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    沒有規(guī)矩,不成方圓

    2018-05-28 09:06:28毛丹丹
    讀與寫·教育教學(xué)版 2018年6期
    關(guān)鍵詞:一年級班主任

    毛丹丹

    摘要:一年級常規(guī)管理既繁且雜,如何做到游刃有余,既能把握班級的發(fā)展方向,又能讓自己抽身,放手學(xué)生自主管理。本文將談?wù)劺弥贫纫惑w化有效地加強對班級的整體管理,逐步形成班級制度文化,促進學(xué)生自我管理。

    關(guān)鍵詞:一年級;制度化管理;班主任

    中圖分類號:G622 文獻標識碼:B 文章編號:1672-1578(2018)02-0026-01

    一年級學(xué)生剛進入小學(xué)校門,對新學(xué)校、新班級不了解,沒有制度意識,各種行為習(xí)慣的養(yǎng)成至關(guān)重要。一年級是學(xué)生良好行為習(xí)慣養(yǎng)成的關(guān)鍵期,教師只要抓住教育契機,施展教育魅力,促使學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成。"沒有規(guī)矩,不成方圓",

    筆者將一年級班級管理形成了制度一體化,既能逐步培養(yǎng)孩子的良好習(xí)慣、訓(xùn)練孩子的自主能力,還能讓學(xué)生獲得滿滿的成就感。

    1.禮儀印章,監(jiān)督日常行為

    我在網(wǎng)上定制了一些印章,有"講衛(wèi)生"、"愛讀書"、"作業(yè)棒"、"有進步"、"愛運動"等一些表彰良好行為的紅章,另外,我還定制了相對應(yīng)的一些藍章,用于激勵一些表現(xiàn)不佳的孩子。

    1.1 如何獲得禮儀印章。每個孩子都有獲得紅章的機會,有些紅章很容易就能得到,比如家校練習(xí)冊,只要作業(yè)認真記錄了,家長簽名了,就能獲得一個紅章。再比如早讀和午間閱讀閱讀時,沒有被班干部記下名字,表現(xiàn)不好不壞的孩子,也能獲得一個紅章。這些對于后進生,無疑也是一種激勵。

    1.2 紅章的獎勵機制。

    1.2.1 每集滿十個紅章時(不同性質(zhì)的紅章都可累計),學(xué)生就可向我換取一個小蘋果,貼在班級后面的班級競賽欄中。

    1.2.2 每星期的小干部由小蘋果的多少決定。這一點我等下在第二塊內(nèi)容的時候會詳細說。

    1.2.3 學(xué)期末,學(xué)生可以把這些小蘋果兌換成禮儀幣,用來購買禮儀超市里的獎品,這個活動,將在休學(xué)式那天舉行。它將模擬超市,設(shè)置收銀員,讓他們自由選購,到收銀臺付款,給他們一次體驗生活的機會。設(shè)計這個活動最主要也是考慮到一些紅章不是很多,永遠不能靠紅章當(dāng)上小干部的學(xué)生,讓他們也能體驗到用努力獲得的紅章獲取獎品的成就感。

    1.2.4 另外,小蘋果的多少也決定著學(xué)期末的評優(yōu)評先。

    2.培養(yǎng)學(xué)生干部,發(fā)展孩子能力。

    班干部是班級的核心,是班級的骨干力量,我覺得要建設(shè)一個良好的班集體,首先要建設(shè)好一支責(zé)任心強、能力強的班干部隊伍。經(jīng)過第一學(xué)期的培養(yǎng),我們班的班干部已經(jīng)能夠在我不在時,獨立管好班級了,他們分工明確,認真負責(zé),在班級中具有一定的威信。

    2.1 每周班干部評選。我們班的班干部是每星期五評選,評選的依據(jù)是小蘋果的數(shù)量。班干部主要有七個級別:班長1名,副班長1名,中隊長3名,副中隊長3名,中隊委3名,小隊長4名,小隊委5名。共計20名。

    2.2 每周"進步之星"。依據(jù)紅章評選小干部能讓孩子們?yōu)槿〉眉t章而不斷努力,從而養(yǎng)成良好的習(xí)慣。但是,也有一些孩子,由于自己能力的不足,一直都當(dāng)不上小干部,因此我為它們設(shè)置了"每周進步之星"的選舉,由孩子們自己選出這周的進步之星,孩子們選舉時要說清楚他這周進步之處,同意的孩子多的話,就可以當(dāng)上"進步之星",進步之星我會依據(jù)它們的性格與能力,給他們相應(yīng)的職務(wù),給他們掛上"衛(wèi)生委員"、"紀律委員"等牌子。自從實行了"進步之星"制度后,我發(fā)現(xiàn)班里有些頑皮的孩子變得不一樣了,他們也有了為榮譽而戰(zhàn)的行動。其他孩子也變得善于發(fā)現(xiàn)后進生的優(yōu)點。

    2.3 每周"優(yōu)秀班干部"。優(yōu)秀小干部的評選:每星期五評選下星期班干部前,同學(xué)們會同時對上星期的小干部進行評價,每個當(dāng)過小干部的孩子都會有一本榮譽護照。盡心盡力,有所作為的小干部都可以成為本期"優(yōu)秀班干部",授予他們獎勵的貼紙,貼在榮譽護照里。期末,根據(jù)榮譽護照里貼紙的數(shù)量,評選最終的"優(yōu)秀班干部",頒發(fā)獎狀。

    3.借助網(wǎng)絡(luò)工具,展現(xiàn)制度成果

    孩子的習(xí)慣養(yǎng)成與成長單靠學(xué)校和老師是遠遠不夠的,肯定需要家校共同努力。孩子在校的成果也需要及時地給與肯定,通過一些網(wǎng)絡(luò)媒體手段,及時地讓家長和外界了解,增強孩子的自信心。

    3.1 利用短信、QQ群和微信群。在孩子剛?cè)雽W(xué)時,我建了一個QQ群和微信群,QQ群用來發(fā)文件。微信群用來日常溝通,一些重要的消息我會發(fā)短信,同時也會利用微信群里的@所有人的功能。另外,一些班級事務(wù)的補充和反饋,我也會通過微信群,方便家長及時知曉孩子在學(xué)校的情況。

    3.2 班級公眾號。班級里一些活動的記錄,我一直用美篇記錄活動資料,這個軟件相對編輯起來比較方便,而且手機可以操作,隨時隨地可以編輯。但是后來隨著資料的豐富,有些帶有視頻資料,美篇就難以滿足了,然后我就想到了微信公眾號,微信公眾號能同時插入音樂、文字、圖片、視頻等,功能比較豐富。之后,班里的一些活動,我都會編輯一條公眾號,目的在于記錄班里的一些事,給孩子們一個見證成長的平臺。

    當(dāng)一年級班主任是鎖碎的,但更多是看著孩子們一點點進步,一點點成長的欣喜。相信孩子們制度一體化中能約束自我,發(fā)展自我,展現(xiàn)自我。

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