黑顛白倒

跟好朋友打這通電話(huà)，非常難，但托尼·帕克必須得這么做。作為ASVEL的老板，眼見(jiàn)著球隊(duì)跌至法國(guó)籃球聯(lián)賽底部，帕克不得不告訴時(shí)任主教練皮雷·文森特，他必須立刻離職。

馬刺首發(fā)控衛(wèi)，這只是帕克籃球事業(yè)中的一個(gè)身份。法國(guó)籃球聯(lián)賽，他還是ASVEL的大股東和總裁。炒掉教練，跟總經(jīng)理對(duì)話(huà)，做出球員方面的決策，給球員們發(fā)鼓勵(lì)的短信……盡管很多的NBA控衛(wèi)都能在日后轉(zhuǎn)型為優(yōu)秀的主教練，但帕克卻更希望在解下籃球鞋帶后成為總經(jīng)理。

“201 1年停擺期間，我覺(jué)得最好的事情就是每天坐在辦公室里看著每天事態(tài)的進(jìn)展，”帕克說(shuō)，“我會(huì)關(guān)注每件事。如何管理球隊(duì)，市場(chǎng)，球票，贊助商，這是一段非常好的學(xué)習(xí)體驗(yàn)。它讓我為NBA的管理層生活做好了準(zhǔn)備。”

如果帕克能夠如愿以?xún)?，那么即?4歲的他——這個(gè)成長(zhǎng)于法國(guó)，因?yàn)殡S父親在暑假時(shí)探訪(fǎng)老家芝加哥而愛(ài)上籃球的家伙——將在為馬刺隊(duì)效力滿(mǎn)20年后，在38歲退役并進(jìn)入管理層。鑒于他偉大的職業(yè)生涯，ASHVEL老板的身份，他在應(yīng)聘NBA總經(jīng)理時(shí)一定會(huì)為簡(jiǎn)歷平添不少亮點(diǎn)。

根據(jù)種族平等活動(dòng)家理查德·拉普切克的研究，2016年時(shí)，NBA的黑人球員占到了74.4%?？僧?dāng)提到掌管NBA籃球運(yùn)作的總裁和總經(jīng)理時(shí)，在30支球隊(duì)中能夠代表非洲裔美國(guó)人發(fā)聲的人則少之又少。NBA只有一位非洲裔美國(guó)人總裁，他就是快艇的道格·里弗斯；兩位非洲裔美國(guó)人總經(jīng)理，分別是鵜鶘的戴爾·登普斯和尼克斯的史蒂夫·米爾斯；還有一位土生土長(zhǎng)的非洲人總經(jīng)理，猛龍的馬賽·烏杰里，他來(lái)自尼日利亞。但也僅此而已。

了解到黑人在辦公室缺乏話(huà)語(yǔ)權(quán)時(shí)，帕克說(shuō)，“任何事都是有可能的，我始終是個(gè)積極的人?！?/p>

但其他人卻很難對(duì)此持樂(lè)觀(guān)態(tài)度。

最近3支球隊(duì)在做總經(jīng)理和總裁決策時(shí)，都沒(méi)有雇傭美國(guó)的少數(shù)裔。在決定聘請(qǐng)新西蘭人西恩·馬克斯為新任總經(jīng)理前，籃網(wǎng)根本就沒(méi)有面試少數(shù)裔的候選人，而馬克斯其實(shí)只在助理教練的崗位上干了三年。76人總裁杰里·科朗格洛則聘請(qǐng)了兒子布萊恩·科朗格洛。森林狼也是雇傭了湯姆·錫伯杜作為總裁及主教練，而斯科特·雷登則成為了總經(jīng)理。他們都是白人，而森林狼解雇的總經(jīng)理米爾特·紐頓，他倒是非洲裔美國(guó)人。

2010年起，NBA球隊(duì)負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)籃球事務(wù)的總裁或總經(jīng)理，只有6人次的非洲裔美國(guó)人得到了工作機(jī)會(huì)。

“如果75%的NFL總經(jīng)理是黑人，那么這將會(huì)是個(gè)很大的爭(zhēng)議，”一位N B A總經(jīng)理助理說(shuō)，他甚至拒絕了錄音采訪(fǎng)。

NBA沒(méi)有類(lèi)似NFL那樣自2003年建立起的“魯尼規(guī)則”——球隊(duì)在選擇主要運(yùn)營(yíng)職位時(shí)必須面試少數(shù)裔候選人。前黃蜂總經(jīng)理兼總裁羅德·希金斯（非洲裔美國(guó)人）認(rèn)為，NBA需要向NFL學(xué)習(xí)。

“能夠填補(bǔ)這些職位的少數(shù)裔人才絕對(duì)有的是，”希金斯說(shuō)，“關(guān)于這點(diǎn)，你可以看看數(shù)據(jù)，也可以看看雇傭的進(jìn)程，你可以在很多方面得到答案。”

米歇爾·羅伯茨是NBA球員工會(huì)的執(zhí)行董事，她對(duì)NBA引入“魯尼規(guī)則”讓更多樣化的人才進(jìn)入管理的提法很有興趣。

“我不知道會(huì)如何，我也不想裝成知道結(jié)果。”米歇爾說(shuō)，“我不知道我們是否必須得復(fù)制橄欖球在應(yīng)聘總經(jīng)理和主教練時(shí)對(duì)膚色的規(guī)定，但這不會(huì)傷害誰(shuí)。我們必須得做點(diǎn)什么了?！?/p>

希金斯有著14年的管理層經(jīng)驗(yàn)，之前他曾在奇才和勇士工作。這位前NBA球員，在2007-11賽季擔(dān)任過(guò)山貓的總經(jīng)理，在2011-14賽季擔(dān)任過(guò)總裁。在他的管理下，這些球隊(duì)的總戰(zhàn)績(jī)?yōu)?56勝313負(fù)。勇士有一次闖進(jìn)了季后賽，并且在2007年季后賽首輪中擊敗了67勝的小牛，進(jìn)入了半決賽。在2014年6月13日卸任山貓總裁后，希金斯再也沒(méi)有接觸過(guò)總經(jīng)理和總裁的職位，他最近面試的職位是雄鹿總經(jīng)理助理。

“籃球競(jìng)爭(zhēng)的本性驅(qū)動(dòng)著像我這樣的人，”希金斯說(shuō)，“如果一支有競(jìng)爭(zhēng)力的球隊(duì)處在一個(gè)有競(jìng)爭(zhēng)力的環(huán)境中，我當(dāng)然感興趣。現(xiàn)在，全世界也就只有這30個(gè)職位，如果你不能進(jìn)入下一個(gè)級(jí)別，那就只能是助理，副職，不可能有更多機(jī)會(huì)。能干這些事的家伙有的是，這可是很艱苦的職位。”

比利·金從76人總經(jīng)理卸任后，籃網(wǎng)在稍后一年聘請(qǐng)了他?？墒牵鄶?shù)黑人總經(jīng)理并沒(méi)有得到過(guò)第二次機(jī)會(huì)。

在喬·杜馬斯統(tǒng)治下的2000-14賽季期間，活塞贏(yíng)得了2004年的總冠軍，還兩次進(jìn)入總決賽，六次闖進(jìn)東部決賽。可即便是這位名人堂球員，也沒(méi)有回到管理層。前灰熊和老鷹總經(jīng)理比利·奈特曾經(jīng)選中了艾爾·霍福德，交易過(guò)喬·約翰遜，帶領(lǐng)老鷹重返季后賽，但他在2007年后也沒(méi)有再得到機(jī)會(huì)。前尼克斯過(guò)渡性總裁兼總經(jīng)理，山貓執(zhí)行副總裁兼首席運(yùn)行官ED·塔普斯科特，他如今在奇才擔(dān)任球員事務(wù)副總裁。前魔術(shù)總經(jīng)理奧迪斯·史密斯如今則是在發(fā)展聯(lián)盟擔(dān)任大急流市隊(duì)的總經(jīng)理，而紐頓如今賦閑在家。

“喬現(xiàn)在都沒(méi)能在聯(lián)盟中繼續(xù)工作，這可太荒唐了?！币晃籒BA總經(jīng)理說(shuō)。

未來(lái)的潛力候選人？其實(shí)，市場(chǎng)上并不缺乏能管理好聯(lián)盟的黑人人才。很多NBA的老板們都說(shuō)，有兩個(gè)特別優(yōu)秀的黑人人選，雷霆副總裁兼總經(jīng)理助理特洛伊·韋弗，魔術(shù)副總裁兼總經(jīng)理助理斯科特·佩里。尼克斯球員事務(wù)總監(jiān)馬克·休斯，爵士的籃球運(yùn)營(yíng)副總裁沃爾特·佩林，同樣頗受追捧。

在2004-07年間，特洛伊擔(dān)任過(guò)爵士的球探，隨后獲得了晉升。2008年，他參加了雷霆總經(jīng)理助理的應(yīng)聘，并于2010年再次晉升為副總裁。他曾經(jīng)參加過(guò)魔術(shù)和開(kāi)拓者的總經(jīng)理應(yīng)聘。后來(lái)因?yàn)槔做浅Ｙp識(shí)他的能力，將其薪水提升到了總經(jīng)理級(jí)別。雷霆總經(jīng)理薩姆·普萊斯蒂說(shuō)，如果韋弗對(duì)任何一個(gè)總經(jīng)理職位感興趣，他都會(huì)拿起電話(huà)幫忙。

“能夠與他這樣的人共事多年，我非常幸運(yùn)，”普萊斯蒂說(shuō)，“他是我們成功的關(guān)鍵，他對(duì)雷霆的奉獻(xiàn)在當(dāng)今的時(shí)代是非常罕見(jiàn)的。我們非常珍視這樣的付出。你很難搞清楚他到底有多么棒，你根本就學(xué)不到他的能力。他的感覺(jué)非常棒，他有非常好的直覺(jué)。他的直覺(jué)，你只要信任就行了。當(dāng)他與雷霆的時(shí)光走到盡頭，我們的合作可以圓滿(mǎn)結(jié)束時(shí)，我一定會(huì)拿起電話(huà)為他做背書(shū)。他將會(huì)是超級(jí)優(yōu)秀的總經(jīng)理?！?/p>

佩里跟隨超音速，活塞，魔術(shù)打拼時(shí)，積累了8年總經(jīng)理助理的經(jīng)驗(yàn)。他的父親洛厄爾則是NFL史上首位黑人助理教練，他在1957年得到了匹茲堡鋼人的雇傭。盡管佩里擁有了管理部門(mén)經(jīng)驗(yàn)，冠軍血統(tǒng)，也贏(yíng)得了大量的尊重，他依然未能獲得總經(jīng)理職位的面試機(jī)會(huì)。

“斯科特絕對(duì)會(huì)是非常棒的總經(jīng)理，或者總裁，因?yàn)樗麖慕艹龅膯獭ざ篷R斯那里學(xué)到了很多，”昌西·比盧普斯說(shuō)，“他可以將球員和教練們團(tuán)結(jié)在一起。他是底特律冠軍隊(duì)的拼圖，他同時(shí)也見(jiàn)證了結(jié)尾階段的那些操作錯(cuò)誤，我相信他會(huì)從中汲取教訓(xùn)的。他會(huì)做得非常棒?！?/p>

尼克斯的休斯或許是黑人管理層中最具有行政經(jīng)驗(yàn)的人，和他相似的人還有，熱火的球探總監(jiān)凱斯·阿斯金斯，公牛總經(jīng)理助理蘭迪·布朗，發(fā)展聯(lián)盟韋斯切斯特的總經(jīng)理阿蘭·休斯頓，籃網(wǎng)總經(jīng)理助理圖拉真·蘭登，快艇總經(jīng)理助理杰拉德·麥德金斯，老鷹的籃球運(yùn)營(yíng)經(jīng)理馬利克·羅斯，以及76人的員工主管布蘭登·威廉姆斯。

“其實(shí)有很多天賦極高，潛力極大的人才，他們要么剛剛完成職業(yè)生涯，要么剛剛從球員身份轉(zhuǎn)換過(guò)來(lái)，他們正在考慮自己之后的籃球生涯該做什么，”普雷斯蒂說(shuō)，“我相信他們的價(jià)值將會(huì)很快被員工們發(fā)現(xiàn)，而且本應(yīng)如此。能夠擁有在這個(gè)聯(lián)盟打球的經(jīng)驗(yàn)，這是價(jià)值連城的，應(yīng)該被大家珍視?！?/p>

帕克，比盧普斯，保羅·皮爾斯和邁克·威爾克斯也都是未來(lái)能夠進(jìn)入管理層的候選人。事實(shí)上，NBA還為那些前球員們提供了籃球運(yùn)營(yíng)的協(xié)會(huì)計(jì)劃，幫助那些對(duì)此有期待的球員（盡管它不僅僅面向于前運(yùn)動(dòng)員們）。比盧普斯很喜愛(ài)他現(xiàn)在ESPN擔(dān)任的NBA分析員工作，不過(guò)走進(jìn)NBA的管理部門(mén)依然是這位前活塞隊(duì)明星的興趣。

“我始終有著強(qiáng)烈的欲望走進(jìn)管理部門(mén)，將球隊(duì)捏合成整體，”比盧普斯說(shuō)，“我見(jiàn)證了一支球隊(duì)正確的運(yùn)營(yíng)方式，也見(jiàn)證了錯(cuò)誤的運(yùn)營(yíng)方式。我相信，我可以做出來(lái)很棒的工作，這是我的愿望之一?！?/p>

NBA經(jīng)紀(jì)人B.J.阿姆斯特朗，曾經(jīng)為公牛的籃球運(yùn)營(yíng)副總裁杰里·克勞斯擔(dān)任過(guò)特別助理。他實(shí)際上還有著比那些前球員更大的野心。這位曾經(jīng)邁克爾·喬丹的后場(chǎng)搭檔相信，他們應(yīng)該成為老板，“就像喬丹那樣?！?/p>

喬丹，是唯一以非洲裔美國(guó)人身份當(dāng)上NBA老板的。前NBA球員格蘭特·希爾則成為了老鷹新老板團(tuán)隊(duì)的一員。名人堂球員沙奎爾·奧尼爾是國(guó)王的小老板。凱文·加內(nèi)特，則希望在他退役時(shí)加盟球隊(duì)的所有者團(tuán)隊(duì)。

“所有的人都在討論這個(gè)數(shù)據(jù)，這是不對(duì)的，”阿姆斯特朗說(shuō)，“我們應(yīng)該鼓勵(lì)年輕人擁有球隊(duì)。我們要搞明白，如何鼓勵(lì)我們的年輕人去學(xué)習(xí)。如何鼓勵(lì)我們的年輕人去理解美國(guó)甚至世界的體育生意。讓我們所有人都在體育事業(yè)中奮斗吧，幫助我們的年輕一代理解如何成為老板。我已經(jīng)厭倦了過(guò)去的故事版本。我可不想當(dāng)別人的犧牲品。我希望大家都知道，我希望成為老板?！?/p>

我們將面對(duì)新的一代NBA球員，他們將會(huì)在退役時(shí)手握2.5億到3.5億美元的財(cái)富，勒布朗·詹姆斯更是可能成為第一個(gè)財(cái)富突破10億美元的球員。

羅伯茨也贊同阿姆斯特朗的看法，當(dāng)科比·布萊恩特和詹姆斯這些人成為未來(lái)NBA老板時(shí)，她一點(diǎn)兒都不會(huì)奇怪。

“我至少會(huì)對(duì)大家聯(lián)合起來(lái)組織球員協(xié)會(huì)，或者非正式的改善老板隊(duì)伍中缺乏黑色皮膚這個(gè)困局有些興趣，”羅伯茨說(shuō)，“所以如果我們?cè)陧敹酥挥辛阈菐讉€(gè)老板，那么教練和總經(jīng)理團(tuán)隊(duì)中你想看到黑色皮膚的機(jī)會(huì)就更少了。邁克爾在夏洛特所做的事情讓人印象深刻，但他絕對(duì)不該是唯一的非洲裔美國(guó)人老板?！?/p>

時(shí)間將證明，當(dāng)帕克退役后，NBA的管理層風(fēng)景會(huì)不會(huì)有所改變。相信帕克長(zhǎng)期的馬刺經(jīng)歷，會(huì)有很大的幫助。馬刺是全美國(guó)體育界最偉大的隊(duì)伍之一，他們從1999年起已經(jīng)奪得了5次NBA總冠軍。馬刺主教練兼總裁格雷格·波波維奇，以及總經(jīng)理R.C.布福德都贏(yíng)得了全聯(lián)盟極高的尊重，聯(lián)盟中可是有個(gè)“馬刺幫”。馬克斯，登普斯，里弗斯，普雷斯蒂，爵士總經(jīng)理丹尼斯·林德賽，老鷹總裁兼教練邁克·布登霍澤都有著馬刺隊(duì)的血緣，而馬刺現(xiàn)在很支持帕克的總經(jīng)理夢(mèng)想。

“R.C.的大門(mén)是永遠(yuǎn)敞開(kāi)的，”帕克說(shuō)，“他知道，我希望成為總經(jīng)理。馬刺始終樂(lè)于幫助我，只要我有問(wèn)題，他們就不會(huì)吝嗇答案。我會(huì)繼續(xù)運(yùn)營(yíng)自己在法國(guó)的球隊(duì)，我希望自己可以進(jìn)入管理部門(mén)。我學(xué)到了很多，這給了我很棒的經(jīng)驗(yàn)。我依然希望還能再打個(gè)5年多的球，不過(guò)此刻能夠?qū)W習(xí)這些管理經(jīng)驗(yàn)，也非常棒了?！?/p>