周 磊
(膠州市職業(yè)教育中心學(xué)校,山東 膠州 266300)
物流企業(yè)在實際發(fā)展的過程中,綠色物流管理策略的實施對保證廣大人民的健康有重要意義。不僅如此,綠色物流管理還具備諸多優(yōu)勢,主要體現(xiàn)在以下兩個方面:一方面,綠色物流管理能夠起到節(jié)能減排的作用。在國家及社會的大力支持下,對物流企業(yè)提出較高的要求,同時為綠色物流管理提供一系列的優(yōu)惠政策,只有創(chuàng)建完善的綠色物流管理體系,才可以在低碳經(jīng)濟的環(huán)境下確保廣大人民的健康。[1]另一方面,加快了物流企業(yè)的發(fā)展速度。由于物流企業(yè)的競爭逐漸擴大化,越來越多發(fā)達國家的物流企業(yè)入駐我國,直接限制著我國物流企業(yè)的發(fā)展。為使這一現(xiàn)象得到改善,我國物流企業(yè)不斷開展綠色物流管理工作,轉(zhuǎn)變物流企業(yè)的管理理念,同時運用先進的綠色物流技術(shù),從根本上提升我國物流企業(yè)的競爭能力,為物流企業(yè)的發(fā)展指引正確的方向。
我國社會經(jīng)濟的發(fā)展與綠色物流之間有著必然的聯(lián)系,在國家及社會的大力支持下,可以很好地開展綠色物流管理工作。但是,物流企業(yè)在實際發(fā)展的過程中,由于物流企業(yè)缺乏完善的綠色物流管理理念,致使物流管理人員未能認識到綠色物流管理的重要性,同時物流企業(yè)也未能制定健全的綠色物流管理機制,未能對綠色物流管理起到監(jiān)管作用,大幅度降低了物流企業(yè)的競爭能力。
綠色物流有眾多種類,主要包括:包裝、運輸、裝卸等方面。不僅如此,綠色物流具有配送時間短、安全性極高等特點,為大多數(shù)用戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。但是,就當(dāng)前物流企業(yè)的發(fā)展而言,由于所有的供應(yīng)鏈都涉及利益的分配問題,同時缺乏正確的綠色物流管理方式,致使物流企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)與物流管理人員的意見無法達成一致,未能貫徹落實綠色物流管理的方式,直接阻礙著物流企業(yè)的長遠發(fā)展。
綠色物流管理人員的綜合素質(zhì)普遍略低是最為常見的問題。由于綠色物流管理人員的文化水平存在一定的差異,同時也未能意識到綠色物流管理在物流企業(yè)發(fā)展中的重要意義,在綠色物流管理工作中,難以擔(dān)任重要的角色。[2]與此同時,由于部分綠色物流管理人員未能得到專業(yè)理論知識的培訓(xùn),無法對自身提出較高的要求,難以很好地適應(yīng)當(dāng)今不斷變化的環(huán)境,給物流企業(yè)的發(fā)展帶來一定的影響。
現(xiàn)今社會,先進的技術(shù)被廣泛應(yīng)用到各行各業(yè)的發(fā)展中,促進企業(yè)發(fā)展的同時,為廣大人民的生活和工作提供諸多便利條件。綠色物流作為物流企業(yè)發(fā)展的核心,需借助科技技術(shù)的強大力量,以此來實現(xiàn)綠色物流管理的目標(biāo)。[3]但是,就現(xiàn)今物流企業(yè)的發(fā)展而言,由于綠色物流技術(shù)的落后,致使綠色物流管理未能發(fā)揮出自身的優(yōu)勢和價值,時常在運輸?shù)倪^程中出現(xiàn)大小不一的問題,加大了綠色物流管理的風(fēng)險。
在低碳經(jīng)濟的背景下,加快綠色物流管理,是實現(xiàn)社會經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展的關(guān)鍵。就當(dāng)前物流企業(yè)的發(fā)展而言,只有不斷創(chuàng)新綠色物流管理的理念,才可以推動物流企業(yè)的長遠發(fā)展。首先,物流企業(yè)應(yīng)轉(zhuǎn)變綠色物流管理的思想,打破以往的物流管理方式,創(chuàng)建適合物流企業(yè)長遠發(fā)展的模式,使更多的物流管理人員能夠參與到其中,將綠色物流管理上升到最佳狀態(tài),同時為綠色物流管理工作的開展提供強有力的保障。其次,物流企業(yè)應(yīng)轉(zhuǎn)變供應(yīng)鏈管理的思想,積極開展與綠色物流管理有關(guān)的業(yè)務(wù)。最后,創(chuàng)建正確的綠色物流管理理念,物流企業(yè)應(yīng)認識到綠色物流管理的重要性,明確自身的職責(zé)和義務(wù),并且選用先進的科技技術(shù),以此來提升物流企業(yè)的競爭能力,促進物流企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
綠色物流的一體化管理,指的是在包裝方面、運輸方面、裝卸方面不斷引入綠色、節(jié)能、環(huán)保的理念,最終形成一條完整的生產(chǎn)鏈。就物流企業(yè)的包裝工作而言,物流企業(yè)應(yīng)選用綠色環(huán)保的外部包裝,使得外部包裝具有可降解的功能。與此同時,還應(yīng)重視外部包裝的實際利用價值,外部包裝應(yīng)具備密封性良好、外表牢固等特點,同時外部包裝的尺寸應(yīng)當(dāng)與物體的尺寸一致,避免外部包裝出現(xiàn)過大或過小的問題,給物體的運輸帶來一定的影響。就物流企業(yè)的運輸工作而言,可以采用共同配送機制,由第三方物流企業(yè)為用戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。不僅如此,也可以采用多種運輸工具相結(jié)合的方式,以此來提高綠色物流管理的運輸效率,大幅度降低運輸?shù)某杀?為廣大群眾的出行提供低碳、環(huán)保的環(huán)境。為使物流企業(yè)開展綠色物流管理工作,可以充分地利用新型能源的優(yōu)勢,選用綠色環(huán)保的運輸工具,及時對汽車排放的尾氣進行處理,避免給大氣造成一定的污染。
人才的激烈競爭,不僅能夠體現(xiàn)出物流企業(yè)的競爭能力,還可以為物流企業(yè)的發(fā)展提供保障。第一,根據(jù)物流企業(yè)的實際發(fā)展需求,運用現(xiàn)代化物流管理手段,對物流管理人員進行專業(yè)理論知識的培訓(xùn)。第二,創(chuàng)建合理的考核制度。在物流管理人員完成理論知識培訓(xùn)后,物流企業(yè)應(yīng)設(shè)定實踐操作區(qū)域,針對物流管理人員掌握知識的程度,對物流管理人員進行考核。若有表現(xiàn)能力優(yōu)秀的物流管理人員,物流企業(yè)應(yīng)當(dāng)給予適當(dāng)?shù)募为?。若有表現(xiàn)能力較差的物流管理人員,物流企業(yè)應(yīng)當(dāng)給予一定的鼓勵,鼓勵物流管理人員在今后的工作中能夠再接再厲,嚴重者應(yīng)給予開除或警告等處分,從根本上提升物流管理人員的操作能力。
綠色物流技術(shù)有眾多種類,主要包括:標(biāo)準化技術(shù)、安全技術(shù)、通信技術(shù)等方面。先進的綠色物流技術(shù)成為實施綠色物流管理的重要組成部分,為使物流企業(yè)在經(jīng)濟環(huán)境中占據(jù)著主導(dǎo)地位,應(yīng)加大力度研發(fā)先進的綠色物流技術(shù)。與其他發(fā)達國家相比,在科技技術(shù)的作用下,發(fā)達國家物流企業(yè)的包裝工作、運輸工作等方面都得到了改善。我國物流企業(yè)也應(yīng)當(dāng)與時俱進,大力研發(fā)綠色物流技術(shù),并且將綠色物流技術(shù)應(yīng)用到綠色物流管理中,促進物流企業(yè)的長遠發(fā)展。不僅如此,我國物流企業(yè)還應(yīng)加強與國外物流企業(yè)的合作,不斷吸取國外物流企業(yè)的成功經(jīng)驗,以此來提高綠色物流管理的水平。
綜上所述,一體化逐漸成為全球經(jīng)濟發(fā)展的重要趨勢,綠色物流管理則成為物流企業(yè)長遠發(fā)展的重要手段。本文對綠色物流管理的優(yōu)勢進行分析,從中可以發(fā)現(xiàn)綠色物流管理的實施,對物流企業(yè)的發(fā)展及廣大人民的出行安全有重要意義。但是,物流企業(yè)在實際發(fā)展的過程中,依然存在諸多問題。針對這一現(xiàn)象,本文提出幾點加強綠色物流管理的策略:實現(xiàn)綠色物流的一體化管理、加大力度研發(fā)先進的技術(shù)等,從根本上提升物流企業(yè)的競爭能力,為物流企業(yè)的長遠發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。
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