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    淺議企業(yè)安全生產(chǎn)標準化管理

    2018-12-07 06:43:19張密娟
    商品與質量 2018年47期
    關鍵詞:隱患管理人員標準化

    張密娟

    河北省黃壁莊水庫管理局 河北石家莊 050224

    企業(yè)實行安全生產(chǎn)標準化需要依靠科學的管理理論做基礎,對管理手段、管理對象等多有明確的規(guī)定和說明,企業(yè)要建立安全生產(chǎn)管理制度,對企業(yè)的日常工作進行實時的監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時的采取措施解決,另外,對企業(yè)的人員、機器、物品等都有明確的規(guī)定,一切都得按照規(guī)定行事,保障企業(yè)所有的工作都能順利地進行,但是,在實際的運行中,有的企業(yè)安全生產(chǎn)標準化管理還不成熟,存在一些問題,使安全生產(chǎn)標準化管理沒有充分的發(fā)揮起作用,因此,要積極地探索,尋找改進企業(yè)安全生產(chǎn)標準化管理的方法,使企業(yè)安全生產(chǎn)標準化更加的完善,從而確保企業(yè)安全生產(chǎn),更加長遠的發(fā)展。

    1 企業(yè)安全生產(chǎn)標準化管理存在的問題分析

    1.1 沒有認識到安全生產(chǎn)標準化管理的重要性

    在企業(yè)實行安全生產(chǎn)標準化管理時,由于員工沒有真正的認識到其重要性,員工沒有積極地去配合,導致安全生產(chǎn)標準化管理進行的不順利。有的員工認為安全生產(chǎn)是管理部門的事,和自己沒有多大的關系,導致,安全生產(chǎn)停留在一個部門中,而企業(yè)的其他員工對安全生產(chǎn)沒有絲毫的重視,這不利于安全生產(chǎn)標準化管理的建設與發(fā)展。在企業(yè)中安全生產(chǎn)應該包含所有的員工,不僅是一個部門的事,只有全體員工都重視安全生產(chǎn),在工作中按照規(guī)定行事,才能避免發(fā)生安全事故,確保企業(yè)安全生產(chǎn)。

    1.2 企業(yè)缺乏安全意識以及安全生產(chǎn)投入不足

    當前,經(jīng)濟在快速的發(fā)展,企業(yè)不僅面臨巨大的競爭,還要面對各種挑戰(zhàn),這些都需要大量的資金做支撐,因此,有的企業(yè)一味地追求效益最大化,甚至為了節(jié)省生產(chǎn)成本,在安全生產(chǎn)上盡量的少做投入,不顧員工的安全,強行的進行生產(chǎn),這樣會導致很多的事故發(fā)生另外,企業(yè)缺乏安全意識,對安全生產(chǎn)的投入不足,主要表現(xiàn)有,沒有及時的對員工進行安全培訓,他們的安全知識缺乏,也沒有應對突發(fā)事件的能力,不會自我保護,而且在存在危險的地方?jīng)]有做充分的防范,導致經(jīng)常出現(xiàn)安全事故,不利于企業(yè)的發(fā)展。

    1.3 從業(yè)人員素質普遍比較低

    隨著社會不斷地發(fā)展,各企業(yè)逐漸的走向文明生產(chǎn),進而發(fā)展安全生產(chǎn),但是,由于各種原因,企業(yè)的安全生產(chǎn)還是比較落后的,一些企業(yè)的安全管理人員都存在素質低的現(xiàn)象,如在安全監(jiān)察員,在進行安全檢查的工作中,由于素質比較低,缺乏法律意識,不懂相關的法律法規(guī),在工作中執(zhí)法不嚴、執(zhí)法水平低,不利于檢查工作的進行;另外,有的企業(yè)為了降低生產(chǎn)成本,一些條件惡劣、存在危險的工作,一般是雇傭下崗工人、農民工工作,他們的學歷低,對安全生產(chǎn)不懂,不會保護自己,只憑一身的蠻力干活,這種情況,更容易發(fā)生安全事故,造成人員的傷亡,破壞企業(yè)的形象和名譽[1]。

    1.4 企業(yè)管理人員缺乏有效的監(jiān)管

    企業(yè)的管理人員應該熟知安全制度,謹遵安全生產(chǎn)制度,但是,經(jīng)過分析安全事故的原因發(fā)現(xiàn),多數(shù)是由于企業(yè)管理人員的工作沒有做到位而導致的,在企業(yè)安全生產(chǎn)標準化管理中,企業(yè)管理人員作為高層管理人員,沒有對基層員工進行安全生產(chǎn)的宣傳,導致員工安全生產(chǎn)意識淡薄,在日常的工作中,管理人員對安全生產(chǎn)制度不夠重視,沒有嚴格的按照制度進行管理,使員工更不遵守安全生產(chǎn)的制度,再加上管理人員沒有進行有效的監(jiān)督,所以沒能及時的發(fā)現(xiàn)其中的不利因素,將會助長隱患的生長,最后造成嚴重的后果。

    2 加強企業(yè)安全生產(chǎn)標準化管理模式的措施

    2.1 建立完善的安全生產(chǎn)標準化管理體系

    要想真正的實現(xiàn)安全生產(chǎn),必須要建立健全的安全生產(chǎn)標化管理體系,讓其管理更加的標準化、規(guī)范化,在管理中落實安全生產(chǎn)主體責任制,國家的管理中明確的規(guī)定企業(yè)的安全主體責任,促進企業(yè)安全生產(chǎn)的責任制落實[2]。企業(yè)應該根據(jù)自身的實際情況,再結合其他企業(yè)的成功經(jīng)驗,制定適合自身發(fā)展的管理模式,并對全體員工進行定期的培訓,提高他們的安全意識,在工作中遵守安全生產(chǎn)制度,確保自身的安全。

    2.2 加強對管理人員及操作人員的安全教育培訓

    企業(yè)之間的競爭歸根到底就是人才的競爭,人才是企業(yè)發(fā)展的核心與基礎,因此,企業(yè)要加強對員工的教育,培養(yǎng)企業(yè)需要的人才,企業(yè)實行安全生產(chǎn)標準化管理,應該加強對全體員工的教育,第一,加強對企業(yè)管理人員的安全教育,提高其綜合素質,增強其責任感,在工作中以身作則,遵守安全生產(chǎn)制度,加大對安全生產(chǎn)的監(jiān)督力度。第二,加強對操作人員的安全教育,他們直接接觸危險源,不僅要提高他們的安全意識,還要加強專業(yè)技能,在工作中盡量的不出現(xiàn)錯誤操作,從而保障安全生產(chǎn),確保人員的安全。

    2.3 建立危險隱患排查機制,提高風險防患意識

    企業(yè)建立安全生產(chǎn)標準化管理體系,在一定程度上保障企業(yè)安全,除此之外,還要建立隱患排查機制,清除安全隱患,確保各項工作安全的進行。加強對管理人員的培訓,使他們具有排查隱患的能力,對企業(yè)生產(chǎn)加大力度進行隱患排查,減少事故的發(fā)生[3]。另外,企業(yè)要提高風險防患意識,對存在的隱患進行風險評估,準確的判斷隱患風險,這對風險評估工作人員的要求比較高,他們要有相關的工作經(jīng)驗,具有識別隱患、危險源的能力,降低風險發(fā)生率,確保安全。

    3 結語

    企業(yè)為了能長遠的發(fā)展,一定要重視安全生產(chǎn)標準化管理,實行安全生產(chǎn)責任制,對全體員工進行安全教育,提高他們的安全意識,在工作中遵守安全生產(chǎn)制度,減少事故的發(fā)生。目前,安全是大問題,如果企業(yè)不重視安全生產(chǎn),對企業(yè)的發(fā)展是非常不利的,反之,企業(yè)重視安全生產(chǎn),才能長遠的生存下去。

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