加強思想政治教育構(gòu)建現(xiàn)代企業(yè)文化

摘 要：隨著時代的發(fā)展和進步，人的思想和觀念也在發(fā)生著轉(zhuǎn)變，受到社會上各種思潮的影響，企業(yè)員工的思想和價值觀取向發(fā)生變化。只有與時俱進地開展思想政治教育，構(gòu)建先進的現(xiàn)代企業(yè)文化，才能提高企業(yè)員工工作的積極性，打造一支競爭力強的現(xiàn)代企業(yè)隊伍。

關(guān)鍵詞：思想政治；企業(yè)文化

隨著我國社會主義市場經(jīng)濟體制的轉(zhuǎn)變，市場競爭不斷地加劇，一些企業(yè)為了生存和自身的利益，降低成本，獲取當前的經(jīng)濟利益，沒有從長遠的發(fā)展目標，進而忽略了對企業(yè)員工進行思想政治工作，也忽略了現(xiàn)代企業(yè)文化建設(shè)。殊不知，在企業(yè)精神文明建設(shè)上，企業(yè)思想政治教育工作是建設(shè)企業(yè)精神文明的基本手段，而文化建設(shè)則是企業(yè)精神文明的基本路徑，

一、現(xiàn)代企業(yè)文化建設(shè)

1.企業(yè)文化建設(shè)的價值

建設(shè)優(yōu)良的企業(yè)文化、構(gòu)建良好的企業(yè)文化氛圍有利于企業(yè)生產(chǎn)和服務(wù)，通過企業(yè)優(yōu)良文化的建設(shè)形成積極向上的企業(yè)大環(huán)境和大氛圍，建立正確的企業(yè)認知和價值取向，形成穩(wěn)定而良性的企業(yè)底蘊與習慣，形成對企業(yè)成長、組織建設(shè)、員工發(fā)展的有效支持，通過一系列長期、科學的建設(shè)形成企業(yè)核心的競爭力和獨具特色的戰(zhàn)斗力。

2.企業(yè)文化建設(shè)的思想政治教育功能

企業(yè)思政、黨群等基礎(chǔ)性工作具有綜合性、實踐性和復雜性，既講求一定的工作方法和技巧，也強調(diào)工作的導向與策略。企業(yè)文化建設(shè)能夠確定思政和黨群工作的方向，能夠進行規(guī)范、道德、習慣、思想上的整合，形成目的性強、組織優(yōu)良、計劃系統(tǒng)的工作體系，在文化這一更寬泛、更有效的環(huán)境中獲得更大地發(fā)展和提升。

二、正確認識開展思想政治教育工作與創(chuàng)建現(xiàn)代企業(yè)文化的關(guān)系

一些企業(yè)沒有認識到思想政治工作對于企業(yè)發(fā)展中的促進作用，認為進行思想政治工作不僅會花費一定的時間和精力，還會浪費一定的成本；還有一些企業(yè)追求時髦的所謂企業(yè)文化，認為這是企業(yè)的“上層建筑”，覺得只有管理層懂得企業(yè)文化，沒有搞清楚開展思想政治教育與創(chuàng)建現(xiàn)代企業(yè)文化的關(guān)系。

1.思想政治教育工作與現(xiàn)代企業(yè)文化建設(shè)的促進關(guān)系

無論從企業(yè)思想政治教育工作的實際還是從現(xiàn)代企業(yè)文化建設(shè)的情況來看，企業(yè)思想政治教育工作與文化建設(shè)呈現(xiàn)出互為導向和相互保障的促進關(guān)系。在企業(yè)精神文明建設(shè)上，企業(yè)思想政治教育工作是建設(shè)企業(yè)精神文明的基本手段，而文化建設(shè)則是企業(yè)精神文明的基本路徑，這產(chǎn)生了企業(yè)精神上既能反映出企業(yè)思想政治教育工作的特點又能體現(xiàn)文化建設(shè)風貌，成為企業(yè)集體價值觀念、群體意識和精神風向的集中體現(xiàn)，形成了企業(yè)思想政治教育工作與文化建設(shè)的重要組成部分和關(guān)鍵內(nèi)容。在推進企業(yè)變革進程中思想政治教育工作與文化建設(shè)也表現(xiàn)出相互促進和互相支持的強聯(lián)系，強化企業(yè)思想政治教育工作有利于加速企業(yè)推進變革的步伐同時也加速文化建設(shè)的進而，同樣強化企業(yè)文化建設(shè)有利于在明確思想政治教育工作的前提下更好地對接到社會和經(jīng)濟的實際，實現(xiàn)對企業(yè)變革更為系統(tǒng)、更為全面地支持和幫助。

2.思想政治教育工作與現(xiàn)代企業(yè)文化建設(shè)的補充完善關(guān)系

企業(yè)文化建設(shè)是思政工作進一步完善的重要一環(huán)，思政工作是文化建設(shè)的重要組成與補充，這是由企業(yè)思想政治教育工作與文化建設(shè)內(nèi)在的邏輯和價值所決定的。企業(yè)可以利用思想政治教育工作的針對性、系統(tǒng)性、長期性特點實施文化建設(shè)，引導企業(yè)文化建設(shè)過程中如何避免出現(xiàn)有效性不強、針對性不足、功能性下降等問題的出現(xiàn)，有利益克服企業(yè)在經(jīng)濟基礎(chǔ)、發(fā)展歷程、價值取向、行為認知等方面的問題，進而形成企業(yè)文化建設(shè)中對重點的強化、細節(jié)的補充和環(huán)節(jié)的完善等一系列功能

三、開展思想政治工作要著眼于企業(yè)發(fā)展

企業(yè)思想政治工作是一個復雜的系統(tǒng)工程。要保證企業(yè)思想政治工作有效開展和全面落實，必須構(gòu)建一整套協(xié)調(diào)、高效的操作制度，并不斷提高創(chuàng)新的水平。

首先，基于現(xiàn)代企業(yè)管理理論開展員工的思想教育工作，需要通過對企業(yè)干部職工等多個層面進行思想武裝，以保證員工對于企業(yè)發(fā)展目標的統(tǒng)一認知思想。思想政治工作，是對企業(yè)工作者的自我約束，需要保證在以人為本的基礎(chǔ)上，并加強對思想政治工作在中心目標上的自我創(chuàng)建。

其次，對于建立的交流溝通渠道，分析思想政治工作的切入點，并對人員之間的思想工作以及頭腦外部客觀反映事物進行綜合分析，實現(xiàn)在不同員工在各種思想狀況變化下的自我能力提升作用。在針對不同情況進行分析的過程中，采取相應(yīng)的教育機制進行思想建設(shè)，可以更進一步的實現(xiàn)在思想政治教育工作在多個層次上的改革建設(shè)，并依照相應(yīng)的執(zhí)行標準，實現(xiàn)對不同效益處理結(jié)構(gòu)上的思想教育表達。

再次，對于企業(yè)文化的思想政治發(fā)展策略，可結(jié)合思想工作的發(fā)展模式，進行企業(yè)文化發(fā)展，并通過建設(shè)的思想倡導作用，完成對企業(yè)價值觀在員工精神文明上的合理化創(chuàng)建。并通過組織內(nèi)容的健康引導，實現(xiàn)對技能以及活動調(diào)節(jié)渠道上的綜合能力提升，并依照其基本的宣傳典范，實現(xiàn)對執(zhí)行教育工作的合理建設(shè)。

最后，對于基本的設(shè)施建設(shè)需求，可結(jié)合職工日常工作的調(diào)動處理，并以此來實現(xiàn)對職業(yè)員工在執(zhí)行建設(shè)效果上的標準目標調(diào)整，并依據(jù)其創(chuàng)業(yè)的發(fā)展方向，完成對動力需求上的思想調(diào)動，并保證在后續(xù)的工作執(zhí)行上，能夠更好的做到敢掙先進，敢做拼搏的任務(wù)執(zhí)行。

四、在思想政治教育視角下加強現(xiàn)代企業(yè)文化建設(shè)

思想政治建設(shè)是保證企業(yè)正常發(fā)展的根本所在，現(xiàn)代企業(yè)文化是實現(xiàn)企業(yè)長盛不衰的法寶。加強企業(yè)員工的思想政治教育，有助于提升員工工作熱情，提高企業(yè)發(fā)展效率，有助于培育科學和諧的現(xiàn)代企業(yè)文化。

1.提升員工參與企業(yè)思想政治工作與文化建設(shè)的熱情

為廣大職工提供一個舒適寬松的工作文化氛圍，這是思想政治工作必須要注意的重要內(nèi)容。企業(yè)員工是思想政治工作與文化建設(shè)的主體和主要對象，在企業(yè)思想政治的視角下文化建設(shè)中必須強化員工的主體地位，在文化建設(shè)的進程沖必須突出規(guī)范企業(yè)思想政治工作使其能夠在員工中建立熱烈的氛圍更加適應(yīng)企業(yè)與員工發(fā)展的需求。在企業(yè)思想政治工作中要立足于員工的成長和個體差異，以多種多樣的文化建設(shè)手段提升企業(yè)思想政治工作的吸引力，使員工能將飽滿的熱情投入到文化建設(shè)和思想政治提升之中。

2.強調(diào)思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)的細節(jié)性

細節(jié)決定著企業(yè)思想政治工作與文化建設(shè)的水平、質(zhì)量和層次，要看到關(guān)注細節(jié)對企業(yè)思想政治工作與文化建設(shè)的重要價值，因此強調(diào)企業(yè)思想政治工作與文化建設(shè)的細節(jié)就成為新時期相關(guān)工作的核心要求。在企業(yè)思想政治工作與文化建設(shè)的細節(jié)中要突出核心價值觀念的教育、普及和培養(yǎng)，立足于企業(yè)自身強調(diào)愛國、創(chuàng)新、合作等相關(guān)內(nèi)容，從細節(jié)方面進行企業(yè)思想政治工作與文化建設(shè)的深度整合，讓員工通過企業(yè)思想政治工作與文化建設(shè)的細節(jié)主動進行思想、觀念、行為、規(guī)范方面的建設(shè)，發(fā)展出集體主義、愛國主義的高尚情感，將企業(yè)思想政治工作與文化建設(shè)融合在員工每天的操作和細節(jié)之中，讓企業(yè)思想政治工作與文化建設(shè)慢慢深入員工的內(nèi)心認知，通過細節(jié)實現(xiàn)員工思想政治水平和文化能力的發(fā)展，創(chuàng)建企業(yè)思想政治工作與文化建設(shè)更為有效的新路徑和新模式。

3.創(chuàng)新思想政治工作與現(xiàn)代企業(yè)文化建設(shè)的方法

企業(yè)文化為企業(yè)的活動提供精神動力，思想保證。無論是企業(yè)的企業(yè)思想政治工作還是文化建設(shè)都需要進行模式創(chuàng)新和方法轉(zhuǎn)變，要立足于企業(yè)長期發(fā)展建立起企業(yè)思想政治工作與文化建設(shè)的系統(tǒng)目標，將提升企業(yè)員工修養(yǎng)、提高員工技能、擴大員工成長范圍作為中心系統(tǒng)地開展企業(yè)思想政治工作與文化建設(shè)，形成企業(yè)思想政治工作的新模式與文化建設(shè)的新方法，確立企業(yè)發(fā)展這一根本目標發(fā)揮企業(yè)思想政治工作與文化建設(shè)的約束和導向作用，在企業(yè)思想政治工作體現(xiàn)文化建設(shè)的方向，在文化建設(shè)工作中體現(xiàn)企業(yè)思想政治工作的核心和功能。方法的創(chuàng)新優(yōu)先應(yīng)考慮廣大員工的需求和喜好，將企業(yè)思想政治工作與文化建設(shè)以個體積極參與和全面表達作為基本目標和內(nèi)容，真正發(fā)揮企業(yè)思想政治工作與文化建設(shè)對員工的激勵作用和促進功能，打造企業(yè)思想政治工作與文化建設(shè)的新模式。

總之，隨著社會經(jīng)濟步伐的加快，企業(yè)發(fā)展和經(jīng)濟建設(shè)已經(jīng)面臨新的機遇和挑戰(zhàn)。這使得現(xiàn)代企業(yè)管理中做好人的思想政治工作和創(chuàng)建企業(yè)文化尤為重要，更加緊迫。把思想政治工作融入到建設(shè)現(xiàn)代企業(yè)文化的過程中，把企業(yè)文化的獨特作用發(fā)揮出來，促進企業(yè)健康、平穩(wěn)、快速發(fā)展。

作者簡介：

賈艷娟（1979--）女，現(xiàn)為西安中交公路巖土工程有限責任公司中級政工師。