目前,職業(yè)院校教育改革不斷深化,在這種時(shí)代背景下,職業(yè)院校的發(fā)展對(duì)教師也提出了更高的要求,職業(yè)院校教師如何適應(yīng)當(dāng)前高學(xué)歷、高素質(zhì)的職業(yè)要求,以及結(jié)構(gòu)變化、競(jìng)爭(zhēng)激烈的發(fā)展形勢(shì),是當(dāng)前職業(yè)學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè)急需解決的主要問(wèn)題。而師德建設(shè)則對(duì)職業(yè)院校教師隊(duì)伍素質(zhì)的提升具有重要影響,它是職業(yè)院校長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的基礎(chǔ)和前提,因此,必須采取有效措施推進(jìn)職業(yè)院校師德建設(shè)。提升教師的職業(yè)道德素質(zhì)和綜合素養(yǎng)。
一、新時(shí)期職業(yè)學(xué)校師德建設(shè)中存在的問(wèn)題
1、對(duì)學(xué)生缺乏關(guān)愛(ài)
關(guān)愛(ài)學(xué)生是教育教學(xué)的內(nèi)在要求,被視為師德建設(shè)的靈魂元素,學(xué)生是職業(yè)院校教育教學(xué)的主體,因此,教師在教育過(guò)程中必須關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生。但目前,仍有部分職業(yè)院校的教師在教育過(guò)程中,對(duì)職業(yè)院校學(xué)生的學(xué)習(xí)、心理、生活缺乏必要的關(guān)心,尤其對(duì)學(xué)習(xí)習(xí)慣較差、紀(jì)律性不強(qiáng)的學(xué)生,缺乏耐心和愛(ài)心,一味的苛責(zé),甚至懲罰學(xué)生。同時(shí),還有部分職業(yè)院校的教師忽視了學(xué)生的心理問(wèn)題,未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)學(xué)生的心理困惑,這無(wú)疑影響了職業(yè)院校學(xué)生的身心發(fā)展。此外,一些職業(yè)院校教師還將自己在工作、生活中產(chǎn)生的消極情緒帶入教育教學(xué)中。或根據(jù)學(xué)生成績(jī)區(qū)分對(duì)待,對(duì)成績(jī)較差的學(xué)生冷眼相待或言語(yǔ)嘲諷。對(duì)學(xué)生自尊心造成嚴(yán)重傷害。
2、敬業(yè)精神弱化
受市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不良因素影響,一些職業(yè)院校教師過(guò)于關(guān)注個(gè)人利益與價(jià)值,在工作中斤斤計(jì)較,缺乏集體意識(shí)、團(tuán)隊(duì)理念和敬業(yè)精神。部分教師將工作只看作是一種謀生手段,在工作中出現(xiàn)應(yīng)付、敷衍的情況。還有一些職業(yè)院校教師在日常工作中一味的“吃老本”,未能主動(dòng)學(xué)習(xí)和掌握新知識(shí),沿用傳統(tǒng)的教學(xué)方法,導(dǎo)致教學(xué)內(nèi)容枯燥無(wú)味,學(xué)生缺乏學(xué)習(xí)積極性,教學(xué)形式單調(diào)僵化,課堂氣氛沉悶。根本無(wú)法激發(fā)學(xué)生的參與積極性。滿堂灌的教學(xué)模式導(dǎo)致師生之間缺乏互動(dòng),師生關(guān)系也逐漸淡漠、疏離,教學(xué)效率的提高根本無(wú)從談起。
3、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)較低
部分職業(yè)學(xué)校教師受各種消極信息的干擾,價(jià)值觀、人生觀、世界觀逐步發(fā)生變化,在日常工作中逐漸拋棄了教師應(yīng)當(dāng)具備的職業(yè)道德,利用兼職身份從事商業(yè)活動(dòng),一味的追求經(jīng)濟(jì)利益,這些活動(dòng)占據(jù)他們大量的時(shí)間和精力,導(dǎo)致他們無(wú)法專(zhuān)注于職業(yè)發(fā)展和素質(zhì)提升,專(zhuān)業(yè)水平逐漸下降,對(duì)學(xué)科前沿問(wèn)題甚少涉及,教學(xué)內(nèi)容陳舊,根本無(wú)法適應(yīng)當(dāng)前的社會(huì)發(fā)展需求。對(duì)學(xué)生的身心發(fā)展產(chǎn)生了極為不利的影響。
二、新時(shí)期職業(yè)學(xué)校師德建設(shè)策略
1、營(yíng)造良好的師德建設(shè)氛圍
校園文化建設(shè)是職業(yè)院校教育教學(xué)的重要組成部分,健康有序的校園氛圍對(duì)職業(yè)院校師德建設(shè)也具有積極意義。因此,職業(yè)院校應(yīng)當(dāng)根據(jù)自身的實(shí)際條件,適時(shí)舉辦師德先進(jìn)集體評(píng)選、師德先進(jìn)個(gè)人標(biāo)兵頒獎(jiǎng)等活動(dòng),樹(shù)立師德模范。同時(shí),還可以鼓勵(lì)教師參加師德論壇、師德講座等活動(dòng),進(jìn)行系統(tǒng)化的師德教育。此外,還可以利用校園廣播、展板等形式,對(duì)師德模范和表率進(jìn)行宣傳,充分發(fā)揮榜樣的作用。營(yíng)造有利的師德建設(shè)氛圍。
2、完善師德建設(shè)機(jī)制
職業(yè)院校負(fù)責(zé)師德建設(shè)的相關(guān)部門(mén)應(yīng)當(dāng)就師德師風(fēng)問(wèn)題進(jìn)行定期考察,根據(jù)考察結(jié)果制定針對(duì)性措施,及時(shí)引導(dǎo)和糾正。同時(shí),還應(yīng)當(dāng)制定相應(yīng)的獎(jiǎng)懲制度,對(duì)師德先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰,并將師德作為教師考核的重要指標(biāo)。對(duì)師德表現(xiàn)優(yōu)異的教師應(yīng)當(dāng)優(yōu)先聘用或晉升,并在榮譽(yù)教授、學(xué)科帶頭人、研究生導(dǎo)師、骨干教師、資深教授等的評(píng)選中優(yōu)先考慮。此外,針對(duì)師德較低的教師則應(yīng)當(dāng)制定相應(yīng)的懲罰舉措,并以文件形式確定教師道德標(biāo)準(zhǔn)。在學(xué)校會(huì)議、日常工作中對(duì)這些師德制度進(jìn)行宣傳,并鼓勵(lì)教師積極發(fā)表意見(jiàn),以便調(diào)整和修改。
3、構(gòu)建師德建設(shè)體系
職業(yè)院校要在教師招聘和選拔時(shí)引進(jìn)道德品質(zhì)良好、德才兼?zhèn)涞母咚刭|(zhì)人才,并加強(qiáng)對(duì)教師隊(duì)伍的培訓(xùn),增強(qiáng)教師的職業(yè)道德,尤其對(duì)青年教師則應(yīng)當(dāng)采取一對(duì)一、結(jié)對(duì)子的形式進(jìn)行針對(duì)性師德教育,鼓勵(lì)師德素質(zhì)較高的教師對(duì)青年教師進(jìn)行傳、幫、帶,以自身的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神、高貴品質(zhì)教育青年教師,幫助青年教師在師德建設(shè)中自覺(jué)成長(zhǎng)。
4、健全師德建設(shè)獎(jiǎng)懲機(jī)制
職業(yè)院校應(yīng)當(dāng)根據(jù)學(xué)校實(shí)際條件,制定切實(shí)可行的師德考核制度,將教師在教學(xué)過(guò)程中的師德表現(xiàn)與職稱、晉升掛鉤,對(duì)師德表現(xiàn)好的教師要以獎(jiǎng)勵(lì)表彰、職務(wù)評(píng)聘、進(jìn)修提高等形式加以鼓勵(lì)和肯定。而對(duì)師德較差的教師則實(shí)行一票否決制,并對(duì)之進(jìn)行批評(píng)教育。同時(shí),還應(yīng)當(dāng)在學(xué)生中進(jìn)行調(diào)查,并將學(xué)生的反饋信息及時(shí)傳達(dá)給教師,對(duì)學(xué)生反映教師的失德行為要及時(shí)核實(shí)并采取措施。
5、加強(qiáng)師德建設(shè)宣傳
職業(yè)院校應(yīng)當(dāng)根據(jù)師德評(píng)選結(jié)果大力宣傳先進(jìn)事跡和個(gè)人,進(jìn)一步加強(qiáng)師德建設(shè)?;蛟诿磕杲處煿?jié),開(kāi)展為人師表、三育人等比賽,評(píng)選和表彰師德先進(jìn)教師。并定期組織教師召開(kāi)師德交流探討會(huì),鼓勵(lì)師德優(yōu)秀教師進(jìn)行講話和經(jīng)驗(yàn)分享。此外,還要運(yùn)用校園廣播、校園報(bào)紙、宣傳板、校園網(wǎng)等渠道對(duì)師德先進(jìn)事跡進(jìn)行大力宣傳。在學(xué)校內(nèi)營(yíng)造崇尚師德的良好氛圍。
總之,教師作為職業(yè)教育的主要實(shí)施者,對(duì)學(xué)生的身心發(fā)展具有重要影響,因此,在不斷提升自身專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和教學(xué)技能的同時(shí),還應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)自我規(guī)范,以身作則,提升自身的道德修養(yǎng)。并用自己的行為和精神去感染學(xué)生,以榜樣的力量對(duì)學(xué)生進(jìn)行道德教育,關(guān)心關(guān)愛(ài)學(xué)生,培養(yǎng)職業(yè)責(zé)任感,端正自己的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。職業(yè)院校則應(yīng)當(dāng)采取多種途徑和方式,不斷加強(qiáng)師德建設(shè),為教師營(yíng)造良好的師德發(fā)展氛圍。
(作者單位:湖南省株洲市職工大學(xué)(工業(yè)學(xué)校)工會(huì))