周琳
摘 要 近年來,開州區(qū)在“放開、減負、解難、引導”八字方針的指導下,創(chuàng)新工作機制,整合資源,優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境,助力山區(qū)微企健康發(fā)展,小微企業(yè)發(fā)展狀況良好。為進一步了解開州區(qū)小微企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及問題,筆者對相關(guān)部門和企業(yè)進行了走訪調(diào)研,并深入分析提出相應(yīng)對策建議。
關(guān)鍵詞 新常態(tài) 小微企業(yè) 發(fā)展 建議
中圖分類號:F276.3 文獻標識碼:A
1“新常態(tài)”下開州微企發(fā)展現(xiàn)狀
2016年以來,開州區(qū)一是通過實施 “先照后證”、“三證合一”制度,縮短辦件流程,減輕了微型企業(yè)的創(chuàng)建成本;二是構(gòu)建指導服務(wù)體系,落實微企工作專職工作人員,為小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)發(fā)展奠定服務(wù)基礎(chǔ);三是通過創(chuàng)新政策扶持,將微型企業(yè)扶持政策與全民創(chuàng)業(yè)、庫區(qū)移民后期扶持、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)和政策性移民搬遷等政策疊加使用,實現(xiàn)了小微企業(yè)不斷發(fā)展壯大;四是通過融資幫扶,積極提供融資授信服務(wù),為一些企業(yè)提供融資金額,注入發(fā)展血液;五是創(chuàng)新小微企業(yè)聯(lián)保貸款模式,為小微企業(yè)注入資金血液。通過政府多部門多手段的聯(lián)合運用,開州區(qū)小微企業(yè)發(fā)展前景趨好。截止2016年底,開州區(qū)微型企業(yè)累計發(fā)展 8954戶,解決就業(yè)62678人。其中享受注冊資本金補助或創(chuàng)業(yè)補助4584戶,補助金額13062萬元;2016年新發(fā)展微型企業(yè)1140戶,其中享受創(chuàng)業(yè)補助185戶,補助金額499.55萬元。創(chuàng)建市級微企孵化園3個,創(chuàng)建市級微企村2個,目前入駐孵化園、微企村的微型企業(yè)有483戶,已培育區(qū)級微企村5個。
2開州小微企業(yè)面臨的困難
(1)小微企業(yè)發(fā)展缺乏后勁。一是微企數(shù)持續(xù)減少,2016年1-5月微企注冊數(shù)量為611戶,2017年1-5月僅為238戶,同比出現(xiàn)大幅下降;二是微企行業(yè)發(fā)展不均衡,傳統(tǒng)行業(yè)分布比重較重,批發(fā)零售業(yè)、農(nóng)林牧漁業(yè)、住宿和餐飲業(yè)、居民服務(wù)、修理和其他服務(wù)業(yè)占比86.69%,信息科技、文化創(chuàng)意類行業(yè)微企發(fā)展數(shù)量較少,缺乏創(chuàng)新動力。
(2)小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)人員素質(zhì)整體偏低。一是文化程度較低,2016年小微企業(yè)業(yè)主中中專及以下學歷共3921人,占總創(chuàng)業(yè)人數(shù)92.13%,創(chuàng)業(yè)者文化水平偏低,管理、創(chuàng)新能力較弱;二是在專業(yè)技能水平、質(zhì)量管理水平、銷售服務(wù)水平和企業(yè)發(fā)展理念等方面都存在較多問題,有待改善,小微企業(yè)中科技型、創(chuàng)新型企業(yè)偏少,技術(shù)含量整體不高。
(3)小微企業(yè) “差錢”“差人”問題亟待解決。一是由于微企扶持金額有限,很大部分微企后續(xù)發(fā)展缺乏資金保障。雖然現(xiàn)已將小微企業(yè)及其創(chuàng)業(yè)者納入到享受小額擔保貸款的范圍,很多銀行對小微企業(yè)擔保的信譽度有所質(zhì)疑,很多擔保公司怕受到牽連,陷入困境。另外,銀行辦理手續(xù)復雜、耗時久、額度小,許多文化程度偏低的創(chuàng)業(yè)者放棄了這條融資途徑;二是開州區(qū)地處偏遠山區(qū),條件艱苦,文化學歷好、技術(shù)經(jīng)驗豐富、管理能力強的人才往往更傾向于在條件較好的城市發(fā)展,客觀的地理區(qū)域條件,使得小微企業(yè)面臨吸引人才難,留住人才難的困境。
3開州小微企業(yè)發(fā)展對策建議
(1)加大宣傳,鼓勵新興、創(chuàng)新行業(yè)微企發(fā)展。一是加大對科技創(chuàng)新、電子商務(wù)、節(jié)能環(huán)保、文化創(chuàng)意、特色農(nóng)業(yè)等市級、區(qū)級大力支持產(chǎn)業(yè)的宣傳力度,促進該類市場主體發(fā)展,引導全區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展更趨合理,增加經(jīng)濟發(fā)展活力;二是繼續(xù)深挖“草根創(chuàng)富”典型,形成開州微企發(fā)展紀實錄,激發(fā)社會群眾加入到“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的大軍中,為微企提供發(fā)展經(jīng)驗借鑒,增強創(chuàng)業(yè)者信心。
(2)創(chuàng)新培訓機制,解決企業(yè)創(chuàng)新能力不足問題。一是拓寬創(chuàng)業(yè)培訓內(nèi)容,針對轄區(qū)內(nèi)創(chuàng)業(yè)者返鄉(xiāng)農(nóng)民工較多,文化水平較低的實際情況,加大對企業(yè)人才、財務(wù)、銷售等管理領(lǐng)域的培訓;二是以活動為載體加強經(jīng)驗指導,通過開辦微企“一對一對接幫扶”、“走出去看看”等活動,組織創(chuàng)業(yè)者參觀已經(jīng)發(fā)展壯大的微型企業(yè),學習經(jīng)驗,開闊視野;三是形成定期培訓學習機制,通過夜校、邀請管理專家、技術(shù)指導等進企業(yè)的方式幫扶企業(yè)發(fā)展壯大。
(3)構(gòu)建科學服務(wù)體系,助力微企發(fā)展壯大。一是要繼續(xù)著力打造寬松的市場準入環(huán)境,在注冊登記、微企申報等業(yè)務(wù)中為企業(yè)提供便利化,降低企業(yè)入市成本,為企業(yè)減壓松綁;二是拓寬“找錢”的融資渠道,破解企業(yè)“差錢”難題。除進一步推進傳統(tǒng)銀行融資渠道外,可通過發(fā)布優(yōu)質(zhì)投資項目,吸引民間資金投向開州小微業(yè);三是著力解決微企“差人”的困境,建議會同人力資源部門、就業(yè)部門擬定人才服務(wù)計劃,在保險、申請公租房等政策上給予服務(wù)開縣的人才大力支持;四是充分發(fā)揮工商職能,指導企業(yè)發(fā)展商標戰(zhàn)略,增強企業(yè)市場競爭力,助力微型企業(yè)做大做強。五是加強監(jiān)管執(zhí)法,營造公平和諧的市場秩序,為微型企業(yè)發(fā)展掃清障礙。