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    新形勢(shì)下如何做好小學(xué)學(xué)校管理工作

    2016-10-14 12:50:01耿賢順
    讀寫算·教研版 2016年16期
    關(guān)鍵詞:學(xué)校管理新形勢(shì)素質(zhì)教育

    耿賢順

    摘 要:管理既是一門科學(xué),又是一門藝術(shù)。新形勢(shì)下的小學(xué)學(xué)校管理工作要求管理者要重視素質(zhì)教育的實(shí)施,不斷提升自身的管理水平,推動(dòng)管理制度的完善和改革,全面提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。

    關(guān)鍵詞:新形勢(shì);素質(zhì)教育;新課改;學(xué)校管理;創(chuàng)新

    中圖分類號(hào):G632 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:B 文章編號(hào):1002-7661(2016)16-115-01

    學(xué)校管理是指管理者通過(guò)制定一系列的制度,充分利用有限的資源,采取各種措施,引導(dǎo)師生員工,優(yōu)化學(xué)校的教育工作,已推動(dòng)學(xué)校整體工作目標(biāo)和組織活動(dòng)的有序進(jìn)行。學(xué)校管理是一項(xiàng)綜合性的管理事務(wù),涉及日常教學(xué)管理活動(dòng)的方方面面。特別是農(nóng)村小學(xué)的管理,由于社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷向前發(fā)展,農(nóng)村小學(xué)的管理同時(shí)又出現(xiàn)了一系列的新問(wèn)題,比如素質(zhì)教育觀念難以深入人心,新課改沒有得到真正的落實(shí)。這從根本來(lái)說(shuō),當(dāng)前的大多農(nóng)村小學(xué)管理不利于培養(yǎng)高素質(zhì)的人才。因此,認(rèn)清農(nóng)村小學(xué)管理存在的弊端,加強(qiáng)農(nóng)村小學(xué)的學(xué)校管理工作,推動(dòng)農(nóng)村小學(xué)教育的全面發(fā)展,對(duì)我國(guó)的社會(huì)發(fā)展同樣具有非常重要的作用。 基于此,本文結(jié)合小學(xué)教育教學(xué)管理實(shí)踐,對(duì)如何做好新形勢(shì)下的小學(xué)學(xué)校管理工作提出幾點(diǎn)建議:

    一、重視素質(zhì)教育實(shí)施

    素質(zhì)教育是當(dāng)代教育的主旋律。素質(zhì)教育重在培養(yǎng)人的思想道德素質(zhì),培養(yǎng)人的操作能力和強(qiáng)健人的身體健康等方面。學(xué)校要達(dá)到教書育人的目標(biāo),就必須轉(zhuǎn)變以應(yīng)試教育為綱的指導(dǎo)思想,確立素質(zhì)教育觀念。要讓素質(zhì)教育行之有效,先進(jìn)的管理方法不可缺少,只有采用先進(jìn)的管理辦法,才能保證素質(zhì)教育在小學(xué)管理中得到廣泛的貫徹和執(zhí)行。素質(zhì)教育對(duì)小學(xué)培養(yǎng)人才有著更高層次更為全面的要求,要求小學(xué)教育是全面的教育,要實(shí)現(xiàn)人文教育和科學(xué)教育,品德教育和通識(shí)教育的有機(jī)統(tǒng)一,實(shí)現(xiàn)道德、情操、知識(shí)和技能的協(xié)調(diào)發(fā)展。素質(zhì)教育要求小學(xué)教育高度重視學(xué)生的個(gè)性特點(diǎn),把工作重點(diǎn)放在學(xué)生的個(gè)性發(fā)展上,根據(jù)個(gè)人特點(diǎn)輔以不同的教學(xué)管理方法,使學(xué)生人人“天生我材必有用”。

    二、提升個(gè)人管理水平

    蘇霍姆林斯基曾說(shuō)過(guò):學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo),首先是教育思想的領(lǐng)導(dǎo),然后是行政的領(lǐng)導(dǎo)。校長(zhǎng)如果不懂業(yè)務(wù),就不會(huì)有先進(jìn)的教育理念,就不會(huì)懂得教育教學(xué)規(guī)律,就不可能引領(lǐng)學(xué)校健康發(fā)展。因此,要辦好一所學(xué)校,校長(zhǎng)必須精通業(yè)務(wù)。 教育教學(xué)作為學(xué)校的中心工作,必須由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)親自抓。一是抓好教學(xué)常規(guī)管理。教學(xué)常規(guī)是抓好教學(xué)的重要基礎(chǔ),是提高教學(xué)質(zhì)量的重要前提。二是抓好教育科研。在新的形勢(shì)下,學(xué)生的在校時(shí)間相對(duì)較短,課業(yè)負(fù)擔(dān)相對(duì)減輕,在這種情況下,要提高教育教學(xué)質(zhì)量,實(shí)施教育科研是唯一的出路。因此,作為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)必須抓好教育科研,進(jìn)一步強(qiáng)化校本教研,使教育科研在教育教學(xué)中發(fā)揮重要作用。三是抓好課堂教學(xué)改革。課堂是教學(xué)的主陣地,提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵在于提高課堂教學(xué)效率。而提高課堂教學(xué)效率,則必須依靠課堂教學(xué)改革。因此,作為學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)要從多方面入手扎實(shí)開展生本教育課堂教學(xué)改革,通過(guò)政策獎(jiǎng)勵(lì)、名師帶動(dòng)、與城區(qū)學(xué)校開展“同課異構(gòu)”等活動(dòng),不斷推進(jìn)課堂教學(xué)改革。

    三、推動(dòng)管理制度改革

    建立適合本校實(shí)際情況的管理制度,做到規(guī)范辦學(xué),保證學(xué)校管理工作有章可循、有法可依,沿著科學(xué)、合法、有序的方向進(jìn)行。隨著社會(huì)的發(fā)展變化,人們對(duì)民主平等的要求越來(lái)越高,在學(xué)校的管理中,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)教師、對(duì)學(xué)生要一視同仁,態(tài)度要平易近人,要縮小管理者與被管理者的距離,但也不能縱容不合理行為的發(fā)生,杜絕不負(fù)責(zé)任、放任自流的管理方式。管理者要以民主作風(fēng)進(jìn)行管理,創(chuàng)造和諧、民主、輕松的校園環(huán)境,使教師和學(xué)生都能在和睦共處的氛圍下自我約束、自我完善,心情愉悅地進(jìn)行工作和學(xué)習(xí)。學(xué)校應(yīng)實(shí)行以人為本的獎(jiǎng)懲機(jī)制,對(duì)教師的教學(xué)工作進(jìn)行有效的監(jiān)督管理,保證教師的工作積極性;要將考核制度量化,使工作內(nèi)容、目標(biāo)、細(xì)節(jié)等方面都標(biāo)準(zhǔn)化;要將考核內(nèi)容全面化、過(guò)程透明化和辦法公開化,并且將考核的結(jié)果作為年終評(píng)先、評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)。

    四、搞好教學(xué)質(zhì)量管理

    質(zhì)量是學(xué)校的生命線,教學(xué)質(zhì)量是在整個(gè)教學(xué)過(guò)程中創(chuàng)造出來(lái)的,而不是檢查出來(lái)的;是教出來(lái)的,而不是考出來(lái)的。謀求高質(zhì)量,首先要樹立正確的人才觀、質(zhì)量觀,要準(zhǔn)確把握素質(zhì)教育的內(nèi)涵,要堅(jiān)決消除將德育與智育對(duì)立起來(lái),從教育規(guī)律和人才培養(yǎng)規(guī)律出發(fā),旗幟鮮明地推進(jìn)素質(zhì)教育,理直氣壯地組織必要的質(zhì)量檢測(cè),科學(xué)合理地保持師生必要的負(fù)擔(dān)。這個(gè)過(guò)程是一個(gè)分為若干環(huán)節(jié)的相互制約、相互聯(lián)系、相互促進(jìn)的完整過(guò)程。這個(gè)過(guò)程的每一環(huán)節(jié)都對(duì)質(zhì)量的產(chǎn)生和形成有直接和間接的影響。因此,要使教學(xué)管理充分發(fā)揮作用,動(dòng)員有關(guān)方面人員參與教學(xué)管理是勢(shì)在必行的。做好這方面工作,要注意如下兩點(diǎn):第一,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)必須對(duì)此給以充分重視,調(diào)動(dòng)校內(nèi)的方方面面參與管理,同時(shí)要力爭(zhēng)與家長(zhǎng)及校外有關(guān)人員取得聯(lián)系,吸收他們參與學(xué)校教學(xué)的管理工作;第二,建立健全各方面的教學(xué)監(jiān)督組織,對(duì)學(xué)校的教學(xué)施以必要的監(jiān)督,為教學(xué)改革提供改進(jìn)意見與建議。

    五、結(jié)束語(yǔ)

    小學(xué)學(xué)校管理工作是一個(gè)需要通盤考慮的工作。小學(xué)生是祖國(guó)的未來(lái),是社會(huì)主義建設(shè)事業(yè)的接班人,提高小學(xué)學(xué)校管理工作具有非常重要的意義。由于篇幅放入限制,以上只是筆者的幾點(diǎn)看法。除上述以外,在具體的管理實(shí)踐中,我們還要重視加強(qiáng)教師管理,提高教師的管理意識(shí)和能力,完善教學(xué)管理方法及客觀公正地進(jìn)行教學(xué)評(píng)價(jià)等來(lái)加強(qiáng)小學(xué)學(xué)校管理工作,提高教育教學(xué)水平,培養(yǎng)更多合格人才。

    參考文獻(xiàn):

    [1] 孫文萍.小學(xué)教學(xué)管理若干問(wèn)題的分析與解決[J].黑龍江科技信息,2013(04)

    [2] 李萬(wàn)恩.加強(qiáng)小學(xué)教學(xué)管理的策略分析[J].科學(xué)管理,2010(03)

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