江西省龍南中學(xué) 黃春林
新課程理念下的問題教學(xué)法初探
江西省龍南中學(xué) 黃春林
心理學(xué)家布盧姆指出:“發(fā)現(xiàn)不限于尋求人類尚未知曉的事物,確切地說,它包括用自己的頭腦親自獲得知識的方法?!彼J(rèn)為最好的教學(xué)方法是讓學(xué)生發(fā)現(xiàn)和回答自己的疑問。在新課程標(biāo)準(zhǔn)理念下,筆者嘗試運用問題教學(xué)法轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,達(dá)到新課程改革的目標(biāo)。
新課程 理念 問題教學(xué)法
所謂問題教學(xué)法,是指教師通過創(chuàng)設(shè)情景,善導(dǎo)問題,引導(dǎo)學(xué)生積極主動地在自主、合作、探究的學(xué)習(xí)過程中努力發(fā)現(xiàn)問題、提出問題,探尋解決問題的途徑和方法,由此獲得基礎(chǔ)知識和基本技能,學(xué)會學(xué)習(xí),形成正確的價值觀,從而完成一個教學(xué)過程的教學(xué)方法。它以問題作為一根主線,以問題引入,以問題歸結(jié),又以新的問題引入新的學(xué)習(xí),問題貫串于課堂教學(xué)的整個過程之中。問題是問題教學(xué)法的主要特征。
由此可見,課堂上精心設(shè)計問題,鼓勵學(xué)生提出問題,直面課堂中出現(xiàn)的問題,引導(dǎo)學(xué)生積極探究、主動學(xué)習(xí),是每位教師面臨的重要任務(wù)。
1.轉(zhuǎn)變教育思想,營造和諧氛圍。傳統(tǒng)的師生關(guān)系強調(diào)“師道尊嚴(yán)”,這種定位確立了教師的支配地位,強化了學(xué)生的接受性和服從性。這樣的師生關(guān)系下,學(xué)生的心靈受到壓制,不能迸發(fā)出思維的火花,遏止了學(xué)生的“問題意識”和“問題能力”。因此,教師必須轉(zhuǎn)變教育思想,致力構(gòu)建一個民主、寬松、平等的課堂教學(xué)氛圍,使學(xué)生在輕松愉快的氛圍下表達(dá)自己的思想和感情,充分尊重學(xué)生的意志和行為,引導(dǎo)學(xué)生探索、討論。例如,對宗教作用的評價,學(xué)生從積極作用和消極作用分析它的合理性和不合理性。在質(zhì)疑過程中,學(xué)生積極參與,不斷創(chuàng)新,充分發(fā)揮了主動性,為發(fā)現(xiàn)問題、探索問題、解決問題提供了空間。
2.明確學(xué)習(xí)目標(biāo),樹立問題意識。首先,人的心靈深處都有一種需要,希望自己是一個發(fā)現(xiàn)者、研究者、探索者。教師要使學(xué)生意識到“沒有問題的學(xué)生不是一個好學(xué)生。”“帶著問題走進(jìn)教室,再帶著更多的問題走出教室?!睂W(xué)生認(rèn)識到產(chǎn)生“問題”對自身思維發(fā)展與能力的提高的重要性,從而產(chǎn)生發(fā)現(xiàn)“問題”、提出“問題”的責(zé)任感。其次,引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的價值觀,如要樹立百折不撓、艱苦奮斗的精神。通過學(xué)習(xí),學(xué)生知道所有成功的背后都有辛勤的汗水,正如科學(xué)家愛迪生所說:“天才是百分之一的靈感加上百分之九十九的汗水?!备匾氖?,學(xué)生懂得“思維從問題開始,創(chuàng)造力從問題開始,問題也是深入學(xué)習(xí)的啟點?!苯逃龑W(xué)生樹立遠(yuǎn)大理想,在平時的學(xué)習(xí)中一定要積極參與、善于思考,養(yǎng)成勤學(xué)好問、刻苦鉆研的習(xí)慣,逐步養(yǎng)成實事求是、崇尚真知的科學(xué)態(tài)度,初步掌握科學(xué)的思想方法,適應(yīng)科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,適應(yīng)社會發(fā)展,成為有作為的人,成為社會有用的人。
1.創(chuàng)設(shè)情境,激發(fā)興趣。政治教材設(shè)計新穎,圖文并茂,豐富多彩,教師為了引發(fā)學(xué)生專注于知識探求和問題求索的欲望和行為,將靜態(tài)的知識轉(zhuǎn)化為動態(tài)的問題探究,充分利用多媒體教學(xué)手段。例如,講解轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式時,安排學(xué)生看紀(jì)錄片《大國重器》的片段,有的學(xué)生產(chǎn)生疑問,如何在新的時期轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,并認(rèn)識到科技創(chuàng)新、知識產(chǎn)權(quán)的重要性。
2.介入熱點,激發(fā)興趣。政治與經(jīng)濟(jì)、文化相互聯(lián)系,緊扣時代發(fā)展。關(guān)注時政熱點,是激發(fā)學(xué)生問題意識的有效途徑。教師應(yīng)鼓勵學(xué)生在課余時間利用報紙、電視、網(wǎng)絡(luò)關(guān)注每日時政,激發(fā)學(xué)習(xí)政治的熱情,形成發(fā)散思維。
1.因材施教,激勵質(zhì)疑。學(xué)生水平千差萬別,他們質(zhì)疑的積極性、自覺性、準(zhǔn)確性、科學(xué)性和深刻性都會有所不同。為此,教師要根據(jù)學(xué)生的實際情況給予鼓勵,作肯定性評價?!爱?dāng)學(xué)生的身心處于最佳狀態(tài)時,他們學(xué)得最好。”教師一個贊賞的眼光、一句鼓勵的語氣、一個肯定的神態(tài)都會激起學(xué)生心中無限的自信。對于后進(jìn)生,只要有一處微小的亮點,教師就應(yīng)該表揚鼓勵他們:“你真聰明!”這句話猶如一股暖流給后進(jìn)生帶來無比喜悅。對于優(yōu)等生,除了肯定外,教師還可以提出高一點的要求,鼓勵其創(chuàng)造地更準(zhǔn)確、科學(xué)、深刻。例如,“你有獨特的見解!還有別的說法嗎?”“老師還沒有想出來你就想到了,還有更好的嗎?”“你的想法很好!還有別的辦法嗎?”這樣既表揚了優(yōu)等生,又促使他們更加積極地創(chuàng)造。
2.遲延評價,勇于質(zhì)疑。遲延評價是美國創(chuàng)造學(xué)家奧斯本倡導(dǎo)的“智力激勵法”的一條原則,其基本要求是在產(chǎn)生各種設(shè)想的過程中,暫時不要對設(shè)想進(jìn)行評論,以便參加討論的人能在和緩、自由的氛圍中暢所欲言,互相啟發(fā),在有限的時間內(nèi)提出數(shù)量眾多的創(chuàng)造性設(shè)想。教學(xué)中,遲延評價原則同樣值得推廣,特別是遇到難度較大的問題時,同學(xué)們對問題的看法不同,為了讓同學(xué)們充分討論,教師不應(yīng)立刻下結(jié)論,而是引導(dǎo)學(xué)生在小組內(nèi)展開討論,然后由各小組派代表向全班同學(xué)匯報,最后才由老師作總結(jié)評價。
3.學(xué)會容錯,鼓勵質(zhì)疑。筆者一直提倡:答錯了,允許學(xué)生重答;答的不完整,允許補充;只要你有想法,哪怕不成熟,都可拿出來交流。對于學(xué)生萌發(fā)的各種問題,教師都應(yīng)做出積極的反應(yīng)。教師應(yīng)做一個傾聽者,精心保護(hù)學(xué)生的奇思異想。對于學(xué)生提出的不合情理的問題和“怪異”回答,教師應(yīng)采取寬容的態(tài)度,啟發(fā)學(xué)生不唯教本,不唯教師,敢于發(fā)表自己的見解。只有真正尊重每一位學(xué)生,愛護(hù)他們的問題意識,他們才敢于提問。當(dāng)然,作為教師,還要注意引導(dǎo)學(xué)生從眾多的方案中篩選出最佳方案。
綜上所述,有什么樣的教學(xué)理念就有什么樣的人才培養(yǎng)目標(biāo),最終什么樣的教學(xué)方法。由于課堂教學(xué)是一個動態(tài)的不斷生成的過程,在新課程標(biāo)準(zhǔn)理念下,教師如何設(shè)計問題,學(xué)生如何提出問題,對于課堂中出現(xiàn)的各種問題如何處理,都需要教師努力研究、探索。教師應(yīng)以“問題”為紐帶,不斷提升教學(xué)理念與現(xiàn)代教學(xué)能力,提高學(xué)生的問題和創(chuàng)新能力,促使學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)。
ISSN2095-6711/Z01-2015-08-0060