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    國(guó)有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)略論

    2016-01-31 15:38:18馮劉飛
    職工法律天地 2016年12期
    關(guān)鍵詞:職工群眾黨風(fēng)廉政國(guó)有企業(yè)

    馮劉飛

    (233000 中國(guó)電子科技集團(tuán)公司第八研究所黨群工作部 安徽 蚌埠)

    國(guó)有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)略論

    馮劉飛

    (233000 中國(guó)電子科技集團(tuán)公司第八研究所黨群工作部 安徽 蚌埠)

    習(xí)總書記指出,工作作風(fēng)上的問(wèn)題絕不是小事,如果不堅(jiān)決糾正不良風(fēng)氣,任其發(fā)展下去,就會(huì)像一座無(wú)形的墻把我們黨和人民群眾隔開(kāi),我們黨就會(huì)失去根基、失去血脈、失去力量。

    國(guó)有企業(yè);黨風(fēng)廉政;問(wèn)題;措施

    加強(qiáng)黨在國(guó)有企業(yè)中的領(lǐng)導(dǎo)、發(fā)揮黨組織的政治核心作用、加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)、構(gòu)建與現(xiàn)代企業(yè)制度相適應(yīng)的懲治和預(yù)防腐敗黨風(fēng)廉政建設(shè)體系,是擺在國(guó)有企業(yè)黨組織面前一項(xiàng)艱巨而重要任務(wù)。要順利完成該項(xiàng)任務(wù),除了要提高其重要性認(rèn)識(shí)外,更需要對(duì)國(guó)有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)的現(xiàn)狀和存在問(wèn)題有清醒認(rèn)識(shí),并在具體措施上下真功夫。

    一、加強(qiáng)國(guó)企黨風(fēng)廉政建設(shè)重要性認(rèn)識(shí)

    作風(fēng)建設(shè)沒(méi)有休止符,一直在路上。習(xí)近平總書記指出:“工作作風(fēng)上的問(wèn)題絕不是小事,如果不堅(jiān)決糾正不良風(fēng)氣,任其發(fā)展下去,就會(huì)像一座無(wú)形的墻把我們黨和人民群眾隔開(kāi),我們黨就會(huì)失去根基、失去血脈、失去力量”??倳浀闹甘緦?duì)國(guó)有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作具有重要的指引作用。深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)總書記重要指示精神,可以從中體會(huì)到,在國(guó)有企業(yè)中,黨風(fēng)廉政建設(shè)攸關(guān)一個(gè)企業(yè)能否健康發(fā)展、是否科學(xué)發(fā)展、可否持續(xù)發(fā)展。目前,在小數(shù)國(guó)有企業(yè),重經(jīng)濟(jì)輕政治的現(xiàn)象依然存在。然而,國(guó)有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)的健康發(fā)展,關(guān)系到國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的良性發(fā)展和發(fā)展的高效、穩(wěn)定和可持續(xù)性,作為國(guó)有企業(yè)員工,一定要從思想上引起調(diào)試重視,絕不可小視,更不可麻痹大意、麻木不仁。

    我們黨是擁有堅(jiān)定革命信仰和鐵的紀(jì)律的馬克思主義政黨,無(wú)論是在革命戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期,還是在社會(huì)主義建設(shè)時(shí)期,紀(jì)律嚴(yán)明是我黨的光榮傳統(tǒng)與獨(dú)特的政治優(yōu)勢(shì)?!叭蠹o(jì)律 八項(xiàng)注意”、“三個(gè)代表”、“兩個(gè)務(wù)必”、“三嚴(yán)三實(shí)”等等,都是黨員的“應(yīng)知應(yīng)會(huì)”。國(guó)有企業(yè)作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要支柱,是全面建成小康社會(huì)、和諧社會(huì)的重要力量。在十八屆中央紀(jì)委五次全會(huì)上,習(xí)總書記強(qiáng)調(diào),“要加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè),把守紀(jì)律講規(guī)矩?cái)[在更加重要的位置?!逼髽I(yè)黨員干部職工必須要遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,在進(jìn)行企業(yè)經(jīng)營(yíng)的過(guò)程中,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),牢固樹(shù)立大局觀念和全局意識(shí),認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,同黨中央保持高度一致,自覺(jué)維護(hù)中央權(quán)威。

    國(guó)有企業(yè)的黨風(fēng)廉政建設(shè)任重道遠(yuǎn),只有正確科學(xué)地認(rèn)識(shí)到其重要性、必要性與緊迫性,才能扎實(shí)工作,為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作開(kāi)創(chuàng)新局面,打下新基礎(chǔ),進(jìn)而為企業(yè)改革發(fā)展保駕護(hù)航。

    二、國(guó)企黨風(fēng)廉政建設(shè)現(xiàn)狀及存在問(wèn)題

    近幾年,國(guó)有企業(yè)一直在加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),干部職工的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變明顯加強(qiáng),但是還存在一些共性的問(wèn)題,需要我們關(guān)注。

    第一,政治敏感性不強(qiáng)。市場(chǎng)的擴(kuò)大需要企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度,以更靈活的體制機(jī)制獲得更大的發(fā)展。在建立現(xiàn)代企業(yè)制度的過(guò)程中,政企分開(kāi)的逐步推進(jìn),使“黨風(fēng)廉政建設(shè)與企業(yè)關(guān)聯(lián)度不大”的錯(cuò)誤思想在企業(yè)一定范圍內(nèi)存在。部分企業(yè)放松了對(duì)自己的要求,認(rèn)為對(duì)有些要求可以松一點(diǎn)、寬一點(diǎn),認(rèn)為是開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的正常手段,部分同志有了“活”的思想,在經(jīng)濟(jì)利益的驅(qū)使下,走向了歧途,辜負(fù)了黨和人民的信任和培養(yǎng)。

    第二,黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)不力。在推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的過(guò)程中,大多數(shù)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)都能主動(dòng)擔(dān)當(dāng),帶頭貫徹執(zhí)行“一崗雙責(zé)”,將黨建工作與企業(yè)中心工作同部署、同檢查、同考核,為企業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的政治保證。但是,也存在認(rèn)為“黨風(fēng)廉政建設(shè)僅僅是黨委和紀(jì)委的事情”,工作由他們抓就行了,事不關(guān)己高高掛起,造成了“一崗雙責(zé)”落實(shí)不到位,制度建設(shè)成了擺設(shè)。

    第三,黨風(fēng)廉政建設(shè)教育和監(jiān)督力度不夠。在企業(yè)教育與培訓(xùn)中,黨風(fēng)廉政教育有時(shí)候流于形式,習(xí)慣于機(jī)械式宣貫、填鴨式朗讀,造成干部職工對(duì)于學(xué)習(xí)內(nèi)容不“感冒”,方式方法沒(méi)有跟得上形勢(shì)。同時(shí),沒(méi)有制定周密的學(xué)習(xí)計(jì)劃,往往是來(lái)一份文件學(xué)一份文件,沒(méi)有要求就不開(kāi)展黨風(fēng)廉政教育,缺乏持續(xù)性、經(jīng)常性教育,對(duì)出現(xiàn)苗頭性的問(wèn)題也沒(méi)有進(jìn)行有效溝通,達(dá)不到應(yīng)有的教育效果。在監(jiān)督方面,企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督人員多為兼職,沒(méi)有精力或者“職權(quán)”不夠,監(jiān)督機(jī)制有名無(wú)實(shí),企業(yè)負(fù)責(zé)人在發(fā)揮職工的民主監(jiān)督意識(shí)不強(qiáng),不注重職代會(huì)、民主評(píng)議、廠務(wù)公開(kāi)等工作,在關(guān)系職工切身利益的問(wèn)題上,在企業(yè)“三重一大”決策程序的發(fā)揮上,監(jiān)督軟弱無(wú)力,效果不好。

    三、關(guān)于加強(qiáng)國(guó)企黨風(fēng)廉政建設(shè)的思考

    與時(shí)俱進(jìn)使我黨的思想路線呈現(xiàn)鮮明的時(shí)代性。加強(qiáng)國(guó)企黨風(fēng)廉政建設(shè)要與“三嚴(yán)三實(shí)”教育工作結(jié)合起來(lái),要與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育結(jié)合起來(lái),引導(dǎo)國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,弘揚(yáng)黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng),防止“四風(fēng)”問(wèn)題反彈。

    首先,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),多措并舉提高學(xué)習(xí)效果,使黨風(fēng)廉政建設(shè)教育春風(fēng)化雨,入腦入心。要深入學(xué)習(xí)黨章、《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨員紀(jì)律處分條例》,認(rèn)真貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神,以科學(xué)的理論武裝頭腦,抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)意識(shí)形態(tài)建設(shè)。同時(shí),善于利用微信、微博等新媒體手段,創(chuàng)新形式載體,豐富教育內(nèi)容,拋棄理論教育僅限于讀文件、看報(bào)紙等刻板印象,營(yíng)造積極主動(dòng)學(xué)習(xí)黨的政治理論的良好氛圍。

    其次,建章立制,不斷建立健全相關(guān)制度,全面推進(jìn)企業(yè)懲防體系建設(shè)。抓制度建設(shè)不僅僅要抓制度建設(shè)的合理性、科學(xué)性,更需要抓制度的實(shí)效性。要想制度真正起作用,就必須經(jīng)常性、持續(xù)性的監(jiān)督檢查和堅(jiān)決執(zhí)行作為保障。監(jiān)督檢查要綜合運(yùn)用黨內(nèi)監(jiān)督、職工群眾監(jiān)督等多種監(jiān)督方式,形成合力。要嚴(yán)格民主集中制制度,反對(duì)和防止個(gè)人獨(dú)斷和“拍腦袋決策”,涉及“三重一大”問(wèn)題必須由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定,防止決策失誤、權(quán)力失衡,提高監(jiān)督的權(quán)威性與嚴(yán)肅性,達(dá)到制約企業(yè)權(quán)力規(guī)范有效運(yùn)行的目的。

    最后,發(fā)揮職工群眾力量,打造一批能打硬仗的干部職工隊(duì)伍。作風(fēng)建設(shè)要以職工群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn),要廣泛聽(tīng)取職工群眾的意見(jiàn)建議,領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺(jué)接受職工群眾評(píng)議和監(jiān)督。國(guó)有企業(yè)的黨風(fēng)廉政建設(shè)開(kāi)展得充分與否,很大程度上要依靠一批政治素質(zhì)過(guò)硬、綜合業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的干部職工隊(duì)伍。要加強(qiáng)企業(yè)黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè),充分調(diào)動(dòng)他們的積極性與開(kāi)展工作的主動(dòng)性,提高工作能力。要增強(qiáng)干部職工的主動(dòng)學(xué)習(xí)能力,提高新形勢(shì)下開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)對(duì)黨內(nèi)法規(guī)的正確理解和準(zhǔn)確把握,進(jìn)一步為企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)打下基礎(chǔ)。

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