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    對企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的思考

    2018-10-19 09:30:49王鳳山
    企業(yè)文化 2018年9期
    關鍵詞:治安保衛(wèi)安全穩(wěn)定企業(yè)

    王鳳山

    摘要:企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作,有其自身特點,事關企業(yè)的安全與穩(wěn)定。當前,企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作面臨許多新情況、新問題。企業(yè)必須高度重視內(nèi)部治安保衛(wèi)工作,結合實際,采取有效措施,從機構、人員、制度等入手,不斷強化內(nèi)部治安保衛(wèi)工作,為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的工作秩序和環(huán)境。

    關鍵詞:企業(yè);治安保衛(wèi);安全穩(wěn)定

    企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作,是企業(yè)管理的重要組成部分,它事關企業(yè)的安全與穩(wěn)定。企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作與社會治安管理不同,有其自身的特點。當前,企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作面臨許多新情況、新問題。企業(yè)必須充分認識內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的重要性,高度重視內(nèi)部治安保衛(wèi)工作。要結合實際,采取有效措施,從機構、人員、制度等入手,強化內(nèi)部治安保衛(wèi)工作,創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的工作秩序和環(huán)境。

    一、企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的內(nèi)容及特點

    企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作,是企業(yè)維護本單位內(nèi)部治安秩序的活動,其內(nèi)容主要包括內(nèi)部治安、消防、交通安全等管理工作。企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的特點如下:

    (一)企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)的主體是企業(yè)單位。企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作是單位的自主行為,企業(yè)對本單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作負主要責任,是責任主體。

    (二)企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的對象是單位內(nèi)部人、物、地、事。企業(yè)內(nèi)部治安是相對于外部或社會治安來說的,企業(yè)內(nèi)部指單位依法享有管轄權力的范圍。

    (三)企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作是單位實施的內(nèi)部管理行為,不是國家治安管理的組成部分。公安機關的治安管理是國家行政管理的組成部分,是國家機關依法行使職權的行為。

    (四)企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)是在公安機關的指導、監(jiān)督、檢查下進行的。由于治安工作的特殊性,企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作盡管是單位的自主行為,但要接受公安機關的指導和監(jiān)督。

    (五)企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的目的,一是保護公民人身財產(chǎn)安全和公共財產(chǎn)安全,二是維護企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營和工作秩序。

    (六)企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的指導方針是“預防為主、單位負責、突出重點、保障安全”。預防為主,就是堅持防患于未然的原則,把防范工作放在首位。單位負責,就是內(nèi)部的事務要由企業(yè)自己承擔起責任來。突出重點,就是抓住重點要害部位,解決重點問題。保障安全,是企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的最終目標。

    二、當前企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作存在的問題

    (一)企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作面臨許多新情況

    1.失盜現(xiàn)象屢禁不止。在企業(yè)內(nèi)部,一方面由于使用外來施工隊伍,流動人員增多,很容易出現(xiàn)順手牽羊的盜竊現(xiàn)象。另一方面企業(yè)有些工人素質(zhì)差、法律觀念淡薄,利用各種機會盜竊企業(yè)財產(chǎn)。有的甚至內(nèi)外勾結、監(jiān)守自盜。在企業(yè)外部,周邊的一些居民、村民、閑雜人員,把企業(yè)當成“致富”的對象,大肆盜竊企業(yè)的生產(chǎn)物資、設備器材。這些不法分子在盜竊企業(yè)物資的過程中,有的拆毀設備,有的剪斷電纜,破壞行為比較嚴重,給企業(yè)往往造成更大的損失。

    2.不安定因素增多。多數(shù)企業(yè)位于城鄉(xiāng)結合部,周界被村鎮(zhèn)包圍,在生產(chǎn)經(jīng)營過程中,難免出現(xiàn)企地矛盾。企業(yè)在兼并重組和改革破題過程中,職工下崗分流、勞動糾紛等問題突出。有些職工心理失衡,很容易發(fā)生極端行為。無論是企地矛盾還是內(nèi)部問題,不安定因素明顯增多。

    3.突發(fā)治安事件趨多。企地矛盾、勞動糾紛等不安定因素,引發(fā)許多個體性或群體性的突發(fā)事件。有的圍堵單位道路和大門,造成交通堵塞;有的在辦公樓內(nèi)吃住,糟蹋辦公場所;有的甚至強占領導辦公室,圍攻企業(yè)領導。這些突發(fā)事件使企業(yè)正常工作秩序經(jīng)常受到干擾。

    4.消防安全形勢不容樂觀。企業(yè)高層建筑和人員密集場所等消防重點部位,火災防控難度增大,但職工防火意識和逃生自救能力不強,企業(yè)內(nèi)部消防安全隱患和問題較多。

    5.道路交通問題突出。職工個人汽車數(shù)量越來越多,企業(yè)內(nèi)部普遍存在停車難、亂停放、堵塞多、行車難等現(xiàn)象,職工交通安全意識淡薄,帶來許多交通安全問題。

    (二)企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的認識和措施不到位

    企業(yè)往往不夠重視內(nèi)部治安保衛(wèi)工作,有些企業(yè)對內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的重要性認識不高,不愿意增加人員和設施投入。有些企業(yè)對內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的特征及其規(guī)律性認識不足,缺乏對內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的深入研究,面對治安保衛(wèi)工作新情況和復雜問題,往往無從下手、無法應對,不知道如何從根本上采取有效措施做好企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作。企業(yè)治安保衛(wèi)機構缺失,治安保衛(wèi)隊伍弱化,治安保衛(wèi)管理制度不完善,治安保衛(wèi)防范措施不夠,治安、消防、交通安全檢查不落實,隱患和問題整改不到位,等等,致使企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作處于被動局面。

    三、充分認識企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的重要性

    企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作,是企業(yè)管理的重要組成部分。企業(yè)無論是發(fā)生盜竊等治安案件,還是突發(fā)性治安事件,無論是火災事故還是交通安全事故,都會給企業(yè)帶來不良影響,甚至重大損失。因此,企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作事關企業(yè)的安全與穩(wěn)定,對企業(yè)發(fā)展具有重要作用。只有加強企業(yè)治安保衛(wèi)工作,才能有效預防治安案件和消防、交通安全事故發(fā)生,才能妥善處置突發(fā)性治安事件,維護好企業(yè)的工作秩序,為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的工作環(huán)境。

    四、采取切實有效措施強化企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作

    (一)健全組織機構。要設立保衛(wèi)工作機構,配備足夠的保衛(wèi)人員。對保衛(wèi)人員要把好選人用人關,選用思想進步、品質(zhì)優(yōu)良、業(yè)務熟悉、年富力強的人員從事治安保衛(wèi)工作,確保治安保衛(wèi)工作機構健全、人員充足。

    (二)完善管理制度。要建立健全治安保衛(wèi)工作各項規(guī)章制度。制度要合規(guī)合法、切合實際,既要科學規(guī)范,又要切實可行。同時,要制定治安保衛(wèi)工作應急預案,并定期進行修訂和完善。

    (三)落實安全責任。要抓好企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作責任制的落實。一是落實逐級責任,一級對一級負責,實現(xiàn)治安保衛(wèi)工作責任橫向到邊,縱向到底。二是落實崗位責任,凡是與企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作有關的部門與崗位,均要制定部門和崗位相關職責,明確相關崗位責任。

    (四)嚴密防范措施。要加強防控體系建設,發(fā)揮人防、物防、技防的作用。要嚴格門衛(wèi)、值班、值守和巡邏制度,加強門衛(wèi)管理,對重點守衛(wèi)目標應24小時值班值守。加強巡邏,對重點要害部位應加大頻次重點巡查。要安裝視頻監(jiān)控、紅外報警等安防設施,對重點要害部位和生產(chǎn)辦公區(qū)域?qū)嵭蟹忾]管理。

    (五)排查治理隱患。要堅持開展隱患排查治理工作,經(jīng)常不斷地進行企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作安全檢查,既有日查、周查,又有月查、季查,堅持日常檢查與重點檢查相結合,全面檢查與專項檢查相結合,把檢查工作落實到位。對檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患和問題,要定人、定時間、定措施,落實責任,進行整改和治理。

    (六)突出工作重點。要抓住企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作中的重點,明確重點對象,突出重點內(nèi)容,采取重點措施,把工作做實、做細。在生產(chǎn)經(jīng)營工作中具有關鍵作用和重大影響,一旦發(fā)生問題會影響全局或造成重大人員傷亡、財產(chǎn)損失的部位,就是重點要害部位。對重點要害部位,要嚴格落實防火、防盜、防破壞、防事故的各項措施和職責,確保安全無事故。

    (七)加強宣傳教育。要定期開展教育培訓,把增強職工的安全意識、提高職工的安全技能做為教育培訓的出發(fā)點和落腳點。對安全管理人員、重點要害部位崗位人員要依照國家有關法律法規(guī)進行重點培訓和專項培訓,做到持證上崗。同時,要定期開展應急預案的演練,通過演練提高突發(fā)事件的應急處置能力。

    (八)確保安全穩(wěn)定。企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的最終目標是確保企業(yè)安全穩(wěn)定。因此,企業(yè)一定要緊緊圍繞這一目標,采取強有力措施,完善制度、落實責任,以防為主、突出重點,不斷強化內(nèi)部治安保衛(wèi)工作,為企業(yè)發(fā)展營造和諧穩(wěn)定的工作秩序和環(huán)境。

    參考文獻:

    [1]谷福生,胡永正,李斌杰主編.企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例執(zhí)行手冊[M].中國人民公安大學出版社,2004,12.

    [2]艾西主編.企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例釋義[M].中國法制出版社,2004,10.

    [3]徐天合主編.安全保衛(wèi)實務[M].中國政法大學出版社,2008,9.

    [4]馬建文,喬建,陳建武,龍艷主編.保衛(wèi)學[M].中國人民公安大學出版社,2012,7.

    (作者單位:太原煤炭氣化(集團)有限責任公司)

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