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    知識(shí)產(chǎn)權(quán)對(duì)接中小企業(yè)模式研究

    2016-04-04 03:17:40張凡永
    時(shí)代農(nóng)機(jī) 2016年1期
    關(guān)鍵詞:中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)

    熊 倬,張凡永

    (江西科技學(xué)院,江西南昌 330098)

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    知識(shí)產(chǎn)權(quán)對(duì)接中小企業(yè)模式研究

    熊倬,張凡永

    (江西科技學(xué)院,江西南昌330098)

    摘要:知識(shí)產(chǎn)權(quán)是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要來源,特別是中小企業(yè)發(fā)展壯大的有效手段,因此中小企業(yè)亟須提升知識(shí)產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、運(yùn)用、保護(hù)和管理能力。實(shí)施中小企業(yè)對(duì)接知識(shí)產(chǎn)權(quán)模式的有效途徑是:企業(yè)進(jìn)一步提高對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的認(rèn)識(shí)與自主創(chuàng)新能力,加快知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才培養(yǎng);同時(shí)政府要在知識(shí)產(chǎn)權(quán)交易、服務(wù)、運(yùn)用和產(chǎn)權(quán)保護(hù)等方面發(fā)揮主導(dǎo)作用。

    關(guān)鍵詞:知識(shí)產(chǎn)權(quán);中小企業(yè);對(duì)接模式

    1 知識(shí)產(chǎn)權(quán)的重要作用及入園入企問題

    (1)知識(shí)產(chǎn)權(quán)對(duì)中小企業(yè)的重要作用。知識(shí)產(chǎn)權(quán)是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要來源,是企業(yè)發(fā)展壯大的有效手段,也是企業(yè)進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新不可缺少的基礎(chǔ)性條件。中小企業(yè)能夠敏銳捕捉市場(chǎng)變化,及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)結(jié)構(gòu),是最具活力的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)主體。加強(qiáng)中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)建設(shè),無論對(duì)中小企業(yè)自身發(fā)展還是對(duì)建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家都具有重要意義。近年來我國(guó)中小企業(yè)得到快速發(fā)展,已經(jīng)成為我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要力量。但中小企業(yè)的總體發(fā)展水平仍有很大差距,特別是一些企業(yè)長(zhǎng)期以來主要依靠低價(jià)競(jìng)爭(zhēng),缺乏自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)產(chǎn)品、技術(shù),缺乏品牌競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),受到資源環(huán)境約束越來越大。因此,中小企業(yè)亟需走創(chuàng)新發(fā)展之路,亟需提升知識(shí)產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、運(yùn)用、保護(hù)和管理能力,亟需實(shí)現(xiàn)發(fā)展路徑的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型。

    (2)有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)入園入企業(yè)模式的研究。目前,國(guó)內(nèi)外關(guān)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)入園模式的研究還較少,應(yīng)對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)步和興起,我們急切需要對(duì)現(xiàn)有的體制進(jìn)行改革和創(chuàng)新,大力實(shí)施包括知識(shí)產(chǎn)權(quán)在內(nèi)的科技入園工程。國(guó)內(nèi)學(xué)者對(duì)中小企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作現(xiàn)狀、存在問題、解決對(duì)策進(jìn)行了分析探索。鄭鵬武講述了高校產(chǎn)研合作過程中知識(shí)產(chǎn)權(quán)入園入企起到的有效促進(jìn)作用。耿戰(zhàn)修稱知識(shí)產(chǎn)權(quán)入園是一項(xiàng)新舉措,是能夠推動(dòng)區(qū)域轉(zhuǎn)變的有效措施。戴中生通過對(duì)園區(qū)企業(yè)分析,講述了知識(shí)產(chǎn)權(quán)入園為中小企業(yè)創(chuàng)新和良好發(fā)展帶來的積極意義。

    (3)有關(guān)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)建設(shè)的研究。國(guó)內(nèi)外研究發(fā)現(xiàn),當(dāng)前中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)建設(shè)還存在一些不容忽視的問題,歸納為以下四個(gè)方面:①在知識(shí)產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造方面,很多中小企業(yè)受制于資金和資源條件,知識(shí)產(chǎn)權(quán)研發(fā)和創(chuàng)造能力低下,致使核心競(jìng)爭(zhēng)力缺乏;過多的“貼牌生產(chǎn)”限制了企業(yè)發(fā)明專利和自主品牌的開發(fā)。②在知識(shí)產(chǎn)權(quán)運(yùn)用方面,科技合作中存在的產(chǎn)權(quán)不清,阻礙了中小企業(yè)對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)(成果)的有效利用,中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的實(shí)施比率和商品化程度不高。③在知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)方面,不少中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識(shí)不強(qiáng),被侵權(quán)現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生;一些中小企業(yè)不尊重別人的知識(shí)產(chǎn)權(quán),“拿來主義”盛行。④在知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理方面,絕大多數(shù)中小企業(yè)沒有設(shè)立專門管理機(jī)構(gòu)和專職管理人員,缺乏規(guī)范、完善的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度。

    2 知識(shí)產(chǎn)權(quán)對(duì)接中小企業(yè)過程中的實(shí)況

    目前,我國(guó)中小企業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新和知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)方面,都取得了較大的進(jìn)展,但是自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)和關(guān)鍵技術(shù)擁有量仍然偏少。加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)建設(shè),不僅需要重視知識(shí)產(chǎn)權(quán)的靜態(tài)歸屬,而且更要知識(shí)產(chǎn)權(quán)動(dòng)態(tài)經(jīng)營(yíng)和優(yōu)化,只有建立完善的促進(jìn)中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)發(fā)展的組織結(jié)構(gòu)和工作體系,才能不斷提升中小企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí),中小企業(yè)自主創(chuàng)新能力的提升,也需要知識(shí)產(chǎn)權(quán)的引領(lǐng);中小企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)和結(jié)構(gòu)調(diào)整,更需要企業(yè)對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的管理和運(yùn)營(yíng)。因此,當(dāng)下中小企業(yè)加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造、保護(hù)、管理和運(yùn)營(yíng),顯得尤為迫切。

    (1)知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí)薄弱且自主創(chuàng)新能力不強(qiáng)。普遍來說,我國(guó)中小企業(yè)專利意識(shí)欠缺,大多數(shù)企業(yè)對(duì)專利的重要性認(rèn)識(shí)不足,很多企業(yè)不知道如何申報(bào)專利。不少中小企業(yè)申報(bào)高新技術(shù)企業(yè)、申報(bào)科技項(xiàng)目所需的知識(shí)產(chǎn)權(quán),則是通過獨(dú)占許可方式購(gòu)買而來。不少中小企業(yè)的核心技術(shù),基本都是依靠技術(shù)引進(jìn)而形成的;在對(duì)引進(jìn)技術(shù)消化和吸收的過程中,再創(chuàng)新力度不夠。很多具有產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)的中小企業(yè),還沒形成自主知識(shí)產(chǎn)權(quán),研發(fā)投入不同程度地偏低。

    (2)企業(yè)創(chuàng)造知識(shí)產(chǎn)權(quán)的人才缺乏。特別明顯的是,中小企業(yè)專利人才缺乏。雖然各省市地方政府每年都會(huì)免費(fèi)組織各類專利工作者培訓(xùn)班,但是中小企業(yè)因人員緊張等原因,不愿派人參加培訓(xùn)。造成大多數(shù)中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)工作人員數(shù)量少,尤其是專利人才的培養(yǎng),除了需要一定的技術(shù)背景和相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律知識(shí)外,還需要經(jīng)歷過知識(shí)產(chǎn)權(quán)的工作實(shí)踐。此外,中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)有關(guān)人才激勵(lì)措施不夠健全,很多中小企業(yè)在這方面的工作還是空白,大多數(shù)中小企業(yè)沒有形成完善的知識(shí)產(chǎn)權(quán)激勵(lì)機(jī)制,中小企業(yè)研發(fā)人員開展創(chuàng)新創(chuàng)造的動(dòng)力普遍不足。

    (3)沒有建立完備的知識(shí)產(chǎn)權(quán)交易市場(chǎng)。知識(shí)產(chǎn)權(quán)交易投資主體的地位尚無明確規(guī)定,阻礙民間閑散資金進(jìn)入其資本市場(chǎng),限制了知識(shí)產(chǎn)權(quán)交易的發(fā)展。知識(shí)產(chǎn)權(quán)交易組織的法律地位尚未明確規(guī)定,交易各方、服務(wù)中介、交易所甚至行政主管部門等存在著利益密謀的不當(dāng)行為,這些都在很大程度上妨礙了中小企業(yè)參加知識(shí)產(chǎn)權(quán)的公平公正交易。

    (4)中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度不夠完善。我國(guó)中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)利益受侵害的一個(gè)重要因素,就是知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度的不健全。知識(shí)產(chǎn)權(quán)制度是智力成果所有人在一定的期限內(nèi)依法對(duì)其智力成果享有獨(dú)占權(quán)受到保護(hù)的法律制度。一直以來,由于我國(guó)中小企業(yè)缺乏相對(duì)完備的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度,阻礙了國(guó)內(nèi)中小企業(yè)的健康發(fā)展。由于中小企業(yè)大多數(shù)規(guī)模較小,資金和技術(shù)力量相對(duì)薄弱,對(duì)創(chuàng)新成果沒有及時(shí)地申請(qǐng)專利,甚至中小企業(yè)幾乎不考慮申請(qǐng)專利的國(guó)際保護(hù)。當(dāng)中小企業(yè)遭到專利侵權(quán)時(shí),大多數(shù)中小企業(yè)往往無力應(yīng)訴或者不敢應(yīng)訴,從而導(dǎo)致了很多中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的滯后。

    (5)政府對(duì)中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)導(dǎo)向政策力度有限。中小企業(yè)難以在知識(shí)產(chǎn)權(quán)發(fā)展上取得明顯的進(jìn)步,與我們的政策導(dǎo)向力度有限是關(guān)聯(lián)的。具體表現(xiàn)在:政府對(duì)中小企業(yè)的激勵(lì)措施有限,有的地方政府出臺(tái)的專利保護(hù)條例僅對(duì)國(guó)有企事業(yè)單位的知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行有限的獎(jiǎng)勵(lì),而沒有提到非國(guó)有的中小企業(yè)的鼓勵(lì)政策和具體辦法。在稅收優(yōu)惠的鼓勵(lì)措施上力度也有限,而且很難照顧到大部分中小企業(yè)。

    3 中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)對(duì)接模式和有效途徑

    3.1對(duì)接知識(shí)產(chǎn)權(quán)模式的構(gòu)想

    (1)理順知識(shí)產(chǎn)權(quán)對(duì)接中的關(guān)系及職責(zé)。要構(gòu)建中小企業(yè)對(duì)接知識(shí)產(chǎn)權(quán)模式,就是要分析研究知識(shí)產(chǎn)權(quán)與中小企業(yè)的開發(fā)創(chuàng)造對(duì)接方式、知識(shí)產(chǎn)權(quán)與中小企業(yè)的轉(zhuǎn)讓運(yùn)用對(duì)接方式、知識(shí)產(chǎn)權(quán)與中小企業(yè)的法律意識(shí)對(duì)接方式、知識(shí)產(chǎn)權(quán)與中小企業(yè)的保護(hù)管理對(duì)接方式。就要理順知識(shí)產(chǎn)權(quán)對(duì)接中小企業(yè)過程中企業(yè)層面、政府層面、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理機(jī)構(gòu)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)中介組織、知識(shí)產(chǎn)權(quán)托管代管組織的職責(zé)。有關(guān)層面應(yīng)該從以下幾個(gè)方面落實(shí):①培育國(guó)家示范性知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)中小企業(yè)集聚區(qū);②提升中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí);③開展中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)培訓(xùn);④開展自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)中小企業(yè)培育工作;⑤建立中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)支撐體系。

    (2)研究與中小企業(yè)對(duì)接的模式。中小企業(yè)將通過四個(gè)方式實(shí)施與知識(shí)產(chǎn)權(quán)對(duì)接:一是中小企業(yè)強(qiáng)化自身創(chuàng)造開發(fā);二是中小企業(yè)通過轉(zhuǎn)讓和應(yīng)用等方式,注重知識(shí)產(chǎn)權(quán)運(yùn)用和運(yùn)營(yíng);三是中小企業(yè)加強(qiáng)企業(yè)自身知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)管理;四是中小企業(yè)加深法律知識(shí),切實(shí)落實(shí)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的法律宣貫工作。

    (3)重視知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)。對(duì)于中小企業(yè)來說,涉及到的知識(shí)產(chǎn)權(quán)有三類,即專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)和著作權(quán)。其中,專利權(quán)和商標(biāo)權(quán)通常稱為工業(yè)產(chǎn)權(quán)。除了專利權(quán)之外,商標(biāo)權(quán)也是中小企業(yè)重要的知識(shí)產(chǎn)權(quán),但是我國(guó)許多中小企業(yè)都還沒有自己的注冊(cè)商標(biāo),的確是一個(gè)很大的問題。

    3.2對(duì)接知識(shí)產(chǎn)權(quán)模式的策略考量

    (1)原創(chuàng)型創(chuàng)新企業(yè)。這類中小企業(yè)一般經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)集中于各種新興產(chǎn)業(yè),如新材料、生物醫(yī)藥、集成電路等產(chǎn)業(yè)。首先在技術(shù)與產(chǎn)品開發(fā)等工作開展前,必須要進(jìn)行情報(bào)信息資料的廣泛檢索;其次當(dāng)產(chǎn)品開發(fā)成功后,知識(shí)產(chǎn)權(quán)的策略考量必須轉(zhuǎn)變?yōu)槿绾伪WC企業(yè)自身的知識(shí)產(chǎn)權(quán)不受侵犯,讓其知識(shí)產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造更大的經(jīng)濟(jì)效益。若要對(duì)其開發(fā)出來的技術(shù)成果申請(qǐng)專利,原創(chuàng)型創(chuàng)新企業(yè)應(yīng)該考慮采取進(jìn)攻型專利策略模式,首要采用“市場(chǎng)導(dǎo)向”申請(qǐng)策略,即選擇市場(chǎng)最大或人口最多的國(guó)家申請(qǐng)專利。若該發(fā)明創(chuàng)造屬于高新技術(shù),則應(yīng)該采用“生產(chǎn)導(dǎo)向”申請(qǐng)策略,即選擇競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的國(guó)家申請(qǐng)專利。在有的國(guó)家或地區(qū),可以考慮同時(shí)采用這兩種策略。

    (2)應(yīng)用型創(chuàng)新企業(yè)。這類企業(yè)是我國(guó)中小企業(yè)的主流,其業(yè)務(wù)模式一般是針對(duì)現(xiàn)有的國(guó)內(nèi)外技術(shù)成果進(jìn)行一些應(yīng)用型創(chuàng)新。在技術(shù)開發(fā)上應(yīng)該采用“追隨策略”,緊緊跟隨國(guó)內(nèi)外同行的研發(fā)步伐,適時(shí)引進(jìn)新技術(shù),再在引進(jìn)基礎(chǔ)上進(jìn)行改進(jìn)和自主創(chuàng)新,研發(fā)出更優(yōu)的技術(shù)或者產(chǎn)品。要從防御型的知識(shí)產(chǎn)權(quán)策略考量,先是要合理合法地運(yùn)用他人的知識(shí)產(chǎn)權(quán),其次要及時(shí)申請(qǐng)各種改進(jìn)型專利成果和應(yīng)用創(chuàng)新技術(shù)成果,必要時(shí)可以采用外圍專利與核心專利交互授權(quán)的方式來化解糾紛。

    (3)服務(wù)型創(chuàng)新企業(yè)。這類中小企業(yè)一般屬于第三產(chǎn)業(yè),主要通過各種創(chuàng)新型服務(wù)方式來滿足大眾的生活需求。其知識(shí)產(chǎn)權(quán)策略考量的重點(diǎn),是對(duì)企業(yè)品牌和注冊(cè)商標(biāo)進(jìn)行完善的保護(hù)。

    3.3實(shí)施對(duì)接知識(shí)產(chǎn)權(quán)模式的有效途徑

    (1)中小企業(yè)要提升對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的認(rèn)識(shí)高度。中小企業(yè)必須改變習(xí)以為常的落后思想,盡快形成較強(qiáng)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)觀念。在國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)業(yè)升級(jí)和國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易一體化的大環(huán)境下,中小企業(yè)要在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取勝,就必須掌握核心技術(shù),加強(qiáng)自身知識(shí)產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造和保護(hù)能力。中小企業(yè)必須認(rèn)識(shí)到知識(shí)產(chǎn)權(quán)作為生產(chǎn)要素的核心作用,必須將知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí)提升到企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略高度。中小企業(yè)必須把知識(shí)產(chǎn)權(quán)納入常規(guī)管理,才能經(jīng)受市場(chǎng)的考驗(yàn),才能站穩(wěn)腳跟,才能贏得企業(yè)的發(fā)展。

    (2)中小企業(yè)要提高自主創(chuàng)新能力。多數(shù)中小企業(yè)存在著“有制造無創(chuàng)新、有創(chuàng)新無產(chǎn)權(quán)、有產(chǎn)權(quán)無應(yīng)用、有應(yīng)用無保護(hù)”的情況。中小企業(yè)要根據(jù)自身總體發(fā)展要求,不斷提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力。必須制定企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略規(guī)劃,注重開發(fā)核心技術(shù)或產(chǎn)品,加強(qiáng)對(duì)研發(fā)和生產(chǎn)等過程中的一系列知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行保護(hù)。必須把專利權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理貫穿于企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新全過程,使中小企業(yè)成為技術(shù)創(chuàng)新的主體。

    (3)中小企業(yè)要加快知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才培養(yǎng)。中小企業(yè)要積極從高校和相關(guān)行業(yè)中,招聘一批能促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的技術(shù)精英和專利人才,必須為其提供良好的工作環(huán)境和福利待遇。中小企業(yè)還應(yīng)該選擇合適人員到國(guó)內(nèi)外高校學(xué)習(xí),及時(shí)了解國(guó)內(nèi)外知識(shí)產(chǎn)權(quán)最新信息。中小企業(yè)的經(jīng)營(yíng)者應(yīng)該根據(jù)企業(yè)自身的特點(diǎn),和員工約定好職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造的有效權(quán)屬范圍。當(dāng)員工創(chuàng)造出技術(shù)發(fā)明的成果后,企業(yè)應(yīng)積極認(rèn)可員工的職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造,給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)于員工的“職務(wù)外發(fā)明”,中小企業(yè)也應(yīng)該持肯定態(tài)度,可根據(jù)企業(yè)需要及業(yè)務(wù)緊密程度,與員工協(xié)商讓度補(bǔ)償方式來確認(rèn)技術(shù)成果的權(quán)屬方。

    (4)政府要在知識(shí)產(chǎn)權(quán)交易服務(wù)和運(yùn)用中發(fā)揮作用。政府部門要加快建設(shè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)公共信息服務(wù)體系,要提升知識(shí)產(chǎn)權(quán)交易市場(chǎng)的高效流動(dòng)性,解決知識(shí)產(chǎn)權(quán)作為中小企業(yè)融資新路徑中的難題。要引導(dǎo)和扶持知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理行業(yè)的發(fā)展,建立知識(shí)產(chǎn)權(quán)的管理、咨詢、培訓(xùn)服務(wù)機(jī)構(gòu),讓中介機(jī)構(gòu)更好地為中小企業(yè)提供服務(wù)。政府部門要積極鼓勵(lì)中小企業(yè)對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行支配和使用,要制定一些獎(jiǎng)勵(lì)措施和激勵(lì)政策,從而使中小企業(yè)能夠獲取更多的知識(shí)產(chǎn)權(quán),合理的應(yīng)用知識(shí)產(chǎn)權(quán),既為社會(huì)增加經(jīng)濟(jì)效益,又為中小企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展提供新動(dòng)力。

    (5)政府和企業(yè)要在知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)方面發(fā)揮各自的作用。政府知識(shí)產(chǎn)權(quán)行政管理部門要和行業(yè)協(xié)會(huì)通力合作,要充分發(fā)揮行業(yè)解紛自律作用,構(gòu)建區(qū)域性和行業(yè)性的知識(shí)產(chǎn)權(quán)自律保護(hù)機(jī)制,鼓勵(lì)支持行業(yè)協(xié)會(huì)開展對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)維權(quán)服務(wù)和糾紛調(diào)解工作。中小企業(yè)要建立和健全一套知識(shí)產(chǎn)權(quán)內(nèi)部管理制度,要設(shè)立企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部門,要加強(qiáng)對(duì)科技人員流動(dòng)中知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)和管理工作,要完善技術(shù)合同管理制度,要制定嚴(yán)密的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保密制度。要培養(yǎng)員工的保密意識(shí),要對(duì)企業(yè)員工發(fā)表專業(yè)性文章、出版有關(guān)著作及舉辦相關(guān)講座等方面,進(jìn)行相應(yīng)教育,進(jìn)行適當(dāng)監(jiān)督和管控。

    (6)高校要發(fā)展與中小企業(yè)的校企知識(shí)產(chǎn)權(quán)深度合作。校企雙方要共同建立實(shí)習(xí)訓(xùn)練基地,包括在中小企業(yè)建立產(chǎn)學(xué)研合作基地,在高校建立產(chǎn)研實(shí)習(xí)基地。校企雙方要共建共享人才資源庫,整合資源,互利共贏。校企雙方共建專業(yè)課程,緊跟市場(chǎng)需求和產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)。校企合作要共同開展相關(guān)技術(shù)研究及技術(shù)成果的推廣轉(zhuǎn)化工作,提升科研服務(wù)中小企業(yè)的水平。校企雙方要共享優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源,面向中小企業(yè)開展職業(yè)培訓(xùn)。

    (7)政府要強(qiáng)化知識(shí)產(chǎn)權(quán)對(duì)接中小企業(yè)的宏觀政策導(dǎo)向。要不斷增加政府對(duì)科技經(jīng)費(fèi)的投入,引導(dǎo)和鼓勵(lì)中小企業(yè)及全社會(huì)增加科技投入。要鼓勵(lì)中小企業(yè)申請(qǐng)國(guó)際專利,要支持具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的中小企業(yè)產(chǎn)品出口。政府對(duì)具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的企事業(yè)單位積極對(duì)接中小企業(yè)的,在重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、高新技術(shù)企業(yè)和企業(yè)技術(shù)中心的認(rèn)定等方面給予優(yōu)先支持。政府要對(duì)在知識(shí)產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、管理、運(yùn)用和保護(hù)工作中做出突出貢獻(xiàn)的中小企業(yè)加大獎(jiǎng)勵(lì)力度。

    參考文獻(xiàn)

    [1]李琦.中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作現(xiàn)狀及發(fā)展對(duì)策[J].安徽科技,2012,(12):32-33.

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    The Research on Intellectual Property Rights and Joint Pattern of Minor Enterprises

    XIONG Zhuo,ZHANG Fan-yong
    (Jiangxi University of Technology,Nanchang,Jiangxi 330098,China)

    Abstract:Intellectual property right is an important source of core competitiveness of enterprises,especially an effective means for the development of small and medium-sized enterprises.Therefore,small and medium-sized enterprises should improve the creation,application,protection and management of intellectual property right.Effective means to realize the goal are:Further improving the knowledge and creative ability of intellectual property right,facilitating the training of intellectual property right talents and leading function of government.

    Key words:intellectual property right;minor enterprises;joint pattern

    作者簡(jiǎn)介:熊倬(1988-),女,江西南昌人,碩士,助教,主要研究方向:企業(yè)管理。

    基金項(xiàng)目:江西省科技廳2014年第三批科技專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、江西省知識(shí)產(chǎn)權(quán)軟科學(xué)研究項(xiàng)目“知識(shí)產(chǎn)權(quán)對(duì)接中小企業(yè)模式研究”(項(xiàng)目編號(hào)20143BBM26157)。

    收稿日期:2015-12-15

    中圖分類號(hào):F204

    文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A

    文章編號(hào):2095-980X(2016)01-0083-03

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