮踏實(shí)對事業(yè)成功的重要性，積極踐行愛國、敬業(yè)、誠信、友善等社會(huì)主義核心價(jià)值觀，工作、學(xué)些態(tài)度總體上樂觀。

（六） 青年文職人員具有偶像情節(jié)

當(dāng)代青年文職人員具有偶像情結(jié)。隨著全媒體時(shí)代的到來，市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，商業(yè)社會(huì)漸露雛形。利益的多元帶來了價(jià)值的多元，價(jià)值的多元更帶來文化的多元。特別是大眾流行文化的興起，明星商業(yè)價(jià)值獲得廣泛認(rèn)同，偶像崇拜正在變成一種消費(fèi)形式，一些文體明星不僅在言行上影響著青年文職人員，更在思想上對他們產(chǎn)生顯著影響。

二、 新時(shí)代青年文職人員思想政治工作改進(jìn)對策

（一） 深入基層，了解青年文職人員所想所需

任何工作必須做到有的放矢，思想政治工作也不例外。人的思想是人的頭腦對外部客觀事物的反映。軍隊(duì)中做思想政治的同志要認(rèn)真地去接觸每一個(gè)青年文職人員，去了解他們所普遍關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，掌握他們的思想政治狀況和變化情況。文職人員由于年齡、思想覺悟、經(jīng)歷等的不同，我們在做思想政治工作采用的方法、手段也應(yīng)該是不同的。針對針對不同情況和特點(diǎn)，采取不同形式進(jìn)行教育和做工作，思想政治工作才能卓有成效的開展。

（二） 關(guān)心理解青年文職人員，加強(qiáng)思想政治工作的針對性

加強(qiáng)和改善青年文職人員思想政治工作，要把思想政治工作與軍隊(duì)改革和管理實(shí)際，青年文職人員的思想實(shí)際等方面有機(jī)地結(jié)合起來。通過完善各項(xiàng)激勵(lì)機(jī)制，把青年文職人員的晉升、晉級、入黨等同業(yè)務(wù)技術(shù)高低聯(lián)系起來，以激發(fā)他們的上進(jìn)心。同時(shí)，通過開展技術(shù)擂臺(tái)賽，為技術(shù)人才脫穎而出搭建平臺(tái)，吸引廣大青年文職人員參與到擂臺(tái)競賽活動(dòng)中來，在對抗演練中提高技能。要采取典型引路的方式，宣傳技術(shù)標(biāo)兵、業(yè)務(wù)能手的先進(jìn)事跡，邀請他們?yōu)槠渌藛T上業(yè)務(wù)教學(xué)公開課，傳授學(xué)習(xí)心得、獨(dú)門絕活，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)青年文職人員勤學(xué)業(yè)務(wù)、苦練硬功的積極性。

（三） 轉(zhuǎn)變思想政治工作者理念，提高隊(duì)伍素質(zhì)

新時(shí)代，網(wǎng)絡(luò)信息成為部隊(duì)開展政治工作的新工具、新武器。不懂網(wǎng)絡(luò)信息知識，不會(huì)運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)信息開展工作，肯定不是一個(gè)稱職的思想政治工作者。有關(guān)干部要有強(qiáng)烈的危機(jī)感和緊迫感，抓緊學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)知識，掌握相關(guān)技能，熟練運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)。

對于網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)事件、各種社會(huì)思潮等新鮮的社會(huì)事物，思想政治工作者應(yīng)該高屋建瓴，思想上緊跟時(shí)代潮流。一是要加強(qiáng)思想政治工作隊(duì)伍信息技術(shù)能力，對迅猛發(fā)展的信息技術(shù)的基本功能和特點(diǎn)作用有一定的了解。二是要扎實(shí)專業(yè)理論基礎(chǔ)，加強(qiáng)理論與業(yè)務(wù)培訓(xùn)，要有與時(shí)俱進(jìn)的時(shí)代知識。加強(qiáng)對網(wǎng)絡(luò)傳媒的認(rèn)知，熟悉網(wǎng)絡(luò)信息傳播、輿論宣傳監(jiān)督，深刻理解網(wǎng)絡(luò)傳媒與社會(huì)、政治、經(jīng)濟(jì)、文化的關(guān)系，提高網(wǎng)絡(luò)媒介素養(yǎng)的自我教育意識。

（四） 積極化解網(wǎng)絡(luò)信息對青年文職人員思想政治工作的消極影響

采取相應(yīng)措施加強(qiáng)教育，提高青年文職人員分辨和處理網(wǎng)絡(luò)信息的能力。幫助青年文職人員樹立正確的人生觀、價(jià)值觀，自覺抵制落后文化思想的侵蝕。加強(qiáng)法律法規(guī)教育、安全保密教育，提高青年文職人員的網(wǎng)絡(luò)守秘意識；加強(qiáng)引導(dǎo)，調(diào)適上網(wǎng)官兵的負(fù)面心理，對青年文職人員進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)觀教育，幫助其遵守規(guī)定，端正態(tài)度，樹立網(wǎng)上良好形象；加強(qiáng)管理，規(guī)范網(wǎng)絡(luò)行為，建立必要的規(guī)章制度，確立網(wǎng)上道德規(guī)范，引導(dǎo)青年文職人員做文明網(wǎng)民。

（五） 注重調(diào)查研究，及時(shí)解決新問題

調(diào)查研究是正確引導(dǎo)、做好青年文職人員思想工作的基礎(chǔ)。移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，青年文職人員思想容易受到影響的因素也在增加，思想多元化趨勢明顯。要加強(qiáng)調(diào)查研究，深入了解青年文職人員不同時(shí)期的思想狀況和存在的突出問題，摸清底子，研究對策，才能有針對性地引導(dǎo)、做好思想政治工作。工作越困難、越薄弱的地方，越是思想政治工作需要使勁的地方，研究新情況、解決新問題，始終盯著問題做工作，采取多種形式，把思想教育與嚴(yán)格管理結(jié)合起來。

（六） 塑造良好形象，發(fā)揮模范帶頭作用

要努力塑造良好形象，用自身的模范行動(dòng)贏得教育的發(fā)言權(quán)和主動(dòng)權(quán)。思想政治工作者要為人師表，一言一行都在青年文職人員中起導(dǎo)向和示范作用，因此，更要嚴(yán)于律己，不僅要講的好，給人以啟發(fā)，而且還要做得好，給人以榜樣。要加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，嚴(yán)格道德規(guī)范，熱愛事業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，遵章守紀(jì)，清正廉潔，積極進(jìn)取，爭創(chuàng)一流，以高尚的人格促進(jìn)各項(xiàng)工作的發(fā)展，使政治思想工作落到實(shí)處。

（作者單位：海軍陸戰(zhàn)隊(duì)訓(xùn)練基地信息技術(shù)室，廣東 廣州 510430）