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    發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育論略

    2014-10-21 20:07李玉鵬
    管理學家·學術版 2014年12期
    關鍵詞:現(xiàn)代職業(yè)教育中國制造

    李玉鵬

    摘要:職業(yè)教育和高等教育是我國成人教育體系的兩大組成部分,隨著高等教育發(fā)展瓶頸期的到來,職業(yè)教育卻因更加貼近市場而顯得更有活力。但職業(yè)教育在發(fā)展定位、社會地位、社會觀念、辦學層次、辦學質量、政策扶持等方面與高等教育仍不可同日而語,這極大限制了職業(yè)教育的發(fā)展,也很不利于中國制造和中國質量的提升。2014年的兩會把職業(yè)教育作為教育改革重點進行專題討論,并出臺了一些列相關政策,提出辦現(xiàn)代職業(yè)教育,為職業(yè)教育未來的發(fā)展指明了方向。職業(yè)院校要把握好時代機遇,透徹解讀兩會職業(yè)教育熱點,結合自身實際,辦出特色鮮明、具有長足發(fā)展?jié)摿Φ穆殬I(yè)教育。

    關鍵詞:現(xiàn)代職業(yè)教育;上升通道;高技能型人才;戰(zhàn)略舉措;中國制造

    2014年的“兩會”在萬眾矚目中落下了帷幕,但兩會帶給我們的沖擊卻遠沒有結束。李克強總理的工作報告涵蓋了社會發(fā)展的各個方面,我們欣喜地看到,這次的工作報告更加務實、詳細,更加接地氣,更加關注民生。兩會熱點頻出,作為一名職業(yè)教育工作者,尤其關注職業(yè)教育這一熱點。職業(yè)教育在我國當今的教育體系中仍然比重偏低,但實際上無論中國社會的發(fā)展需求,還是高等教育發(fā)展的瓶頸,都呼喚職業(yè)教育大發(fā)展的到來。李克強總理明確指出,發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育不僅僅是個教育問題,還是推動工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化同步發(fā)展的一環(huán),并在隨后的政府工作報告中也提出,要加快構建以就業(yè)為導向的現(xiàn)代職業(yè)教育體系,這為職業(yè)教育今后的發(fā)展指明了方向。筆者認為,高職院校一定要對兩會有關職業(yè)教育的熱點進行深刻解讀,掌握好方向,抓住時代契機,制定因地制宜的發(fā)展戰(zhàn)略,才能在這一輪發(fā)展大潮中踩準時代脈搏,不被淘汰。在整理相關資料與信息的基礎上,筆者將從以下幾個方面進行歸納解讀:

    一、發(fā)展職業(yè)教育是時代前進的必然選擇

    (一)發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育是一項戰(zhàn)略舉措。國務院總理李克強2月26日主持召開國務院常務會議,部署加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育。會議認為,發(fā)展職業(yè)教育是促進轉方式、調(diào)結構和改善民生的戰(zhàn)略舉措。以改革的思路辦好職業(yè)教育,對提升勞動大軍就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力、產(chǎn)業(yè)素質和綜合國力,意義重大。必須堅持以提高質量、促進就業(yè)、服務發(fā)展為導向,發(fā)揮好政府引導、規(guī)范和督導作用,充分調(diào)動社會力量,吸引更多資源向職業(yè)教育匯聚,加快發(fā)展與技術進步和生產(chǎn)方式變革以及社會公共服務相適應、產(chǎn)教深度融合的現(xiàn)代職業(yè)教育,培養(yǎng)數(shù)以億計的工程師、高級技工和高素質職業(yè)人才,為廣大年輕人打開通向成功成才的大門,提高中國制造和中國裝備的市場競爭力,促進經(jīng)濟提質增效升級,滿足人民群眾生產(chǎn)生活多樣化的需求。

    由此可見,現(xiàn)代職業(yè)教育被提到了戰(zhàn)略舉措的高度,其在我國社會發(fā)展中的轉方式、調(diào)結構和改善民生方面的重要意義也就凸顯出來。同時,我們可以看出比較重要的一個信息是,現(xiàn)代職業(yè)教育的辦學模式必須以市場為主導,在當代高等教育中占主導地位的政府行政管理職能將大大弱化,政府將從主導角色轉變?yōu)橐龑Ш头战巧?。提出要以改革的思路來辦職業(yè)教育,為職業(yè)教育的市場化發(fā)展解除了束縛,這有利于職業(yè)教育的創(chuàng)新,但同時因為缺乏行政保護也會加大職業(yè)教育的競爭與淘汰。提出職業(yè)教育要以培養(yǎng)工程師、高級技工和高素質的實用人才為目標,這樣的職業(yè)教育為青年人提供了多渠道就業(yè)選擇,為企業(yè)解決了急需人才的困擾,將優(yōu)化整個社會的就業(yè)體系,提高就業(yè)率,降低失業(yè)率,進而穩(wěn)定社會秩序;同時把人才培養(yǎng)定位于實用型技術人才,將提升中國制造的市場競爭力,增強綜合國力、滿足人們生活多樣化的需求,并將有力促進經(jīng)濟轉型升級。

    (二)發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育要以高技能型人才培養(yǎng)為核心。全國政協(xié)委員陳錫文認為 “現(xiàn)在,我們國家高等教育發(fā)展比較快,但是高級技工的培訓是相對落后的。要加強職業(yè)教育,實際上更多的是要培養(yǎng)高級技工?!蔽覈F(xiàn)在高等教育發(fā)展的比較快,特別是從90年代中后期擴招以來,現(xiàn)在每年畢業(yè)的大學生已經(jīng)是700多萬人了,但是相比較而言,高級技工的培訓是相應落后的,特別是在工程技術、工廠企業(yè)這一塊尤為明顯。他特別提到“要培養(yǎng)現(xiàn)代農(nóng)民”:“所以職業(yè)教育既要重視工業(yè)、商業(yè)等其他方面的職業(yè)培訓,也要相當重視對現(xiàn)代農(nóng)民培養(yǎng)的職業(yè)教育?!?/p>

    職業(yè)院校的培養(yǎng)目標定位是高技能型人才,技能是第一標準,不能在發(fā)展過程過模糊了這個標準。職業(yè)教育不只限于為工業(yè)商業(yè)提供技能人才,也要重視農(nóng)業(yè),發(fā)展農(nóng)業(yè)也需要現(xiàn)代職業(yè)教育,這擴展了職業(yè)教育的范疇。同時,現(xiàn)在我國在高級技工人才方面面臨尷尬境地。一方面,我國高級技工短缺現(xiàn)象嚴峻,企業(yè)極度渴求高級技工,2012年江蘇昆山市28萬年薪難以聘請到高級電焊工,浙江杭州月薪6千元招不到合適的數(shù)控機床操作工,高級技工的短缺已經(jīng)成為制約企業(yè)發(fā)展的一大瓶頸。另一方面,由于“重學歷輕能力”等傳統(tǒng)觀念和職業(yè)教育發(fā)展滯后等原因,導致很多年輕人不到萬不得已不會考慮做技術工人。據(jù)勞動部門統(tǒng)計,我國的高級技工僅占工人的5%左右,而在發(fā)達國家這個比例是35-40%。我國現(xiàn)今的高級、中級、初級技工的比例是5%:35%:60%,發(fā)達國家是35%:50%:15%,不恰當?shù)募脊ゎ愋捅壤侵袊圃焓堑投水a(chǎn)品標志的根本原因。高級技工短缺嚴重制約著技術轉化為現(xiàn)實生產(chǎn)力,現(xiàn)代職業(yè)教育的培養(yǎng)重點要放到高級技工的培養(yǎng)上。這對現(xiàn)代職業(yè)教育提出了新的要求,不僅要更加密切的聯(lián)系企業(yè),進行產(chǎn)教結合,還要從師資水平和教材內(nèi)容等方面進行創(chuàng)新,為人師者必先備其能。

    二、如何更好發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育

    (一)要努力提升職業(yè)人才素質。李克強指出:發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育,是轉方式、調(diào)結構的戰(zhàn)略舉措。由于中國職業(yè)教育發(fā)展不夠充分,使中國制造、中國裝備質量還存在許多缺陷,與發(fā)達國家的高中端產(chǎn)品相比,仍有不小差距,中國制造的差距主要是職業(yè)人才的差距;制造產(chǎn)品主要靠職業(yè)人才,但我們制造業(yè)從業(yè)人員中,中級職稱以上的人員比例,與發(fā)達國家的比例差距還很大;發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育也是擴大就業(yè)、提升就業(yè)質量的重大舉措,過去我們的許多產(chǎn)品“蘿卜快了不洗泥”,不好用、也不耐用,這些都與職業(yè)人才素質關系密切。他強調(diào):“要發(fā)展與市場相匹配的職業(yè)教育、培養(yǎng)與市場相匹配的職業(yè)人才,牢固確立職業(yè)教育在國家人才培養(yǎng)體系中的重要位置,促進形成“崇尚一技之長、不唯學歷憑能力”的社會氛圍,激發(fā)年輕人學習職業(yè)技能的積極性。

    現(xiàn)代職業(yè)教育的發(fā)展不僅能解決結構性失業(yè),還是推進中國產(chǎn)品質量的主要途徑。而不論是解決社會的結構性失業(yè),還是中國制造和中國質量的提升都主要依靠職業(yè)教育培養(yǎng)的職業(yè)人才來完成。具備職業(yè)人才素質人是具有實實在在職業(yè)專業(yè)技能的高級藍領,不是普通的從事基礎性、低技能的打工者。再先進的科研成果,沒有技術工人的實際操作,也難以轉化為有競爭力的產(chǎn)品,由于高級技工不足,有些企業(yè)陷入了“有訂單沒技工,有圖紙沒產(chǎn)品”的窘境。目前,我國企業(yè)產(chǎn)品平均合格率只有70%,不良產(chǎn)品每年的損失近2000億元。高級技工的數(shù)量不足和水平有線也阻礙了新的科技成果向產(chǎn)品轉化,當前我國科技成果的轉化率只有15%左右,技術進步對經(jīng)濟增長的貢獻率只有29%,遠低于發(fā)達國家60%-80%的水平。2009年12月21日,胡錦濤總書記在廣東珠海市高級技工學??疾鞎r語重心長地指出,沒有一流的技工,就沒有一流的產(chǎn)品。所以現(xiàn)代職業(yè)教育一要培養(yǎng)專業(yè)職業(yè)理念,二要培養(yǎng)專業(yè)職業(yè)技能,通過這兩方面綜合培養(yǎng)提升職業(yè)人才素質,具備了專業(yè)職業(yè)人才素質的人,才是市場和國家所需要的。

    (二)要引導、支持社會力量辦學。李克強認為,“完全由政府主導的職業(yè)教育,很可能偏離社會需求?!彼麖娬{(diào),“如果擔心出現(xiàn)問題,教育部門可以監(jiān)督,但發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育,必須要依靠政府、市場和社會三者的力量,職業(yè)教育改革要跟上社會步伐”。積極支持各類辦學主體通過獨資、合資、合作等形式舉辦民辦職業(yè)教育;探索發(fā)展股份制、混合所有制職業(yè)院校,允許以資本、知識、技術、管理等要素參與辦學并享有相應權利。探索公辦和社會力量舉辦的職業(yè)院校相互委托管理和購買服務的機制。社會力量舉辦的職業(yè)院校與公辦職業(yè)院校具有同等法律地位。推動公辦和民辦職業(yè)教育共同發(fā)展。

    “職業(yè)教育”歡迎并鼓勵非政府力量參與,政府將盡量縮減對職業(yè)教育的行政參與,以市場為主導,鼓勵多種形式的民辦職業(yè)教育。探索職業(yè)教育發(fā)展的新體制,會有力促進職業(yè)教育的繁榮發(fā)展。鼓勵多形式的民辦職業(yè)教育,會給整個職業(yè)教育體系注入新的活力,股份制、混合制等形式的職業(yè)院校本身就帶有企業(yè)因素,可以更加便利的利用企業(yè)資源,同時,其企業(yè)背景會因市場敏感度而在辦學過程中更具針對性和靈活性。我國職業(yè)教育發(fā)展滯后的一個原因是對職業(yè)教育尤其是民辦職業(yè)教育的歧視觀念的影響,這次兩會把民辦職業(yè)院校和公辦職業(yè)院校提到同等法律地位,體現(xiàn)了教育公平,有利于扭轉職業(yè)教育是低層次教育的觀念,提升其社會地位。

    (三)要打通職業(yè)教育上升通道。2014年2月26日,國務院常務會議確定了加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的任務,提出:現(xiàn)代職業(yè)教育要創(chuàng)新職業(yè)教育模式,建立學分積累和轉換制度,打通從中職、專科、本科到研究生的上升通道。全國政協(xié)委員、山東英才學院董事長楊文認為:傳統(tǒng)意義的職業(yè)教育框架內(nèi),學生到了高職、專科這個層次就很難在往本科、碩士、博士等層次發(fā)展了,這被稱為“斷頭教育”。齊齊哈爾工程學院院長曹勇安認為,這次會議首次從國務院層面提出要“打通從中職、專科、本科到研究生的上升通道”,這就徹底打破了中職或高職就是成才 “斷頭路”的舊有局面。還有利于扭轉現(xiàn)在普通本科高校定位不清、只求規(guī)模的現(xiàn)狀,引領社會摒棄一提職業(yè)教育就是“次品”的陳舊觀念。

    斷頭教育造成中職和高職成才“斷頭路”的局面,上升通道的封閉導致職業(yè)教育的低層次化,培養(yǎng)出來的人才大多偏向基礎操作工人,同時還形成了職業(yè)教育是“次品”的陳舊觀念,對職業(yè)教育的發(fā)展形成惡性循環(huán)。這次兩會提出的現(xiàn)代職業(yè)教育體系打破了層次的限制,將職業(yè)教育類型化,也就是說,有中等層次的職業(yè)教育,有??茖哟蔚穆殬I(yè)教育,也有本科層次的職業(yè)教育,還有專業(yè)碩士、專業(yè)博士,它是一個類型。這一體系搭建起了職業(yè)教育的“立交橋”,職專的學生也能考大學、考博士,能夠培養(yǎng)更高端的應用型人才,這樣的人才既有理論能力,又有實踐操作的能力,還能夠有創(chuàng)新能力。這解決了一直以來困擾職業(yè)教育的“發(fā)展斷頭”的問題,使職業(yè)教育可以自成一體系,使職業(yè)教育的發(fā)展具有連續(xù)性,把職業(yè)教育只能在低層次教育徘徊的困境中解脫出來,這對以后的職業(yè)教育招生和就業(yè)都將產(chǎn)生非常積極的影響,同時也會極大抬升中國職業(yè)教育的水平,進而推動整體中國制造和中國質量的高端發(fā)展。

    (四)要引導一批普通本科高校向應用技術型高校轉型。全國人大代表、黃河科技學院院長楊雪梅認為:構建現(xiàn)代職業(yè)教育體系解決就業(yè)用工兩難。建議發(fā)揮政府職能,支持地方高校轉型發(fā)展,構建完善的現(xiàn)代職業(yè)教育體系,有效解決“就業(yè)難”與“用工荒”的矛盾。國家應當制定和完善政策體系,引導一批地方高校向應用技術型大學轉型發(fā)展,同時加大政府資金投入力度,為職業(yè)教育發(fā)展提供經(jīng)費保障。全國政協(xié)委員、中國科協(xié)常委饒子和認為:部分本科應向職教轉型,這些本科院校的培養(yǎng)規(guī)格及類型目標,與高職教育最為接近,若將其轉型為高職本科,可以大大節(jié)約高職辦學成本,又能盡快滿足產(chǎn)業(yè)轉型升級的迫切需要。還有一個選擇是,鼓勵知名大學舉辦高職本科教育。這不僅為本科院校提供了更廣闊的空間,而且對提升高職教育的社會地位,有著非?,F(xiàn)實的意義。

    從這兩位代表的提議可以看出,就中國現(xiàn)今的發(fā)展階段和市場需求而言,現(xiàn)代職業(yè)教育相對于高等教育對于解決社會就業(yè)和用工問題更有成效。我國解決就業(yè)結構型矛盾的核心是教育改革,教育改革的突破口是現(xiàn)代職業(yè)教育體系構建,技術技能型人才的培養(yǎng)。今年3月,教育部副部長魯昕在2014年中國發(fā)展高層論壇上透露,中國高等教育將發(fā)生革命性調(diào)整,1999年大學擴招后600多所“專升本”的地方本科院校將逐步轉型職業(yè)技術學院,轉做現(xiàn)代職業(yè)教育,重點培養(yǎng)工程師、高級技工、高素質勞動者等。這些高等院校的轉型將同時解決地方高校發(fā)展困境和地方經(jīng)濟發(fā)展技能人才缺乏雙重問題。今后在中國職業(yè)教育作為一個類型而不是一個層次而存在,職業(yè)教育將與高等教育的地位差距將越來越小。

    (五)需要企業(yè)集團介入。李克強相對比較贊賞職業(yè)教育中推行的“現(xiàn)代學徒制”,職教老師同時也是“師傅”,職校學生同時也是企業(yè)的“學徒”。這種學徒制需要緊密的校企聯(lián)合,全國政協(xié)委員、教育部副部長李衛(wèi)紅認為:“企業(yè)集團要介入職業(yè)教育,職業(yè)教育跟企業(yè)集團的結合是極為重要的,經(jīng)濟實體部門一定要支持學校?!奥殬I(yè)教育直接為我們培養(yǎng)技能型人才,也需要企業(yè)在共同培養(yǎng)上的積極性?!崩钚l(wèi)紅舉例說,“建立職業(yè)教育‘雙師型教師隊伍,說起來容易,但實際并非易事。教職業(yè)學校學生,必須又懂理論又懂操作,而這種操作人才應該來自于企業(yè)?!?/p>

    現(xiàn)代職業(yè)教育想要培養(yǎng)出市場需要的人才,必須要有企業(yè)的介入,企業(yè)是職業(yè)院校和市場間的橋梁?,F(xiàn)代職業(yè)教育要求在辦學模式、師資力量、課程設計和專業(yè)設置上都要有企業(yè)的參與。開展校企聯(lián)合招生、聯(lián)合培養(yǎng)的現(xiàn)代學徒制試點;在專業(yè)設置上要和行業(yè)的需求相銜接;在課程設計上要和崗位需求相銜接;在人才培養(yǎng)上,要加強校企銜接。打造 “雙師型”師資隊伍,完善企業(yè)工程技術人員、高技能人才到職業(yè)院校擔任專兼職教師的政策和委派學校教師赴企業(yè)學習新技術政策,也就是說既是企業(yè)工程師,又是學校講師,讓人才的在校培養(yǎng)與社會需求無縫對接,解決脫節(jié)的問題,達成學生從職業(yè)院校到企業(yè)的零過度,節(jié)省時間、人力、物力等成本,使企業(yè)與學校雙贏。

    (六)要強化政策支持和財政保障。在浙江省湖州職業(yè)技術學院副院長、全國人大代表沈琪芳看來,我國的教育職業(yè)長期以來的發(fā)展非常不均衡,她認為高職院校發(fā)展最大的瓶頸問題,“一是設備問題,二是師資?!彼J為這兩項背后的關鍵是資金。長期以來,職業(yè)教育的資金來源成為不少職業(yè)學校發(fā)展的“門檻”。2014年兩會確定的加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的任務措施中指出:“各級政府要完善財政投入機制,分類制定和落實職業(yè)院校辦學標準,加強督導評估。加大對農(nóng)村和貧困地區(qū)職業(yè)教育支持力度,完善資助政策,積極推行直補個人的資助辦法。健全就業(yè)和用人政策。讓職業(yè)教育為國家和社會源源不斷地創(chuàng)造人才紅利。”根據(jù)財政部所做的《關于2013年中央和地方預算執(zhí)行情況》,在2013年國家已經(jīng)支持750個職業(yè)教育實訓基地,706所中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范校和60所國家示范性高職院校建設。財政部所做的《關于2014年中央和地方預算草案的報告》提及2014年在教育方面的財稅政策將加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育,建立和完善以改革和績效為導向的高職院校生均撥款制度,同時引導企業(yè)、個人和社會多渠道投資職業(yè)教育。

    現(xiàn)代職業(yè)教育的長足發(fā)展,一要政策扶持,二要資金支持。這次的兩會把這兩項都提上了議程,緩解了職業(yè)教育發(fā)展的兩大制約因素,這些措施的落實將有助于職業(yè)院校的實習實訓基地建設、專業(yè)師資隊伍培養(yǎng)、軟件硬件配置和技能培訓等方面更加適應市場需求。但作為教育改革突破口的現(xiàn)代職業(yè)教育,尤其是民辦職業(yè)教育,要清醒的認識到,具有企業(yè)影子的現(xiàn)代職業(yè)教育不能主要依靠政府的資金支持。現(xiàn)代職業(yè)教育要在自主融資、成本控制、風險控制和經(jīng)營收益等方面不斷探索和創(chuàng)新,在市場經(jīng)濟條件下,辦大學不僅僅是管理大學,還應學會經(jīng)營大學。高職院校要善于應對于社會與市場的各種需求,對辦學成本和投資成本效益要有高度的關注。當然在高職院校的關注和積極管理的同時,還要政府制定集聚社會教育資源的專項法規(guī),在制度上保證教育資源集聚的可持續(xù)性。

    三、結語

    職業(yè)教育在我國有廣大的發(fā)展空間,對于豐富我國教育體系,培養(yǎng)社會緊缺人才,促進經(jīng)濟繁榮,維護社會穩(wěn)定,平衡人才供求都有不可估量的作用。職業(yè)教育承擔著重要的社會責任。近年來我國職業(yè)教育雖然取得了突飛猛進的發(fā)展,但職業(yè)院校尤其是高職院校培養(yǎng)的合格畢業(yè)生,無論是數(shù)量還是質量都遠不能滿足社會的需求。結合2014年兩會有關職業(yè)教育熱點的分析,我們可以看到職業(yè)教育全面發(fā)展的春天已經(jīng)到來。如何抓住機遇,深刻領會并利用國家政策,大力發(fā)展特色鮮明的職業(yè)教育,將是職業(yè)院校接下來要思考的主要問題。

    參考文獻:

    [1]李克強.2014年政府工作報告[R].2014.3.5.

    [2]宋偉濤.兩會關注哪些教育熱點問題[N].中國教育報.2014.03.14(03).

    [3]李衛(wèi)紅.職業(yè)教育迎來機制體制革命[EB/OL]. http://www.dzwww.com/2014/2014qglh/bjzb/jy/20140305

    [4]楊文.打通職教“斷頭路”建現(xiàn)代職業(yè)教育體系[EB/OL]. http://www.dzwww.com/2014/2014qglh/bjzb/jy/20140305

    [5]魯昕.談加快構建現(xiàn)代職業(yè)教育體系[EB/OL]. http://www.xinhuanet.com/20140326

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