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      淺談煤礦供電企業(yè)工會(huì)組織自身建設(shè)方法與途徑

      2014-09-23 20:37:06艾志軍
      企業(yè)文化·中旬刊 2014年6期
      關(guān)鍵詞:工會(huì)組織途徑方法

      艾志軍

      摘 要:隨著煤礦供電企業(yè)文化建設(shè)、企業(yè)改革、創(chuàng)新也不斷深入發(fā)展,本文結(jié)合煤礦供電工作的特殊性和重要性,探索了工會(huì)組織的自身建設(shè)問(wèn)題,對(duì)今后的工作具有一定的借鑒意義。

      關(guān)鍵詞:煤礦供電企業(yè);工會(huì)組織;建設(shè) ;方法;途徑

      近年來(lái),煤礦供電企業(yè)基層工會(huì)組織在企業(yè)發(fā)展中所發(fā)揮的作用越來(lái)越大,特別是在落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧、節(jié)約和優(yōu)質(zhì)服務(wù)上提出了一些新觀點(diǎn),采取有新方法,有效發(fā)揮工會(huì)組織的優(yōu)勢(shì),充分調(diào)動(dòng)職工群眾的積極性。

      一、加強(qiáng)煤礦供電企業(yè)工會(huì)組織自身建設(shè)的意義

      (一)加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)組織自身建設(shè)是工會(huì)發(fā)揮作用的基本保證。工會(huì)組織面臨著一個(gè)永恒的主題就是始終推動(dòng)黨的全心全意依靠工人階級(jí)根本方針的貫徹落實(shí),并不斷探索貫徹落實(shí)這一方針的有效形式與途徑,真正做到從源頭上參與、政治上保證、制度上落實(shí)、素質(zhì)上提高、權(quán)益上維護(hù),切實(shí)發(fā)揮出工會(huì)的作用。要把職工群眾的事情作為頭等大事,認(rèn)認(rèn)真真、竭盡全力去做實(shí)、做細(xì)、做好。

      (二)加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)組織自身建設(shè)是工會(huì)發(fā)揮作用的前提。吸收有代表性的職工群眾參與工會(huì)基層就是要充分發(fā)揮民主,由職工群眾選舉出職工代表參與工會(huì)組織。基層組織應(yīng)有實(shí)干精神,應(yīng)該時(shí)刻把職工群眾的安危冷暖掛在心上,做到“情為民所牽,心為民所系,利為民所謀”,努力為大家辦實(shí)事、辦好事。要以職工群眾的認(rèn)可度和滿意度來(lái)評(píng)判基層工會(huì)工作的水平,工會(huì)在服務(wù)于職工群眾的同時(shí),要定時(shí)定期的組織職工群眾學(xué)習(xí)相關(guān)法律、法規(guī),一方面讓職工群眾懂得用法律來(lái)維護(hù)自己的權(quán)益;另一方面維護(hù)職工群眾的學(xué)習(xí)權(quán)、受教育權(quán),這是最好的維護(hù)。

      (三)加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)組織自身建設(shè)是發(fā)揮維權(quán)作用的需要?!豆?huì)法》中明確指出:維護(hù)職工合法權(quán)益是工會(huì)的基本職能。在現(xiàn)代企業(yè)制度中維護(hù)職工合法權(quán)益的客觀要求,是工會(huì)積極實(shí)踐群眾路線的具體體現(xiàn),要充分體現(xiàn)維權(quán)的本質(zhì)要求,必須創(chuàng)新工作,始終把保持與職工群眾的密切聯(lián)系作為工會(huì)工作的生命線。密切聯(lián)系職工群眾是工會(huì)工作的最大優(yōu)勢(shì),這是我們黨的最大政治優(yōu)勢(shì),是擴(kuò)大黨的階級(jí)基礎(chǔ)的鏈條和環(huán)節(jié),脫離職工群眾是工會(huì)的最大危險(xiǎn)。工會(huì)干部在想問(wèn)題、辦事情、作決策時(shí),都要心里裝著職工群眾,工作依靠職工群眾、一切服務(wù)職工群眾,使廣大職工群眾切實(shí)感到工會(huì)是自己的組織,工會(huì)工作才能真正表現(xiàn)出旺盛的生命力。

      二、如何加強(qiáng)煤礦供電企業(yè)工會(huì)組織自身建設(shè)

      自主創(chuàng)新是基層工會(huì)組織發(fā)揮作用的有效途徑,是加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)組織自身建設(shè)的必由之路?;鶎庸?huì)直接面向職工群眾,工作性質(zhì)、工作環(huán)境,以及職工隊(duì)伍的綜合素質(zhì)等因素是基層工會(huì)必須面臨的實(shí)際問(wèn)題,適應(yīng)實(shí)際就必須要有創(chuàng)新的方法,創(chuàng)新才能使各項(xiàng)工作得到有效的落實(shí)。

      (一)創(chuàng)新型工會(huì)組織的基本內(nèi)涵及定位。創(chuàng)新型工會(huì)就是要全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,調(diào)動(dòng)一切積極因素,以理論創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、方法創(chuàng)新、管理創(chuàng)新為核心內(nèi)容,解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,用新的思路、新的途徑、新的方法來(lái)解決工作中遇到的新情況、新問(wèn)題,努力推動(dòng)工會(huì)工作跨越式發(fā)展。主要特征為氣氛濃厚、理念先進(jìn)、機(jī)制健全、成果突出、應(yīng)用充分、范圍廣泛、成效明顯。

      (二)改革創(chuàng)新是工會(huì)事業(yè)發(fā)展的力量源泉。創(chuàng)新型工會(huì)建設(shè)是推動(dòng)工會(huì)部門(mén)改革創(chuàng)新的重要載體,推進(jìn)工會(huì)部門(mén)改革創(chuàng)新建設(shè)創(chuàng)新型工會(huì)必須將提高工會(huì)部門(mén)自主創(chuàng)新能力作為重中之重。

      1、創(chuàng)新型工會(huì)的核心理念是自主創(chuàng)新。實(shí)踐也告訴我們,一個(gè)國(guó)家一個(gè)民族要發(fā)展,必須堅(jiān)持走自主創(chuàng)新的道路。同樣道理,工會(huì)事業(yè)要實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展,也必須緊緊依靠自主創(chuàng)新,否則就會(huì)跟在別人后面亦步亦趨,難以超越。創(chuàng)新型工會(huì)建設(shè)的目標(biāo)就是要推動(dòng)工會(huì)事業(yè)超常規(guī)跨越式發(fā)展,實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),就必須將自主創(chuàng)新放在創(chuàng)新型工會(huì)建設(shè)的核心位置,大力提高工會(huì)部門(mén)原始創(chuàng)新能力、集成創(chuàng)新能力和引進(jìn)消化吸收再創(chuàng)新能力。

      2、創(chuàng)新工會(huì)建設(shè)的實(shí)踐必須依靠自主創(chuàng)新行為來(lái)實(shí)現(xiàn)。工會(huì)建設(shè)不是空中樓閣,而是一項(xiàng)實(shí)實(shí)在在、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求極高的工程,它需要工會(huì)部門(mén)調(diào)動(dòng)一切積極因素、緊緊圍繞工會(huì)工作中的系列重大問(wèn)題,扎扎實(shí)實(shí)地一步一個(gè)腳印地組織展開(kāi),堅(jiān)持獨(dú)立自主和消化吸收相結(jié)合的原則,大力推進(jìn)各項(xiàng)自主創(chuàng)新,只有這樣才能實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新型工會(huì)建設(shè)的各項(xiàng)目標(biāo)。

      (三)創(chuàng)新要用求真務(wù)實(shí)的態(tài)度。求真務(wù)實(shí)是一個(gè)企業(yè)保持長(zhǎng)盛不衰的良藥。工會(huì)工作要保持旺盛的生機(jī)活力必須堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新。在我們農(nóng)場(chǎng)的各項(xiàng)工作,尤其是工會(huì)工作上,非常重要的一點(diǎn),就是要做到維權(quán)創(chuàng)新、民管創(chuàng)新、工會(huì)自身建設(shè)創(chuàng)新。創(chuàng)新工會(huì)工作,一定要把握好工會(huì)定位,處理好與各方面的關(guān)系,工會(huì)代表職工群眾,在為職工群眾說(shuō)話辦事的過(guò)程中,要抓住企業(yè)發(fā)展這個(gè)關(guān)鍵,通過(guò)實(shí)現(xiàn)企業(yè)利益的最大化,來(lái)最大限度地實(shí)現(xiàn)和維護(hù)職工的根本利益。

      (四)維護(hù)職工權(quán)益要用求真務(wù)實(shí)的態(tài)度?!豆?huì)法》中明確指出:維護(hù)職工合法權(quán)益是工會(huì)的基本職能。這揭示了在現(xiàn)代企業(yè)制度中維護(hù)職工合法權(quán)益的客觀要求,而要充分體現(xiàn)維權(quán)的本質(zhì)要求,就必須創(chuàng)新工作。

      1.要進(jìn)一步創(chuàng)新服務(wù)理念,始終把保持與職工群眾的密切聯(lián)系作為工會(huì)工作的生命線。密切聯(lián)系職工群眾是工會(huì)工作的最大優(yōu)勢(shì),這是我們黨的最大政治優(yōu)勢(shì),只有在想問(wèn)題、辦事情、作決策時(shí),都在心里裝著職工群眾,工作依靠職工群眾、一切服務(wù)職工群眾,使廣大職工群眾切實(shí)感到工會(huì)是自己的組織,工會(huì)工作才能真正表現(xiàn)出旺盛的生命力。

      2.要表達(dá)和維護(hù)廣大職工群眾的利益,只有把黨政關(guān)注的重點(diǎn)、社會(huì)反映的難點(diǎn)和職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn),有機(jī)地形成工會(huì)工作的結(jié)合點(diǎn),才能卓有成效地開(kāi)展工作。才能真正做到從源頭上參與、政治上保證、制度上落實(shí)、素質(zhì)上提高、權(quán)益上維護(hù),切實(shí)發(fā)揮出工會(huì)的作用。

      總之,基層工會(huì)組織要認(rèn)真分析工作現(xiàn)狀,著眼于提高效率、降低成本、優(yōu)化服務(wù)和工會(huì)工作長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,解決當(dāng)前工作存在的矛盾和問(wèn)題,突出理念創(chuàng)新,拓展工作思路,處理好繼承與發(fā)展、引進(jìn)與吸收、理論與應(yīng)用的關(guān)系,突出理論創(chuàng)新,堅(jiān)持從實(shí)踐到理論再到實(shí)踐的指導(dǎo)思想,善于發(fā)現(xiàn)和總結(jié)客觀規(guī)律并運(yùn)用科學(xué)的方法分析,不斷改進(jìn)工作,指導(dǎo)工作,不斷促進(jìn)創(chuàng)新能力的提高。

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