歲末，做好自我定位再出發(fā)

張麗

又到歲末，煩人的年度工作總結(jié)，快要把我們最后一點(diǎn)電量耗盡了。其實(shí)你需要的不是寫(xiě)給老板看的總結(jié)，而是給自己做一個(gè)精確的“自我評(píng)估”。

自我評(píng)估第一步

先來(lái)問(wèn)問(wèn)自己以下5個(gè)問(wèn)題，這些問(wèn)題能幫你找出自己在職場(chǎng)上最需要了解的5個(gè)方面。

什么能讓我心跳加速

蘋(píng)果公司的史蒂夫·喬布斯曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“人們只有在喜歡自己所做的事的時(shí)候，才會(huì)真正做到最好?！弊屑?xì)想一下，自己在做什么事時(shí)是全身心投入到忘記時(shí)間，聽(tīng)到什么樣的消息會(huì)感到心跳加速，或者做什么事會(huì)讓你興趣高漲，這些也許正是你可以前進(jìn)努力的方向。

我的目標(biāo)是什么

也許如今的公司讓你感到很舒服，環(huán)境好、福利好，人際關(guān)系也不錯(cuò)，但是你的職業(yè)上升并不建立在這些之上，你的職業(yè)生涯應(yīng)該從明確個(gè)人目標(biāo)開(kāi)始。這個(gè)目標(biāo)應(yīng)該是完全不受身邊的人影響，是你真正想要做的事或者達(dá)到的目標(biāo)，比如“我想成為一名記者”或者“我想要自己的工資翻倍”，那現(xiàn)在就拿出紙和筆，把這個(gè)目標(biāo)寫(xiě)上去。

目標(biāo)一定要具體，然后問(wèn)問(wèn)自己“現(xiàn)在有哪些條件有利于達(dá)成目標(biāo)？”“達(dá)到目標(biāo)還有哪些必備的條件是自己沒(méi)有的？”“達(dá)成目標(biāo)的最終時(shí)間”……一步一步計(jì)劃好，才能漸漸接近自己的目標(biāo)。

我的優(yōu)勢(shì)在哪里

從其他人那里總結(jié)教訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，也是增長(zhǎng)自己工作經(jīng)驗(yàn)的好方法，即使是面對(duì)和自己有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同事，也要保持公正的判斷，對(duì)方什么地方強(qiáng)過(guò)自己，要虛心學(xué)習(xí)。

當(dāng)一個(gè)人在猶豫是否要申請(qǐng)更高職位的時(shí)候，要先認(rèn)清，辦公室同事的真實(shí)能力：比如辦公室中有一個(gè)同事私下和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系特別好，但這并不意味著他就掌握了一切有利條件，誰(shuí)能得到晉升更看工作表現(xiàn)，你可能比他更有組織能力、更有創(chuàng)造性。看清自己的長(zhǎng)處在哪里，你就有機(jī)會(huì)獲得更好的工作職位。

我還需要學(xué)什么

還要學(xué)些什么是通過(guò)日常工作的細(xì)枝末節(jié)體現(xiàn)出來(lái)的，如果你發(fā)現(xiàn)有時(shí)候不能完全理解英語(yǔ)電話(huà)會(huì)議的內(nèi)容，那就去報(bào)一個(gè)商務(wù)英語(yǔ)班；或者有些專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的技術(shù)、工作方法有了新的更新，要趕緊讓自己更新到最新“版本”。學(xué)習(xí)不但能讓你更好地武裝自己，更能給已經(jīng)陷入一成不變的工作流程注入新的熱情。

誰(shuí)才是我的幫手

沒(méi)有什么事是可以獨(dú)自一人完成的，也沒(méi)有誰(shuí)是全才。那些處于高位、很有成就的人，一方面將精力集中在自己的強(qiáng)項(xiàng)上，另一方面是找到能填補(bǔ)自己弱項(xiàng)、擴(kuò)張自己眼界的人。這并不是說(shuō)，把自己不擅長(zhǎng)的都推給其他人做，而是通過(guò)合作做出最好的成果。所以，一定要找到在工作中能與你相互合作、取長(zhǎng)補(bǔ)短的人。

自我評(píng)估第二步

我的形象維護(hù)好了嗎

私生活不應(yīng)和工作聯(lián)系在一起？可是，私下的我們也能擁有另一種有魅力的標(biāo)簽，所以最好還是通過(guò)社交網(wǎng)站好好設(shè)計(jì)一下自己的形象吧，也許會(huì)對(duì)你的工作有所幫助。

是否展示了自己的愛(ài)好

看話(huà)劇、籌辦派對(duì)、組織跳蚤市場(chǎng)等等，每一種都是一項(xiàng)愛(ài)好，這些愛(ài)好能讓我們?cè)诠ぷ髦斜憩F(xiàn)得更有創(chuàng)造力，也更有效率。因?yàn)樗鼈兡茏尨竽X放松，給新鮮想法騰出地方。同時(shí)，練習(xí)自己的強(qiáng)項(xiàng)能讓我們?cè)诠ぷ髦袠?shù)立更明確的目標(biāo)。即使老板們不知道這項(xiàng)研究，他們?cè)谵k公室里也是更重視那些做事有動(dòng)力、熱情開(kāi)朗、目標(biāo)明確的人。

此外，興趣愛(ài)好還會(huì)產(chǎn)生積極的影響：喜歡攀登運(yùn)動(dòng)的人在工作中碰上困難不會(huì)那么快就放棄，而喜歡瑜伽的人則可以去完成冗長(zhǎng)的報(bào)告。最重要的，工作中仍應(yīng)保持足夠的熱忱。

是否給自己找個(gè)好主題

開(kāi)設(shè)社交網(wǎng)絡(luò)的最終目標(biāo)不是隨便玩玩，而是要建立所需要的名聲并且獲得一個(gè)固定的稱(chēng)呼。比如你是一個(gè)攝影達(dá)人，可以把自己的經(jīng)驗(yàn)和好點(diǎn)子教給其他人，重要的是要表現(xiàn)出個(gè)性。而這些也確實(shí)會(huì)漸漸形成一個(gè)“我的標(biāo)簽”。這種愛(ài)好對(duì)工作也會(huì)有好的影響。

是否與粉絲間有良好的互動(dòng)

要變得有名，就要建立一套滾雪球體系。比如在微博、朋友圈上發(fā)表自己的文章并直接向粉絲們提問(wèn)，之后再進(jìn)行回復(fù)。給其他人的類(lèi)似內(nèi)容點(diǎn)贊，再寫(xiě)一些有趣的評(píng)論。每周至少要寫(xiě)一到兩篇不錯(cuò)的文章。活躍度、可靠性和持久性是很重要的，另外要重質(zhì)不重量。

（小司摘自《都市麗人》2015年12期）