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    建筑工程管理的現(xiàn)代化和精細(xì)化研究

    2018-03-07 00:13:11張偉
    中國住宅設(shè)施 2017年7期
    關(guān)鍵詞:建筑工程管理精細(xì)化現(xiàn)代化

    張偉

    摘 要:建筑工程的現(xiàn)代化和精細(xì)化是在現(xiàn)階段針對建筑的更高一步要求,精細(xì)化和現(xiàn)代化的管理是指對建筑工程的全過程進(jìn)行管理,并在施工過程中嚴(yán)格的按照既定方案進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化的施工,采用優(yōu)化的施工工藝,減少施工誤區(qū),保證工程的質(zhì)量?,F(xiàn)代化和精細(xì)化的建筑管理已經(jīng)是順應(yīng)時代要求的建筑管理方式,對滿足人們的需求和建筑行業(yè)的發(fā)展都有重要的意義。

    關(guān)鍵詞:建筑工程管理;現(xiàn)代化;精細(xì)化

    引言

    現(xiàn)階段伴隨著國家經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,我國的建筑工程行業(yè)也得到了很大的發(fā)展空間,建筑行業(yè)的不斷發(fā)展就給建筑工程的質(zhì)量提出了新的要求,因此就需要我們充分的意識到建筑工程管理的重要性,采取有效的措施推進(jìn)建筑工程管理的現(xiàn)代化和精細(xì)化建設(shè),從而有效提高建筑工程管理的水平,從而保證建筑工程的質(zhì)量。

    1建筑工程管理現(xiàn)代化和精細(xì)化的重要意義

    建筑工程管理的現(xiàn)代化和精細(xì)化是一種新興的符合建筑工程管理需求的建筑理念,主要強(qiáng)調(diào)的是將建筑行業(yè)的各個工作細(xì)分,通過精準(zhǔn)細(xì)化的管理來確保建筑工程的質(zhì)量。建筑工程管理現(xiàn)代化和精細(xì)化本來就是建筑工程管理的一個目標(biāo),因此推行建筑工程的現(xiàn)代化和精細(xì)化管理有助于將建筑企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)同管理目標(biāo)有效的結(jié)合起來,從而促進(jìn)整個建筑企業(yè)的發(fā)展。另外,現(xiàn)階段隨著建筑行業(yè)的不斷發(fā)展,建筑工程施工中的各項操作在不斷增多,難度也在逐漸增加,這就需要在建筑工程管理方面充分的運用到現(xiàn)代化和精細(xì)化管理,通過將建筑工程中的各項工作進(jìn)行合理劃分,使每個部門每個員工都明確自己的職責(zé),從而實現(xiàn)對整個建筑工程的全方位管理,促進(jìn)建筑行業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。

    2現(xiàn)階段建筑工程管理的不足之處

    2.1建筑工程管理的人員素質(zhì)不足

    從目前情況來看,大多數(shù)負(fù)責(zé)建筑工程管理的工作隊伍,管理素質(zhì)和能力仍然不足,許多管理人員并不具備專業(yè)的管理知識,有的還處于粗放式管理的狀態(tài),管理人員對于科學(xué)管理的理念也相對落后,缺乏現(xiàn)代管理的知識和能力,無法開展切實可行的現(xiàn)代化、精細(xì)化的建筑工程管理工作。而建筑工程施工團(tuán)隊中對于管理的重視程度也相對較差,更多地將注意力放在施工進(jìn)度上,只想著如何提高效率,快速獲得利益,對于起著間接和隱性作用的管理工作,往往不愿意投入精力和資金,因而很難吸引到有能力的人才加入到建筑工程管理的團(tuán)隊中。

    2.2 建筑工程管理的客觀條件不完善

    當(dāng)前,我國建筑工程施工仍然處于粗放施工狀態(tài),工程建設(shè)的資金投入,主要用于材料采購、施工機(jī)械租賃或購置,以及施工人員的工資發(fā)放。而對于施工技術(shù)的開發(fā)基本很少投入資金,在具體的施工操作上,往往更多地受到施工人員素質(zhì)的影響,難以做到精準(zhǔn)化施工,也就不可能進(jìn)行精細(xì)化管理。特別是一些建筑工程中,施工人員對于設(shè)計人員的思路和要求理解不透,在具體的施工過程中,沒有按照施工設(shè)計方案的要求進(jìn)行施工,使得整個施工過程存在著隨意性,使得建筑工程管理具有相當(dāng)高的難度。

    3現(xiàn)代化和精細(xì)化管理的施工要點

    3.1建筑工程現(xiàn)代化和精細(xì)化管理技術(shù)方面

    立項、規(guī)劃、預(yù)算、審核、工程施工管理、竣工是現(xiàn)代建筑工程的完成流程,在這些流程中,只有每個環(huán)節(jié)都高質(zhì)量的完成,才能使得建筑工程很好的完成。如果任何一方面出現(xiàn)了紕漏,對整個工程都可能出現(xiàn)問題。對建筑質(zhì)量造成不良的影響,甚至有可能威脅到人們的生命安全及財產(chǎn)安全等。因此,要重視建筑工程現(xiàn)代化和精細(xì)化管理技術(shù)方面的問題。在進(jìn)行施工過程中,施工人員要根據(jù)自身的能力,綜合施工的環(huán)境、資金、設(shè)備等多方面的內(nèi)容進(jìn)行考慮。最終指定出現(xiàn)代化和精細(xì)化的管理技術(shù)對建筑工程的施工進(jìn)行管理。同時,還要注意施工工藝的技術(shù)準(zhǔn)備,充分挖掘最新的施工工藝,并在施工過程中采用先進(jìn)的、科學(xué)的施工工藝,為施工的高質(zhì)量進(jìn)行提供技術(shù)保障。

    3.2建筑工程現(xiàn)代化和精細(xì)化管理人員方面

    優(yōu)秀的人員是企業(yè)發(fā)展的動力,在建筑工程單位,如果工程施工人員都能做到紀(jì)律嚴(yán)明,積極探索,不斷發(fā)展,非常有利于高質(zhì)量的完成建筑工程施工。但是,由于現(xiàn)實大環(huán)境,我國的施工單位人員的素質(zhì)整體較低,對于現(xiàn)代化和精細(xì)化的管理工作正常開展極為不利。在施工過程中對于新任務(wù)的下達(dá)的完成度和創(chuàng)新意識都比較差。因此,建筑施工單位要想保證建筑施工更好的進(jìn)行,必須加大對施工人員的現(xiàn)代化和精細(xì)化的管理培訓(xùn)工作,使得建筑施工人員能夠在培訓(xùn)中,逐漸提升自我,并按照培訓(xùn)要求保證建筑工程的有序開展。

    4建筑工程管理的現(xiàn)代化和精細(xì)化的管理策略

    4.1 完善建筑工程的現(xiàn)代化、精細(xì)化管理組織

    建筑工程管理,既涉及到前期設(shè)計、施工中的監(jiān)管以及結(jié)束后的工程驗收等各個方面,還包括事項劃分、人員監(jiān)管及周邊環(huán)境狀況等工程本身以外的其他方面,是十分紛繁復(fù)雜的一項工作。為切實保障建筑工程得到現(xiàn)代化、精細(xì)化管理,并能在每個環(huán)節(jié)得以實施體現(xiàn),建筑工程單位必須首先成立一個完善的管理組織部門。往具體方面講,建筑工程單位應(yīng)當(dāng)建立相應(yīng)的監(jiān)督部門、管理部門以及檢查部門,在此基礎(chǔ)上,將各部門的職責(zé)進(jìn)行明確劃分,制定嚴(yán)密規(guī)范的制度機(jī)制,從而保證各個部門的獨立履職能力。同時也要探索建立各部門之間的聯(lián)系協(xié)作和相互制約機(jī)制,確保各部門在獨立完成工作的前提下,精誠配合,相互監(jiān)督,為其他部門的各項工作提供便利,并為下一步的建筑工程工作提供前提保證,從而推動建筑工程管理工作整體的協(xié)調(diào)開展。

    4.2 建立建筑工程的現(xiàn)代化、精細(xì)化管理系統(tǒng)

    建筑工程的現(xiàn)代化、精細(xì)化管理,就是要將管理工作向縱深發(fā)展,將管理范圍延伸到了更為深入的層面。因此,建筑工程單位必須要建立一整套嚴(yán)謹(jǐn)、高效的管理系統(tǒng),從而推動現(xiàn)代化、精細(xì)化管理深入有效實施。特別是在信息化迅猛發(fā)展的現(xiàn)代社會,建筑工程單位應(yīng)當(dāng)購置適合管理工作需要的計算機(jī)設(shè)備,根據(jù)建筑工程管理需求構(gòu)建互聯(lián)網(wǎng)絡(luò),并為每一名管理人員配備可以專線聯(lián)系的智能手機(jī),以推動管理工作各項信息的快速傳遞。在經(jīng)費充裕、條件許可的情況下,建筑工程管理部門還可以根據(jù)工程項目的具體需求,編制科學(xué)合理的計算機(jī)軟件,對建筑工程各項信息數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、處理并加以分析、反饋,進(jìn)而實現(xiàn)建筑工程管理工作對施工全過程的一種全方位的動態(tài)監(jiān)控,確保能夠隨時發(fā)現(xiàn)施工問題,并在第一時間進(jìn)行調(diào)整和補(bǔ)救。

    4.3 強(qiáng)化建筑工程的現(xiàn)代化、精細(xì)化管理責(zé)任

    建筑工程管理的現(xiàn)代化和精細(xì)化,關(guān)鍵在人,對于管理人員的素質(zhì)具有很強(qiáng)的依賴性。要做好施工管理工作,管理人員必須具有豐富的知識、較高的能力,并需要具備積極責(zé)任的態(tài)度,從而保證現(xiàn)代化、精細(xì)化的建筑工程管理要求能夠得到切實貫徹執(zhí)行。例如,建筑工程單位應(yīng)當(dāng)以現(xiàn)代化、精細(xì)化的管理要求,對管理人員設(shè)立嚴(yán)格的獎懲制度,通過具體舉措來督促管理人員積極履行職責(zé),同時要制定適宜的投訴制度,對于不作為、亂作為的管理人員,根據(jù)投訴進(jìn)行深入調(diào)查,確實不稱職的應(yīng)予以撤換,保證管理人員隊伍的整體素質(zhì)。在必要的情況下,可以設(shè)立將建筑工程進(jìn)行分項,建立項目管理的經(jīng)理負(fù)責(zé)制,然后再進(jìn)行逐級劃分,從責(zé)任經(jīng)理一直向下落實至每一級的管理人員,使得現(xiàn)代化、精細(xì)化的管理要求得到具體實施。

    結(jié)束語

    社會經(jīng)濟(jì)的日益發(fā)展,各項工程技術(shù)的逐漸成熟,對于現(xiàn)代化和精細(xì)化的工程管理有了更加細(xì)化的要求。推行現(xiàn)代化和精細(xì)化的管理有利于生產(chǎn)過程中優(yōu)化資源配置,充分的挖掘人才并應(yīng)用到合適的崗位,提高建筑工程的質(zhì)量,創(chuàng)造更大的社會價值。因此,現(xiàn)代化和精細(xì)化的管理是提高建筑工程的必然要求。

    參考文獻(xiàn)

    [1]賈先國.工程項目施工精細(xì)化管理探討[J]. 西安建筑科技大學(xué)學(xué)報,2009,(4).

    [2]石巖峰. 工程項目施工的精細(xì)化管理措施及意義 [J]. 山西建筑,2010,(33).endprint

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