深入踐行“三嚴(yán)三實”切實扛起責(zé)任擔(dān)當(dāng)

文|王斌斌

深入踐行“三嚴(yán)三實”切實扛起責(zé)任擔(dān)當(dāng)

文|王斌斌

作為海南省會城市煙草企業(yè)，?？跓煵菔潜臼”辈康貐^(qū)卷煙物流、商流、信息流、資金流中心，下轄?？凇⑽牟?、澄邁、臨高、定安5市縣煙草單位，卷煙經(jīng)營輻射面積9282平方公里，卷煙銷量占全省約44.66%，有海南煙草“北大門”和“半壁江山”之稱。

面對經(jīng)濟(jì)下行壓力不斷增大和煙草行業(yè)“四大難題”日益凸顯的嚴(yán)峻形勢，2015年5月以來，?？谑袩煵輰Ｙu局（公司）把深化學(xué)習(xí)“三嚴(yán)三實”專題教育擺在首要位置，著力抓好集中學(xué)習(xí)、專題黨課、專題研討、查擺整改等“關(guān)鍵動作”，堅持問題導(dǎo)向，聚焦“不嚴(yán)不實”問題，做到邊學(xué)邊改、邊查邊改、立行立改，切實把“三嚴(yán)三實”專題教育成果落實到解決問題、促進(jìn)發(fā)展上，落實到保增長、改“四風(fēng)”、強(qiáng)管理、促改革上，落實到改善干部隊伍的精神面貌上，推動形成了講規(guī)矩、守紀(jì)律、樹正氣、重實干、以上率下、風(fēng)清氣正的良好工作氛圍。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，養(yǎng)成“勤學(xué)篤思”的良好習(xí)慣。一是增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性。強(qiáng)化學(xué)習(xí)是“硬指標(biāo)”的觀念。深入學(xué)習(xí)黨的十八大系列方針政策和習(xí)總書記重要講話精神，領(lǐng)會核心要義，做政治上的“明白人”；深入學(xué)習(xí)黨章，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，做對黨忠誠、愛黨護(hù)黨的“規(guī)矩人”；深入學(xué)習(xí)法律法規(guī)，自覺學(xué)法尊法守法，做法治建設(shè)的“守護(hù)人”；深入學(xué)習(xí)傳統(tǒng)文化的精華，增強(qiáng)做人的思想支撐和文化支撐，做思想先進(jìn)的“文化人”；深入學(xué)習(xí)焦裕祿、牛開成等革命先輩和先進(jìn)典型，激發(fā)自己內(nèi)心的正能量，做革命思想的“傳承人”。二是增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對性。堅持理論聯(lián)系實際，嚴(yán)格落實中心組學(xué)習(xí)制度，認(rèn)真組織并帶頭參加中心組集體學(xué)習(xí)，邀請黨校教授開展專題講座，進(jìn)一步領(lǐng)會和掌握“三嚴(yán)三實”的核心要義和精神實質(zhì)，把握貫穿其中的立場、觀點(diǎn)、方法，做到學(xué)而信、學(xué)而用、學(xué)而行。三是增強(qiáng)學(xué)習(xí)的實效性。堅持干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么，堅持學(xué)以致用、學(xué)以促工。切實發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，深化理論創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、科技創(chuàng)新方面知識的學(xué)習(xí)，運(yùn)用科學(xué)的理論和戰(zhàn)略的思維，進(jìn)一步提高海口煙草謀劃實踐“三大課題”和“提升五個形象”的能力。

二、秉公用權(quán)，堅持“干凈干事”的為政之道。一是強(qiáng)化正確權(quán)力觀。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想和行業(yè)“兩個至上”（國家利益至上、消費(fèi)者利益至上）核心價值觀，把個人追求融入黨的事業(yè)之中，堅持從群眾中來，到群眾中去，切實做好“三服務(wù)”，即服務(wù)好零售戶，以客戶滿意為導(dǎo)向，著力解決影響零售客戶收入的突出問題，確保零售毛利率保持在較好水平；服務(wù)好消費(fèi)者，保持打假打私高壓態(tài)勢，嚴(yán)厲查處涉煙違法犯罪行為，切實維護(hù)消費(fèi)者權(quán)益；服務(wù)好全體員工，了解職工群眾所思所想所盼，從“貼近”和“深入”上真正解決“最后一公里”問題。二要強(qiáng)化法治意識。領(lǐng)導(dǎo)干部必須嚴(yán)格遵循法律規(guī)則和法定程序，做尊法學(xué)法守法用法的模范，想問題、作決策、辦事情要牢記法律紅線不可逾越、法律底線不可觸碰，帶頭營造辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的法治環(huán)境。三要強(qiáng)化民主集中制。嚴(yán)格按領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部議事和決策機(jī)制辦事，既要防止獨(dú)斷專行，也要防止隨聲附和、消極應(yīng)付，更要防止會上不說、會后亂說，維護(hù)組織原則，確保權(quán)力規(guī)范運(yùn)行。四要強(qiáng)化干部管理。要加強(qiáng)對權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督，加快實現(xiàn)黨務(wù)公開、政務(wù)公開、辦事公開的常態(tài)化、全覆蓋。從對干部本人負(fù)責(zé)、對黨的事業(yè)負(fù)責(zé)的角度出發(fā)，在完善干部考核評價制度上下功夫，加強(qiáng)對干部的日常教育管理，注重抓早抓小、抓苗頭抓預(yù)防，早打招呼，及時提醒，防止小問題轉(zhuǎn)化為大問題，真正管到實處、嚴(yán)到節(jié)點(diǎn)，提高干部隊伍整體免疫力。

三、干事創(chuàng)業(yè)，強(qiáng)化“敢于擔(dān)當(dāng)”的責(zé)任意識。一是提高總攬全局能力。把海口煙草工作放在全省行業(yè)大局中進(jìn)行認(rèn)真思考，切實發(fā)揮?？跓煵菰谌煵莅l(fā)展大局中起到服務(wù)全省、輻射周邊的“領(lǐng)頭羊”作用，統(tǒng)籌片區(qū)各營銷部發(fā)展，穩(wěn)定并促進(jìn)銷售增長，持續(xù)推進(jìn)精益管理，努力挖潛增效，保持經(jīng)濟(jì)運(yùn)行處于合理區(qū)間。二是提高精益管理能力。按照“八項規(guī)定”及相關(guān)要求，強(qiáng)化財務(wù)預(yù)算管理，嚴(yán)格控制重點(diǎn)費(fèi)用支出，加大審計整改監(jiān)督力度，繼續(xù)加大力度解決歷史遺留問題，逐項研究，責(zé)任到人，采取先易后難的辦法妥善解決。牢固樹立“大安全”理念，高度重視生產(chǎn)經(jīng)營安全、交通安全、信息安全和輿情安全等工作，嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，確保企業(yè)安全穩(wěn)定發(fā)展。大力推進(jìn)辦事公開、民主管理，確保職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)，激發(fā)全體員工干事創(chuàng)業(yè)熱情。三是提高開拓創(chuàng)新能力。不斷加強(qiáng)創(chuàng)新驅(qū)動和精益管理工作，完善激勵約束機(jī)制，圍繞企業(yè)管理、物流終端、信息化、基礎(chǔ)管理等方面，積極謀劃推進(jìn)創(chuàng)新項目。特別是要以物流非法人實體化運(yùn)作和卷煙營銷市場化取向改革為契機(jī)，加快組織結(jié)構(gòu)變革，改善服務(wù)理念，不斷提升營銷物流運(yùn)營和管理水平。

四、嚴(yán)于自律，構(gòu)建“立規(guī)守紀(jì)”的政治生態(tài)。一要從嚴(yán)執(zhí)行黨的紀(jì)律和規(guī)矩。嚴(yán)格遵守廉潔自律的各項規(guī)定，時刻把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，嚴(yán)守“四大規(guī)矩”，做到“五個必須”，嚴(yán)防“七個有之”，要讓紀(jì)律和規(guī)矩真正成為帶電的“高壓線”，對踩“紅線”、碰“高壓線”的干部，必須果斷處理、從嚴(yán)問責(zé)，著力營造既“干凈”又“干事”的工作環(huán)境。二要從嚴(yán)開展黨內(nèi)政治生活。要堅持貫徹民主集中制，嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部議事和決策機(jī)制辦事，堅決維護(hù)班子團(tuán)結(jié)和領(lǐng)導(dǎo)集體的權(quán)威，團(tuán)結(jié)一致，補(bǔ)臺不拆臺，到位不越位，盡職不失職，維護(hù)團(tuán)結(jié)發(fā)展大局；要用好批評與自我批評武器，通過開展積極健康的思想斗爭，幫助黨員干部分清是非、修正錯誤、增進(jìn)團(tuán)結(jié)，營造既緊張嚴(yán)肅又寬松和諧的黨內(nèi)生活氛圍，使黨員干部在嚴(yán)格的黨內(nèi)生活鍛煉中磨礪提高。三要從嚴(yán)行使好手中的權(quán)利。要嚴(yán)格遵守黨章，正確運(yùn)用權(quán)力，始終以黨和人民的事業(yè)為重，忠心對黨、真心為民、清心律己、公心用權(quán)、用心干事；堅持清正廉潔，克己奉公，不搞特權(quán)，不以權(quán)謀私，真正把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里，自覺接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督，讓權(quán)力在陽光下運(yùn)行。

五、狠抓落實，弘揚(yáng)“馬上就辦”的實干精神。一要大力倡導(dǎo)以身作則、以上率下的工作作風(fēng)。要在嚴(yán)和實上下功夫，認(rèn)識深一層、學(xué)習(xí)深一步、實踐先一招、剖析解決問題好一籌，上級為下級作表率，班長為班子成員作表率，一級做給一級看，一級帶著一級干，層層傳導(dǎo)壓力，傳遞正能量，發(fā)出好聲音，把全體干部職工干事創(chuàng)業(yè)的熱情調(diào)動起來，全身心投入到工作中去。二要大力踐行倡導(dǎo)新形勢下“錘煉黨性、用權(quán)為民、為政清廉、求真務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、公道正派”的新作風(fēng)。要切實解決“三性”，即慣性、惰性、任性問題，破除原有的、習(xí)慣性的，甚至在一些人看來說不得、講不了、動不得的“慣性”問題；要破除被動的、應(yīng)付的、自我感覺良好、不思進(jìn)取、缺乏緊迫感責(zé)任感危機(jī)感的“惰性”問題；要破除過于隨意、強(qiáng)調(diào)自我、自以為是、想怎么干就怎么干的“任性”問題。三要大力倡導(dǎo)“雷厲風(fēng)行、馬上就辦”的精神。做到文不過夜、事不過天、案不積卷。凡是行業(yè)、地方政府作出的決策部署，要堅決貫徹執(zhí)行，不折不扣地落實到位，決不允許上有政策、下有對策，決不允許有令不行、有禁不止。四要大力倡導(dǎo)“釘釘子”的韌勁和拼勁。要盯住目標(biāo)，反復(fù)敲打，持續(xù)改進(jìn)，精準(zhǔn)發(fā)力。

［作者系?？谑袩煵輰Ｙu局（公司）黨組書記、局長、經(jīng)理］

本文責(zé)編/鐘瑜 郵箱/zy200928@qq.com