龔黎燕
【文章摘要】
企業(yè)文化是企業(yè)管理的精髓,不僅對企業(yè)的生存和發(fā)展具有重要作用,而且對于開展思想政治工作也有著重要的影響。本文闡述了企業(yè)文化建設(shè)對思想政治工作的影響,提出了通過建設(shè)企業(yè)文化開展思想政治工作的對策,以期能夠促進(jìn)思想政治工作在企業(yè)的順利進(jìn)行,更好地促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。
【關(guān)鍵詞】
企業(yè);文化建設(shè);思想政治工作;影響;對策
企業(yè)文化建設(shè)是企業(yè)管理的重要組成部分,集中了企業(yè)管理的核心觀念,對于企業(yè)的生存和發(fā)展起到了巨大的輔助作用。同時(shí),企業(yè)文化建設(shè)的優(yōu)劣直接關(guān)系到企業(yè)思想政治工作開展的順利與否。隨著社會(huì)的迅速發(fā)展,企業(yè)競爭越來越激烈。因此,在新的發(fā)展形勢下,面對企業(yè)發(fā)展的要求不斷提高,如何通過企業(yè)文化建設(shè)落實(shí)思想政治工作已經(jīng)成為當(dāng)務(wù)之急。
1 企業(yè)文化建設(shè)對思想政治工作的影響
1.1 企業(yè)文化建設(shè)有助于革新思想政治工作的形式
思想政治工作以服務(wù)黨的政治路線為目的,宣傳黨的思想、政策和方針,輔助職工樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,促使職工正確處理國家、集體、個(gè)人的關(guān)系,倡導(dǎo)職工推動(dòng)企業(yè)的生存和發(fā)展。企業(yè)文化則是對企業(yè)管理觀念的集中,以企業(yè)文化喚起職工的集體合作意識(shí)、凝聚廣大職工的力量,從而不斷促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。二者在促進(jìn)提高職工思想認(rèn)識(shí)水平、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的目的上存在著一致性,企業(yè)文化建設(shè)為思想政治工作的開展提供了一條新的途徑。
1.2 企業(yè)文化建設(shè)有助于充盈思想政治工作的內(nèi)容
思想政治工作主要倡導(dǎo)黨的方針、政策,用以堅(jiān)定人們的政治立場、堅(jiān)守人們的政治陣地、規(guī)范人們的思想行為。企業(yè)文化則是圍繞企業(yè)價(jià)值觀、企業(yè)品牌、企業(yè)管理、企業(yè)生產(chǎn)、企業(yè)發(fā)展為中心的。企業(yè)文化建設(shè)是以建立職工合作意識(shí)、品牌意識(shí)、企業(yè)意識(shí),熱愛企業(yè)、熱愛工作,促進(jìn)企業(yè)生存與發(fā)展為目的的。企業(yè)文化建設(shè)過程中體現(xiàn)出來的一些諸如愛崗敬業(yè)、開路先鋒之類的原則,符合思想政治工作的價(jià)值觀念,并且在企業(yè)的生產(chǎn)過程中延伸、豐富了思想政治工作的內(nèi)容。
1.3 企業(yè)文化建設(shè)有助于增添思想政治工作的人文性
除此之外,企業(yè)文化建設(shè)還賦予了思想政治工作一定的文化內(nèi)涵。思想政治工作較為理性、嚴(yán)肅,但是企業(yè)文化比較靈活、生動(dòng),為思想政治工作增添了生機(jī)與活力,使職工更容易接受。
2 利用企業(yè)文化建設(shè)開展思想政治工作的對策
2.1 樹立正確的企業(yè)價(jià)值觀
企業(yè)是一個(gè)團(tuán)體,企業(yè)價(jià)值觀是企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營的內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力,是企業(yè)文化建設(shè)和企業(yè)思想政治工作的關(guān)鍵,因此開展思想政治工作必須樹立正確的企業(yè)價(jià)值觀。首先,企業(yè)要建立一套能夠引導(dǎo)企業(yè)、團(tuán)隊(duì)走向成功的價(jià)值觀,比如說打造業(yè)內(nèi)品質(zhì)第一的品牌、回饋社會(huì)等等類似的價(jià)值觀;其次,企業(yè)要制定一個(gè)令人信服的愿景,這樣才能促進(jìn)職工落實(shí)企業(yè)的價(jià)值觀;再次,企業(yè)的價(jià)值觀要體現(xiàn)職工的對于企業(yè)的期許,職工落實(shí)起企業(yè)的價(jià)值觀會(huì)更加積極、主動(dòng);最后,做好落實(shí)企業(yè)價(jià)值觀的工作,可采用培訓(xùn)、例會(huì)的形式進(jìn)行企業(yè)價(jià)值觀強(qiáng)化,還要做好監(jiān)督工作,對于切實(shí)落實(shí)企業(yè)價(jià)值觀的職工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),對于違背企業(yè)價(jià)值觀的職工酌情進(jìn)行處罰。
2.2 打造良好的企業(yè)形象
企業(yè)形象關(guān)系到企業(yè)的生死存亡,也是企業(yè)文化建設(shè)的重要組成部分,對于開展思想政治工作有重要的意義。打造企業(yè)良好形象要從兩個(gè)方面做起:首先,在企業(yè)的內(nèi)在精神上,企業(yè)的精神風(fēng)貌是企業(yè)文化的靈魂,要想是企業(yè)能夠在激烈的競爭環(huán)境中得以生存和發(fā)展,必須要有求真務(wù)實(shí)和開拓創(chuàng)新的精神(所有企業(yè)共有)。因此,在企業(yè)的生產(chǎn)運(yùn)營中,制定科學(xué)合理的規(guī)范制度,實(shí)施好激勵(lì)、監(jiān)督工作,促使企業(yè)職工從管理工作人員到基層工作人員都愛崗敬業(yè)、腳踏實(shí)地、勇于探索、不斷創(chuàng)新,使企業(yè)在競爭的激流中不斷向前;其次,企業(yè)的外觀形象上,從企業(yè)的名稱、標(biāo)志到企業(yè)的廣告都要有特色,尤其是在制作廣告時(shí),要隨著企業(yè)的發(fā)展、產(chǎn)品的更新?lián)Q代進(jìn)行實(shí)時(shí)的更新,并且每一支廣告力求物美價(jià)廉。只有如此,企業(yè)才容易被消費(fèi)者識(shí)記。當(dāng)然贏取用戶的歡迎,以服務(wù)社會(huì)、消費(fèi)者為出發(fā)點(diǎn),切實(shí)做好企業(yè)的產(chǎn)品、提高企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量。打造企業(yè)良好形象的過程是促使思想政治工作具體化的過程。
2.3 加強(qiáng)企業(yè)的道德建設(shè)
加強(qiáng)企業(yè)道德建設(shè)是企業(yè)文化建設(shè)和思想政治工作的需要。加強(qiáng)企業(yè)道德建設(shè),第一要建立正確的社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)利益觀,協(xié)調(diào)好國家、社會(huì)與企業(yè)的關(guān)系,當(dāng)企業(yè)的利益與國家、社會(huì)的利益產(chǎn)生沖突時(shí),企業(yè)當(dāng)以大局為重,以維護(hù)國家與企業(yè)的利益為先;第二,協(xié)調(diào)企業(yè)之間的關(guān)系,維護(hù)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)秩序,倡導(dǎo)企業(yè)之間合作,規(guī)范企業(yè)之間競爭,禁止企業(yè)采用不正當(dāng)手段競爭;第三,鼓勵(lì)企業(yè)回饋社會(huì),為社會(huì)的公益事業(yè)、公共事業(yè)做貢獻(xiàn);第四,協(xié)調(diào)好企業(yè)與環(huán)境資源的關(guān)系,合理開發(fā)利用自然資源、保護(hù)環(huán)境;第五,協(xié)調(diào)好企業(yè)與消費(fèi)者之間的關(guān)系,提高企業(yè)產(chǎn)品的生產(chǎn)質(zhì)量;第六,協(xié)調(diào)好管理層與普通職工之間的關(guān)系,實(shí)施人性化管理,采用激勵(lì)制度、定期培訓(xùn),及時(shí)發(fā)現(xiàn)職工的問題、解決職工的問題,讓職工對企業(yè)產(chǎn)生歸屬感,從而更好地為企業(yè)做貢獻(xiàn)。
不斷提高企業(yè)道德建設(shè)水平,能夠促進(jìn)企業(yè)文化的不斷深化,也是開展思想政治工作的要求,有助于企業(yè)思想政治工作的順利進(jìn)行。
3 結(jié)束語
企業(yè)文化建設(shè)豐富了企業(yè)思想政治工作的形式和內(nèi)容,為思想政治工作增添人文性,使思想政治工作更加的具體生動(dòng),對于企業(yè)思想政治工作的開展有重要的意義。因此,面對愈加激烈的市場競爭形勢,在未來的發(fā)展過程中,我們應(yīng)當(dāng)樹立正確的企業(yè)價(jià)值觀,凝聚企業(yè)職工的力量;打造良好的企業(yè)形象,贏得社會(huì)與消費(fèi)者的信賴;加強(qiáng)企業(yè)的道德建設(shè),協(xié)調(diào)各方關(guān)系,切實(shí)通過企業(yè)文化建設(shè)落實(shí)企業(yè)的思想政治工作,提升企業(yè)的市場競爭力。
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