加強(qiáng)思想政治工作把基層黨組織建成堅(jiān)強(qiáng)的政治堡壘

■文/張曉龍

加強(qiáng)思想政治工作把基層黨組織建成堅(jiān)強(qiáng)的政治堡壘

■文/張曉龍

加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，提高思想政治工作水平，是夯實(shí)黨的基層基礎(chǔ)，提高黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力的重要保障。特別是隨著改革發(fā)展不斷深入，要進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢(shì)下企業(yè)思想政治工作，鞏固黨組織的核心政治地位，為實(shí)現(xiàn)企業(yè)和諧穩(wěn)定健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。

用科學(xué)發(fā)展觀的思路和方法指導(dǎo)思想政治工作

創(chuàng)新電力企業(yè)黨建工作的方式方法，要求各級(jí)黨組織要學(xué)習(xí)實(shí)踐好科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)會(huì)用科學(xué)發(fā)展觀的思路和方法指導(dǎo)思想政治工作。要樹(shù)立以人為本的理念，從依靠人、提高人、激勵(lì)人、開(kāi)發(fā)人、成就人、穩(wěn)定人、凝聚人入手，把握脈搏，讓黨組織始終充滿生機(jī)和活力，黨員人人有任務(wù)、有激情。

（一）各級(jí)黨組織要解決好思想認(rèn)識(shí)的問(wèn)題。只有用科學(xué)發(fā)展的思路指導(dǎo)思想政治工作，才能有序、持續(xù)發(fā)展，從而進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步更新發(fā)展觀念、轉(zhuǎn)變發(fā)展思路、破解發(fā)展難題、完善體制機(jī)制，使思想和行動(dòng)更加符合實(shí)事求是的思想路線，更加符合經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)律、符合自然規(guī)律、符合黨的執(zhí)政規(guī)律，使各項(xiàng)工作的開(kāi)展更加符合發(fā)展的要求。

（二）思想政治工作要以促進(jìn)職工與企業(yè)的和諧發(fā)展為導(dǎo)向。要充分發(fā)揮廣大黨員職工群眾支持改革、推動(dòng)發(fā)展的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。堅(jiān)持以人為本原則，從改善企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理現(xiàn)狀，解決好企業(yè)黨員、職工的生活和福利問(wèn)題，全心全意依靠職工群眾辦好企業(yè)、管好企業(yè)等方面入手，深入做好新形勢(shì)下企業(yè)職工群眾的工作。增進(jìn)黨內(nèi)和諧，進(jìn)一步把基層一線員工的意見(jiàn)和主張通過(guò)廣大黨員傳遞給黨的各級(jí)組織，使黨委制定的決策公平和合理，從而引導(dǎo)企業(yè)廣大黨員職工積極投身和諧企業(yè)建設(shè)中，為企業(yè)更好更快發(fā)展?fàn)I造和諧的氛圍。

加強(qiáng)思想政治建設(shè)，鞏固黨組織的政治核心地位

加強(qiáng)思想政治建設(shè)，是開(kāi)展黨建工作永恒的主題。在新的形勢(shì)、新的環(huán)境下，有效開(kāi)展好思想政治建設(shè)是創(chuàng)新企業(yè)黨建工作的關(guān)鍵。

(一)建立黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常受教育的學(xué)習(xí)機(jī)制。以全面提高黨員隊(duì)伍的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和黨員隊(duì)伍的純潔性為目標(biāo)要求，探索激發(fā)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和自覺(jué)性，打造學(xué)習(xí)型的黨員隊(duì)伍和基層黨組織。完善組織活動(dòng)形式，定期組織開(kāi)展黨內(nèi)民主生活，組織好中心組理論學(xué)習(xí)以及“三會(huì)一課”。結(jié)合實(shí)際安排學(xué)習(xí)時(shí)間和內(nèi)容，采取集中與分散相結(jié)合、教學(xué)與自學(xué)相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與一線實(shí)踐相結(jié)合、總結(jié)評(píng)比與督促檢查相結(jié)合的方式，不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，確保學(xué)習(xí)活動(dòng)人員、時(shí)間、內(nèi)容和效果“四落實(shí)”。對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要求做到學(xué)在先、用在先，努力在增強(qiáng)黨性原則上發(fā)揮模范作用，在密切黨群干群關(guān)系上發(fā)揮橋梁作用，在扎實(shí)工作上發(fā)揮骨干作用。

（二）搭建行之有效的載體和平臺(tái)。在開(kāi)展具體工作時(shí)充分考慮運(yùn)用“四好”班子建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)、文明創(chuàng)建、支部聯(lián)建等載體和工作平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)政治思想與業(yè)務(wù)工作的互動(dòng)互促、良性發(fā)展。

一是以“四好”班子建設(shè)為載體。健全“四好”班子建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，加強(qiáng)過(guò)程管理和控制，鞏固和擴(kuò)大創(chuàng)建活動(dòng)成果。加強(qiáng)班子理論和執(zhí)行力建設(shè)，進(jìn)一步提高班子政治理論水平和執(zhí)行力，重視對(duì)中層領(lǐng)導(dǎo)干部的培訓(xùn)。強(qiáng)化班子作風(fēng)建設(shè)，并健全完善考核評(píng)價(jià)機(jī)制。加強(qiáng)制度建設(shè)，強(qiáng)化“四好”班子建設(shè)過(guò)程控制，落實(shí)建設(shè)責(zé)任，嚴(yán)格檢查考核。

二是以企業(yè)文化建設(shè)為載體。要充分發(fā)揮文化對(duì)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的促進(jìn)作用，樹(shù)立“經(jīng)營(yíng)員工文化”的理念，采用舉辦文化活動(dòng)、編輯文化刊物、定期舉辦“員工課堂”等方式豐富員工業(yè)余文化生活。在員工中樹(shù)立“珍惜崗位，感恩企業(yè)”的觀念，激發(fā)員工熱愛(ài)企業(yè)的主人翁責(zé)任感。

三是以文明創(chuàng)建為載體。制定創(chuàng)建活動(dòng)方案和年度創(chuàng)建工作計(jì)劃，明確措施及責(zé)任部門，使創(chuàng)建工作形成常態(tài)。創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)辦法，開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)“文明單位”“文明班組(站、所)”“文明職工標(biāo)兵”和“青年文明號(hào)”等活動(dòng)，大力營(yíng)造爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，達(dá)到弘揚(yáng)正氣、激勵(lì)先進(jìn)、凝聚力量的目的。

四是以開(kāi)展“支部聯(lián)建”為載體。各支部開(kāi)展內(nèi)聯(lián)、外聯(lián)“支部聯(lián)建、互幫互帶促發(fā)展”活動(dòng)，以業(yè)務(wù)型聯(lián)建為重點(diǎn)，通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展，促進(jìn)支部黨建工作乃至具體電力業(yè)務(wù)和安全生產(chǎn)。比如，通過(guò)聯(lián)建活動(dòng)搭建溝通、交流和工作協(xié)商平臺(tái)，融洽電力部門和農(nóng)村、社區(qū)的關(guān)系，宣傳法律法規(guī)和安全用電知識(shí)，加強(qiáng)電力設(shè)施的安全保障工作，使電力更好地為新農(nóng)村建設(shè)和構(gòu)建和諧社會(huì)服務(wù)，讓群眾得到更多的實(shí)惠。

五是在加強(qiáng)特色黨支部建設(shè)的基礎(chǔ)上，引入“項(xiàng)目化管理”方法。各級(jí)黨組織在開(kāi)展黨建工作時(shí)，注重強(qiáng)化黨建工作的針對(duì)性、計(jì)劃性、系統(tǒng)性、實(shí)效性，做到看得到、摸得著。運(yùn)用“PDCA”工作方法，把每項(xiàng)黨建工作作為一個(gè)項(xiàng)目來(lái)實(shí)施，工作中抓好項(xiàng)目生成、經(jīng)費(fèi)支持、實(shí)施、監(jiān)控和考評(píng)等環(huán)節(jié)，做到項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)有預(yù)算、有決算，滾動(dòng)推進(jìn)，并不斷積累、沉淀、總結(jié)，確保工作取得實(shí)效。

加強(qiáng)企業(yè)黨組織自身建設(shè)，夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)

一要優(yōu)化企業(yè)黨組織的組成結(jié)構(gòu)。持續(xù)抓好企業(yè)黨組織的發(fā)展黨員工作，把職工中政治素質(zhì)好、積極性高、思維活躍、實(shí)踐能力和創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)的青年員工培養(yǎng)吸納到企業(yè)黨組織中來(lái)，不斷優(yōu)化黨組織的組成結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)黨組織的活力，提高黨組織更好地發(fā)揮先鋒模范和戰(zhàn)斗堡壘作用的能力。

二要繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)企業(yè)黨員的專業(yè)技能培訓(xùn)。克服重思想政治教育、輕專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的傾向，充分利用各種教育培訓(xùn)資源，加強(qiáng)對(duì)黨員的技能培訓(xùn)。邀請(qǐng)業(yè)務(wù)強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行講授，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)行業(yè)知識(shí)的了解、學(xué)習(xí)以及對(duì)延伸知識(shí)、綜合性知識(shí)的培訓(xùn)、引導(dǎo)。

三要建立完善黨員激勵(lì)關(guān)懷幫扶機(jī)制。增強(qiáng)黨員主體意識(shí)，把健全完善黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶制度作為激發(fā)黨員積極性、提高黨員綜合素質(zhì)的有力措施。如建章立制，制定激勵(lì)關(guān)懷幫扶管理制度，在局域網(wǎng)上動(dòng)態(tài)公布黨員名單，張貼黨員先進(jìn)事跡。同時(shí)，開(kāi)展黨員崗位目標(biāo)管理，評(píng)選黨員先鋒，每年召開(kāi)表彰大會(huì)，對(duì)工作成效突出的黨員和黨務(wù)工作者進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì);在黨內(nèi)建立結(jié)對(duì)幫扶制度，解決困難黨員實(shí)際生活問(wèn)題;定期走訪慰問(wèn)離退休及困難黨員等。

四是以企業(yè)黨組織建設(shè)帶動(dòng)工團(tuán)組織建設(shè)。要從建立管理體系、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化等層面組織去尋求、探索、認(rèn)識(shí)、思考、控制和解決依法經(jīng)營(yíng)、黨風(fēng)廉政及民主管理等各層級(jí)組織建設(shè)中存在的問(wèn)題。企業(yè)黨組織在抓好自身黨建工作和協(xié)調(diào)帶動(dòng)工會(huì)、團(tuán)委等群團(tuán)組織建設(shè)時(shí)，要把對(duì)工會(huì)、團(tuán)委的工作納入基層黨組織日常黨建工作的重要內(nèi)容，做到與黨建工作同研究、同部署、同檢查、同考核、同獎(jiǎng)懲，實(shí)現(xiàn)黨建和群團(tuán)工作在內(nèi)容、目標(biāo)和程序上的銜接、統(tǒng)籌。

（作者單位：內(nèi)蒙古能源建設(shè)投資（集團(tuán)）有限公司）