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    論小學(xué)班主任與學(xué)生和諧關(guān)系的構(gòu)建對策

    2018-03-22 02:18:38劉德軍
    魅力中國 2018年34期
    關(guān)鍵詞:構(gòu)建方式和諧師生關(guān)系小學(xué)班主任

    劉德軍

    摘要:學(xué)校教育管理工作中班主任教師發(fā)揮著關(guān)鍵作用,為了提升班級管理工作有效性,主動建立和學(xué)生之間的和諧關(guān)系是十分必要的。很多班主任教師也教授文化課,建立和諧的師生關(guān)系不僅僅利用提升班級管理有效性,也是激發(fā)學(xué)生學(xué)科學(xué)習(xí)興趣的途徑之一,總之,著手建立班主任教師和學(xué)生之間的關(guān)系是提升學(xué)生學(xué)習(xí)水平,促進小學(xué)生知識應(yīng)用質(zhì)量、促進其健康成長的主要方法和措施。

    關(guān)鍵詞:小學(xué)班主任;和諧師生關(guān)系;構(gòu)建方式

    引言:

    和諧師生關(guān)系要求教師和學(xué)生之間相互尊重和喜歡,共同促進和諧、民主班級氛圍的建立。一旦和諧的師生關(guān)系建立起來,則學(xué)生的學(xué)習(xí)困難更容易克服,成長也更加順利,教師的引導(dǎo)和組織作用會得到更大程度上的發(fā)揮?;诖?,本研究將以小學(xué)教育為例,分析構(gòu)建和諧師生關(guān)系的途徑和方法,僅供同行參考。

    一、重視學(xué)生個性發(fā)展,構(gòu)建平等師生關(guān)系

    班主任教師在日常的學(xué)校教育活動中和小學(xué)生的接觸尤為廣泛,構(gòu)建和諧的師生關(guān)系就是為學(xué)生提供更加健康、民主的教育環(huán)境。傳統(tǒng)的小學(xué)班級管理工作中教師和學(xué)生的關(guān)系并不平等,這樣的師生地位造成了學(xué)生對教師的“懼怕”[1],對班主任教師更是如此,這樣的師生關(guān)系模式使班級氛圍的和諧性喪失。基于此,班主任教師就要深入了解學(xué)生的身心發(fā)展特點,和學(xué)生建立平等的師生關(guān)系,并主動幫助學(xué)生解決生活和學(xué)習(xí)中遇到的困難,及時了解學(xué)生的思想動態(tài),從學(xué)生的思維角度展開溝通和交流。如在班級管理工作中,教師可以采取游戲方式開展溝通,如真心話大冒險,結(jié)合小學(xué)生的個性創(chuàng)新班級管理模式。

    二、剛?cè)嵯酀?,把握好班級管理工作尺?/p>

    盡管構(gòu)建和諧的師生關(guān)系要求教師要以和藹的態(tài)度對待學(xué)生,和學(xué)生建立平等關(guān)系,但是班主任教師要時刻記住自己班級管理者的身份,必要時候還是要樹立威信,實施剛?cè)岵陌嗉壒芾聿呗裕侠戆盐瞻嗉壒芾沓叨萚2]。班主任教師要注意建立和諧的師生關(guān)系是對學(xué)生的尊重和關(guān)心,并不是一味溺愛學(xué)生,將柔性管理和原則性管理策略結(jié)合起來,更能夠獲得學(xué)生的信賴和敬仰。教師在實施班級管理的過程中要剛?cè)岵盐蘸贸叨?,讓學(xué)生對教師有敬畏心也有親近感,這還是需要小學(xué)班主任教師具體問題具體分析。如在學(xué)生犯錯的時候,教師在對學(xué)生行為進行批評指正的時候,也要安撫學(xué)生情緒,避免學(xué)生出極端情緒,作出不理智的事情??傊?,剛?cè)岵陌嗉壒芾聿呗砸蠼處熢陉P(guān)愛和尊重學(xué)生的前提和基礎(chǔ)上,制定嚴(yán)格的班級管理制度,保證學(xué)生的健康和快樂成長,為其全面發(fā)展奠定基礎(chǔ)。小學(xué)班主任教師在實施班級管理的過程中,一定要結(jié)合學(xué)生的學(xué)習(xí)和成長需求把握好班級管理的尺度,關(guān)系和愛護學(xué)生,贏得他們的尊重和信任,才利于構(gòu)建和諧的師生關(guān)系。

    三、樹立正確的師生觀念和人性化管理模式

    學(xué)生是班級管理工作主體,因此在小學(xué)班級管理工作中,教師不僅僅要發(fā)揮其在班級管理中的作用,也要積極調(diào)動小學(xué)生的班級管理欲望,并且依靠學(xué)校的大環(huán)境和總體要求。首先,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該積極支持班主任管理工作,在可能的范圍內(nèi)減少班主任教師的授課任務(wù),保班主任教師在班級管理上的時間和精力能夠更加充足,及時關(guān)注班級學(xué)生的思想和學(xué)習(xí)動態(tài)[3];其次,小學(xué)班主任要轉(zhuǎn)變自身的班級管理態(tài)度,盡量應(yīng)用規(guī)范化管理手段,選擇合理的班級管理和學(xué)生教育方法,保護學(xué)生的自尊心,應(yīng)用人性化管理方法。如在為學(xué)生糾錯的過程中,班主任教師最好不要采用當(dāng)眾批評的方法,而是要和犯錯的學(xué)生在私下溝通,不要馬上就批評學(xué)生,要先了解事情的始末,然后對學(xué)生實施教育,讓學(xué)生可以真正認(rèn)識到自己的錯誤。此外,教師在實施班級管理的過程中,要秉承著平等、積極的態(tài)度實施班級管理,對于學(xué)習(xí)成績處于不同層次的學(xué)生,班主任教師一定公平對待,同樣關(guān)注,讓學(xué)生處于在公平、和諧的班級氛圍中,利于小學(xué)生的心理健康發(fā)展和有效學(xué)習(xí)。

    四、掌握溝通技巧,采取多種方式有效溝通

    小學(xué)生的身心發(fā)展還不成熟,因此在班級管理溝通中教師要應(yīng)用兒童視角看待學(xué)生,結(jié)合不同的性格特點存采取不同的溝通策略。每一個學(xué)生都是具有自己特點的個體,教師要應(yīng)用平等的態(tài)度對待學(xué)生,在溝通過程中,要建立平等、和諧的師生關(guān)系,針對心理敏感的學(xué)生,教師在采用溝通方式上要更加耐心,時刻注意自己的言辭。其次,避免開展控制型對話,也就是在溝通工作班主任教師成為溝通的主導(dǎo),剝奪了學(xué)生進行溝通和交流的機會。而應(yīng)該在溝通工作中注重傾聽,了解學(xué)生的心理需求,明確學(xué)生語言所要表達的信息。再次,結(jié)合不同問題和不同性格的學(xué)生,班主任教師在進行溝通和交流的過程中要注重選擇不同的溝通方法,可以是面對面也可以是通過微信、QQ、短信等社交手段和學(xué)生溝通[4]。最后,小學(xué)生的向師性特點顯著,在小學(xué)班級管理工作中,教師在言行上一定要注意為學(xué)生樹立榜樣,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)正確的行為方式。具體來說,班主任教師在衣著和言談上都要注意,并且善于應(yīng)用自己的人格魅力潛移默化的吸引和影響學(xué)生,起到達榜樣教育作用。

    結(jié)語:

    綜上,當(dāng)前的小學(xué)班級管理中還是存在很多不足,其中師生關(guān)系建立是一個重要問題,部分班主任教師在班級管理工作中忽視學(xué)生的主體性,導(dǎo)致學(xué)生在班級管理制度的接受度不高,進而對班級管理效果造成惡性影響。這樣的師生關(guān)系模式造成小學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性不高,參與班級管理的欲望也不足,對小學(xué)生的健康發(fā)展和成長十分不利?;诖?,作為小學(xué)班主任教師的我們,還是要從思想上樹立正確的班級管理意識,實現(xiàn)民主管理和人性化管理目標(biāo),為小學(xué)生的綜合素養(yǎng)提升和全面發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

    參考文獻:

    [1]蘇健.小學(xué)班主任與學(xué)生和諧關(guān)系的構(gòu)建體會探討[J].課程教育研究,2014(31):221

    [2]洪晶.試論小學(xué)班主任與學(xué)生和諧關(guān)系的構(gòu)建[J].吉林省教育學(xué)院學(xué)報,2015(06):114-115

    [3]徐艷.論小學(xué)班主任與學(xué)生和諧關(guān)系的構(gòu)建[J].文理導(dǎo)航:下旬,2015(03):10

    [4]高瑞芹.小學(xué)班主任與學(xué)生和諧關(guān)系的構(gòu)建對策[J].中華少年,2015(23):32

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