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    水電站建設(shè)工程安全管理體系探討

    2016-11-24 14:06何映宏
    科學(xué)與財富 2016年15期
    關(guān)鍵詞:建設(shè)工程水電站安全管理

    何映宏

    摘要:水電站是我國經(jīng)濟(jì)建設(shè)和發(fā)展中的重要基礎(chǔ),隨著科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展水電站建設(shè)工程在安全管理方面取得了一定的突破。水電站施工時不僅施工環(huán)境惡劣,而且施工工序復(fù)雜,再加上涉及工作面比較廣,存在很多高危作業(yè)環(huán)節(jié),因此施工中有很大安全風(fēng)險。為了保證水電站建設(shè)工程的順利進(jìn)行,必須重視其安全管理體系的建設(shè),下面就對其進(jìn)行分析,希望給有關(guān)人士一些借鑒。

    關(guān)鍵詞:水電站;建設(shè)工程;安全管理

    0 引言

    就目前的水電站建設(shè)工程而言,其在安全管理方面的工作都不到位,雖然也設(shè)立的了安全管理制度,但是在落實(shí)中存在很多問題,例如管理人員沒有崗位責(zé)任意識,工作期間不在工作崗位?;蛘咴诎踩芾碇袘{借經(jīng)驗(yàn)來判斷,完全沒有嚴(yán)格按照安全管理制度進(jìn)行操作,管理中錯過很多控制環(huán)節(jié),造成安全事故頻繁發(fā)生。除此之外,一些企業(yè)沒有實(shí)行崗位責(zé)任制,當(dāng)發(fā)生安全問題后,找不到具體責(zé)任人。

    1 水電站建設(shè)工程安全管理所面臨的問題分析

    1.1 安全管理人員數(shù)量不足

    按照我國安全生產(chǎn)法中的規(guī)定,對于水電施工企業(yè)而言,必須配置專業(yè)的安全生產(chǎn)管理人員,但是該規(guī)定卻沒有明確指出所配備專職管理人員的數(shù)量,這就存在一定的漏洞,目前的各個大中型水電站進(jìn)行施工時,施工單位、監(jiān)理單位一般都會配備3到5名安全管理人員,在進(jìn)行水電站建設(shè)時,其具有點(diǎn)多面廣戰(zhàn)線長等特點(diǎn),除此之外,相關(guān)的管理部門還要對環(huán)保、質(zhì)量、移民等方面進(jìn)行管理,導(dǎo)致安全管理人員不足,不能滿足現(xiàn)場的要求。另一方面,管理人員的素質(zhì)不高,在管理中需要對水電工程的全過程進(jìn)行有效監(jiān)督管理,涉及到各個施工環(huán)節(jié),這對管理人員的個人素質(zhì)、職業(yè)素質(zhì),專業(yè)技術(shù)水平,崗位責(zé)任心都有很高的要求,安全管理人員的綜合素質(zhì)要強(qiáng),但是實(shí)際情況卻不同,安全管理人員不僅老齡化嚴(yán)重,而相應(yīng)的年輕人卻沒有很好的管理技能和經(jīng)驗(yàn),沒有很強(qiáng)的知識系統(tǒng),還有少部分人員屬于半路出家,沒有受到專業(yè)系統(tǒng)的學(xué)習(xí),而企業(yè)沒有時間進(jìn)行整體培訓(xùn),致使在工作中所發(fā)揮的作用有限。

    1.2 不重視安全管理工作

    在傳統(tǒng)的管理理念中,很多人員都重視工程的施工,對水電工程的管理很輕視,在這些落后思想的影響下,管理人員就不重視安全管理,主要表現(xiàn)在以下幾個方面,第一,效益和安全之間的關(guān)系不明確,在施工中經(jīng)常出現(xiàn)搶進(jìn)度,爭效益的問題,安全管理不僅可以保證施工質(zhì)量,同時也能保證施工人員的安全,其和公司效益有直接的關(guān)系[1]。第二點(diǎn),雖然配備了安全管理人員,但是在實(shí)踐工作中,相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)并沒有真正的開展各種基層的安全檢查和管理工作,上級檢查時再現(xiàn)出組織,當(dāng)檢查之后就恢復(fù)原來的工作狀態(tài),形式主義嚴(yán)重,真正的安全檢查工作難以落實(shí)。

    1.3 不完善的安全管理系統(tǒng)

    水電站項(xiàng)目建設(shè)中的安全管理系統(tǒng),保證安全管理工作具備整體性的特點(diǎn),跟水電站的基礎(chǔ)需求相符。中國水電站項(xiàng)目建設(shè)中,嚴(yán)重缺乏安全管理的系統(tǒng),發(fā)生系統(tǒng)不完善的問題,限制了安全管理工作的實(shí)施。大部分水電站中的安全管理系統(tǒng),存在于表面形勢,其在建設(shè)水電站中,起不到什么管理或標(biāo)準(zhǔn)的作用,水電站安全管理中表現(xiàn)出了隨意性的狀態(tài),不能科學(xué)的管控水電站的施工建設(shè)。

    1.4 安全設(shè)施配套狀況相對差,處理安全事故的能力相對低

    因?yàn)樗娬臼┕さ沫h(huán)境大都遠(yuǎn)離城區(qū),造成安全設(shè)備的配套狀況相對差,消防問題特別突出。在水電站項(xiàng)目施工經(jīng)過中,電氣工人、電焊工、油料員等缺少防火意識,在施工作業(yè)中對電氣自動化設(shè)備操作不當(dāng),在引起火災(zāi)以后也不可以做出應(yīng)急措施,對水電站項(xiàng)目導(dǎo)致很大危害。

    2 安全管理的有效措施分析

    2.1 按照規(guī)定配置安全管理人數(shù)

    如果管理人數(shù)不足,那么制定好的管理計(jì)劃就很難實(shí)施,畢竟每個管理人員的精力有限,而水電工程施工現(xiàn)場又比較復(fù)雜,因此企業(yè)要配備相應(yīng)的管理人數(shù),在此基礎(chǔ)上,不斷提高安全管理人員的整體素質(zhì)。古語云兵在精而不在多,如果管理人員數(shù)量達(dá)到要求,而每個人的管理能力有限,也會制約實(shí)際的管理效果。因此企業(yè)要制定內(nèi)部培訓(xùn)計(jì)劃,定期會不定期對所有員工進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)時間選擇工作時間比較寬裕的時候[2],針對員工發(fā)展方向,個人素質(zhì),個人技術(shù)水平的不同,分批次有針對性進(jìn)行培訓(xùn),這樣才能提高管理中的實(shí)效性,在實(shí)踐中有立竿見影的效果。

    2.2 完善安全管理的系統(tǒng)

    安全管理系統(tǒng)在水電站項(xiàng)目建設(shè)中,具備防范、控制的功能。依據(jù)水電站在安全管理系統(tǒng)方面的需求,提出改善的方法,如:(1)對安全管理責(zé)任構(gòu)建制度,使用實(shí)名制的辦法規(guī)劃水電站項(xiàng)目責(zé)任,劃分每一個管理部門、管理人員的責(zé)任范圍,一旦發(fā)生安全問題,依據(jù)實(shí)名制追究管理人員的責(zé)任,由此限制管理人員的行為,把安全管理的積極性提高,同時展現(xiàn)責(zé)任制度的可行性;(2)擬定風(fēng)險預(yù)控系統(tǒng),依照風(fēng)險等級明確水電站項(xiàng)目中也許會發(fā)生的安全事故,提前設(shè)計(jì)風(fēng)險預(yù)控策略,方便消除水電站施工中潛在的風(fēng)險;(3)安排風(fēng)險應(yīng)急系統(tǒng),關(guān)鍵是把已產(chǎn)生風(fēng)險的破壞性降低,運(yùn)用應(yīng)急、救援的辦法,把控水電站的施工經(jīng)過,優(yōu)化施工環(huán)境。

    2.3 提高安全培訓(xùn)的力度

    企業(yè)要加強(qiáng)安全培訓(xùn)力度,為了保證培訓(xùn)質(zhì)量,應(yīng)該做好以下幾個方面的工作。第一,在年初就制定出全年的安全培訓(xùn)計(jì)劃,持續(xù)每天對建設(shè)單位進(jìn)行安全培訓(xùn)的檢查工作,結(jié)合相關(guān)企業(yè)的培訓(xùn)內(nèi)容,對其培訓(xùn)效果進(jìn)行評定,然后結(jié)合評定結(jié)果進(jìn)行獎懲,不僅讓參建單位對其有足夠的重視度,同時還能調(diào)動各個企業(yè)員工的積極性,形成全面的安全管理。第二,定期聘請安全管理專家到施工現(xiàn)場進(jìn)行培訓(xùn),不僅要用以往的水電工程施工案例,分析其中存在的安全問題,同時要結(jié)合現(xiàn)場情況,了解分析目前做的到位的方面,剖析還存在的安全問題,并組織參建單位安全管理人員取證或復(fù)訓(xùn)。提高安全管理的影響力度,把安全管理和施工質(zhì)量、施工進(jìn)度放到同等重要的地位。

    2.4 實(shí)行安全日志制度

    為了提高水電工程的安全管理質(zhì)量,把安全工作落到實(shí)處,企業(yè)要實(shí)行安全日志制度,也就是在工作期間,統(tǒng)一為安全管理人員印發(fā)企業(yè)內(nèi)部的工作記錄本,與此同時,在企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)建立安全日志管理平臺,這樣方便安全管理人員在崗時,進(jìn)行每天工作的記錄[3],記錄內(nèi)容包括安全培訓(xùn)、安全會議和安全檢查等,重點(diǎn)就是每日的安全檢查工作,不僅可以了解和發(fā)展施工現(xiàn)場存在的問題,同時也能及時了解管理人員的工作情況,領(lǐng)導(dǎo)在瀏覽其記錄的日志后,分析員工的工作狀態(tài),如果有質(zhì)疑,可以親自到施工現(xiàn)場進(jìn)行核對,這是一種有效的監(jiān)督措施,以此來提高員工的積極性,保證安全管理落到實(shí)處。在每日例會中,管理人員依據(jù)當(dāng)日的巡檢記錄匯報工作,同時對發(fā)現(xiàn)的問題提出整改意見,這項(xiàng)措施有利于規(guī)范現(xiàn)場安全監(jiān)管工作,疏理查找工作漏洞和不足,規(guī)避安全責(zé)任風(fēng)險。

    2.5 加強(qiáng)對安全權(quán)重的確定

    相關(guān)專家要根據(jù)層次分析方法,結(jié)合實(shí)際情況,確定水電站建設(shè)項(xiàng)目施工安全管理效果評價指標(biāo)體系的權(quán)重,下面就給出了觀音巖水電站的安全權(quán)重比,希望給有關(guān)人士一些借鑒。

    3 總結(jié)

    通過以上的分析不難看出,水電站建設(shè)工程安全管理和之前相比已經(jīng)有了很大進(jìn)步,但是隨著各方面對安全施工的要求提高,企業(yè)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)必須在此基礎(chǔ)上,積極提高安全管理水平,對自我和企業(yè)的管理體系不斷突破,推動安全管理事業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展,讓企業(yè)在世界競爭中都有競爭力。

    參考文獻(xiàn):

    [1]周東平.淺談梨園水電站施工期安全管理工作[J].水力發(fā)電,2015,41(5):12-15.

    [2]靳樂.我國大型水電站安全管理現(xiàn)狀及安全管理體系的建立[J].科技資訊,2013(7):179-179.

    [3]李緒干.中小水電站建設(shè)良性互動安全管理機(jī)制的構(gòu)建及其基礎(chǔ)效應(yīng)[J].黑龍江水利科技,2012(11):163-164.

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