劉博(華南理工大學(xué)廣州學(xué)院,廣東 廣州 510800)
新形勢下獨立學(xué)院發(fā)展初探
劉博
(華南理工大學(xué)廣州學(xué)院,廣東廣州510800)
摘要:獨立學(xué)院發(fā)展十年之際,已出現(xiàn)部分獨立學(xué)院轉(zhuǎn)型為民辦高校,與母體學(xué)校脫離.部分獨立學(xué)院仍處在觀望期,在思考轉(zhuǎn)型與否之際,可先審視獨立學(xué)院發(fā)展至今存在哪些不足,立足新形勢,加強獨立學(xué)院內(nèi)涵式發(fā)展,進而探索獨立學(xué)院未來發(fā)展之路.
關(guān)鍵詞:獨立學(xué)院;內(nèi)涵式發(fā)展;母體學(xué)院;民辦高校
2003年,教育部頒布了《關(guān)于規(guī)范并加強普通高校以新的機制和模式試辦獨立學(xué)院管理的若干意見》(以下簡稱《意見》),并對獨立學(xué)院的名稱、辦學(xué)原則、申請者及運行機制等進行了規(guī)范和說明.《意見》指出,獨立學(xué)院是專指由普通本科高校按新機制、新模式舉辦的本科層次的二級學(xué)院.為規(guī)范與引導(dǎo)獨立學(xué)院的改革發(fā)展,教育部在2008年頒布了《獨立學(xué)院設(shè)置與管理辦法》(簡稱“教育部26號令”),自2008年4月1日起施行.“教育部26號令”的發(fā)布,引發(fā)獨立學(xué)院去思考未來發(fā)展的路應(yīng)該在哪、如何定位、如何發(fā)展.截止2014年6月,教務(wù)部公開發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示,全國共有130余所高校提出了試點轉(zhuǎn)型的申請.
顯然,獨立學(xué)院是中國特色教育的產(chǎn)物,獨立學(xué)院在短短的11年中得到迅速的發(fā)展,部分高起點的獨立學(xué)院已經(jīng)具備高水平的辦學(xué)能力,也具備相當(dāng)?shù)霓k學(xué)規(guī)模.2014年6月教育部在國新辦召開新聞發(fā)布會上教育部副部長魯昕表示,據(jù)《國務(wù)院關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》,我國將抓緊制定出臺職業(yè)教育的配套政策,重點抓好中等職業(yè)教育和高等職業(yè)教育銜接,職業(yè)教育和普通教育、繼續(xù)教育的溝通,學(xué)生畢業(yè)證書和職業(yè)資格證書的“雙證書”,支持部分有意愿、有條件的本科高校轉(zhuǎn)型.
在這種新形勢下,獨立學(xué)院未來的路該怎么走,怎么規(guī)劃未來發(fā)展的路,筆者認為,獨立學(xué)院在這種未來趨勢尚未明確的情況下,獨立學(xué)院可選擇獨善其身,再順應(yīng)時勢,造俊雄.
1.1辦學(xué)模式同質(zhì)化,缺乏辦學(xué)特色
獨立學(xué)院辦學(xué)時是以“依托母體,錯位發(fā)展”的原則發(fā)展起來,十年間全國涌現(xiàn)出300多所獨立學(xué)院,大部分獨立學(xué)院走的是趨同的路子.主要體現(xiàn)在一方面學(xué)科專業(yè)設(shè)置雷同,過分追求全、統(tǒng),忽略了精、特.缺乏自身的辦學(xué)特色,忽略重點優(yōu)勢專業(yè)的建設(shè).往往一所大學(xué)因重點學(xué)科而聞名,因其具有高度和廣度的高原學(xué)科.另一方面體現(xiàn)在辦學(xué)理念和人才培養(yǎng)模式的趨同,辦學(xué)定位不鮮明,缺乏自身的辦學(xué)特色.
1.2師資結(jié)構(gòu)不合理,科研能力薄弱
由于獨立學(xué)院有母體學(xué)校的支持,大部分獨立學(xué)院相當(dāng)部分的師資來源于母體學(xué)校,大部分學(xué)科專業(yè)的帶頭人是母體學(xué)校的優(yōu)秀教師兼任,在時間和精力上的投入可能存在心有余力不足的情況.另外,大部分獨立學(xué)院都存在師資結(jié)構(gòu)上出現(xiàn)“兩頭大,中間小”的現(xiàn)象,“兩頭大”一部分是即將或者已經(jīng)退休的資歷深厚的教師,一部分則是剛畢業(yè)的青年教師;“中間小”則是體現(xiàn)在中間骨干教師的人數(shù)少.由于師資的培養(yǎng)是一個周期長、投入多的過程,從長遠上看待這個問題,則有可能會出現(xiàn)“斷層”現(xiàn)象.其次,專任教師與兼職教師比例的失衡.兼職教師比例偏高的長期存在,并不利于學(xué)校師資水平的提高和師資結(jié)構(gòu)穩(wěn)定性的建立.另外,由于年輕教師的教學(xué)經(jīng)歷尚淺,以及師資結(jié)構(gòu)的不穩(wěn)定性,難以形成科研隊伍和學(xué)術(shù)梯隊,也很難培養(yǎng)出高水平的學(xué)科專業(yè)帶頭人.無法給年輕教師提供一個良好的科研環(huán)境,進一步導(dǎo)致科研能力薄弱,也影響了獨立學(xué)院學(xué)科水平的提高.
1.3過于依附母體學(xué)校,獨立能力有限
獨立學(xué)院在辦學(xué)過程中依附母體學(xué)校發(fā)展,管理模式、專業(yè)設(shè)置、人才培養(yǎng)方案、師資隊伍建設(shè)等方面沿用或者照搬母體學(xué)校的做法,并未做到貼近獨立學(xué)院的實際情況進行改革和創(chuàng)新.
1.4發(fā)展后勁薄弱,忽略品牌建設(shè)
獨立學(xué)院在十年間的發(fā)展中已經(jīng)形成各自的辦學(xué)規(guī)模和辦學(xué)條件,那么,在面臨生源的日益減少問題時,獨立學(xué)院能否實現(xiàn)再突破.高校債務(wù)日益環(huán)節(jié),政策支持的情況下,公辦學(xué)校也出現(xiàn)了發(fā)展轉(zhuǎn)機.那么在競爭日益激烈的環(huán)境下,獨立學(xué)院的學(xué)生規(guī)模和學(xué)生質(zhì)量能否提高,自身辦學(xué)特色和收入水平能否維持,能否突破原有的現(xiàn)狀,實現(xiàn)再飛躍,顯然考驗重重,如此一來,獨立學(xué)院的發(fā)展后勁顯得薄弱.
再者,部分獨立學(xué)院為了提高收入水平,片面的追求學(xué)生規(guī)模的擴大,從而造成學(xué)生人數(shù)的膨脹與自身的辦學(xué)設(shè)備條件不協(xié)調(diào).追求規(guī)模擴張,忽略自身特色的建立和品牌的建設(shè),也不利于獨立學(xué)院核心競爭力的提升.
1.5辦學(xué)經(jīng)費來源單一,政府支持力度有限
獨立學(xué)院在其辦學(xué)過程顯然有別于公辦院校,獨立學(xué)院的辦學(xué)經(jīng)費主要來源于學(xué)生的學(xué)費收入,個別獨立學(xué)院的一部分辦學(xué)經(jīng)費來源于投入方.由于經(jīng)費來源渠道單一,獨立學(xué)院生源的不穩(wěn)定性則會影響?yīng)毩W(xué)院的辦學(xué)經(jīng)費收入,進而也造成了辦學(xué)投入的不穩(wěn)定和資源配置的有效性下降.在實踐中,部分獨立學(xué)院忽視了辦學(xué)成本管理,成本核算不合理等問題也導(dǎo)致了獨立學(xué)院有限的辦學(xué)經(jīng)費使用效率不高,從而影響了獨立學(xué)院的長遠發(fā)展.
在過去,政府對民辦學(xué)校和公辦學(xué)校在具體事宜上沒有平等對待,例如土地征用、科研項目、財政資助等方面,民辦學(xué)校享受到的待遇明顯低于公辦學(xué)校.民辦學(xué)校的快速發(fā)展需要政府提供一個良好的客觀環(huán)境和政策支持,才能與公辦學(xué)校處在同一水平齊步競爭,相互促進和發(fā)展.
綜上所述,獨立學(xué)院在發(fā)展過程中出現(xiàn)了限制其發(fā)展的短板,為了突破發(fā)展瓶頸,獨立學(xué)院應(yīng)當(dāng)加強自身的建設(shè),突出辦學(xué)特色,實現(xiàn)內(nèi)涵式發(fā)展和順應(yīng)外部發(fā)展趨勢,進而提升自身的綜合競爭力.
2.1明確辦學(xué)定位,專注特色發(fā)展
第一,明確辦學(xué)定位.獨立學(xué)院的錯位發(fā)展,應(yīng)該結(jié)合地方經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)和社會需求,科學(xué)制定人才培養(yǎng)目標(biāo),系統(tǒng)構(gòu)建獨立學(xué)院的人才培養(yǎng)體系,搭建有利于獨立學(xué)院學(xué)生特點的創(chuàng)新創(chuàng)作和實踐能力的平臺,注重學(xué)生“將理論轉(zhuǎn)化為技術(shù)、將技術(shù)轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力和產(chǎn)品”的能力.
結(jié)合地方和區(qū)域經(jīng)濟對人才的需求,突出辦學(xué)特色,對辦學(xué)規(guī)模、人才培養(yǎng)規(guī)格、服務(wù)區(qū)域和面向行業(yè)進行合理、系統(tǒng)的定位與規(guī)劃,促使獨立學(xué)院的人才培養(yǎng)與國家與地方的經(jīng)濟社會發(fā)展、人才市場需求更加緊密地結(jié)合起來.
第二,設(shè)置特色專業(yè).獨立學(xué)院辦學(xué)的靈活性,在專業(yè)設(shè)置上具有自主性,這給獨立學(xué)院創(chuàng)造了良好的競爭機會,獨立學(xué)院應(yīng)該利用政策支持,充分考慮地區(qū)性、社會和經(jīng)濟需要,結(jié)合當(dāng)?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展緊密集合,集中力量辦好與區(qū)域經(jīng)濟結(jié)構(gòu)較好匹配的重點學(xué)科和特色專業(yè).發(fā)展特色學(xué)科建設(shè)必須明確重點,將有限的資源合理分配.同時,從長遠的角度出發(fā),做好學(xué)校發(fā)展規(guī)劃,特色專業(yè)的設(shè)置應(yīng)該具有前沿性、特色性、需求性.
獨立學(xué)院的辦學(xué)特色可體現(xiàn)在其培養(yǎng)的畢業(yè)生上,畢業(yè)生是否收到社會的接受和認可,才能體現(xiàn)出這所獨立學(xué)院的社會地位和影響力,是一所獨立學(xué)院的核心競爭力所在.打造特色專業(yè),建設(shè)好學(xué)校品牌,提升學(xué)校的社會影響力.
第三,營造獨特的校園文化.校園文化是一所學(xué)校在辦學(xué)的歲月長河中,不斷沉淀積累下來的,一所大學(xué)的人文精神所在,更是一所學(xué)校的辦學(xué)靈魂,對每一個學(xué)生品格的塑造、精神的熏陶、氣質(zhì)的建立都有潛移默化的影響力.因此,獨立學(xué)院應(yīng)當(dāng)結(jié)合自身的發(fā)展規(guī)劃和辦學(xué)特色,建設(shè)具有特色的校園文化,可從校園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、人文精神文化的推廣、校園文化活動的開展等方面進行.
2.2抓住教學(xué)根本,提高辦學(xué)質(zhì)量
第一,著重加強師資隊伍建設(shè).抓住“人”這一關(guān)鍵因素,應(yīng)該是獨立學(xué)院發(fā)展過程要重點考慮的問題.獨立學(xué)院在引進師資這一環(huán),要打破常規(guī),拓寬渠道,積極引進學(xué)科帶頭人和學(xué)科急需人才、緊缺人才,并在待遇上、工作條件上給予傾斜,同時要注重校內(nèi)青年學(xué)科帶頭人和學(xué)術(shù)骨干的培養(yǎng),不斷加強高素質(zhì)、高水平師資人才的儲備.只有不斷的提高教師隊伍的整體素質(zhì),才能為獨立學(xué)院的可持續(xù)發(fā)展提供人才和智力保障.雄厚的師資隊伍就像一支能打硬仗的兵隊,能為獨立學(xué)院的發(fā)展披荊斬棘,可見師資結(jié)構(gòu)的穩(wěn)定性和合理性對獨立學(xué)院的發(fā)展至關(guān)重要.
第二,深化產(chǎn)學(xué)研結(jié)合模式.獨立學(xué)院人才培養(yǎng)中應(yīng)該堅持人才、項目、基地、服務(wù)相結(jié)合的原則,加強技術(shù)創(chuàng)新平臺建設(shè),開展與行業(yè)、企業(yè)、協(xié)會深度合作,給學(xué)生提供一個將學(xué)以致用的實踐平臺,給企業(yè)輸送貼近需求的人才,進而提升獨立學(xué)院服務(wù)地方經(jīng)濟社會發(fā)展的能力.同時,加強校企合作,深化產(chǎn)教融合,深化教學(xué)模式與實踐訓(xùn)練的協(xié)同培養(yǎng),從而提升學(xué)生的就業(yè)競爭力和社會適應(yīng)能力.科研能力是一所大學(xué)學(xué)科能力的體現(xiàn).通過建立產(chǎn)學(xué)結(jié)合能更好地將高校的科研成果轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實的生產(chǎn)力,有利于引領(lǐng)和推動技術(shù)的進步以及經(jīng)濟的發(fā)展.
第三,加強國際交流與合作.通過“走出去”,與國際知名院校合作,促使辦學(xué)理念國際化、人才質(zhì)量國際化、培養(yǎng)模式國際化.加強國內(nèi)外師資交流,提升學(xué)校整體師資水平.通過國際交流合作,開拓師生國際視野.
獨立學(xué)院的真正獨立是轉(zhuǎn)型為民辦高校,與母體學(xué)校脫離.獨立學(xué)院在轉(zhuǎn)型前,應(yīng)當(dāng)總結(jié)過去辦學(xué)過程中存在的那些不足,加強辦學(xué)定位、提高人才培養(yǎng)質(zhì)量、為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ),實現(xiàn)學(xué)校的內(nèi)涵式發(fā)展,為“亮劍”的那一刻做好充分的準(zhǔn)備.
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文章編號:1673-260X(2015)07-0248-02