對(duì)“雙創(chuàng)”時(shí)代背景下企業(yè)工會(huì)實(shí)踐與創(chuàng)新的思考

李振龍

【摘要】在“雙創(chuàng)”時(shí)代背景下，面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求，企業(yè)工會(huì)組織必須把握大局，找準(zhǔn)定位，體現(xiàn)特色、發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，以創(chuàng)新推動(dòng)工會(huì)深入開(kāi)展，適應(yīng)時(shí)代發(fā)展需要。企業(yè)工會(huì)組織也只有用新的觀念和新的思維創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，才能發(fā)揮好黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用；才能適應(yīng)新形勢(shì)的發(fā)展變化，使工會(huì)工作永遠(yuǎn)處于主動(dòng)地位，保持旺盛的生機(jī)和活力。

【關(guān)鍵詞】雙創(chuàng)；企業(yè)工會(huì)；實(shí)踐與創(chuàng)新

“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的一個(gè)必然趨勢(shì)，是全面建成小康社會(huì)的基礎(chǔ)和前提。在全面建成小康社會(huì)的關(guān)鍵時(shí)期，黨中央國(guó)務(wù)院把“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”作為新常態(tài)下實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略、建成小康社會(huì)、實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)的重要舉措和穩(wěn)增長(zhǎng)、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、打造經(jīng)濟(jì)發(fā)展新動(dòng)能的重要引擎。工人階級(jí)是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的主力軍，工會(huì)組織是黨領(lǐng)導(dǎo)下廣大職工自愿結(jié)合的群眾性組織，是國(guó)家政權(quán)的重要社會(huì)支柱，是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶。在“雙創(chuàng)”時(shí)代背景下，如何適應(yīng)新形勢(shì)，積極作為，已經(jīng)成為各級(jí)工會(huì)亟待思考和解決的重要課題。本文旨在圍繞這一課題，對(duì)國(guó)有企業(yè)工會(huì)實(shí)踐與創(chuàng)新相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行一些有益的思考和探析。

一、在“雙創(chuàng)”時(shí)代背景下企業(yè)工會(huì)的職責(zé)和使命

企業(yè)工會(huì)服務(wù)的對(duì)象是廣大職工群眾。從工會(huì)組織的性質(zhì)、地位和作用來(lái)看，它擔(dān)負(fù)著建設(shè)、參與、教育、維護(hù)的職能，在企業(yè)的日常生產(chǎn)生活中發(fā)揮著巨大的不可替代的作用。

1、服務(wù)“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”是歷史賦予企業(yè)工會(huì)組織的神圣職責(zé)

習(xí)近平總書記指出：“創(chuàng)新是社會(huì)進(jìn)步的靈魂，創(chuàng)業(yè)是推進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、改善民生的重要途徑?！崩羁藦?qiáng)總理在政府工作報(bào)告中指出：“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”與增強(qiáng)公共產(chǎn)品、公共服務(wù)一起構(gòu)成中國(guó)經(jīng)濟(jì)提質(zhì)增效升級(jí)的“雙引擎”。創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新既是經(jīng)濟(jì)權(quán)力，也是政治權(quán)力，事關(guān)每一個(gè)人，給每一個(gè)有夢(mèng)的人以希望，它也需要人人參與、大家出手，才能實(shí)現(xiàn)更加公平、高效的“一次分配”，讓更多的人靠勤勞和智慧富裕起來(lái)，共享改革發(fā)展“大蛋糕”。工人階級(jí)是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的動(dòng)力和源泉，正如習(xí)總書記強(qiáng)調(diào)指出的那樣：“全面建成小康社會(huì)，進(jìn)而建成富強(qiáng)民主文明和諧的社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家，根本上靠勞動(dòng)、靠勞動(dòng)者創(chuàng)造。無(wú)論時(shí)代條件如何變化，我們始終都要崇尚勞動(dòng)、尊重勞動(dòng)者，始終重視發(fā)揮工人階級(jí)和廣大勞動(dòng)群眾的主力軍作用?！倍髽I(yè)工會(huì)作為一級(jí)群眾性組織，服務(wù)職工、服務(wù)發(fā)展，服務(wù)“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”，凝聚廣大職工的精神力量，為全面建成小康社會(huì)、實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)而奮斗，是歷史賦予的神圣職責(zé)和義不容辭的使命，企業(yè)工會(huì)立足“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”開(kāi)展工作即為必然。

2、服務(wù)“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”是黨和國(guó)家對(duì)企業(yè)工會(huì)提出的新要求

當(dāng)前，我國(guó)已進(jìn)入發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，黨和國(guó)家對(duì)工會(huì)工作提出了新要求。中共中央《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)群團(tuán)工作的意見(jiàn)》指出：“新形勢(shì)下，黨的群團(tuán)組織只能加強(qiáng)，不能削弱；只能改進(jìn)，不能停滯不前；必須發(fā)揮好群團(tuán)組織作用，把廣大人民群眾更加緊密地團(tuán)結(jié)在黨的周圍，匯聚起實(shí)現(xiàn)‘兩個(gè)一百年奮斗目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國(guó)夢(mèng)的強(qiáng)大正能量上。”同時(shí)，新形勢(shì)下，工人階段在國(guó)家建設(shè)中的主人翁地位和主力軍作用顯得尤為重要。工會(huì)組織肩負(fù)著引導(dǎo)、保護(hù)和發(fā)展廣大職工積極性，團(tuán)結(jié)和動(dòng)員職工群眾為全面建成小康社會(huì)充分發(fā)揮主力軍作用的重大責(zé)任。基于此，在“雙創(chuàng)”時(shí)代背景下，企業(yè)工會(huì)組織和廣大工會(huì)干部應(yīng)深刻領(lǐng)會(huì)新時(shí)期工會(huì)工作的新要求，立足大局，拓寬視野，積極實(shí)踐，在引領(lǐng)廣大職工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新中實(shí)現(xiàn)“凝神聚焦發(fā)力、團(tuán)結(jié)穩(wěn)定鼓勁”的目標(biāo)，在有為有位中實(shí)現(xiàn)工會(huì)組織自身的長(zhǎng)久發(fā)展。

二、在“雙創(chuàng)”時(shí)代背景下企業(yè)工會(huì)實(shí)踐創(chuàng)新的思考與探析

實(shí)踐證明，工會(huì)工作只有圍繞黨的中心工作，服務(wù)發(fā)展、服務(wù)職工，才會(huì)彰顯更大作為。創(chuàng)新也是工會(huì)工作永恒的主題，是推進(jìn)工會(huì)不斷向前發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力。工會(huì)工作沒(méi)有創(chuàng)新和發(fā)展的意識(shí)，就難以開(kāi)創(chuàng)新局面。在“雙創(chuàng)”時(shí)代背景下，筆者以為，作為企業(yè)工會(huì)干部，我們不僅應(yīng)該認(rèn)真履職盡責(zé)，主動(dòng)把工會(huì)工作定位在推動(dòng)“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”的實(shí)踐上，更要牢固樹(shù)立創(chuàng)新意識(shí)，努力作為，引領(lǐng)廣大職工投身大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新的火熱實(shí)踐，充分激發(fā)職工群眾的創(chuàng)新創(chuàng)造活力，推動(dòng)職工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的深入發(fā)展。

1、強(qiáng)化教育引領(lǐng)，筑牢職工參與“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”的思想基礎(chǔ)

實(shí)施“雙創(chuàng)”，思想是先導(dǎo)。因此，我們首先要以堅(jiān)定職工理想信念為重點(diǎn)，通過(guò)舉辦座談會(huì)、學(xué)習(xí)交流會(huì)、演講比賽等形式大力宣傳，讓黨中央關(guān)于創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的決策部署深入人心，形成共識(shí)，產(chǎn)生共鳴。要深入開(kāi)展培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育活動(dòng)，不斷堅(jiān)定廣大職工“爭(zhēng)當(dāng)主力軍、共筑中國(guó)夢(mèng)”的理想信念，引導(dǎo)職工牢固樹(shù)立大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)，用實(shí)際行動(dòng)為發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步做貢獻(xiàn)。要以宣講勞模精神、最美職工評(píng)選等活動(dòng)為載體，大力弘揚(yáng)勞模精神，總結(jié)推廣勞動(dòng)模范的先進(jìn)技能、工作經(jīng)驗(yàn)，充分展現(xiàn)廣大勞動(dòng)者辛勤勞動(dòng)、誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)，創(chuàng)新勞動(dòng)的風(fēng)采，激勵(lì)廣大職工通過(guò)創(chuàng)造性勞動(dòng)成就夢(mèng)想，實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。

2、抓好培訓(xùn)工作，為“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”提供堅(jiān)強(qiáng)的人才和技術(shù)保障

要以提升職工職業(yè)技能為核心，充分發(fā)揮工會(huì)大學(xué)校作用，開(kāi)展形式多樣的教育培訓(xùn)，抓好線上線下結(jié)合，強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)陣地建設(shè)，積極推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)+職工教育培訓(xùn)模式，為廣大職工學(xué)技術(shù)、學(xué)文化創(chuàng)造有利條件。在培訓(xùn)的內(nèi)容上，要不斷適應(yīng)結(jié)構(gòu)性改革對(duì)職工素質(zhì)的要求和勞動(dòng)力市場(chǎng)及技能需求，增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的針對(duì)性，加強(qiáng)職工職業(yè)技能培訓(xùn)，努力造就有智慧、有技術(shù)、能發(fā)明、會(huì)創(chuàng)造的職工隊(duì)伍。

3、構(gòu)建全方位服務(wù)體系，激發(fā)“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”的活力

要扎實(shí)推進(jìn)職工網(wǎng)絡(luò)服務(wù)體系建設(shè)，開(kāi)創(chuàng)互聯(lián)網(wǎng)+工會(huì)工作創(chuàng)新發(fā)展模式，加強(qiáng)網(wǎng)上工會(huì)建設(shè)，推動(dòng)形成全會(huì)上下聯(lián)動(dòng)、線上線下互動(dòng)，職工需求推動(dòng)的服務(wù)職工工作新格局，切實(shí)為職工提供多元化、普惠制、便捷化服務(wù)。援助扶持創(chuàng)業(yè)，為有創(chuàng)業(yè)能力意愿的職工提供就業(yè)信息、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、小額貸款、項(xiàng)目跟蹤等一系列創(chuàng)業(yè)援助服務(wù)。搭建創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新實(shí)踐平臺(tái)，廣泛開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽和職工技術(shù)創(chuàng)新等活動(dòng)，實(shí)施勞模及先優(yōu)典型示范引領(lǐng)工程，提升勞模（職工）創(chuàng)新工作室創(chuàng)建質(zhì)量，積極探索勞模（職工）創(chuàng)新工作室網(wǎng)絡(luò)化、市場(chǎng)化發(fā)展新平臺(tái)，廣泛開(kāi)展崗位創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)，充分發(fā)揮勞動(dòng)模范、先優(yōu)典型、技術(shù)能手等在技術(shù)攻關(guān)和“傳幫帶”的創(chuàng)新引領(lǐng)作用，調(diào)動(dòng)職工群眾參與技術(shù)交流，發(fā)明創(chuàng)造的積極性。開(kāi)展好陽(yáng)光就業(yè)行動(dòng)、春風(fēng)行動(dòng)等系列活動(dòng)，搭建就業(yè)平臺(tái)，促進(jìn)就業(yè)；做好幫扶工作，把推進(jìn)大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新與精準(zhǔn)扶貧工作有效銜接，通過(guò)在信息、資金、技術(shù)、項(xiàng)目、產(chǎn)業(yè)等方面幫扶，最大限度地引領(lǐng)職工群眾參與到大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新的實(shí)踐中來(lái)。

4、大力發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系，為“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”保駕護(hù)航

堅(jiān)持依法履職，依法維權(quán)，牢牢抓住開(kāi)展勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)這一有效載體，運(yùn)用法治思維和方式，調(diào)節(jié)勞動(dòng)關(guān)系，參與各項(xiàng)改革，大力推進(jìn)工資集體協(xié)商制度，完善廠務(wù)公開(kāi)民主管理制度體系，推動(dòng)企業(yè)與職工結(jié)成利益共同體、事業(yè)共同體、命運(yùn)共同體，通過(guò)企業(yè)和工會(huì)聯(lián)席會(huì)議、協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方機(jī)制等途徑，解決企業(yè)勞動(dòng)者的愿望和訴求，依托工會(huì)網(wǎng)和職工法律服務(wù)組織為創(chuàng)業(yè)者提供法律服務(wù)。

總之，在“雙創(chuàng)”時(shí)代背景下，面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求，企業(yè)工會(huì)組織必須把握大局，找準(zhǔn)定位，體現(xiàn)特色、發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，以創(chuàng)新推動(dòng)工會(huì)深入開(kāi)展，適應(yīng)時(shí)代發(fā)展需要。企業(yè)工會(huì)組織也只有用新的觀念和新的思維創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，才能發(fā)揮好黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用；才能適應(yīng)新形勢(shì)的發(fā)展變化，使工會(huì)工作永遠(yuǎn)處于主動(dòng)地位，保持旺盛的生機(jī)和活力。