淺析做好國(guó)有企業(yè)黨建工作的有效途徑

穆朝剛

摘要：國(guó)有企業(yè)作為我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的支撐企業(yè)，是黨執(zhí)政的重要基礎(chǔ)，所以國(guó)有企業(yè)的黨建工作是否到位對(duì)鞏固黨的執(zhí)政根基有重要意義。國(guó)有企業(yè)的黨建工作是基層黨建工作的重要組成部分，是保證和促進(jìn)國(guó)有企業(yè)健康發(fā)展的必然要求，是提高國(guó)民經(jīng)濟(jì)的政治力量。

關(guān)鍵詞：國(guó)有企業(yè)：黨建;政治;組織

隨著社會(huì)的變革與經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，國(guó)有企業(yè)的任務(wù)并不僅僅知識(shí)機(jī)械性的完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的相應(yīng)任務(wù)，而是要在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大潮流中積極進(jìn)行國(guó)有企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的 提升，進(jìn)而能夠最大程度上獲取經(jīng)濟(jì)效益，使得企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力得到有效的提升。企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展主要是依靠于“人”來具體顯現(xiàn)，因此通過對(duì)“人”進(jìn)行思想道德建設(shè)，提升“人”的思想認(rèn)識(shí)水平，就能夠從根本上提升企業(yè)的創(chuàng)造力，并維持企業(yè)的長(zhǎng)久發(fā)展的規(guī)劃與目的。

一、確保國(guó)有企業(yè)發(fā)展方向，堅(jiān)持黨政領(lǐng)導(dǎo)

建立重大問題決策機(jī)制。明確程序和規(guī)范，在重大問題需要決策時(shí)，比如重要干部任免，動(dòng)用大額資金、重大項(xiàng)目實(shí)施等問題，黨組織要充分考慮到企業(yè)發(fā)展方向、戰(zhàn)略、規(guī)劃、方針及財(cái)務(wù)預(yù)決算，從源頭入手參與決策。參與國(guó)有企業(yè)的基本運(yùn)作及資產(chǎn)重組的重要問題，包括企業(yè)的改革方案、制定和修改重要的管理制度;人事制度的改革及調(diào)整企業(yè)內(nèi)部設(shè)置;涉及廣大職工切身利益等重大問題。黨組織應(yīng)該在決策前參與決策，黨委要及時(shí)與企業(yè)重要負(fù)責(zé)人溝通，在決策前和日常工作過程中，黨委要深入企業(yè)研究調(diào)查，廣泛聽取黨員和職工代表等多方面的意見和建議，充分發(fā)揮集體能力和智慧，形成黨組織參與決策的領(lǐng)導(dǎo)程序。決策時(shí)，進(jìn)入企業(yè)高層的黨委成員通過各種方式來反映黨組織的相關(guān)意見和建議，在企業(yè)決策中使黨組織的主要意見得到充分體現(xiàn)和重視。在決策后，高層決策人員要將決策結(jié)果及時(shí)反饋給黨組織。黨組織要充分發(fā)揮、統(tǒng)一政治思想，號(hào)召黨員團(tuán)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)職工群體，加快決策的實(shí)施。

建立健全選用人才的新機(jī)制，將黨管干部原則結(jié)合市場(chǎng)化選聘原則，堅(jiān)持正確的選用人才的標(biāo)準(zhǔn)，推動(dòng)各類人才加入企業(yè)改革發(fā)展的大部隊(duì)中，并調(diào)動(dòng)其主動(dòng)性和創(chuàng)造性。確定入選標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)崗位需求和企業(yè)發(fā)展要求，確定選用標(biāo)準(zhǔn)，商議推薦人選，建設(shè)人才隊(duì)伍。然后以企業(yè)制度規(guī)范選用人才的工作程序，以公開、公正、公平的原則嚴(yán)格考察。最后要做好監(jiān)督工作，加強(qiáng)對(duì)董事會(huì)和管理層選用人才的全面監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)。

二、創(chuàng)新黨組織工作的方式方法

提高黨員的思想政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，注重科學(xué)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，也要培養(yǎng)黨員積極學(xué)技術(shù)、學(xué)管理、學(xué)業(yè)務(wù)的意識(shí)，成為本崗位上的出色人才。與時(shí)俱進(jìn)，根據(jù)時(shí)代發(fā)展，提升自我綜合素質(zhì)及工作能力，結(jié)合國(guó)有企業(yè)的發(fā)展特點(diǎn)和實(shí)際情況，保證正常經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)的同時(shí)，靈活運(yùn)用集中與分散等形式，開展活動(dòng)。順應(yīng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)組織結(jié)構(gòu)多元化的發(fā)展方向，不能以陳舊的思想迎接新時(shí)代的黨建工作的挑戰(zhàn)，適當(dāng)調(diào)整組織設(shè)置和隸屬關(guān)系，保證黨員在，黨組織就在。

三、加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨組織的自身建設(shè)

加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨組織的建設(shè)，提升黨員意識(shí)和自身素質(zhì)，促進(jìn)每個(gè)黨員自覺履行義務(wù)，保障行使黨員權(quán)利，建立健全黨員隊(duì)伍建設(shè)，形成長(zhǎng)效機(jī)制;基層黨支部建設(shè)需要進(jìn)一步強(qiáng)化，完善國(guó)有企業(yè)基層黨組織的建設(shè)，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，提高戰(zhàn)斗力，完善黨組織的各項(xiàng)工作制度，對(duì)黨支部開展的活動(dòng)要詳細(xì)記錄實(shí)際情況，并定期進(jìn)行分析考核，對(duì)整個(gè)活動(dòng)實(shí)施動(dòng)態(tài)管理;提高黨員整體素質(zhì)、穩(wěn)定黨員隊(duì)伍，優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)黨務(wù)工作隊(duì)伍建設(shè)并建立健全黨務(wù)工作建設(shè)機(jī)制，經(jīng)營(yíng)管理人員和黨組織成員的分配要全方面考量，一視同仁，公平對(duì)待，把那些熟悉經(jīng)營(yíng)管理和黨務(wù)工作的、真正有能力和潛力的高素質(zhì)優(yōu)秀干部分配到黨務(wù)工作隊(duì)伍中。

四、加強(qiáng)黨政工作的領(lǐng)導(dǎo)，提升職工隊(duì)伍素質(zhì)

培養(yǎng)職工隊(duì)伍的思想政治意識(shí)，加強(qiáng)職工精神文明建設(shè)，與國(guó)有企業(yè)的發(fā)展同進(jìn)步。在國(guó)有企業(yè)的思想政治工作和精神文明建設(shè)過程中，同時(shí)納入企業(yè)文化建設(shè)，培養(yǎng)以人為本、愛國(guó)奉獻(xiàn)的管理意識(shí)，將服務(wù)發(fā)展作為管理宗旨，重視學(xué)習(xí)創(chuàng)新，建立具有社會(huì)主義特色的企業(yè)文化。要與時(shí)俱進(jìn)，不斷完善、改進(jìn)思想政治和精神文明建設(shè)工作的方式和方法，提高解決問題的針對(duì)性和實(shí)效性。開展形式多樣、內(nèi)容豐富的精神文明活動(dòng)，以職工群眾喜歡的、樂于參與的為主，讓思想政治工作走進(jìn)職工群眾，更貼近實(shí)際生活。在國(guó)有企業(yè)黨建工作的考核指標(biāo)中加入思想政治工作和精神文明建設(shè)的實(shí)施成效。

五、強(qiáng)化企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，用科學(xué)的理論知識(shí)豐富自己，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治素質(zhì)。堅(jiān)持“三個(gè)代表”重要思想，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和科學(xué)管理知識(shí)的學(xué)習(xí)，重組自身的知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高綜合素養(yǎng)。建立健全國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)考核機(jī)制和學(xué)習(xí)激勵(lì)機(jī)制，將領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)情況作為評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)。堅(jiān)持民主專政，加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)力量并保持活力。完善黨內(nèi)生活，健全民主生活會(huì)制度，按實(shí)際情況做好會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)中進(jìn)行批評(píng)與自我批評(píng)、會(huì)后整改反饋的循環(huán)工作，保證民主生活不僅只是個(gè)形式。領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)與和諧要切實(shí)維護(hù)，主要負(fù)責(zé)人要起表率作用，成員之間要互相信任、互相支持、互相諒解，努力形成一個(gè)良好的工作氛圍。樹立正確的政績(jī)觀，堅(jiān)持實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)，將工作重點(diǎn)放在促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展上，堅(jiān)決杜絕官僚主義、形式主義，創(chuàng)造出職工群眾認(rèn)可、市場(chǎng)認(rèn)同的政績(jī)，使黨的十九大精神在國(guó)有企業(yè)中得到充分貫徹和落實(shí)。

六、結(jié)束語

國(guó)有企業(yè)是我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的支撐企業(yè)，在我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中占主導(dǎo)地位，對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展有著重要作用，加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)的黨建工作是提高黨的執(zhí)政能力和扎實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的內(nèi)在要求，確保國(guó)有企業(yè)發(fā)展方向，堅(jiān)持黨政領(lǐng)導(dǎo);創(chuàng)新黨組織工作的方式方法;加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨組織的自身建設(shè);加強(qiáng)黨政工作的領(lǐng)導(dǎo)，提升職工群眾的素質(zhì);強(qiáng)化企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)。堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，為企業(yè)快速發(fā)展保駕護(hù)航。