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    淺析G集團(tuán)的資金管理

    2017-05-30 10:48:04安惠新
    中國商論 2017年17期
    關(guān)鍵詞:資金管理信息化

    安惠新

    摘 要:在企業(yè)集團(tuán)化管理實(shí)踐中,資金管理受到越來越多的重視。G集團(tuán)運(yùn)用“資金池”集中模式,實(shí)現(xiàn)集團(tuán)資金集中管理,但在具體實(shí)施中也存在著諸多問題。本文從G集團(tuán)資金管理的特點(diǎn)、現(xiàn)狀及存在的問題入手,通過對其影響因素進(jìn)行分析,進(jìn)而提出強(qiáng)化G集團(tuán)企業(yè)資金管理的相應(yīng)建議。

    關(guān)鍵詞:資金管理 資金池 信息化

    中圖分類號(hào):F275 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):2096-0298(2017)06(b)-018-02

    G集團(tuán)是國有控股上市公司,在行業(yè)市場規(guī)模不斷擴(kuò)大、競爭不斷加劇的背景下,G企業(yè)借混合所有制改革東風(fēng),依托自身強(qiáng)大的資金、科研和人才優(yōu)勢,通過一系列的并購重組,逐步建立“華東、華北、華南、西北”四大基地,2013年初全國性布局初具雛形。

    集團(tuán)化戰(zhàn)略的推進(jìn),給財(cái)務(wù)管理特別是資金管理工作帶來了新的問題,由于集團(tuán)各企業(yè)資金分布不均,出現(xiàn)“存款余額、貸款利息”雙高問題。為解決雙高問題,經(jīng)過前期調(diào)研與不斷摸索,G集團(tuán)依托工行現(xiàn)金管理系統(tǒng),逐步建立完善“資金池”模式進(jìn)行集團(tuán)資金管理。

    1 G集團(tuán)資金管理特點(diǎn)

    (1)系統(tǒng)性

    G集團(tuán)資金管理從各自為政到集中管理,經(jīng)過幾年摸索實(shí)踐,不斷完善以“資金池”集中管理模式為核心的資金管理系統(tǒng),該系統(tǒng)由“及時(shí)上收下?lián)堋钡馁Y金歸集、“有效資金配置”的委托貸款和“簡單高效評價(jià)”的成員單位考核三大子體系組成,各子體系相輔相成,互相支撐。

    (2)有效性

    G集團(tuán)“資金池”管理體系的應(yīng)用,一方面超額完成國資委“國有企業(yè)全口徑資金集中度達(dá)到70%”以及中央企業(yè)“去杠桿、降成本”的要求,另一方面有效解決了集團(tuán)化運(yùn)作中“高存款、高財(cái)務(wù)費(fèi)用”問題,增強(qiáng)了集團(tuán)整體的融資能力,為集團(tuán)“跨領(lǐng)域、跨區(qū)域”的發(fā)展戰(zhàn)略的推進(jìn)與落實(shí)提供了有效保障。

    (3)局限性

    G集團(tuán)資金管理雖然取得了較大成效,但由于G集團(tuán)在治理結(jié)構(gòu)、信息平臺(tái)和管理團(tuán)隊(duì)三方面因素的制約,G集團(tuán)資金管理具有一定的局限性。

    2 G集團(tuán)資金管理現(xiàn)狀及存在的問題

    2.1 治理結(jié)構(gòu)對集團(tuán)資金管理的制約

    G集團(tuán)財(cái)務(wù)部下設(shè)資金組、核算組、報(bào)表組,資金組2名資金管理人員主要負(fù)責(zé)集團(tuán)銀行賬戶的管理、資金上收下?lián)艿慕?jīng)辦與審核、委托貸款辦理與審核發(fā)放、理財(cái)業(yè)務(wù)辦理、對成員單位考核指標(biāo)的計(jì)算與評比。G集團(tuán)審計(jì)部對集團(tuán)資金管理流轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行不定期抽查,主要發(fā)揮資金流轉(zhuǎn)過程的監(jiān)督作用。

    由此可見,G集團(tuán)現(xiàn)有的治理結(jié)構(gòu)是由財(cái)務(wù)部同時(shí)履行集團(tuán)資金管理與資金運(yùn)作職能,由審計(jì)部發(fā)揮監(jiān)督作用,從而導(dǎo)致G集團(tuán)資金管理并不到位,同時(shí)資金運(yùn)作效率也難以提高。

    2.2 信息平臺(tái)對集團(tuán)資金管理的制約

    G集團(tuán)信息平臺(tái)建設(shè)比較落后,沒有形成系統(tǒng)的資金管理平臺(tái)。各信息平臺(tái)相互獨(dú)立,信息無法共享與轉(zhuǎn)換,難以為集團(tuán)資金管理提供強(qiáng)有力的支持。

    G集團(tuán)信息平臺(tái)由X5協(xié)同管理系統(tǒng)(集團(tuán)總部資金流入重要基礎(chǔ)數(shù)據(jù))、用友NC財(cái)務(wù)系統(tǒng)(集團(tuán)總部與成員單位資金流入與流出重要基礎(chǔ)數(shù)據(jù))、銀行資金池系統(tǒng)(集團(tuán)總部與成員單位之間資金流動(dòng)數(shù)據(jù))構(gòu)成。各信息平臺(tái)彼此獨(dú)立,基礎(chǔ)數(shù)據(jù)重疊,各平臺(tái)數(shù)據(jù)對接、轉(zhuǎn)換完全依賴于人工處理,數(shù)據(jù)的及時(shí)性與準(zhǔn)確性難以保障,從而導(dǎo)致集團(tuán)資金管理難以實(shí)現(xiàn)資金預(yù)算的合理估計(jì)、資金流量的實(shí)時(shí)監(jiān)控分析、異常數(shù)據(jù)的及時(shí)發(fā)現(xiàn),難以充分保障資金的安全高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

    2.3 管理團(tuán)隊(duì)對集團(tuán)資金管理的制約

    G集團(tuán)現(xiàn)有資金管理團(tuán)隊(duì)素質(zhì)參差不齊,在資金管理工作中雖然能較好執(zhí)行現(xiàn)有的各項(xiàng)資金管理制度與流程,也基本上可以實(shí)現(xiàn)資金保值增值。但資金管理團(tuán)隊(duì)建設(shè)不夠,工作重點(diǎn)不夠突出,集團(tuán)對資金管理團(tuán)隊(duì)缺少應(yīng)有的專業(yè)培訓(xùn)。團(tuán)隊(duì)成員在工作中也缺乏持續(xù)學(xué)習(xí)與創(chuàng)新能力,無法站在更高的視角上規(guī)劃資金管理工作。

    現(xiàn)有管理團(tuán)隊(duì)工作人員在組織、溝通與協(xié)調(diào)能力方面有待提高,特別是在與分子公司的工作中缺乏有效溝通,導(dǎo)致成員單位缺乏全局觀,在資金管理方面難以達(dá)成共識(shí),仍然存在成員單位不夠配合、不夠理解、不夠認(rèn)真的現(xiàn)象。例如成員單位資金不按規(guī)定及時(shí)存入上收戶;成員單位資金計(jì)劃隨意、不嚴(yán)謹(jǐn),導(dǎo)致資金實(shí)際下?lián)芘c計(jì)劃差異率大;成員單位對考核評價(jià)指標(biāo)體系不夠了解,難以根據(jù)考核指標(biāo)去調(diào)整工作方法。

    總之,管理團(tuán)隊(duì)的素質(zhì)制約了集團(tuán)資金管理職能的有效發(fā)揮,也更加難以實(shí)現(xiàn)資金的運(yùn)作功能。

    3 G集團(tuán)企業(yè)資金管理的因素分析

    3.1 治理結(jié)構(gòu)因素分析

    資金對于企業(yè)猶如血液之于生命。血液通過體循環(huán)和肺循環(huán)不斷地運(yùn)轉(zhuǎn),完成血液循環(huán);資金運(yùn)轉(zhuǎn)亦如此,為保證資金高效運(yùn)轉(zhuǎn),就得打通其運(yùn)轉(zhuǎn)渠道,從治理結(jié)構(gòu)為集團(tuán)資金管理與運(yùn)作提供保障。

    恰如血液循環(huán)的體循環(huán)與肺循環(huán)這兩個(gè)各自獨(dú)立,又相輔相成的系統(tǒng)支持了人體正常甚至高效運(yùn)轉(zhuǎn),資金循環(huán)系統(tǒng)也要求集團(tuán)必須將資金管理與資金運(yùn)作分開,通過資金管理部與資金運(yùn)作部兩條線路來保障整個(gè)集團(tuán)的正常高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

    資金管理部門可以由財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé),目標(biāo)是在最大限度地保證資金安全的前提下,兼顧流動(dòng)性和收益性;而資金運(yùn)作部門則是在實(shí)現(xiàn)資金運(yùn)作收益的前提下,兼顧流動(dòng)性和安全性;只有這樣,才能從治理結(jié)構(gòu)上保障集團(tuán)資金管理與資金運(yùn)作的安全高效。如果資金管理機(jī)構(gòu)與資金運(yùn)作機(jī)構(gòu)不分離,那么就難以有效發(fā)揮集團(tuán)資金管理的管控職能,也難以實(shí)現(xiàn)集團(tuán)資金運(yùn)用的收益最大化。

    3.2 信息平臺(tái)因素分析

    資金的循環(huán)周轉(zhuǎn)縱橫于集團(tuán)所有經(jīng)營活動(dòng),橫向涉及集團(tuán)母公司、子公司、各事業(yè)部,縱向貫穿于各個(gè)主體經(jīng)營活動(dòng)的全過程。有效的資金管理信息平臺(tái)可以實(shí)現(xiàn)對集團(tuán)經(jīng)營活動(dòng)所有數(shù)據(jù)信息的統(tǒng)一整合,包括資金動(dòng)態(tài)的流量數(shù)據(jù)、靜態(tài)的存量數(shù)據(jù)以及各數(shù)據(jù)間快速轉(zhuǎn)換、有效提取、自動(dòng)分析功能,提高數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、快捷性、科學(xué)性,減少人為因素的影響與制約,大大提高資金的實(shí)時(shí)監(jiān)控效率,改善預(yù)算管理與實(shí)際運(yùn)行差異,設(shè)置資金預(yù)警提醒,從而大大提高資金管理效率。

    3.3 團(tuán)隊(duì)建設(shè)因素分析

    由于集團(tuán)資金管理的復(fù)雜性與特殊性,要求資金管理工作必須由高素質(zhì)人員組成團(tuán)隊(duì)來負(fù)責(zé)。如果從事資金管理人員職業(yè)道德素質(zhì)不高可能導(dǎo)致貪污舞弊,給企業(yè)造成無法彌補(bǔ)的損失;如果從事資金管理人員溝通協(xié)調(diào)能力不足可能造成資金流轉(zhuǎn)不暢;如果資金管理人員專業(yè)知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)不足,則可能造成集團(tuán)資金運(yùn)轉(zhuǎn)效率低下,給企業(yè)增加隱形成本。因此,選擇高素質(zhì)人才打造專業(yè)資金管理團(tuán)隊(duì),是保障集團(tuán)資金管理工作高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)的前提條件。專業(yè)的資金管理團(tuán)隊(duì)可以充分利用現(xiàn)有條件、改善不足現(xiàn)狀,甚至創(chuàng)造條件來更好地完成資金管理的各項(xiàng)工作。

    4 完善G集團(tuán)企業(yè)資金管理的對策

    4.1 設(shè)立資金運(yùn)作部以完善治理架構(gòu)

    設(shè)立資金運(yùn)作部,受總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)。資金運(yùn)作部與財(cái)務(wù)資產(chǎn)部在集團(tuán)資金管理工作各有側(cè)重,相輔相成。財(cái)務(wù)資產(chǎn)部在集團(tuán)資金管理方面充分發(fā)揮其管控職能,資金運(yùn)作部在集團(tuán)資金運(yùn)作方面發(fā)揮收益最大化作用。即,財(cái)務(wù)資產(chǎn)部在確保資金安全的情況下,兼顧資金流動(dòng)性和收益性;而資產(chǎn)運(yùn)作部則在努力實(shí)現(xiàn)資金收益最大化的前提下,兼顧資金的流動(dòng)性和安全性。財(cái)務(wù)資產(chǎn)部對資金運(yùn)作部進(jìn)行監(jiān)督,資金運(yùn)作部將財(cái)務(wù)部作為一個(gè)資金中心。

    財(cái)務(wù)資產(chǎn)部履行原有資金管理工作外,還應(yīng)在以下方面加強(qiáng)管控:(1)加強(qiáng)集團(tuán)范圍內(nèi)的全面預(yù)算管理,并將資金預(yù)算管理作為重中之重,對整個(gè)集團(tuán)范圍內(nèi)的資金存量與流量的監(jiān)控做到心中有數(shù),管理有據(jù)可依,有章可循。(2)加強(qiáng)對成員單位資金管理工作的指導(dǎo),加強(qiáng)成員單位資金績效考核的宣講培訓(xùn),確保集團(tuán)范圍內(nèi)的資金流轉(zhuǎn)通暢。(3)改善現(xiàn)在資金管理信息平臺(tái)功能,改進(jìn)會(huì)計(jì)核算流程與方法,建立科學(xué)高效的集團(tuán)運(yùn)營資金分析體系。

    資產(chǎn)運(yùn)作部充分履行資本運(yùn)作職能,具體可以考慮從以下幾方面開展工作:(1)協(xié)助投資與企業(yè)管理部對兼并收購標(biāo)的進(jìn)行盡職調(diào)查、可行性分性,對擬投資項(xiàng)目梳理投融資方案。(2)根據(jù)集團(tuán)資金結(jié)存狀況,結(jié)合貨幣時(shí)間因素,制定資金投資組合策略,除現(xiàn)有銀行理財(cái)產(chǎn)品,在法律法規(guī)允許的前提下,充分認(rèn)識(shí)并抓住貨幣資金市場、債券市場、股票市場、外匯市場、大宗商品市場的各種趨勢性機(jī)會(huì),以實(shí)現(xiàn)資金收益的最大化。

    4.2 整合現(xiàn)有信息平臺(tái)系統(tǒng)

    G集團(tuán)IPO募集資金中用于信息平臺(tái)建設(shè)的專項(xiàng)資金為1200萬元,扣除置換部分仍有800萬元,為整合現(xiàn)有信息系統(tǒng)提供了資金保障。

    根據(jù)G集團(tuán)信息平臺(tái)建設(shè)現(xiàn)狀,可以先從以下兩方面來完善資金管理信息系統(tǒng)。

    (1)開通“銀企直聯(lián)”系統(tǒng)

    “銀企直聯(lián)”系統(tǒng)在集團(tuán)資金管理中的特點(diǎn)是統(tǒng)一性、及時(shí)性、便利性、時(shí)效性和安全性,它能實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上銀行系統(tǒng)與財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng)橫向有效連接,在財(cái)務(wù)系統(tǒng)直接完成網(wǎng)上銀行功能,并自動(dòng)生成憑證,既降低了人工做憑證的錯(cuò)誤率,又可以減少網(wǎng)銀UKEY、支票等保管使用傳遞環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn),還可以實(shí)時(shí)有效監(jiān)控集團(tuán)資金的流轉(zhuǎn)與結(jié)存狀況,提高集團(tuán)資金整體的使用效率。

    (2)現(xiàn)有信息平臺(tái)實(shí)現(xiàn)互聯(lián)互通

    根據(jù)G集團(tuán)現(xiàn)有X5協(xié)同管理系統(tǒng)與用友NC財(cái)務(wù)系統(tǒng)之間運(yùn)營數(shù)據(jù)與財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)重疊、彼此數(shù)據(jù)難以同步傳送,時(shí)效性差的現(xiàn)狀,G集團(tuán)應(yīng)組織X5協(xié)同管理系統(tǒng)與用友NC系統(tǒng)的研發(fā)人員,實(shí)現(xiàn)兩個(gè)平臺(tái)間數(shù)據(jù)的互聯(lián)互通,以確保X5協(xié)同系統(tǒng)里的銷售數(shù)據(jù)可以自動(dòng)生成NC系統(tǒng)的應(yīng)收賬款、現(xiàn)金、預(yù)收賬款、銷售收入等各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),財(cái)務(wù)NC系統(tǒng)中的經(jīng)營收款信息也可以迅速與X5系統(tǒng)的經(jīng)營數(shù)據(jù)迅速匹配。各平臺(tái)數(shù)據(jù)的互聯(lián)互通將為集團(tuán)資金管理在運(yùn)營資金監(jiān)控與分析提供技術(shù)保障。

    4.3 組建高素質(zhì)資金管理與運(yùn)作團(tuán)隊(duì)

    提高公司現(xiàn)有資金管理工作人員的綜合素質(zhì),逐步組建高素質(zhì)的資金管理與運(yùn)作團(tuán)隊(duì)。一方面對現(xiàn)有資金管理人員進(jìn)行全方位的專業(yè)化培訓(xùn),建立崗位輪換制,同時(shí)對集團(tuán)資金管理人員建立績效考核評價(jià)體系;另一方面引進(jìn)資金運(yùn)作方面的人才,以實(shí)現(xiàn)資金效益最大化,為資產(chǎn)運(yùn)作部儲(chǔ)備人才。

    G集團(tuán)除依靠自身外,可充分整合集團(tuán)外部資源,搭建高素質(zhì)團(tuán)隊(duì)。

    (1)組織合作銀行資金管理方面資深專家就網(wǎng)上銀行、銀企直聯(lián)、理財(cái)產(chǎn)品等主題進(jìn)行交流,提高集團(tuán)資金管理水平,拓展資金運(yùn)作思路。

    (2)組織合作券商普及上市公司資金運(yùn)作相關(guān)法律法規(guī)限制、上市公司資金運(yùn)作的范圍,特別是國有控股上市公司可以進(jìn)行資本運(yùn)作的方式與案例,提升團(tuán)隊(duì)資金運(yùn)作水平。

    (3)組織用友財(cái)務(wù)軟件對資金管理人員在銀企直連模塊、資金管理模塊、現(xiàn)金流量表的自動(dòng)生成等方面進(jìn)行培訓(xùn),提高資金管理人員利用信息化手段,快速科學(xué)地進(jìn)行數(shù)據(jù)收集、分析、能力。

    (4)加強(qiáng)資金管理人員的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),溝通協(xié)調(diào)能力培訓(xùn),以提高資金管理人員工作水平與工作效率。

    5 結(jié)語

    本文從G集團(tuán)戰(zhàn)略化發(fā)展歷程中資金管理的特點(diǎn)入手,從治理結(jié)構(gòu)、信息平臺(tái)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)三方面對G集團(tuán)資金管理現(xiàn)狀及存在的問題進(jìn)行了闡述,并通過以上三方面要素對G集團(tuán)資金管理水平的實(shí)際影響進(jìn)行分析,進(jìn)而提出從建立資金運(yùn)作部以完善治理結(jié)構(gòu)、整合現(xiàn)有信息平臺(tái)實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)共享及建立高素質(zhì)團(tuán)隊(duì)三方面對G集團(tuán)企業(yè)資金管理提出建議與對策,為G集團(tuán)化戰(zhàn)略加速發(fā)展過程中的資金管理與運(yùn)作奠定良好基礎(chǔ)。

    參考文獻(xiàn)

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