孟憲祺+蘇琴
【摘要】全球信息化速度的加快,全球都受到了信息化社會帶來的便利,企業(yè)管理會計作為其中的一項也能夠更加方便的進(jìn)行。本文就將針對大數(shù)據(jù)時代對企業(yè)管理會計這一問題進(jìn)行簡要的研究,并對大時代這一背景之下企業(yè)管理會計的重要性進(jìn)行論述,可能產(chǎn)生的問題也提出相應(yīng)的策略來解決問題。
【關(guān)鍵詞】大數(shù)據(jù)時代 企業(yè)管理 會計管理 策略
一、前言
隨著信息流通速度的加快,越來越多的企業(yè)抓住機(jī)遇,利用大數(shù)據(jù)來讓企業(yè)更好的發(fā)展。企業(yè)管理會計也是能夠在大數(shù)據(jù)的時代背景之下提高工作效率,以此為企業(yè)帶來更多的利益?,F(xiàn)在的大數(shù)據(jù)時代,為企業(yè)管理會計提供了足夠的技術(shù)條件,這樣也對管理會計人員的能力提出了更高的要求。
二、大數(shù)據(jù)時代下企業(yè)管理會計的重要性
(一)提高整個企業(yè)的眼界
信息化速度的加快,讓我們每個人都享受到它的優(yōu)點(diǎn)。網(wǎng)絡(luò)能夠讓人們之間的交流更加順暢、及時。這不僅讓溝通的效率有所提高,還讓人們能夠利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行工作,解決了許多之前不能夠解決的問題,讓工作的效率有了顯著的提高。利用大數(shù)據(jù)能夠讓企業(yè)管理會計更具有前瞻性,這是因?yàn)槠髽I(yè)通過大數(shù)據(jù)管理會計能夠運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)獲取有價值的信息,這樣僅能夠利用計算機(jī)技術(shù)對管理會計信息進(jìn)行分析,這樣就能夠讓企業(yè)的工作效率提高,從而讓企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益得到最大化。
(二)提高企業(yè)競爭力
在大數(shù)據(jù)這一時代背景之下,企業(yè)能夠利用網(wǎng)絡(luò)來讓自己的消費(fèi)市場更為寬廣,并且通過網(wǎng)絡(luò)拉近客戶與企業(yè)之間的關(guān)系,讓客戶直接與企業(yè)對接,這樣能夠更容易的理解消費(fèi)者的喜好,這樣就能夠?yàn)橄M(fèi)者提供高效的服務(wù)。企業(yè)管理會計也同樣是這樣,利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行大量的數(shù)據(jù)抓取,從中獲取對其有效的信息,這樣不僅能夠?qū)φ麄€市場的競爭對象有所了解,還能夠清楚的了解道顧客的需求,這樣就能提出更有針對性的策略,以此來促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展,讓企業(yè)的競爭力有所提高。
(三)提高企業(yè)的運(yùn)行效率
企業(yè)管理會計不僅能夠?qū)κ袌鲞M(jìn)行預(yù)測評估還能夠?yàn)槠髽I(yè)在一些重大決策時提供幫助。利用大數(shù)據(jù)就能夠讓整個企業(yè)的工作效率有大幅度的提升,這樣整個企業(yè)的運(yùn)行效率也就能夠隨之升高。除此之外,利用互聯(lián)網(wǎng)將有用的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,這樣就能夠根據(jù)真實(shí)可靠的情況制定企業(yè)的運(yùn)行方案,這樣企業(yè)的運(yùn)行效率也會隨之增高。
三、大數(shù)據(jù)時代下企業(yè)管理會計的問題及對策
(一)企業(yè)對管理會計的重視
雖然大數(shù)據(jù)時代帶來了很多的機(jī)遇,但是因?yàn)榇蟛糠制髽I(yè)并不重視管理會計,這樣就會讓機(jī)會白白的錯失,這樣企業(yè)也就不能夠跟隨時代得到發(fā)展。重視程度不足有一部分是因?yàn)槠髽I(yè)對于管理會計并不能夠完全的理解就單純的認(rèn)為會計管理工作對企業(yè)并不能夠起到很大的作用,這樣就會讓管理會計的重要性無法彰顯,從而不能夠?yàn)槠髽I(yè)的發(fā)展,效益的最大化提供幫助。
只有重視企業(yè)的管理會計問題,才能讓企業(yè)更好的發(fā)展。首先就是需要企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)能夠認(rèn)清管理會計的重要性,這樣才能夠用領(lǐng)導(dǎo)的力量讓企業(yè)的各個部門重視管理會計,以此讓管理會計的工作更加容易進(jìn)行。企業(yè)對于管理會計的重要性有了清晰的認(rèn)識后,就能夠認(rèn)真的進(jìn)行管理會計工作,企業(yè)的財務(wù)資源就能夠得到更高效率的利用,這樣對于市場的分析能力就能夠有所提高,對于企業(yè)未來的走向問題就能夠更為精準(zhǔn)的把握。
(二)企業(yè)的管理會計技術(shù)不足
雖然信息化時代的到來讓許多人都享受到了其中的樂趣,但是因?yàn)楣芾頃嫾夹g(shù)的不足,導(dǎo)致企業(yè)的信息容量滿足不了企業(yè)的發(fā)展。想要對大量的數(shù)據(jù)進(jìn)行處理,首先需要具備的就是巨大的數(shù)據(jù)容量,這樣才能夠讓信息的處理工作順暢的進(jìn)行。但是因?yàn)榧夹g(shù)的不先進(jìn),讓大量的容量被浪費(fèi),從而降低管理會計工作的評估,得出的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性得不到保障,企業(yè)的的發(fā)展就會受到影響。
因此想要讓企業(yè)能夠更好的發(fā)展,需要的就是將管理會計技術(shù)進(jìn)行提高,讓管理會計對于信息的處理能力得到強(qiáng)化,這樣數(shù)據(jù)處理的容量就能夠得到保障。這樣不僅能夠讓整個企業(yè)的信息資源得到更為高效的利用,還能夠?qū)崿F(xiàn)企業(yè)之間的信息共享,讓我國的管理會計工作都得到提高。
(三)企業(yè)管理會計安全性
大數(shù)據(jù)時代雖然給我們帶來了許多的便利隨之而來的就是信息的安全性問題,這一問題給人們的威脅不容小覷。信息安全性無法保障的主要原因是數(shù)據(jù)的獲得是通過個人或者組織的隱私信息得到的,這樣企業(yè)的信息也會有被泄露的可能。黑客的入侵,競爭對手的不合法手段以及網(wǎng)絡(luò)平臺的病毒等等都會成為信息泄露的源頭。
想要讓企業(yè)的信息得到一定的保障就需要對服務(wù)商進(jìn)行慎重的選擇。服務(wù)商應(yīng)該在企業(yè)誠信度高、保密程度高的企業(yè)中選擇,這樣才能夠讓企業(yè)的安全性得到一定的保障。
(四)企業(yè)管理會計人才
想要讓企業(yè)管理會計能夠得到快速的發(fā)展,不能夠缺少的就是專業(yè)人才的幫助,但是我國現(xiàn)在對于企業(yè)管理人才十分短缺,許多企業(yè)都是用會計人員來兼職管理會計人員,這樣不僅會讓工作效率不高,甚至?xí)诔霈F(xiàn)問題時,工作人員并不能判斷錯誤,這也會給企業(yè)到了不少損失。
人才短缺問題除了需要政府的幫助之外,企業(yè)也應(yīng)該重視人才的培養(yǎng)。對未進(jìn)企業(yè)的員工進(jìn)行入職培養(yǎng)、考核。本企業(yè)的員工將會有不斷的培訓(xùn),讓他們能夠掌握更多、更先進(jìn)的知識。企業(yè)還應(yīng)該對考取資格證的員工進(jìn)行加你,這樣就能夠側(cè)面增加企業(yè)內(nèi)獲得資格證的人數(shù),讓整個企業(yè)管理會計水平得到提高。
在大數(shù)據(jù)背景下的今天,我們享受到了許多的便利,但是我們?nèi)匀徊荒軌虻粢暂p心?,F(xiàn)階段企業(yè)管理會計的主要問題有重視程度不夠,信息安全得不到保障、技術(shù)的落后,以及人才的短缺,但是這些問題并不是長久的問題,只有不斷的發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,才會讓整個行業(yè)更好的發(fā)展。
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