湯超
【摘 要】 本文闡述了大學文化建設的重要性,分析了高校工會在大學文化建設中的地位和作用。認為,高校工會可以引領大學文化建設的方向,可以幫助制定大學文化建設目標,可以參與執(zhí)行大學文化建設的方案,可以成為大學文化建設過程中的橋梁和紐帶。
【關鍵詞】 高校工會;大學文化建設;地位;作用
北京大學前任校長周其鳳先生在“貫徹黨的十八大精神、推進北京大學文化建設”專題講座上曾提出:“文化是大學之所以為大學的本質”,大學文化是大學在長期的教育實踐和建設發(fā)展過程中所形成的一種大學精神。因此,我們判斷一所大學的優(yōu)秀與否和其大學文化建設的程度是密不可分的,大學文化建設對其高校自身以及整個國家高等教育的長期順利發(fā)展是具有非常重要的歷史意義的。本文擬從大學文化建設的必要性出發(fā),探討高校工會在大學文化建設中的重要地位及作用。
一、大學文化建設的重要性
“大學文化建設”是需要高校全員參與的全局性、長期性的工作,這項工作的好壞不僅直接影響著學校的辦學水平和綜合實力,還影響著學校的改革和長遠發(fā)展。當前,在大學文化建設中,黨和國家的教育方針、政策起著指導性作用,從整體上看我國的大學文化建設基本呈現(xiàn)了積極的發(fā)展態(tài)勢。但是,在大學文化建設的具體進程中,仍存在一些不容忽視的問題:一是經(jīng)濟全球化對中國文化帶來的影響。二是大學文化在校園主體行為層面上呈現(xiàn)出的非規(guī)范、非道德、非健康、非自律現(xiàn)象。三是大學在其內部的管理模式上仍有較濃厚的行政色彩。四是我國大學的校園建設在環(huán)境文化層面上有趨同化現(xiàn)象,大學文化在客體的呈現(xiàn)上大同小異。面對這些問題,加強大學文化建設至關重要,其不僅有利于構建和諧校園,還有利于推動學校持續(xù)健康發(fā)展。
1、大學文化建設有利于構建和諧校園
現(xiàn)今,以和諧的內涵為理論基礎的文化體系是世界上最先進的思想,而大學文化建設就是要充實并豐富和諧文化,在師生中形成共同的價值觀,使優(yōu)良的校風學風、和諧的育人環(huán)境,較高的師生思想道德水平和科學文化素質構成和諧的校園文化,并以此來建設和諧的校園,在建設和諧校園的過程中凝聚人心,協(xié)調利益,增進共識,最終引領和推進大學和諧文化的發(fā)展。
2、大學文化建設有利于推動學校持續(xù)健康發(fā)展
當前,面對我國高等教育管理體制改革的新形勢,大學生的就業(yè)壓力不斷加大,大學之間的競爭也越來越激烈。作為一所大學的核心競爭力就體現(xiàn)在大學文化建設的好壞上,這是一個重要的判斷指標。因此,大學只有對其文化建設高度重視,倡導先進的文化理念,增強文化自覺自信,制定出具有自身特色的文化建設戰(zhàn)略,才能不斷提高學校的凝聚力、吸引力和影響力,最終打造出學校的品牌競爭力,在更好發(fā)揮社會職能的同時推動學校更好更快的發(fā)展。
二、高校工會在大學文化建設中的地位和作用
高校工會的性質和任務決定了其在校園文化建設中的地位。作為黨領導的教職工自愿結合的群眾組織,在高校就是要履行“維護、建設、參與、教育”的職能,團結和動員廣大教職工投身到學校的教學、科研、管理和服務等各項建設工作中。因此,高校工會是學校的重要組織之一,應成為校園文化建設的主要力量。
1、高校工會可以引領大學文化建設的方向
大學的教職工是高校發(fā)展的主要力量,教工隊伍的相關道德素質水平以及精神風貌對于廣大的青年學生們具備著非常優(yōu)良的言傳身教的重要作用及價值,對于學生們的學風以及道德觀念有著非常直接的重要影響,與此同時,也反映出了學校的教學水平以及人才培養(yǎng)的相關質量。
2、高校工會可以參與執(zhí)行大學文化建設的方案
高校工會在現(xiàn)階段,面對新的教育教學相關任務,始終要圍繞著學校的中心思想進行教育工作,也要承擔起先進校園文化建設的重大教育責任。要通過做好教職工的文化建設以及相關的教育工作,去不斷的滿足學校的精神文化建設以及其他方面的教育需求。
3、高校工會可以幫助制定優(yōu)良的大學文化建設目標
推進先進校園文化建設的前提是制定出科學合理的校園文化建設目標。高校工會在大學文化建設目標的設計中具有組織廣大教職員工參與文化建設的相關系統(tǒng)工程的強大優(yōu)勢,也可以更好的把教職工們組織起來、凝聚在一起,總結并且反映出教職工對于先進校園文化建設的意愿及要求,通過人人參與到大學文化建設中,使校園文化建設目標和具體實施方案的制定科學合理、切實可行,把價值觀、職業(yè)觀、道德觀和學校精神根植于人心。
4、高校工會可以成為大學文化建設過程中的橋梁
先進校園文化建設是一項浩大的工程,但由于高校工會的性質和職能,決定了其在大學文化建設過程中具有特殊的地位和作用,主要是能有效協(xié)調和處理在大學文化建設過程中出現(xiàn)的各種矛盾和問題。一方面,通過積極制定二級校園文化建設發(fā)展規(guī)劃,由工會從其自身組織系統(tǒng)出發(fā)開展工作,使全體工會干部對本組織承擔的先進校園文化建設活動目標、方針和政策都全面了解,做到全員參與、各負其責、相互配合,形成良好的循環(huán)運行機制;另一方面,通過其橋梁紐帶的作用,化解先進校園文化建設過程中出現(xiàn)的各種矛盾和問題,把各種干擾和消極的不和諧因素有效排除,在校園文化建設過程中代表廣大教職工積極向學校建言獻策,使先進校園文化建設工作順利開展。
總之,高校工會對大學文化建設具有特殊的作用。我們要明確工會組織在大學文化建設中的地位,充分發(fā)揮高校工會在大學文化建設中的作用,為全校師生創(chuàng)建良好的工作學習生活環(huán)境的同時,也為學校的事業(yè)發(fā)展提供了力量基礎和行動保障,進一步提高學校在社會上的地位,為我國教育事業(yè)添磚加瓦。
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【作者簡介】
湯 超(1980-)男,陜西西安人,碩士研究生,西安科技大學校工會辦公室主任,主要研究方向:工運理論.