鄧鴻琴
摘要:一個(gè)學(xué)校,它是由若干班級(jí)體共同組成的,而這些班集體,他們的核心也就是班主任,作為一名初中班主任,他管理方法的好壞也就決定著一個(gè)班集體發(fā)展方向的正確與否。只有班主任進(jìn)行科學(xué)有效的管理,才能創(chuàng)造一個(gè)和諧共處,積極向上的充滿愛的團(tuán)體。
關(guān)鍵詞:溝通;引導(dǎo);信任
作為一名初中班主任,要想做好學(xué)生們的品德與教育工作,將班級(jí)管理的井井有條,那么最重要的一點(diǎn)就是:將學(xué)生作為班級(jí)管理的核心來對(duì)待,充分理解以及關(guān)愛每一名學(xué)生,盡可能的與每一位同學(xué)進(jìn)行心靈深處的交流,讓學(xué)生們?cè)诎嗉?jí)的氛圍中也能感受到愛。在一個(gè)班集體中,只有老師和學(xué)生們相互尊重相互信任,這樣才能更好地在生活中以及學(xué)習(xí)中幫助學(xué)生們得到進(jìn)步,得到質(zhì)的飛躍。幫助學(xué)生們培養(yǎng)良好的心理素質(zhì)以及各種良好的生活習(xí)慣。初中班主任面對(duì)著正處在青春期叛逆期的學(xué)生們,他們思想不夠成熟又驕傲滿滿,面對(duì)這些孩子們,初中班主任肩上的重?fù)?dān)沉甸甸,我們要端正我們的語言以及說話態(tài)度,采用不同的形式來進(jìn)行學(xué)生們的教育,以此來達(dá)到和諧共處的友好的老師與學(xué)生們的關(guān)系。下面我來簡(jiǎn)要分析一下初中班主任如何有效地進(jìn)行班級(jí)管理。
一、了解學(xué)生情況、注意與任課老師和家長(zhǎng)的溝通與交流。
擔(dān)任一個(gè)班級(jí)的班主任。目標(biāo)是一群十四五歲的少年。在上課的過程中一定要認(rèn)真上課,這是作為一名老師老說最基本的事情。在一些空閑的時(shí)間里要找一部分同學(xué)來談話來解決這些學(xué)生自身的品德教育問題。在課后的晚自習(xí)時(shí)間,要經(jīng)常來巡班觀察學(xué)生們的紀(jì)律情況、衛(wèi)生情況、同學(xué)之間的關(guān)系情況等,在回到寢室后,班主任可以抽出時(shí)間巡寢室找學(xué)生聊天,了解寢室衛(wèi)生以及寢室內(nèi)學(xué)生們的相處情況,了解學(xué)生們的各種情況以免發(fā)生突發(fā)情況。寒暑假時(shí)可以翻看學(xué)生基本情況表,注意了解學(xué)生們的家庭情況。作為班主任定期進(jìn)行對(duì)于學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度的班會(huì)或是講話來引導(dǎo)學(xué)生們的學(xué)習(xí)方向、班主任可以安排優(yōu)秀學(xué)生對(duì)成績(jī)較差的學(xué)生進(jìn)行一對(duì)一學(xué)習(xí)方法上的互助、并在此之上要定期了解學(xué)習(xí)情況并做出一定的反饋、與家長(zhǎng)保持固定的聯(lián)系要讓家長(zhǎng)在家也保持對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)的督促,并做好不聽話學(xué)生和任課老師之間的調(diào)和劑。在教學(xué)時(shí)要注意經(jīng)常和各科老師打交道,積極主動(dòng)地進(jìn)行聯(lián)絡(luò)。在談到學(xué)生問題的時(shí)候,要將每一個(gè)細(xì)節(jié)都把握到位,一個(gè)班主任對(duì)學(xué)生一定要有一些基本的了解,除了紙張上的生硬的了解以外長(zhǎng)時(shí)間近距離的觀察也非常重要。
二、對(duì)于處在叛逆期的學(xué)生要注意管理的方式方法、注意引導(dǎo)。
在每一個(gè)行為的背后總是會(huì)有一些固定的形成的心理基礎(chǔ),一個(gè)想不務(wù)正業(yè)的人的人,你禁止他接觸不良人員也沒用。所以,對(duì)于處在叛逆期的學(xué)生口頭批評(píng)和警告是不太有用的。不同的人有不同的情況,就像小孩和大人就有他的不同之處,小孩在做一些事情的時(shí)候根本就意識(shí)不到自己在做什么,大人就是知錯(cuò)就犯,死不悔改。所以在引導(dǎo)過程中老師們應(yīng)該告訴小孩他的行為有什么危害,對(duì)他自己的未來的生活以及環(huán)境會(huì)有什么影響?!叭绻蛔鲆粋€(gè)地痞流氓,只要每一門課程都多考一些分,那樣你就能上個(gè)好大學(xué),然后你就可以去到大城市,去見見大世面,不只做那井底之蛙,以后的生活也就會(huì)變得越來越理想化。如果繼續(xù)打架逃課放棄學(xué)業(yè),那就肯定不會(huì)有好的成績(jī),以后也就找不到好的工作,只能做最苦最累的工作,拿著低廉的薪水,成為社會(huì)的最底層,會(huì)一輩子被人看不起?!蓖ㄟ^班主任的語言上的對(duì)比教導(dǎo),以此來幫助他讓他了解現(xiàn)在所作所為的行為與結(jié)果,幫助他提前看到未來的結(jié)果。除此之外,還要要約束他的時(shí)間線控制個(gè)別學(xué)生的課余時(shí)間,把他的玩的時(shí)間占用一部分,他就沒法做那些不好的事情了。說教不能改變?nèi)?,只有人生?jīng)歷才能改變一個(gè)人。老師幫助他來推著他做一些積極進(jìn)取催人上進(jìn)的事情,這時(shí)候的壞孩子也慢慢的就會(huì)變成好孩子了。
三、建立威信、獲得學(xué)生們的信任。
要做到有威信的第一條就是:說到做到。這里的說到,就是指你要明明白白地告訴大家你心里所想的的課堂、班級(jí)是什么樣子的,這個(gè)過程中作為班主任來說你會(huì)做到什么,需要學(xué)生們做到哪些內(nèi)容,這些是一定要提前講清楚的。無論什么情況下(除非是只能暗示不能明說)都需要給學(xué)生明確說出他們到底需要做些什么。如果你覺得自己要求了但是因?yàn)槟承┮蛩責(zé)o法檢查,那么頂多只給大家提出建議不需要有具體的要求。要努力樹立作為班主任的威信。 第二條:寬嚴(yán)有一定的尺度。所謂嚴(yán),就是對(duì)于班集體的原則問題(如紀(jì)律、衛(wèi)生問題)絕對(duì)不能馬馬虎虎,不問原因,只問現(xiàn)實(shí)。所謂寬,就是與你無關(guān)的事情不要問,原則問題之外的問題盡量私下單獨(dú)的解決問題。所謂有度,總的來說就是嚴(yán)得要有度,只能具體情況具體分析,一般就是個(gè)別情況下大多數(shù)同學(xué)覺得這件事情沒有那么嚴(yán)重的,那就在不違反原則的情況下選擇從輕處罰。第三條:認(rèn)真的上好每一節(jié)課。你首先是一個(gè)任課教師,然后才是班主任。
希望每一個(gè)新老師,都盡責(zé)地對(duì)待學(xué)生。對(duì)每一個(gè)學(xué)生都被老師們負(fù)責(zé)任的對(duì)待。我們看著他們成長(zhǎng),便成就了我們自己的成長(zhǎng)。
參考文獻(xiàn):
[1]趙沁《初中班主任如何讓進(jìn)行有效的班級(jí)管理》學(xué)術(shù)期刊,2014年1期
[2]王文鋒《班主任應(yīng)對(duì)初中學(xué)生學(xué)習(xí)壓力組織工作策略》學(xué)位論文.遼寧師范大學(xué),2007endprint