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    公共視角下對(duì)政府管理職能的探究

    2017-12-24 19:48:08朱平溥王遠(yuǎn)呂昊張淑雅大連理工大學(xué)人文與社會(huì)科學(xué)學(xué)部
    新商務(wù)周刊 2017年9期
    關(guān)鍵詞:公共行政政府職能服務(wù)型

    文/朱平溥 王遠(yuǎn) 呂昊 張淑雅,大連理工大學(xué)人文與社會(huì)科學(xué)學(xué)部

    公共視角下對(duì)政府管理職能的探究

    文/朱平溥 王遠(yuǎn) 呂昊 張淑雅,大連理工大學(xué)人文與社會(huì)科學(xué)學(xué)部

    政府職能,亦稱(chēng)行政職能,是國(guó)家行政機(jī)關(guān),依法對(duì)國(guó)家和社會(huì)公共事務(wù)進(jìn)行管理時(shí)應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)和所具有的功能。政府職能反映著公共行政的基本內(nèi)容和活動(dòng)方向,是公共行政的本質(zhì)表現(xiàn)。政府職能的實(shí)施情況是衡量行政效率的重要標(biāo)準(zhǔn)。公共行政的最終目標(biāo)在于追求行政效率的不斷提高。檢驗(yàn)行政效率高低的標(biāo)準(zhǔn),就是整個(gè)政府職能發(fā)揮的好壞。本文從公共視角下出發(fā)進(jìn)行分析,對(duì)現(xiàn)代政府管理職能進(jìn)行剖析、趨勢(shì)研究并提出了一定的改進(jìn)意見(jiàn)。

    政府職能;轉(zhuǎn)變趨勢(shì);現(xiàn)代管理

    1 現(xiàn)代政府社會(huì)管理職能概述

    一般而論,政府職能定位可概括為“彌補(bǔ)市場(chǎng)不足,促進(jìn)社會(huì)公平”。具體來(lái)說(shuō)六個(gè)方面:

    (1)維護(hù)職能,即維護(hù)國(guó)家法律法規(guī)和政令規(guī)章的實(shí)施;

    (2)保衛(wèi)職能,即保衛(wèi)國(guó)家和民族獨(dú)立以及公民生命財(cái)產(chǎn)權(quán)利,維持社會(huì)秩序;

    (3)扶助職能,即扶助公民、團(tuán)體和工商組織均衡發(fā)展,扶助弱者生存;

    (4)管制職能,即管制社會(huì)行為主體與國(guó)家公共權(quán)力主體的社會(huì)行為;

    (5)服務(wù)職能,即通過(guò)興辦各類(lèi)公共事業(yè),直接造福于國(guó)民;

    (6)發(fā)展職能,即促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步。

    2 現(xiàn)代政府社會(huì)管理職能的趨勢(shì)

    1、公共行政職能關(guān)系的外部轉(zhuǎn)移。不斷推進(jìn)政府與市場(chǎng)、企業(yè)、社會(huì)的關(guān)系變革

    2、全面推行依法行政,優(yōu)化公共行政服務(wù)環(huán)境

    3、優(yōu)化部門(mén)機(jī)構(gòu)設(shè)置,精簡(jiǎn)組織體系結(jié)構(gòu)

    4、轉(zhuǎn)變政府服務(wù)職能

    政府精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu),簡(jiǎn)政放權(quán),將更多的權(quán)力和責(zé)任下放給社會(huì)。政府完善權(quán)責(zé)一體的管理制度,理順政府市場(chǎng)社會(huì)三者關(guān)系,建設(shè)服務(wù)型政府。政府的社會(huì)職能不斷強(qiáng)化。

    總的來(lái)說(shuō),是“小政府、大服務(wù),大社區(qū)、高效率”的新型管理模式。加強(qiáng)政府公共行政職能關(guān)系的內(nèi)部、外部轉(zhuǎn)移,精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu);全能型向服務(wù)型政府職能轉(zhuǎn)變;建立新的組織體系,完善社區(qū)自治;實(shí)施科學(xué)有序的高效管理,各司其職;全面推行政府依法行政,社區(qū)依法自治,優(yōu)化公共行政政務(wù)環(huán)境。理順政府社會(huì)和市場(chǎng)的關(guān)系,依照法律進(jìn)行管理,重視制度管理,進(jìn)行職能歸位與權(quán)力下放,建立行政事務(wù)管理中心,進(jìn)行高效管理;進(jìn)行部門(mén)改革,簡(jiǎn)化繁雜系統(tǒng),重新整理相關(guān)部門(mén)及其職能,多減少補(bǔ)轉(zhuǎn)變政府職能

    3 提出的建議

    3.1 公共行政政府職能行駛方式要轉(zhuǎn)變,從一元管理為主轉(zhuǎn)向政府與非政府的多元管理為主。政府社會(huì)管理職能的行使要以人民群眾的真正需求為導(dǎo)向,切身了解人民的需求為人民服務(wù)。政府要敢于創(chuàng)新,樂(lè)于創(chuàng)新,不斷創(chuàng)新自身的社會(huì)管理體制和管理方式,推進(jìn)社會(huì)管理體制改革的進(jìn)程。轉(zhuǎn)變政府職能,建設(shè)服務(wù)型政府,必須堅(jiān)持以民為本的核心理念,情為民所系,利為民所謀,權(quán)為民所用。

    3.2 公共行政政府職能行駛內(nèi)容要轉(zhuǎn)變,轉(zhuǎn)變?yōu)榉?wù)型政府。如何協(xié)調(diào)多元主體進(jìn)行參與任務(wù)也是重點(diǎn),通過(guò)完善各項(xiàng)機(jī)制,形成多元參與格局,盡可能完成大家需求政事分開(kāi)政企分開(kāi)的重要性,多渠道發(fā)展社會(huì)組織,助力提高效率和更精準(zhǔn)完成需求,同時(shí)也有利于提高政府辦事能力。加速對(duì)政府公共行政職能的重構(gòu)。

    3.3 全面推行依法行政,優(yōu)化公共行政政務(wù)環(huán)境。高效的行政系統(tǒng)需要精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)及權(quán)責(zé)明確的任務(wù)分配,需要職能完整的任務(wù)布置。

    觀念形成的重要性,小政府大社會(huì)的理念以及靈活的用人機(jī)制,同時(shí),利用人才的效率性也十分重要,如何用最少的人完成最好的任務(wù)效果。

    機(jī)構(gòu)改革及權(quán)力下放不僅對(duì)于提高效率有所幫助,也可以助力人們改變觀念,從根本上解決效率問(wèn)題

    3.4 培育社會(huì)自我管理能力,加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新水平,完善社區(qū)自治制度。重視基層社區(qū)服務(wù)制度建設(shè),為廣大人民提供更好的服務(wù)平臺(tái)。全面推進(jìn)依法行政,加強(qiáng)政府立法工作,規(guī)范執(zhí)法行為,完善行政監(jiān)督制度,優(yōu)化公共行政政務(wù)環(huán)境。

    3.5 積極探索,因地制宜。系統(tǒng)制度化,不斷完善相關(guān)管理機(jī)制,積極探索建設(shè)服務(wù)型政府、構(gòu)建社會(huì)公共治理新平臺(tái)等方面,使管理更加系統(tǒng)化、制度化。多元化:進(jìn)行行政派出機(jī)構(gòu)改革、建立新的組織體系,推動(dòng)社會(huì)管理從一元管理為主轉(zhuǎn)向非政府的多元管理,推動(dòng)社管主題多元化。

    3.6 政府精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu),簡(jiǎn)政放權(quán),將更多的權(quán)力和責(zé)任下放給社會(huì)。政府完善權(quán)責(zé)一體的管理制度,理順政府市場(chǎng)社會(huì)三者關(guān)系,建設(shè)服務(wù)型政府。政府的社會(huì)職能不斷強(qiáng)化。政府社會(huì)管理需要完善社會(huì)服務(wù),可以有償將服務(wù)機(jī)構(gòu)承包給其他社會(huì)機(jī)構(gòu),將政府工作機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)型為社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)。

    4 加快政府職能轉(zhuǎn)變

    把加快轉(zhuǎn)變政府職能作為加快行政管理體制改革,加強(qiáng)政府自身建設(shè)的首要任務(wù),并明確指出,加快轉(zhuǎn)變政府職能是深化行政管理體制改革的核心。按照深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的要求,著眼建設(shè)服務(wù)型政府,要在健全政府職責(zé)體系、全面正確履行政府職能上狠下功夫。

    第一,科學(xué)合理界定政府職能。在加強(qiáng)和改善經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)、市場(chǎng)監(jiān)管的同時(shí),要更加注重社會(huì)管理和公共服務(wù),把財(cái)力、物力等公共資源更多地向社會(huì)管理和公共服務(wù)傾斜,把領(lǐng)導(dǎo)精力更多地放在促進(jìn)社會(huì)事業(yè)發(fā)展與和諧社會(huì)建設(shè)上。

    第二,合理劃分各級(jí)政府職責(zé)關(guān)系。正確處理中央和地方政府關(guān)系,根據(jù)責(zé)任與權(quán)力相統(tǒng)一、財(cái)權(quán)與事權(quán)相一致的原則,依法規(guī)范中央和各級(jí)地方政府經(jīng)濟(jì)社會(huì)管理的職能和權(quán)限,理順中央和地方政府的職責(zé)和分工,形成合理的政府層級(jí)體系。

    第三,繼續(xù)推進(jìn)政企、政資、政事、政府與市場(chǎng)中介組織分開(kāi)。要按照發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求,全面梳理各級(jí)政府管理的事務(wù),堅(jiān)決把那些政府不該管、管不好、管不了的事項(xiàng)轉(zhuǎn)移出去,還權(quán)于民、還權(quán)于市場(chǎng)、分權(quán)于社會(huì)。

    [1]肖向前:《政治體制改革視域下政府職能新定位》,遼寧行政學(xué)院學(xué)報(bào)

    [2]戶(hù)曉艷:《行政效率優(yōu)化研究——以黃岡市為例》,黃岡職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào)

    朱平溥(1998-),男,山東省博興縣人。本科,研究方向?yàn)樯鐣?huì)學(xué)、公共管理學(xué);

    王遠(yuǎn)(1997-),男,浙江紹興人。本科,研究方向?yàn)樯鐣?huì)學(xué)、公共管理學(xué);

    呂昊(1998-),女,遼寧省遼陽(yáng)市人。本科,研究方向?yàn)榉ɡ韺W(xué);

    張淑雅(1998-),女,遼寧省大連市人。本科,研究方向?yàn)樯鐣?huì)學(xué)、公共管理學(xué)。

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