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    如何培養(yǎng)學(xué)生的語言表達(dá)能力

    2015-05-13 11:49仵榮玲
    語文周報·教研版 2015年17期
    關(guān)鍵詞:貶義詞分段造句

    仵榮玲

    1.創(chuàng)造機(jī)會,融洽氣氛

    一開始,面對發(fā)言者寥寥無幾的狀況,不要急不要躁,要內(nèi)緊外松。起初不宜鄭重其事,三令五申,因為那樣反而易使學(xué)生緊張,“怯場”,往往造成僵持。教師事先要精心備課,設(shè)計,但實施卻要親切隨和,問一些略加思索便可脫口而答的問題,做一些簡單的口頭練習(xí)。次數(shù)要多一些,面要廣一些,要求不易過高,萬不可求全責(zé)備,即使有人“卡殼”,也要毫不介意地讓其“下臺階”,另請他人。哪怕一點點的好,則鼓勵表揚。因為這時的目標(biāo)很單一,就是為了融洽氣氛,創(chuàng)造機(jī)會。

    2.循序漸進(jìn),抓閃光點

    局面既已打開,緊接著便是依據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)生實際,循序漸進(jìn),逐步提要求等。

    3.因人施教,熱情幫助

    在大力表揚先進(jìn)的同時,要注意“死角”。要對不發(fā)言的人做具體的分析:是性好沉默,素不愛語?是膽小緊張,欲言又止?是說話口吃,怕人恥笑?是基礎(chǔ)實差,反映遲鈍?……對此,僅用簡單的講評概念說教是不行的,而要設(shè)身處地,熱情幫助,要額外提供方便,使之早日克服。這些人解決的好,對全班的語言表達(dá)是個推動,解決的不好,會產(chǎn)生不良影響,且時時有蔓延的可能。

    4.認(rèn)真對待,加強(qiáng)訓(xùn)練

    在有了一定的基礎(chǔ)后,再大張旗鼓地進(jìn)行訓(xùn)練學(xué)生的課堂發(fā)言,直接反映著學(xué)生的學(xué)習(xí)目的,態(tài)度和風(fēng)氣,極大地影響著知識的獲得和能力的培養(yǎng),主觀重要,不容忽視。

    比如閱讀中的分段吧。某一篇課文的分段,一個學(xué)生積極思考,參與討論了,他的提高就大一些;另一個學(xué)生,行若無事,坐享其成,僅將最后現(xiàn)成的答案勾劃于書,他的提高較之于前者不知不覺就矮了一截,兩篇課文矮兩截,一學(xué)期下來,差距驚人!想補(bǔ)一下都補(bǔ)不上來。分段能力如此,別的方面又何嘗例外?

    所以,一定要當(dāng)作大事抓,要專門培養(yǎng),要談話,要家訪,要動腦筋,花大力氣,要將它看作“三好”中智育一項里重要的一方面,作為評估學(xué)生的條件之一,列為常規(guī)思想教育的一項內(nèi)容。

    5.學(xué)習(xí)知識,教給方法

    學(xué)生的發(fā)言,不光是提高認(rèn)識,調(diào)動積極性的問題,而且必須以相應(yīng)的知識和能力做基礎(chǔ)。要抓好發(fā)言,當(dāng)教師的就必須在教育教學(xué)中,教給學(xué)習(xí)知識的方法,切實加強(qiáng)學(xué)生的這個基礎(chǔ);否則,抓好發(fā)言的工作還是要落空,出現(xiàn)表面熱熱鬧鬧,其實質(zhì)量不高的不良現(xiàn)象。

    比如:要使學(xué)生積極參加朗讀課文的練習(xí),教師就應(yīng)講清課文內(nèi)容;要使學(xué)生積極發(fā)言區(qū)別“褒貶義詞”,教師就應(yīng)講清楚“褒貶義詞”的概念。

    要讓學(xué)生積極參與分段和歸納中心的討論,教師應(yīng)幫助學(xué)生掌握住常見的幾種分段線索,為學(xué)生揭示歸納中心的一般規(guī)律。

    6.因人而異(宜),及時“批改”

    對于學(xué)生發(fā)言,不能欣賞表面的熱熱鬧鬧,要不斷提高發(fā)言質(zhì)量,要嚴(yán)格要求,講究實效。

    語文學(xué)科的答案,往往不像數(shù)學(xué)學(xué)科那樣正誤分明,而是伸縮性很大,尤其是口頭訓(xùn)練。比如朗讀,下十分力讀與下一分力讀都叫讀書,盡管都沒有錯誤,但收獲迥然不同;又如口頭造句,動腦筋造的句子與用襲范句造的句子,盡管都沒有語法錯誤,但受益截然不同。因此,老師就必須在口頭“批改”中,及時從態(tài)度上,方法上,內(nèi)容上發(fā)現(xiàn)其優(yōu)缺點,因勢利導(dǎo),使積極因素得以發(fā)展,消極因素得以克制。

    對發(fā)言的“批改”雖然簡單,卻要好好去做,一要以表揚為主,愛護(hù)與發(fā)展學(xué)生的積極性;二要引出路子,樹立榜樣,啟發(fā)學(xué)生自覺地最大限度地發(fā)揮主觀能動性;三要注意態(tài)度親切,語言簡練明白。

    激勵要防止使用“好”之類的抽象概念,要具體,這也是引路子;指出問題也要具體,使之知錯而不受挫,造成互相研究學(xué)習(xí)的氛圍。

    批閱中的工作,一般是由老師進(jìn)行,但有價值的,可由大家評論,爭議??傊?fù)責(zé)任。

    學(xué)生發(fā)言中出錯,盡可能啟發(fā)自我糾正;嚴(yán)禁對某些錯漏答案進(jìn)行譏諷、哄笑。

    7.積極組織,進(jìn)行評價

    評價內(nèi)容,可包括朗讀、復(fù)述、講述、析題、講原因、口頭造句等等;講評貫穿于每個學(xué)生每個學(xué)期的全過程。

    提高學(xué)生的語言表達(dá)能力必須引起各科教師的高度重視,更需要我們在教育教學(xué)工作中不斷的去摸索和總結(jié),從而找出更多更有效的能夠提高學(xué)生語言表達(dá)能力的方法。要在語文課中培養(yǎng)學(xué)生的語言表達(dá)能力,教師就應(yīng)該從每一課,每一個細(xì)節(jié)入手,堅持不懈。

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