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    烏星丹:健康產(chǎn)業(yè)鏈上的“瞭望者”

    2015-09-10 07:22:44查英
    決策 2015年7期
    關(guān)鍵詞:養(yǎng)老管理

    查英

    烏丹星的生日在重陽(yáng)節(jié)這天。她在微博上幽默地解釋?zhuān)骸吧系垡呀?jīng)安排好我投身養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的宿命?!?/p>

    2015年剛過(guò)去的半年時(shí)間里,烏丹星穿梭于上海、蘇州、湖州、濟(jì)南、綿陽(yáng)、梧州、迪拜、芬蘭等十幾個(gè)地區(qū)、國(guó)家。她的奔波有一個(gè)共同的主題:關(guān)于養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的演講和調(diào)研。

    截至2014年底,中國(guó)60歲以上老年人口已經(jīng)達(dá)到2.12億,占總?cè)丝诘?5.5%。據(jù)預(yù)測(cè),到本世紀(jì)中葉,中國(guó)老年人口數(shù)量將達(dá)到峰值,超過(guò)4億?;邶嫶蟮幕鶖?shù),養(yǎng)老正由“事業(yè)”走向“產(chǎn)業(yè)”。

    很多粉絲說(shuō),中國(guó)養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)有烏丹星是一件幸事;烏丹星則說(shuō),趕上人生最后一段工作機(jī)會(huì)服務(wù)養(yǎng)老是她的一大幸事。

    烏丹星的父母和公婆都是年屆90歲的高齡老人,而50多歲的她看起來(lái)比實(shí)際年齡年輕許多。“談健康和養(yǎng)老,首先自己要做示范?!睘醯ば切ρ浴,F(xiàn)任北京吉利大學(xué)健康產(chǎn)業(yè)學(xué)院院長(zhǎng)的烏丹星,在健康產(chǎn)業(yè)一線(xiàn)已經(jīng)行走了30年。

    一個(gè)人和一個(gè)產(chǎn)業(yè)

    1977年中國(guó)恢復(fù)高考的第一年,烏丹星考上了白求恩醫(yī)科大學(xué)。選擇學(xué)醫(yī)是父母的安排,烏丹星的夢(mèng)想則是當(dāng)律師或作家。在特殊年代,研究哲學(xué)和經(jīng)濟(jì)的父母希望烏丹星學(xué)門(mén)技術(shù)。

    烏丹星從醫(yī)學(xué)院畢業(yè)后并沒(méi)有去當(dāng)醫(yī)生,而是留校當(dāng)老師并讀完了醫(yī)學(xué)博士,從事醫(yī)學(xué)研究?!拔沂莻€(gè)很陽(yáng)光的人,不喜歡醫(yī)院里的環(huán)境。”她坦言。

    醫(yī)學(xué)研究也并未給烏丹星帶來(lái)快樂(lè)和成就感,1996在澳大利亞讀完第二個(gè)醫(yī)學(xué)博士后,她最終還是沒(méi)有選擇留在研究所的工作。

    “我喜歡研究一線(xiàn)問(wèn)題,拒絕發(fā)表文章,也不喜歡別人叫我教授。”烏丹星現(xiàn)在的風(fēng)格還似有年輕時(shí)的影子。

    放棄醫(yī)學(xué)研究,烏丹星在澳洲轉(zhuǎn)行學(xué)了4年法律,2001年受同學(xué)影響回到東北一家生物制藥企業(yè),“那時(shí)候家還在澳大利亞,想著許多年不在父母身邊,我便選擇了先回國(guó),在長(zhǎng)春呆了5年?!?/p>

    2006年,烏丹星從東北回到北京,進(jìn)了一家健康管理公司從事健康管理研發(fā);2008年,開(kāi)始參與養(yǎng)老項(xiàng)目的前期策劃及運(yùn)營(yíng)管理,擔(dān)任河北愛(ài)晚紅楓集團(tuán)執(zhí)行總裁;2011年,擔(dān)任北京吉利大學(xué)健康產(chǎn)業(yè)學(xué)院院長(zhǎng),兼做人才培訓(xùn)與產(chǎn)業(yè)一線(xiàn)研究。

    過(guò)去的十年,是中國(guó)經(jīng)濟(jì)和城鎮(zhèn)化快速發(fā)展階段,經(jīng)濟(jì)增速保持在10%左右,城鎮(zhèn)化率也已超過(guò)50%。具備醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)的烏丹星輾轉(zhuǎn)進(jìn)入了健康產(chǎn)業(yè),這一與經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平緊密相關(guān)的產(chǎn)業(yè),甚至被比爾·蓋茨喻為“未來(lái)能超越信息產(chǎn)業(yè)的重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)”,在國(guó)內(nèi)被認(rèn)為是“最可能出現(xiàn)第二個(gè)馬云的產(chǎn)業(yè)”,投資者紛紛涌進(jìn)。

    上海、杭州、泰州、成都、三亞等多個(gè)城市,已把打造健康城市作為重要戰(zhàn)略目標(biāo),把發(fā)展大健康產(chǎn)業(yè)列為搶占城市競(jìng)爭(zhēng)制高點(diǎn)的戰(zhàn)略舉措。

    誠(chéng)然,大健康產(chǎn)業(yè)火了。這種“火”在烏丹星身上也有體現(xiàn):受邀參加演講越來(lái)越頻繁,找她咨詢(xún)的項(xiàng)目越來(lái)越密集,向她要人的企業(yè)越來(lái)越多。

    烏丹星認(rèn)為,大健康熱的背后有一個(gè)簡(jiǎn)單的邏輯,即經(jīng)濟(jì)發(fā)展的落腳點(diǎn)回歸到了人身上,回歸到人的健康上。2013年9月,國(guó)家出臺(tái)《關(guān)于促進(jìn)健康服務(wù)業(yè)發(fā)展的若干意見(jiàn)》,提出到2020年健康服務(wù)業(yè)總規(guī)模達(dá)到8萬(wàn)億元以上,成為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)發(fā)展的重要力量。

    令許多人不解的是,為什么叫“大健康”產(chǎn)業(yè),“大”在哪里?

    烏丹星解釋?zhuān)蠼】诞a(chǎn)業(yè)之所以稱(chēng)“大”因其囊括的范圍寬,“凡是和健康有關(guān)的產(chǎn)業(yè)都可以收納?!?/p>

    從核心要素來(lái)分析,烏丹星將大健康產(chǎn)業(yè)鏈分解成四個(gè)“環(huán)”。“過(guò)去把健康產(chǎn)業(yè)等同于醫(yī)療產(chǎn)業(yè),現(xiàn)在把這個(gè)鏈條打開(kāi)了,從簡(jiǎn)單的醫(yī)療產(chǎn)業(yè)向二環(huán)、三環(huán)、四環(huán)擴(kuò)展。二環(huán)已擴(kuò)展到預(yù)防醫(yī)學(xué)和健康管理,三環(huán)延伸至養(yǎng)老、保健、中醫(yī)養(yǎng)生、休閑旅游等?!?/p>

    “換更通俗一點(diǎn)的表達(dá),即第一圈是醫(yī)療,第二圈是體檢,第三圈是生活方式,第四圈是其他相關(guān)產(chǎn)業(yè)。”烏丹星告訴記者,“醫(yī)療和體檢服務(wù)相對(duì)成熟,而生活方式和其他相關(guān)的產(chǎn)業(yè)處于興起階段?!?/p>

    “大健康產(chǎn)業(yè)鏈?zhǔn)且粋€(gè)很長(zhǎng)的鏈條。在市場(chǎng)起步階段,一定是做點(diǎn)而不是做面。”依據(jù)烏丹星的調(diào)研分析,目前北上廣等經(jīng)濟(jì)先發(fā)地區(qū)的城市社區(qū),對(duì)養(yǎng)老很重視。但是大健康產(chǎn)業(yè)鏈條中的健康管理服務(wù)還未形成氣候,有在做的也還是個(gè)案?!斑@幾年養(yǎng)老發(fā)展的速度較快,無(wú)論是機(jī)構(gòu)養(yǎng)老、居家養(yǎng)老還是社區(qū)養(yǎng)老,都融入了醫(yī)養(yǎng)結(jié)合和健康管理理念。但是養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的入住率還不是很高,這與文化觀念和消費(fèi)能力有關(guān),未來(lái)10年一定是巨大的市場(chǎng),等待50后、60后的老人?!?/p>

    烏丹星也坦言,大健康產(chǎn)業(yè)目前還沒(méi)有成熟的市場(chǎng)評(píng)價(jià)體系?!袄缱鲳B(yǎng)生養(yǎng)老的,是什么評(píng)價(jià)體系能證明他做得好?”針對(duì)大健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展初期的“散、亂、雜”狀態(tài),烏丹星告訴《決策》:“產(chǎn)業(yè)發(fā)展的初期,全球都一樣,日本、美國(guó)都經(jīng)歷了這個(gè)過(guò)程。大浪淘沙之后,慢慢就會(huì)認(rèn)清政府做什么,市場(chǎng)做什么。如果政府、社會(huì)力量和行業(yè)協(xié)會(huì)都積極參與,產(chǎn)業(yè)發(fā)展越快,混亂的時(shí)間就會(huì)越短?!?/p>

    穿越城市與國(guó)界,烏丹星已經(jīng)將自己的事業(yè)嵌入大健康產(chǎn)業(yè)鏈。“我做的事,一是在會(huì)議層面發(fā)聲,二是集中精力做實(shí)體教育,三是對(duì)這個(gè)產(chǎn)業(yè)進(jìn)行跟蹤、梳理、提升,希望能給后人一點(diǎn)沉淀?!?/p>

    “健康來(lái)自管理而非醫(yī)藥”

    依據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)律,健康產(chǎn)業(yè)與其它產(chǎn)業(yè)存在多個(gè)方面的不同,多數(shù)參與方皆認(rèn)為健康產(chǎn)業(yè)要發(fā)展必須健康理念先行。

    “養(yǎng)兒防老,看病求醫(yī)”是中國(guó)人對(duì)待生老病死的傳統(tǒng)邏輯。當(dāng)溫飽問(wèn)題解決之后,大眾才開(kāi)始關(guān)注健康,預(yù)防疾病。

    “健康產(chǎn)業(yè)的真正用意是通過(guò)生活方式的改變,減少去醫(yī)院、減少醫(yī)療費(fèi)用成本和資源的占用。不能依賴(lài)醫(yī)療資源的不斷增加和膨脹來(lái)解決人的健康問(wèn)題。應(yīng)該通過(guò)發(fā)展相關(guān)產(chǎn)業(yè)來(lái)改變?nèi)说纳罘绞胶徒】涤^念,讓人們自我管理健康,從源頭控制?!睘醯ば欠治稣f(shuō)。

    “我們需要改變的傳統(tǒng)觀念,第一是醫(yī)生救不了你,藥也救不了你。醫(yī)生和藥物只是對(duì)身體的輔助和幫助,最終戰(zhàn)勝疾病獲得健康還是要靠自身的抵抗力。第二是提倡健康的生活方式。百分之百的人認(rèn)為健康第一,但真正能夠做到健康管理、控制好自己生活方式的人卻寥寥無(wú)幾?!?/p>

    烏丹星列舉了吸煙、喝酒、大吃大喝、情緒失控、手機(jī)刷屏多個(gè)生活中常見(jiàn)例子,這些影響了大多數(shù)人健康的生活方式,人們?nèi)詷?lè)此不疲。

    2006年、2007年,烏丹星在北京的社區(qū)里做了百余次健康講座。在此階段,烏丹星走訪了很多北京社區(qū),就在溝通的過(guò)程中,她發(fā)現(xiàn)“普通老百姓對(duì)健康的知識(shí)了解非常不足,可以說(shuō)是很差的。他們太需求太渴望健康知識(shí)了?!?/p>

    經(jīng)國(guó)外旅居多年的觀察以及全球考察后,烏丹星了解到,中國(guó)的全民健康素養(yǎng)在全球?qū)儆谥械绕碌乃??!拔覀冋麄€(gè)國(guó)家的健康素養(yǎng)、健康理念、全民的健康教育還是差得太遠(yuǎn)?!?/p>

    橫向比較,烏丹星列舉了日本的案例。“日本的健康管理做得非常好、非常細(xì),人手一冊(cè)健康手冊(cè);從健康調(diào)查、健康體檢、體檢后評(píng)估和幫助、健康增進(jìn)活動(dòng)到健康教育,具備一整套的健康管理制度與健康管理網(wǎng)絡(luò)?!?/p>

    對(duì)比之下,“我們的健康宣傳就是找兩個(gè)時(shí)間點(diǎn),搞個(gè)講座,發(fā)幾個(gè)小冊(cè)子,至于這些小冊(cè)子誰(shuí)在看、看沒(méi)看不清楚;健康管理的效果誰(shuí)在評(píng)估、每年的公民健康素養(yǎng)發(fā)展報(bào)告、健康宣傳的評(píng)價(jià)、督導(dǎo)、跟蹤等等,都是空白?!弊匪莞?,烏丹星坦言:“頂層設(shè)計(jì)重視不夠。另外,集中的人力、物力、財(cái)力來(lái)做健康服務(wù)的具體責(zé)任人沒(méi)有落實(shí)到位。”

    誰(shuí)來(lái)做健康管理?健康管理應(yīng)該通過(guò)什么樣的方式去普及?烏丹星連續(xù)發(fā)問(wèn)。

    “我們的觀點(diǎn)跟醫(yī)療界的分歧比較大,醫(yī)生認(rèn)為應(yīng)該由醫(yī)生來(lái)做,他們有專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。但換句話(huà)說(shuō),我們國(guó)家人數(shù)這么多,醫(yī)生能不能全部承擔(dān)?真正大健康產(chǎn)業(yè)的參與者,在一線(xiàn)普及健康管理和健康教育的人,不可能是醫(yī)生和護(hù)士,因?yàn)檫@類(lèi)資源遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。”

    烏丹星認(rèn)為“健康中國(guó)應(yīng)該落到每一個(gè)具體的社區(qū)。”依據(jù)多年實(shí)踐總結(jié)和考察的經(jīng)驗(yàn),烏丹星提煉出健康管理進(jìn)社區(qū)的“烏式思路”。

    “這需要頂層設(shè)計(jì),政府在社區(qū)設(shè)置相應(yīng)的健康服務(wù)平臺(tái),給社區(qū)配備健康管理團(tuán)隊(duì)。核心是在社區(qū)建立以全科醫(yī)生為中心的健康管理團(tuán)隊(duì),健康管理師作為醫(yī)生助理,在社區(qū)一線(xiàn)負(fù)責(zé)解釋、教育、宣傳健康生活方式”。

    烏丹星補(bǔ)充道,如果有一項(xiàng)制度要求在校的大學(xué)、專(zhuān)科學(xué)生每年都去社區(qū)參與健康宣傳,也能在很大程度上普及健康教育。

    錢(qián)從哪里來(lái)?“烏式思路”建議政府購(gòu)買(mǎi)與自我盈利相結(jié)合。當(dāng)被問(wèn)及是否有過(guò)地方政府愿意按此思路嘗試試點(diǎn)改革時(shí),烏丹星坦言“主要障礙還是基層政府固有的觀念難以突破,開(kāi)放度不夠,‘我不讓你進(jìn)來(lái)’。目前也沒(méi)有這樣的機(jī)制,導(dǎo)致所有的人都到醫(yī)院里去了?!?/p>

    “選擇翅膀,不要皇冠”

    烏丹星的足跡遍布國(guó)內(nèi)和全球,做的講座和報(bào)告超過(guò)了200多場(chǎng)次,考察的養(yǎng)老項(xiàng)目不計(jì)其數(shù)。她是一個(gè)養(yǎng)生專(zhuān)家,基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)學(xué)的是內(nèi)分泌,在健康產(chǎn)業(yè)鏈上,她又是一個(gè)布道者。

    對(duì)記者拋出的任一問(wèn)題,烏丹星從不避開(kāi)。同樣,對(duì)養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)出現(xiàn)的弊端,她的表達(dá)也是一針見(jiàn)血。

    “很多人想做高端老年公寓,很多企業(yè)稱(chēng)自己是未來(lái)的老大。對(duì)高端的理解,是投資有多大還是建筑有多豪華?其實(shí)最根本的問(wèn)題大家都明白,是高品質(zhì)服務(wù)。但是,有誰(shuí)愿意付出時(shí)間、精力、金錢(qián)去做服務(wù)的投入?所以,不要輕易說(shuō)自己的是高端?!?/p>

    “我心里一直在問(wèn),誰(shuí)會(huì)來(lái)???為什么要到這里來(lái)?。棵總€(gè)人都有自己的家,有錢(qián)人的豪宅也不會(huì)比這里差,沒(méi)錢(qián)的人想來(lái)也來(lái)不了。這究竟要為什么樣的群體提供什么樣的服務(wù)?做項(xiàng)目的人如果不能很好地解釋清楚,給自己一個(gè)理由,再給客戶(hù)一個(gè)理由,憑什么能說(shuō)項(xiàng)目一定成功?”

    每一次考察完某個(gè)項(xiàng)目或者演講結(jié)束后,烏丹星總會(huì)發(fā)出諸如此類(lèi)的思考?!耙宦纷邅?lái)都是扎實(shí)研究一線(xiàn)的問(wèn)題,但我摒棄學(xué)院派的風(fēng)格,要徹徹底底從骨子里變成實(shí)戰(zhàn)派,變成產(chǎn)業(yè)實(shí)踐者?!?/p>

    身在產(chǎn)業(yè)一線(xiàn),烏丹星深感健康產(chǎn)業(yè)鏈條上專(zhuān)業(yè)人才的匱乏。她甚至認(rèn)為:“如果不解決人才問(wèn)題,這個(gè)產(chǎn)業(yè)就沒(méi)法發(fā)展了?!?/p>

    為什么回到民辦大學(xué)做實(shí)體教育?烏丹星告訴記者:“民辦大學(xué)沒(méi)有皇冠但給了翅膀,寧可選擇翅膀,不要皇冠?!弊鳛槿珖?guó)唯一一家擁有以“健康產(chǎn)業(yè)”命名的學(xué)院,北京吉利大學(xué)不斷在嘗試解決大健康產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)的路徑。

    2012年,吉利大學(xué)與河南宛西制藥簽署了培養(yǎng)老年產(chǎn)業(yè)運(yùn)營(yíng)管理和健康管理兩個(gè)班的合作協(xié)議。這次校企合作是吉利大學(xué)做的第一個(gè)人才培養(yǎng)“企業(yè)定制班”,具體為企業(yè)每年為每位學(xué)生提供1萬(wàn)元資助,學(xué)生保證畢業(yè)后到企業(yè)就業(yè)。據(jù)介紹,這批合作的24名學(xué)生將在2016年畢業(yè),他們是企業(yè)員工家的高考落榜生,畢業(yè)后將作為第一批運(yùn)營(yíng)管理的專(zhuān)業(yè)人才服務(wù)企業(yè)。

    每年招生季烏丹星都會(huì)四處奔走“求生源”,招生難多是“因?yàn)榧议L(zhǎng)們的觀念還沒(méi)轉(zhuǎn)變,認(rèn)為這些相關(guān)專(zhuān)業(yè)就是伺候人?!崩夏攴?wù)與管理專(zhuān)業(yè),全國(guó)63所院校培養(yǎng)人數(shù)不超過(guò)6000人,加上部分流失,造成這個(gè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展急缺專(zhuān)業(yè)人才。

    烏丹星在微博上感慨:80后、90后似乎一聽(tīng)到“老年產(chǎn)業(yè)”這個(gè)概念就很畏懼。其實(shí)未來(lái)10年中國(guó)的老年產(chǎn)業(yè)將會(huì)產(chǎn)生很多“職場(chǎng)新貴”?,F(xiàn)在這個(gè)行業(yè)的市場(chǎng)潛力非常大,管理人才奇缺。誰(shuí)能第一個(gè)成為行業(yè)的正牌管理者,誰(shuí)的未來(lái)就會(huì)前途無(wú)量。

    多個(gè)場(chǎng)合,烏丹星都會(huì)反復(fù)強(qiáng)調(diào)“既懂健康產(chǎn)業(yè)又會(huì)運(yùn)營(yíng),懂管理還懂市場(chǎng)規(guī)則”的運(yùn)營(yíng)管理人才是養(yǎng)老項(xiàng)目制勝的關(guān)鍵。這些年,烏丹星實(shí)踐、考察、整理的成果都以咨詢(xún)報(bào)告分享給了企業(yè)、項(xiàng)目和會(huì)議,所拋出的新觀點(diǎn)深得認(rèn)可。

    抓住每一個(gè)可以“發(fā)聲”的機(jī)會(huì),烏丹星盡可能更廣地傳播她的實(shí)踐所得,讓更多的人受益。這也是她認(rèn)為“對(duì)社會(huì)有價(jià)值、身在一線(xiàn)更有意義的事?!?/p>

    “人間正道是滄桑,要做對(duì)社會(huì)有價(jià)值的人。這是我的信念和價(jià)值觀。”“每天晚上10點(diǎn)半睡覺(jué),早上4點(diǎn)半開(kāi)始工作,較少參加晚宴”已成為烏丹星生活的鐵律。“我的跨界經(jīng)歷讓自己的專(zhuān)業(yè)功底豐滿(mǎn)、立體,父母給的天賦和后天勤奮讓我一直充滿(mǎn)著熱情和自信?!?/p>

    有一年端午節(jié),烏丹星回老家探望90歲的父親和85歲的母親,她在微博上寫(xiě)道:出國(guó)十年,回國(guó)十年,每天都在忙于工作,很少在父母身邊盡孝。作為養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的從業(yè)者,從內(nèi)心感到自責(zé)。父親說(shuō),社會(huì)比我們更需要你,你應(yīng)該把精力放在工作上。母親說(shuō),你做的事是讓更多的老人受益,我們?yōu)槟泸湴磷院馈?/p>

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