陳章
(江蘇省宜興市張渚中等專業(yè)學(xué)校,江蘇 宜興 214231)
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過程性評(píng)價(jià)機(jī)制促進(jìn)學(xué)生良好習(xí)慣養(yǎng)成實(shí)例
陳章
(江蘇省宜興市張渚中等專業(yè)學(xué)校,江蘇 宜興 214231)
摘要:隨著教育改革的不斷發(fā)展,教育評(píng)價(jià)多元化已經(jīng)成為一個(gè)共識(shí),筆者結(jié)合所在學(xué)校的過程性評(píng)價(jià)要求,結(jié)合具體授課班級(jí)的實(shí)際情況,就如何利用過程性評(píng)價(jià)機(jī)制,促進(jìn)學(xué)生良好習(xí)慣的養(yǎng)成,談了一些看法,僅供大家參考。
關(guān)鍵詞:過程性評(píng)價(jià);學(xué)習(xí)習(xí)慣
我所任教的14汽修班是目前的招生制度下被中考淘汰下來的一部分學(xué)生。這個(gè)班級(jí)學(xué)生中學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差、學(xué)習(xí)能力弱,以及綜合素養(yǎng)差的學(xué)生比例較大。基于這樣的實(shí)際情況,我從我校的人本課堂出發(fā),在活化課堂、提高學(xué)生參與度、培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)能力上下工夫,但是收效不是太大,他們中很多人都比較懶惰,對(duì)于惰性大的學(xué)生,僅靠正向引導(dǎo)是不夠的,為此我結(jié)合我校推出的過程性評(píng)價(jià)制度,在開學(xué)第一周根據(jù)學(xué)生情況與學(xué)生一起進(jìn)行了發(fā)動(dòng)機(jī)科目的過程性評(píng)價(jià)方案制定,主要內(nèi)容如下。
1.考勤:(10分)病假不扣分,事假每次課扣2分,凡無故遲到、早退,每次課扣5分,曠課每次課扣10分。
2.課堂表現(xiàn):(10分)由科委或教師根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度、上課情況、課堂紀(jì)律和課堂表現(xiàn)等進(jìn)行綜合評(píng)定。
(1)上課認(rèn)真,態(tài)度端正,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),積極發(fā)言或主動(dòng)回答問題的加15-20分。
(2)上課精神欠佳,注意力不夠集中,準(zhǔn)備工作不足,沒有跟著教師上課節(jié)奏或影響教師上課教學(xué)進(jìn)程的扣10-15分。
(3)上課期間如有閑談、睡覺、玩手機(jī)、看其他書籍、吃東西或做其他事情等之一的扣5-10分。
(4)課堂上謾罵同學(xué)或教師,與同學(xué)或教師進(jìn)行對(duì)頂,或有肢體沖奪等嚴(yán)重影響課堂紀(jì)律,造成惡劣影響的0分。
3.主動(dòng)發(fā)言:(10分)課堂上沒有被提問到的、并能集中注意力傾聽老師提問的加5分。被提問到的并能積極主動(dòng)、大聲、正確、認(rèn)真回答的學(xué)生加1—5分;被提問到的如有極不情愿、不知所云、拒絕回答或唱反調(diào)之一的學(xué)生扣10分。
4.小組合作:(10分)由各小組組長負(fù)責(zé),根據(jù)各小組成員在小組分工與合作中的具體表現(xiàn)客觀給分。對(duì)于積極參加班組活動(dòng)、認(rèn)真完成分工任務(wù)、與其他同學(xué)密切配合的加8—10分;對(duì)不積極參加班組活動(dòng)、不善于與他人合作、濫竽充數(shù)、盜用他人成果、思想行為一般或較差的酌情扣分,直到扣為0分。
5.作業(yè)完成:(10分)認(rèn)真完成每次作業(yè)加10分,不能完成作業(yè)或者作業(yè)不認(rèn)真者不得分。
期終成績比例:期終總評(píng)=期中考試(20%)+期終考試(30%)+過程性評(píng)價(jià)(總評(píng))(50%)
因?yàn)槊恐?次課,所以每次課50分,一周100分。經(jīng)過一個(gè)學(xué)期的實(shí)行,14汽修班的學(xué)生有如下的改變。
1.上課學(xué)生能按時(shí)到班,有事及時(shí)請(qǐng)假。學(xué)生時(shí)間觀念明顯加強(qiáng),也有了請(qǐng)假意識(shí),上課鈴聲響之前,必定坐在教室里面安靜地等教師上課,教學(xué)秩序和學(xué)習(xí)風(fēng)氣明顯好轉(zhuǎn)。
2.課堂師生互動(dòng)良性發(fā)展,主動(dòng)回答問題學(xué)生越來越多。過程性評(píng)價(jià)是在學(xué)習(xí)過程中進(jìn)行的,不僅關(guān)注學(xué)習(xí)的結(jié)果,還關(guān)注學(xué)習(xí)的情態(tài)動(dòng)機(jī)和方式過程。第一周上課教師提出問題,基本沒有人回答,都是點(diǎn)名以后,學(xué)生才會(huì)站起來,三言兩語,糊弄一下教師,沒有經(jīng)過深層次思考,有的甚至站起來以后,直接說不會(huì),一點(diǎn)兒腦子都不用動(dòng)。我通過對(duì)學(xué)生課堂表現(xiàn)的過程性記錄,對(duì)上課認(rèn)真,態(tài)度端正,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),積極發(fā)言或主動(dòng)回答問題的,加15—20分。對(duì)于上課注意力不集中,不能正確回答問題的,分值就比較少,對(duì)于上課做小動(dòng)作的,可能還會(huì)出現(xiàn)負(fù)分。教師每次提問以后,根據(jù)學(xué)生的回答情況,及時(shí)反饋回答問題的加幾分,并且有專門的計(jì)分小組長負(fù)責(zé)實(shí)時(shí)記錄分?jǐn)?shù),強(qiáng)化回答問題的得分效應(yīng),由此進(jìn)一步收到了良好效果,從開始的只有1—2個(gè)人主動(dòng)回答問題,到后來的很多人積極回答問題,甚至有的學(xué)生早早做好前一節(jié)課的復(fù)習(xí)和下一節(jié)課的預(yù)習(xí),期待著教師能夠提問,給他們加分的機(jī)會(huì)。在這樣的一個(gè)過程中,就無形中把我們的預(yù)復(fù)習(xí)工作完成了,取得了良好的效果。
3.學(xué)生之間關(guān)系更融洽,鍛煉了團(tuán)隊(duì)合作精神小組合作學(xué)習(xí)是實(shí)施小班化策略的有效途徑。學(xué)習(xí)小組是以班級(jí)內(nèi)異質(zhì)分組為基本形式的學(xué)習(xí)共同體。旨在促進(jìn)不同程度學(xué)生在小組內(nèi)自主、合作、探究學(xué)習(xí),共同實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)目標(biāo),并以小組的整體成績?yōu)樵u(píng)價(jià)和激勵(lì)依據(jù),全面促進(jìn)學(xué)生知識(shí)、能力、情感、態(tài)度、個(gè)性等方面的和諧發(fā)展。
事實(shí)證明,只有通過評(píng)價(jià),才能找出優(yōu)缺點(diǎn),找出每個(gè)人的長處,才能促使學(xué)生取長補(bǔ)短,共同提高。只有評(píng)價(jià),才能使優(yōu)秀者得到精神滿足,產(chǎn)生繼續(xù)努力的強(qiáng)烈愿望。組長負(fù)責(zé)本組成員的評(píng)價(jià)。
組內(nèi)成員之間也可以進(jìn)行評(píng)價(jià),內(nèi)容可分為紀(jì)律、互助、協(xié)作、質(zhì)疑、提問、任務(wù)完成度、遵守紀(jì)律、文明禮貌及值日活動(dòng)等。每天利用下午放學(xué)后,組長主持組員間口頭評(píng)議,表揚(yáng)各方面表現(xiàn)突出者,善意地批評(píng)表現(xiàn)不佳者。
小組整體的評(píng)價(jià),其內(nèi)容可參照以上個(gè)人的評(píng)價(jià)來確定,評(píng)價(jià)的方式可結(jié)合全體學(xué)生評(píng)及教師評(píng)兩方面進(jìn)行,并對(duì)各方面表現(xiàn)突出者分別給予榮譽(yù)稱號(hào),以增強(qiáng)小組成員的榮譽(yù)感和自豪感,激勵(lì)大家團(tuán)結(jié)協(xié)作、積極進(jìn)取的精神。
通過一個(gè)學(xué)期的實(shí)行,本班7個(gè)小組,組員之間關(guān)系融洽,組與組之間形成良性競(jìng)爭(zhēng),在競(jìng)爭(zhēng)的氛圍中,全班同學(xué)的學(xué)習(xí)成績和學(xué)習(xí)習(xí)慣都有了很大的提高。
4.作業(yè)能按時(shí)完成,作業(yè)完成質(zhì)量越來越高。因?yàn)樵u(píng)價(jià)表直接針對(duì)作業(yè)完成情況有10分的分值,對(duì)于不能完成作業(yè)或者作業(yè)不認(rèn)真者不得分,開始的時(shí)候偶爾有部分同學(xué)會(huì)晚交作業(yè),認(rèn)真執(zhí)行幾次后,晚交作業(yè)現(xiàn)象基本不見了,但是書寫質(zhì)量還不太高,我又進(jìn)一步加強(qiáng)這個(gè)方面的考查力度,對(duì)于作業(yè)書寫不認(rèn)真的,不給分?jǐn)?shù),結(jié)果學(xué)生作業(yè)完成質(zhì)量越來越高。
通過上面14汽修班的過程性評(píng)價(jià)的實(shí)施對(duì)于改變中職生的不良習(xí)慣,具有十分明顯的效果。
[責(zé)任編輯田彩霞]
中圖分類號(hào):G71
文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A
文章編號(hào):1673-9132(2016)27-0230-83
DOI:10.16657/j.cnki.issn1673-9132.2016.27.009
基金項(xiàng)目:江蘇省職業(yè)技術(shù)教育學(xué)會(huì)2015-2016年度立項(xiàng)課題“中職生課堂學(xué)習(xí)過程性評(píng)價(jià)的研究——以宜興市張渚中專為例”(編號(hào):XHJX2015059)