陳超英
摘要:“小組合作學(xué)習(xí)”這一種教學(xué)形式是絕大多數(shù)教師在教學(xué)過程中常用的方法。但是在實際教學(xué)過程中,部分教師對合作學(xué)習(xí)沒有足夠的理性認(rèn)識,導(dǎo)致在實際操作中往往流于形式,效果不明顯。在課堂上,只有充分發(fā)揮生生之間、師生之間合作與交流的積極性和創(chuàng)造性,才能使“合作探究學(xué)習(xí)”不走入誤區(qū)。
關(guān)鍵詞:小組合作;常見問題;解決方法
中圖分類號:G398 文獻標(biāo)志碼:B 文章編號:1674-9324(2015)13-0220-02
小組合作學(xué)習(xí)是指在教學(xué)過程中,以學(xué)習(xí)小組為教學(xué)基本組織形式,教師與學(xué)生之間、學(xué)生與學(xué)生之間,彼此通過協(xié)調(diào)的活動,共同完成學(xué)習(xí)任務(wù),并以小組總體表現(xiàn)為主要獎勵依據(jù)的一種教學(xué)策略。不僅如此,它也強調(diào)組內(nèi)競爭,讓每個學(xué)生發(fā)揮自己的特長和優(yōu)勢,積極為集體服務(wù)。在多層次的競爭中,讓學(xué)生體會到成功的喜悅,增強集體榮譽感,增強互助意識,培養(yǎng)學(xué)生的合作精神,力求達到個體在群體交往中發(fā)展、完善自我的目的。小組合作學(xué)習(xí)摒棄了原來課堂單一的模式,合作學(xué)習(xí)這種學(xué)習(xí)方式將學(xué)習(xí)中個體的競爭轉(zhuǎn)化為團體之間的競爭,有助于學(xué)生互相溝通,培養(yǎng)合作意識和團隊精神,能使學(xué)生優(yōu)勢互補,實現(xiàn)每位學(xué)生的健康發(fā)展。
自從筆者參加市級立項的《學(xué)生真實性評價在新課程音樂教學(xué)中的探索與實踐》課題后,通過觀察發(fā)現(xiàn)合作學(xué)習(xí)在教學(xué)實踐中還沒真正發(fā)揮它的作用,也沒有取得理想效果,仍存在著一些有待于進一步研究和解決的問題。以下是幾個常見問題:
一、常見問題
1.合作小組的組建缺乏科學(xué)性,課堂秩序混亂。在課堂教學(xué)中,教師在組織開展小組合作學(xué)習(xí)活動時,往往沒有按照“組間同質(zhì),組內(nèi)異質(zhì)”的原則進行分組。導(dǎo)致每個組中成員的組織能力、學(xué)習(xí)能力、學(xué)習(xí)成績、思維活躍程度,性別等都嚴(yán)重失衡。表面看課堂氣氛活躍起來,但實際上很容易使課堂教學(xué)產(chǎn)生看似熱鬧實則混亂的局面。比如在音樂課上,當(dāng)教師宣布為歌曲討論設(shè)計演唱形式時,前排學(xué)生刷地回頭,滿教室都是嗡嗡的聲音,每個人都在張嘴,誰也聽不清誰在說什么,教師讓小組回答問題時,因小組成員分工不明確,出現(xiàn)小組成員人人舉手,爭著要說,課堂上鬧哄哄等不良現(xiàn)。
2.參與度不均衡,影響部分學(xué)生積極性。筆者通過觀察發(fā)現(xiàn),在音樂教學(xué)中開展小組合作學(xué)習(xí)確實提高了學(xué)生的參與度,但即使全體學(xué)生都參與了,也是那些有音樂特長的學(xué)生在小組中處于主宰地位,承擔(dān)了主要的職責(zé),而那些音樂方面不太好的學(xué)生則處于從屬或忽略地位。在合作學(xué)習(xí)時,音樂特長生的潛能得到了發(fā)揮,個性得到了張揚。而另一些學(xué)生則因為基礎(chǔ)薄弱,反應(yīng)較慢,從而導(dǎo)致他們在討論和探究中,始終扮演旁聽的角色,而在發(fā)言時也不敢參與,怕遭恥笑。使學(xué)習(xí)困難的學(xué)生真正參與合作學(xué)習(xí)的機會很少,只是充當(dāng)其他組員學(xué)習(xí)的陪客,致使他們越來越?jīng)]有興趣參與合作學(xué)習(xí)。
3.不能準(zhǔn)確把握小組合作學(xué)習(xí)的時機。教師為了讓學(xué)生能廣泛的參與,不管問題合適與否、難易如何,都往小組合作學(xué)習(xí)這個“框”里裝。有些教學(xué)目標(biāo)的達成,需要采用多種多樣的學(xué)習(xí)方式,而一部分教師硬是往小組合作上扯,學(xué)生沒有參與討論的興趣,讓學(xué)生逐漸感到厭倦,教學(xué)時間大量浪費,教學(xué)效率自然事倍功半。如在學(xué)唱《給未來一片綠色》時,教師讓學(xué)生聽完一遍后分組討論:“這首歌曲表現(xiàn)了一個什么主題,運用了哪種演唱形式?”其實,對于八年級的學(xué)生來說,答案是直白的,一眼就可以看出來的。
4.合作學(xué)習(xí)“無疾而終”。在小組合作學(xué)習(xí)時,教師由于引導(dǎo)掌控課堂教學(xué)的能力不足,在課堂上把小組合作學(xué)習(xí)當(dāng)“花架子”使,往往是隨心所欲地宣布“合作學(xué)習(xí)開始”,不到兩三分鐘又莫名其妙地叫“?!薄H缭谝淮喂_課上,教師讓學(xué)生分小組為《悍牛與牧童》配樂。剛分發(fā)下樂器沒一會,教師就讓學(xué)生分組演奏??墒怯械膶W(xué)生剛投入,有的學(xué)生還在“嘗試錯誤”,教師就喊“停”,這樣合作學(xué)習(xí)也就“無疾而終”了,完全違背了小組合作學(xué)習(xí)的初衷。
5.教師對小組合作的評價模棱兩可。由于目前沒有一套完整的音樂評價模式可以借鑒,加上有些教師對“小組合作學(xué)習(xí)”的意義領(lǐng)會不透。在操作上興之所至隨意而為,缺乏科學(xué)評性。通過實踐發(fā)現(xiàn),目前教師對小組合作的評價問題主要表現(xiàn)在:一是在教學(xué)時,把評價過多地放在小組整體上;二是忽略了對學(xué)習(xí)過程與方法的評價,偏重于對小組合作學(xué)習(xí)結(jié)果的評價;在評價方式上,教師忽略了學(xué)生小組間的評價和學(xué)生間的互評,過多注重的是對學(xué)生的評價。這種不全面的評價極易挫傷學(xué)生參與合作學(xué)習(xí)的積極性、主動性。
二、解決這些問題的方法
對于大部分中、小學(xué)音樂教師來說,在小組合作學(xué)習(xí)的教學(xué)實踐中出現(xiàn)一些問題是也是正常的,那么,我們該如何解決問題,使小組合作學(xué)習(xí)發(fā)揮應(yīng)有的作用呢?
1.教師要更新教育理念。《課程標(biāo)準(zhǔn)》提倡的是:既要讓每個學(xué)生獲得最基礎(chǔ)的數(shù)學(xué)知識,又要承認(rèn)和尊重學(xué)生的個性差異;要真正確立學(xué)生在學(xué)習(xí)中的主體地位,轉(zhuǎn)變教師的角色;評價的方法、手段及內(nèi)容也要變化。教育改革是一個整體,教學(xué)組織形式是其中的一個部分,廣大教師只有認(rèn)真學(xué)習(xí)《課程標(biāo)準(zhǔn)》所提出的理念,轉(zhuǎn)變自己的教育理念,才能搞好小組合作探索學(xué)習(xí)。
2.鑒于NBA的選秀制度,進行小組的重建和組合。在NBA籃球聯(lián)賽中,為了不讓強隊和弱隊的實力懸殊太大,NBA制度規(guī)定,積分墊底的球隊有優(yōu)先的選秀權(quán),也就是說弱隊可以優(yōu)先把表現(xiàn)出眾的新人選走,補充自己的實力,從而使籃球比賽更加精彩紛呈。受此啟發(fā),筆者把學(xué)生中綜合成績和能力比較突出的前6名同學(xué)選出來分別擔(dān)當(dāng)6個小組的組長,同時從第六名的組長開始在班內(nèi)“選秀”一名,然后依次到第五名、第四名的組長來選,到第一名的組長選完后,每組都有了一名成員,然后再從第一名的組長開始選,如此反復(fù)直到最后一名同學(xué)被選完。這樣選出的小組,綜合實力非常接近,而且是組長自愿選出的,對于以后的管理也很有利。同時教師鼓勵組長“高度自治”,指導(dǎo)組長形成組內(nèi)一套完整的評價機制和獎懲標(biāo)準(zhǔn),組長的獎懲情況將通過小組長會反饋給文娛委員和老師,同時小組長對于組員的獎懲標(biāo)準(zhǔn)和結(jié)果將和每個學(xué)生的成長欄掛鉤,真正做到處處有監(jiān)督,時時有進步。課堂上變指名回答問題為小組推選組員回答問題,這樣那些平時膽小、沒有機會的學(xué)生也會被組員推選出來,有了榮譽感和集體感,會更積極的投入到合作和交流中,同時學(xué)習(xí)優(yōu)秀的同學(xué)變回答者為策劃者,層次又提高了一層,也更樂于指導(dǎo)和幫助不積極的組員,尤其是他推選的人員答對問題時,他的興奮勁頭甚至比自己答問題時還要足。endprint
3.確定合作學(xué)習(xí)的時機。合作學(xué)習(xí)只是教學(xué)中的一種方法,并不是全部。教師要根據(jù)教學(xué)內(nèi)容、學(xué)生的學(xué)習(xí)情況、已有的經(jīng)驗合理設(shè)置合作探究。有的問題很淺顯,答案直白得一眼就能看出來,或者學(xué)生根據(jù)已有的知識略加思索就可以得出答案,就不需要合作探究。合作探究有利于集思廣益,優(yōu)勢互補,但如果合作過頻,就會適得其反,且流于形式。筆者認(rèn)為,合作學(xué)習(xí)應(yīng)在下列情況下進行:1、出現(xiàn)了新知識、需要新能力時,要讓學(xué)生合作學(xué)習(xí)。如在上七年級音樂《非洲的靈感》這一課時,由于學(xué)生對非洲的情況相對陌生,那教師就可以布置學(xué)生以小組的形式在課前進行合作學(xué)習(xí)。2、遇到了大家都希望解決的問題,而且有一定的難度時,要進行合作學(xué)習(xí)。如在為歌曲設(shè)計演唱形式或律動時,可引導(dǎo)學(xué)生進行合作學(xué)習(xí)。
4.合作學(xué)習(xí)時間要充足。教師要根據(jù)合作學(xué)習(xí)的任務(wù)量留給學(xué)生足夠的時間,特別是學(xué)生圍繞問題進行熱烈地討論或正在實踐的時候,千萬不能為了完成已設(shè)計好的教學(xué)計劃而中斷這種探究活動,應(yīng)在設(shè)計教案時把這部分時間充分考慮進去,且留有一定的機動時間,這樣才能游刃有余。否則,將會泯滅學(xué)生創(chuàng)造學(xué)習(xí)的熱情,讓學(xué)生滋生敷衍了事的不良習(xí)慣,使合作學(xué)習(xí)流于形式。
5.采用多樣化的評價。評價是對學(xué)生的一種肯定,一種鼓勵,教師要制定多元評價方式。小組合作學(xué)習(xí)的評價不僅要關(guān)注學(xué)習(xí)的成果,也要關(guān)注學(xué)習(xí)的過程;評價不僅要注意小組活動本身,還要關(guān)注小組活動前的準(zhǔn)備和小組活動后的延伸;評價的主體應(yīng)該多元,可以是教師、同學(xué)、家長和專業(yè)人士;小組合作的評價不光要量化評價,還要給予評語式的評價??傊〗M合作學(xué)習(xí)過程中,盡量要制定好評價活動表格,要體現(xiàn)鼓勵性和科學(xué)性。
總之,“合作學(xué)習(xí)”作為一種教學(xué)方法,教學(xué)模式,絕不是一種簡單的形式,不應(yīng)該成為一種外部強加的過程,而應(yīng)該是一個內(nèi)部需要的自然過程,這是21世紀(jì)對人才的要求,也是新課程所積極倡導(dǎo)和當(dāng)前課堂教學(xué)所必需的。教師在小組合作自由探究的課堂教學(xué)中的作用是很重要的。首先教師在課前的學(xué)案問題設(shè)計上必須深思熟慮,精心設(shè)計,設(shè)計富有創(chuàng)意的探究,使合作不僅僅是流于形式;其次在課堂小組討論的過程中教師要以平等的身份融入其中,做好宏觀調(diào)控,并且不失時機地進行引導(dǎo)、反饋、落實;最后教師還要根據(jù)問題難度的不同創(chuàng)設(shè)不同的學(xué)習(xí)情境,適時地改變學(xué)生小組討論的具體方式,只有這樣才能夠充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和競爭意識。
參考資料:
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