淺談新時期如何做好事業(yè)單位思想政治工作

譚慧

摘要：思想政治工作是黨建工作的重要內(nèi)容。在新時期，事業(yè)單位要注重員工的思想教育，積極動員員工參與到實踐活動，著力做好思想政治工作，創(chuàng)造事業(yè)單位思想政治工作的新局面。

關鍵詞：新時期：思想政治：事業(yè)單位

隨著我國社會改革不斷發(fā)展，政治建設也在不斷深化，事業(yè)單位的思想政治工作對于提升工作人員的政治素質(zhì)和思想素質(zhì)，提高工作質(zhì)量和工作效率，增強事業(yè)單位的管理水平，深化政治體制改革都有重要的作用。在新時期下，事業(yè)單位的思想政治工作中仍然存在很多問題，亟需解決。

1 我國事業(yè)單位開展思想政治工作的重要意義

事業(yè)單位作為國家職能的重要履行者，肩負著實施黨和國家路線、方針、政策的重要任務。在事業(yè)單位的管理當中，增強工作人員的思想政治意識，提高他們工作的積極性，是營造事業(yè)單位健康和諧的工作環(huán)境，為社會主義政治建設與經(jīng)濟建設提供思想支持。

1.1 加強事業(yè)單位思想政治工作是新時代發(fā)展的必然要求

隨著時代的發(fā)展，人們生活水平得到了很大提高，思想觀念和價值觀念也發(fā)生了很大的變化，加強對事業(yè)單位工作人員的思想政治工作，有利于幫助他們樹立正確的價值觀和人生觀，牢固社會主義優(yōu)良傳統(tǒng)，提高工作人員的工作能力。

1.2 推動事業(yè)單位的改革發(fā)展

加強事業(yè)單位思想政治工作，提高和堅定工作人員的思想意識，消除對改革工作中的誤解，提高工作的積極性，對于事業(yè)單位政治和思想各項改革工作的順利開展都有積極作用。

1.3 增強事業(yè)單位的凝聚力和向心力

事業(yè)單位的工作繁多、雜細，充滿著矛盾和利益的交織，加強對工作人員的思想政治教育，提高工作人員的思想覺悟，能夠增強工作人員的凝聚力和向心力，營造積極向上的工作氣氛，有利于提高事業(yè)單位工作效率。加強事業(yè)單位工作人員的思想政治工作，幫助工作人員樹立健康向上的狀態(tài)，提高工作主動性，提高處理工作的效率和質(zhì)量。

2 目前事業(yè)單位思想政治工作的問題

2.1 對思想政治工作認識不夠

隨著時代的發(fā)展和進步，社會主義政治建設也在不斷深化發(fā)展，對事業(yè)單位的政治工作也產(chǎn)生了很大影響，工作人員的思想觀念也發(fā)生了較大的變化，思想道德教育的工作也遇到了瓶頸，不能朝著正確的方向發(fā)展。首先，很多事業(yè)單位的工作人員對于思想道德教育重視不夠，教育活動往往流于形式，沒有具體行動，思想教育效果不明顯。其次，有些事業(yè)單位的思想政治教育工作并不符合實際，在開展思想活動的過程中，沒有與員工的工作內(nèi)容相結合，讓思想教育的目的缺乏針對性，因此導致思想教育的作用起效不大。而且思想政治教育工作沒有根據(jù)工作人員之間的差異進行合理制定，導致工作人員的學習的積極性不高，思想教育工作不能順利開展。

2.2 思想政治運行機制不完善

有些事業(yè)單位在思想政治教育工作上缺乏一套完整系統(tǒng)的運行機制，首先會讓思想政治工作分工不明，工作效率不高，導致工作無法順利開展。其次沒有明確的監(jiān)督和考核機制，事業(yè)單位工作人員對于思想政治工作重要性沒有深刻的認識，有些工作人員的思想散漫，對于工作不積極，甚至還會推卸責任，造成思想政治工作不能順利開展。

2.3 政治工作缺乏針對性

傳統(tǒng)的思想政治教育是對工作人員進行思想政治知識的灌輸，讓他們學習理論知識和理論政策。但是新時期下，很多青年員工對于傳統(tǒng)的教育方式并不感興趣，他們的個性獨特，教育方式?jīng)]有針對性的話，不能起到預期的教育效果。因此在新形勢下，要改變對工作人員的教育模式，有針對性地對工作人員進行思想政治教育。

2.4 缺乏高素質(zhì)人才

在目前很多事業(yè)單位當中的思想政治工作者，都是一些年齡較大，經(jīng)驗比較多的老員工。他們的文化程度和創(chuàng)新能力相比青年工作者總體上較低，隨著時代的發(fā)展，會不符合當前思想政治工作的要求。

2.5 工作方式方法缺乏創(chuàng)新性

很多事業(yè)單位的思想政治工作還是繼續(xù)著以往的老方法，內(nèi)容陳舊，沒有針對性，也沒有體現(xiàn)新時期政治建設的要求，缺乏創(chuàng)新，因此教育的工作效果也不明顯。住建局所的工作雖然取得了一定的進展，但是對于思想政治工作的研究和探索的深入程度不夠，開展業(yè)務活動的方法也沒有靈活多樣，還需要進一步加強。

3 新時期如何做好事業(yè)單位的思想政治工作

4.1 積極轉(zhuǎn)變觀念，認識到思想政治工作的重要性

在新時期下，事業(yè)單位應該積極轉(zhuǎn)變思想觀念，客觀正確地認識思想政治工作對于單位工作順利開展的重要性。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，大力宣傳思想工作的重要性，克服對思想工作的抵觸，正確定位思想政治工作，讓思想政治工作發(fā)揮最大的效果。

4.2 健全思想政治工作運行機制

在事業(yè)單位的思想政治工作當中，應該堅持“以人為本”，關注工作人員的工作內(nèi)容和思想動態(tài)，并建立有關思想政治工作的激勵機制和管理機制，對思想政治工作的學習人員進行考核和評價，激發(fā)他們學習和工作的積極性，提高他們服務群眾的工作效率和工作質(zhì)量。

4.3 解放思想，創(chuàng)新方式方法

新時期下，事業(yè)單位可以通過網(wǎng)絡、多媒體等方式傳播思想政治觀念，把思想政治工作融入到日常的文體活動中，不但能豐富工作人員的精神生活，而且能提高他們的政治素養(yǎng)。住建局要進行創(chuàng)新教育模式，推動思想政治建設的水平。

5 結束語

新時期下，事業(yè)單位進行思想政治工作，要與時俱進，轉(zhuǎn)變思想與觀念，進行方式方法的創(chuàng)新，發(fā)展高素質(zhì)的人才，切實做好單位的思想政治工作，促進單位工作的順利開展。

參考文獻

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[2]彭瓊.新時期如何做好事業(yè)單位職工思想政治工作[J].科技風，2014，（14）.