新常態(tài)下石油企業(yè)思想政治工作的思考

肖文

摘 要：近年來，在全球經(jīng)濟增長緩慢、美國頁巖油氣革命等外在因素影響下，國際原油價格有所下跌，國內(nèi)石油市場受之影響進入了發(fā)展低潮。面對石油行業(yè)的新常態(tài)，石油企業(yè)應(yīng)積極應(yīng)對，做好長期面對嚴峻經(jīng)營壓力的準備。本文從石油行業(yè)的新常態(tài)入手，基于新常態(tài)重新認識了石油企業(yè)思想政治工作，給予其新常態(tài)下的新定位，然后提出了工作舉措，以加強新常態(tài)下的石油企業(yè)思想政治工作。

關(guān)鍵詞：石油企業(yè);新常態(tài);思想政治工作;新認識;相關(guān)舉措

目前，國際原油價格呈現(xiàn)逐年下跌趨勢，油氣行業(yè)進入了相對低潮的發(fā)展時期，國內(nèi)石油行業(yè)受到了一定程度的影響。加之，我國經(jīng)濟已經(jīng)進入轉(zhuǎn)型減速、改革創(chuàng)新的新時期，促使國內(nèi)石油市場進入了發(fā)展的新常態(tài)。石油企業(yè)為了適應(yīng)新常態(tài)，謀求更好的發(fā)展，應(yīng)提升職工群眾的凝聚力，提高核心競爭力，這就需要加強思想政治工作，找準新常態(tài)下的思想政治工作定位，多措并舉，力爭提高思想政治工作實效，夯實思想基礎(chǔ)，以促進自身健康、穩(wěn)定發(fā)展。

一、新常態(tài)下石油企業(yè)思想政治工作的新認識

思想政治工作服務(wù)對象是職工群眾，搞好思想政治工作，能提高職工群眾凝聚力，保持職工隊伍穩(wěn)定，對企業(yè)發(fā)展有著積極作用?，F(xiàn)階段，國際原油進入量價齊跌、長期低價運行的新常態(tài)，石油企業(yè)面臨著嚴峻的經(jīng)營壓力，效益目標的實現(xiàn)困難重重。對此，應(yīng)加強思想政治工作，穩(wěn)定員工隊伍、穩(wěn)定人心，堅守工作崗位，團結(jié)一致的共同應(yīng)對挑戰(zhàn)。在過去很長一段時間，石油企業(yè)過于追求經(jīng)濟效益，思想政治工作被弱化，造成工作觀念落后、工作手段單一、工作機制不科學等，嚴重影響了思想政治工作作用的發(fā)揮。在石油行業(yè)的新常態(tài)下，必須重新認識思想政治工作，樹立服務(wù)型的工作觀念，改變被動跟進的工作方式，立足于事前進行統(tǒng)籌謀劃、引領(lǐng)帶動，從思想上做好準備，看清經(jīng)濟發(fā)展形勢，從而有一個超前的認識、清醒的判斷、堅定的行動。

在新常態(tài)下，石油企業(yè)要想做好思想政治工作，應(yīng)找準其工作定位，把思想政治工作上升到戰(zhàn)略層面，著眼于完善與創(chuàng)新，抓好思想政治工作改革，不斷優(yōu)化思想政治工作方法與手段，以增強思想政治工作的活力，推動企業(yè)發(fā)展。

二、新常態(tài)下石油企業(yè)思想政治工作的相關(guān)舉措

（一）與時俱進，強化思想政治工作

思想政治工作是企業(yè)經(jīng)濟工作和其他一切工作的生命線，在新常態(tài)下，石油企業(yè)應(yīng)與時俱進，圍繞大局，主動作為，改變被動跟進，增強服務(wù)意識，唯有這樣才能大有作為，發(fā)揮思想政治工作作用。第一，認清新常態(tài)的特點及其對思想政治工作提出的新挑戰(zhàn)，基于此創(chuàng)新思想政治工作的載體、機制與方法等，優(yōu)化思想政治工作實效;第二，自覺修煉新常態(tài)，開創(chuàng)思想政治工作的新局面。在實際工作中，石油企業(yè)應(yīng)實行一崗雙責制，黨政齊抓共管、協(xié)調(diào)合作，充分發(fā)揮政治優(yōu)勢，促進企業(yè)發(fā)展。

（二）多措并舉，不斷提高思想政治工作實效

新常態(tài)下的石油企業(yè)思想政治工作要有新的精神狀態(tài)和工作機制，用積極的面貌、高效的工作機制、科學的發(fā)展觀凝心聚力，引領(lǐng)職工群眾創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)業(yè)，使企業(yè)很好的應(yīng)對挑戰(zhàn)，同時實現(xiàn)進一步發(fā)展。第一，持續(xù)弘揚務(wù)實、創(chuàng)業(yè)、奉獻等先進精神，培養(yǎng)職工群眾積極向上的道德品質(zhì)，用思想意識武裝人、穩(wěn)定隊伍，以強大企業(yè)力量。比如，借用多媒體技術(shù)播放企業(yè)宣傳品、影視作品等，弘揚企業(yè)精神，用精神鑄魂，形成強大的正能量，從而激發(fā)職工群眾實現(xiàn)“三創(chuàng)”，為企業(yè)發(fā)展提供動力;第二，加強企業(yè)文化建設(shè)。企業(yè)文化是只有企業(yè)軟實力的體現(xiàn)，具有教育、激勵、凝聚等作用，當其與思想政治工作相結(jié)合時，能顯著增強思想政治工作的感召力和親和力，進一步提高思想政治工作實效。為此，石油企業(yè)應(yīng)加強企業(yè)文化建設(shè)，借用企業(yè)文化展開思想政治工作;第三，抓典型，樹典型，發(fā)揮榜樣作用。鐵人精神是石油企業(yè)工作者精神品質(zhì)的典型體現(xiàn)，是石油企業(yè)優(yōu)秀的文化傳統(tǒng)。在新時期，更立足于鐵人精神，抓典型、樹典型，通過典型人物、事件的引領(lǐng)作用強化思想政治工作實效;第四，關(guān)愛職工群眾，為他們排憂解難。進入生產(chǎn)一線，了解職工群眾工作生活中的困境，本著人文關(guān)懷、關(guān)愛員工的態(tài)度，根據(jù)實際問題進行思想政治工作，切實解決職工群眾困難，達到凝心聚力的效果。

（三）強化內(nèi)控，建立新的工作機制

圍繞大局，立足現(xiàn)實，精簡思想政治工作機構(gòu)，優(yōu)化人員構(gòu)成，以黨委領(lǐng)導為主、經(jīng)理參與為輔，建立新的工作機制，堅持黨政齊抓，開創(chuàng)新的工作局面。在思想政治工作中，領(lǐng)導是思政工作的踐行者，其應(yīng)恪守本分，嚴格自控，依法用權(quán)，不謀私、不貪利，發(fā)揮自身的帶頭作用。

三、結(jié)束語

新常態(tài)下，石油企業(yè)思想政治工作應(yīng)深入解讀新常態(tài)的特點與內(nèi)涵，找準新常態(tài)下的工作定位，并與時俱進，圍繞大局拓展工作方式，最大程度的提高工作實效，滿足企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營需要。

參考文獻：

[1]趙忠奎.新常態(tài)下石油企業(yè)思想政治工作的思考[J].企業(yè)文明，2015（04）：93.

[2]段茂勇.新常態(tài)下石油施工企業(yè)思想政治工作中的問題及對策研究[J].化工管理，2015（16）：81.

[3]]章啟忠.新常態(tài)下企業(yè)思想政治工作的新思考[J].鋼鐵文化，2015（05）：17-19.