王欣芳
與電影《中國(guó)合伙人》中的波瀾相比,濟(jì)南一諾教育培訓(xùn)學(xué)校的創(chuàng)始人李宗磊和劉卿的合伙故事似乎有點(diǎn)平淡:他們?cè)谂嘤?xùn)機(jī)構(gòu)林立的濟(jì)南市場(chǎng)成立一諾教育,先是不斷做加法,擴(kuò)展品牌價(jià)值,又不停做減法,培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)課程。最終,他們將目標(biāo)鎖定在“悅讀”上,用一場(chǎng)書(shū)房革命重估閱讀的商業(yè)價(jià)值。
出走體制的合伙人
2005年深秋,在東阿一間小酒館里,剛剛成為實(shí)驗(yàn)中學(xué)歷史教師的李宗磊跟教學(xué)組長(zhǎng)、同門(mén)師兄饗聚小酌。酒過(guò)三巡,微醺的師兄發(fā)問(wèn):“你知道自己四十歲時(shí)什么樣嗎?”還沒(méi)等李宗磊暢想,師兄定論曰:“像我現(xiàn)在一樣。”
李宗祥著實(shí)受到震動(dòng)。教滿一年,他辭職回濟(jì)南創(chuàng)業(yè)。跟同學(xué)開(kāi)辦廣告公司,用3個(gè)月時(shí)間將10萬(wàn)元投資資金揮霍完,第一次創(chuàng)業(yè)以失敗告終。此后,做過(guò)三菱摩托車(chē)的區(qū)域代理,賣(mài)過(guò)化妝品和竹纖維毛巾,還吃了女朋友一年的軟飯。
2007年,李宗磊的一位網(wǎng)友擁有一套提高記憶力的培訓(xùn)課程,兩人便合伙注冊(cè)公司、成立學(xué)校。這次重回教育的創(chuàng)業(yè)不可謂不成功,一年時(shí)間創(chuàng)造了200萬(wàn)的營(yíng)業(yè)額。但因投資錯(cuò)誤、管理不善,以及南轅北轍的發(fā)展理念,公司倒閉。李宗磊得到的是18萬(wàn)元外債。
2009年暑假前夕,李宗磊與大學(xué)舍友劉卿重逢。劉卿曾在東營(yíng)做過(guò)一年歷史老師,辭職北漂,剛剛回到濟(jì)南,雖然沒(méi)有具體創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,卻仍想在教育領(lǐng)域發(fā)力。
那年暑假,兩人掛靠在某公司旗下組織一場(chǎng)集訓(xùn)營(yíng),只有30名學(xué)生,場(chǎng)地為朋友友情提供,結(jié)束時(shí)三萬(wàn)盈利。
當(dāng)時(shí)正是教育培訓(xùn)行業(yè)的黃金發(fā)展期,學(xué)大等行業(yè)龍頭進(jìn)入濟(jì)南,將“一對(duì)一”的概念炒熱爆香,市場(chǎng)引領(lǐng)下,教育在家庭開(kāi)支中的比例不斷上漲,2007年家長(zhǎng)愿意為了課外輔導(dǎo)付出三五百的費(fèi)用,但到2009年,這項(xiàng)開(kāi)支上升到一至三萬(wàn)。
市場(chǎng)藍(lán)海中,李宗磊和劉卿即用盈利的三萬(wàn)元?jiǎng)?chuàng)辦了一諾教育。李宗磊將初創(chuàng)的半年描寫(xiě)為“非人生活”:白天要做經(jīng)營(yíng),晚上就跑到陽(yáng)光100上課,李宗磊發(fā)現(xiàn)自己邊上課邊經(jīng)營(yíng),根本沒(méi)有精力備課,授課效果也大打折扣。他干脆招聘10位教師負(fù)責(zé)教學(xué),把自己從教學(xué)中剝離出來(lái),因此,一諾教育的兩位合伙人有了明確分工:校長(zhǎng)李宗磊負(fù)責(zé)日常經(jīng)營(yíng)和外聯(lián),教學(xué)總監(jiān)劉卿則負(fù)責(zé)課程研發(fā)和設(shè)置。
最初,一諾教育只做記憶力的培訓(xùn),后來(lái)則延伸到英語(yǔ)等科目培訓(xùn),教室由三間民房升級(jí)為寫(xiě)字間,校區(qū)也從最初的三個(gè)增加到10大校區(qū)。李宗磊在各校區(qū)分別選出一名主管,分配一定股份激勵(lì)工作熱情。同時(shí),他不斷進(jìn)行營(yíng)銷創(chuàng)新,利用價(jià)格優(yōu)勢(shì)導(dǎo)入流量,再通過(guò)后續(xù)費(fèi)用保持利潤(rùn)。比如大熱的“一對(duì)一”輔導(dǎo)項(xiàng)目,市場(chǎng)主流價(jià)格為每小時(shí)130元,一諾推出79元單品,在孩子們連續(xù)學(xué)習(xí)20個(gè)課時(shí)后,消費(fèi)粘性已經(jīng)形成,為了不讓孩子重新適應(yīng)新老師,幾乎所有家長(zhǎng)都續(xù)了費(fèi)。
“悅讀書(shū)房”的教育實(shí)驗(yàn)
2011年底,一諾擁有30名員工,每個(gè)月?tīng)I(yíng)業(yè)額在30萬(wàn)左右。到2013年,員工已達(dá)60余名,每月流水在千萬(wàn)級(jí)別。這期間,李宗磊和劉卿不斷做加法,歷史系出身的劉卿甚至要帶班中考數(shù)學(xué)輔導(dǎo)。企業(yè)發(fā)展的興奮中,兩位合伙人隱約感到一種無(wú)力感。這種無(wú)力并非來(lái)源于身體負(fù)荷,更多的集中在教育理念和現(xiàn)實(shí)的沖突中。
“教育的本質(zhì)是自由平等和愛(ài),這是一個(gè)潛移默化的過(guò)程。但在教育市場(chǎng)中,家長(zhǎng)是客戶,期待立竿見(jiàn)影的效果,學(xué)生是用戶,其提高與智商、環(huán)境、情感等多方面的主觀因素有關(guān)。”劉卿在進(jìn)行大量家訪后發(fā)現(xiàn),那些進(jìn)步速度快的學(xué)生家中不論生活條件如何,都會(huì)有書(shū)櫥,而無(wú)明顯進(jìn)步的學(xué)生家中則沒(méi)有閱讀的習(xí)慣,“閱讀多則理解能力強(qiáng),對(duì)教學(xué)的領(lǐng)悟能力也相應(yīng)增強(qiáng),因此更容易進(jìn)步”。
在得出直觀印象后,劉卿提出要進(jìn)行閱讀課的實(shí)驗(yàn)。三位粉絲家長(zhǎng)自愿每周將孩子“捐獻(xiàn)”出來(lái),劉卿則帶他們讀書(shū)。起先是單純的讀書(shū),后來(lái)劉卿增加了故事背景和知識(shí)點(diǎn)的講解。幾位家長(zhǎng)發(fā)現(xiàn),以前很難安靜坐15分鐘的孩子竟然能捧著書(shū)一看一小時(shí)。
在經(jīng)過(guò)近兩年的實(shí)驗(yàn)后,今年年初,一諾教育正式推出“悅讀書(shū)房”,以小學(xué)生為主。每周每堂課兩小時(shí),讀本從“論語(yǔ)故事”、“榮寶齋商業(yè)史”到“狼圖騰”系列不一而足。以《狼圖騰》為例,教師用50分鐘講解圖騰、下鄉(xiāng)、草原生態(tài)等背景和知識(shí)點(diǎn),降低閱讀難度,另50分鐘交給學(xué)生閱讀,基本杜絕交談,生僻字請(qǐng)找《新華字典》,最后,學(xué)生可以利用10分鐘分享閱讀體會(huì),也可以朗讀喜歡的段落。
“閱讀需要氛圍,多數(shù)孩子在閱讀時(shí)自覺(jué)保持安靜,這是對(duì)知識(shí)和文化的天然敬畏?!眲⑶涓嬖V記者,悅讀書(shū)房的基本設(shè)置是每個(gè)月一本厚書(shū)兩本薄書(shū),一年下來(lái)孩子能精讀30到50本課外讀物,達(dá)到450萬(wàn)字的閱讀量?!拔也荒苷f(shuō)這樣能直接轉(zhuǎn)化為提高的作文分?jǐn)?shù),但至少能夠培養(yǎng)和提升孩子的閱讀興趣和學(xué)習(xí)習(xí)慣?!?/p>
“當(dāng)年做一對(duì)一,三年才培養(yǎng)出一千人的學(xué)生量,現(xiàn)在書(shū)房已經(jīng)有500名學(xué)員,七月暑假會(huì)增加300名,書(shū)房其實(shí)是契合了人們回歸紙質(zhì)閱讀的心理潛意識(shí)的。”目前,李宗磊不斷在公司業(yè)務(wù)上做減法,將其他課程培訓(xùn)削減歸零,只保留了悅讀書(shū)房和另一項(xiàng)“城市生存訓(xùn)練”,兩項(xiàng)業(yè)務(wù)都在培養(yǎng)孩子的素質(zhì)。
前不久有天使來(lái)接洽,希望以200萬(wàn)元注資獲取20%的股份,被“校長(zhǎng)”李宗磊一口回絕:“悅讀書(shū)房的價(jià)值不止這些?!?