【摘要】美國(guó)新一代農(nóng)業(yè)合作社是在新自由主義經(jīng)濟(jì)思潮中發(fā)展起來的,其經(jīng)營(yíng)模式、股權(quán)分配、運(yùn)行機(jī)制、績(jī)效前景等方面適應(yīng)了自由市場(chǎng)發(fā)展的需求。到了21世紀(jì)初,有限的合作社在新一代合作社基礎(chǔ)上進(jìn)行融資改革,其制度特征也體現(xiàn)了自由大市場(chǎng)的要求。兩種新型農(nóng)業(yè)合作社是自主的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)組織,政府對(duì)其發(fā)展運(yùn)行僅僅是提供服務(wù)、法律支持,基本不干預(yù)其內(nèi)部事務(wù),符合新自由主義的發(fā)展潮流。
【關(guān)鍵詞】新一代合作社 有限合作社 運(yùn)行機(jī)制
【中圖分類號(hào)】F313 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A
美國(guó)的農(nóng)業(yè)合作社發(fā)展至今已有200多年的歷史,是伴隨美國(guó)經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展而成長(zhǎng)起來的,在美國(guó)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中扮演著舉足輕重的角色,直到今天依然在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、農(nóng)產(chǎn)品貿(mào)易、農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣等領(lǐng)域發(fā)揮著不可替代的作用,依然是美國(guó)農(nóng)業(yè)領(lǐng)域最為重要的合作組織。本文基于新自由主義經(jīng)濟(jì)思潮中發(fā)展起來的“新一代合作者”(New Generation Cooperatives)與“有限的合作社”(Limited Cooperative Association)的發(fā)展歷程,分析其組織、運(yùn)行、績(jī)效及與政府的關(guān)系等問題。
美國(guó)新一代合作社的產(chǎn)生與發(fā)展
傳統(tǒng)合作社在自由經(jīng)濟(jì)下的困境與新一代合作社的產(chǎn)生。誕生于1844年英國(guó)的羅虛代爾先鋒合作社被視為是世界上第一個(gè)合作組織,由羅虛代爾合作社所建立的一些合作組織原則在1921年得到了國(guó)際合作社聯(lián)盟的確認(rèn),一直被視為是合作社發(fā)展的經(jīng)典規(guī)則:第一,社員入社自愿及社會(huì)資格開放;第二,社會(huì)享有平等的投票權(quán);第三,嚴(yán)格限制股份利息收益;第四,合作社盈余用于合作社發(fā)展及物質(zhì)交易;第五,為合作展開技術(shù)、教育等培訓(xùn);第六,加強(qiáng)與地方、國(guó)家及國(guó)際間合作社之間的合作。這六條規(guī)則一直沿用到20世紀(jì)80年代初期,發(fā)達(dá)國(guó)家的農(nóng)業(yè)合作社一直是按照這些規(guī)則組織發(fā)展起來的。
但是到了20世紀(jì)70年代中期,隨著農(nóng)產(chǎn)品國(guó)際貿(mào)易化競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈,合作社之間的商業(yè)聯(lián)合趨勢(shì)明顯,傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)合作社顯然已不能適應(yīng)國(guó)際市場(chǎng)的變化。美國(guó)著名的新自由主義經(jīng)濟(jì)學(xué)家威廉姆森指出,傳統(tǒng)合作社過于強(qiáng)調(diào)合作的非營(yíng)利性導(dǎo)致了合作范圍局限在成員經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的狹小區(qū)域,無法根據(jù)市場(chǎng)的變化及時(shí)進(jìn)行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,導(dǎo)致合作社的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)不能實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化,弱化了其市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;合作社的成員資格開放,導(dǎo)致合作社經(jīng)營(yíng)資產(chǎn)不穩(wěn)定,信用度下降。新自由主義經(jīng)濟(jì)學(xué)代表人物薩克斯頓認(rèn)為,傳統(tǒng)合作社的一人一票制,沒有考慮到社員股份大小,不符合權(quán)責(zé)相一致的原則;合作社平均主義的分配機(jī)制,導(dǎo)致了搭便車現(xiàn)象嚴(yán)重。①基于傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)合作社在自由市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)下的困境,在堅(jiān)持互助合作的前提下,必須要進(jìn)行制度創(chuàng)新,適應(yīng)大市場(chǎng)、自由競(jìng)爭(zhēng)的需要。美國(guó)的新一代合作社就是在這種背景下產(chǎn)生,最早在20世紀(jì)70年代中后期,美國(guó)西北部的一些州,像猶他州、明尼蘇達(dá)州的一些農(nóng)場(chǎng)主,為了應(yīng)對(duì)自由競(jìng)爭(zhēng)的國(guó)際市場(chǎng)需要,對(duì)傳統(tǒng)的合作社進(jìn)行了一些改革,如改革股權(quán)、成員資格封閉、所有權(quán)與經(jīng)營(yíng)權(quán)分離、改革投票機(jī)制,在生產(chǎn)模式、資金籌措、買賣交易的權(quán)利義務(wù)等領(lǐng)域有了較大規(guī)模的革新,這些改革后的合作社被視為是新一代合作社的開端。經(jīng)過30多年的發(fā)展,新一代合作社的運(yùn)行機(jī)制、股權(quán)分配、權(quán)責(zé)適配等制度有了很大的創(chuàng)新,完全適應(yīng)了自由主義經(jīng)濟(jì)下國(guó)際大市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的需要。
新一代合作社的運(yùn)行機(jī)制。第一,經(jīng)營(yíng)方式的改變。傳統(tǒng)合作社的運(yùn)營(yíng)目的基本是為了幫助農(nóng)民解決原始農(nóng)產(chǎn)品的銷售問題,新一代合作社通常是著眼于農(nóng)產(chǎn)品附加值的提升,對(duì)原始農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)行深加工。成立于1989年的美國(guó)猶他州種植者面粉合作社,經(jīng)過20年的發(fā)展,到了2009年就已經(jīng)成為美國(guó)最大的面食供應(yīng)商,擁有自己的品牌。新一代合作社在提升附加值的過程中,提高了農(nóng)民在消費(fèi)者支付額中的分享比例,加工后農(nóng)民的利潤(rùn)一般能增加10%,②這樣,合作社成員不但能夠獲得加工過程中的利潤(rùn)還能分享消費(fèi)過程中的收益,社員的收益明顯提高。在提升農(nóng)產(chǎn)品附加值過程中,新一代合作社體現(xiàn)了其明顯優(yōu)勢(shì)并由此發(fā)展起來,此后廣泛存在于各種農(nóng)作物種植與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的各個(gè)階段,市場(chǎng)占有率也越來越大。由此看來,新一代合作社已經(jīng)成為美國(guó)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)體中不可忽視的一極。
第二,股權(quán)籌資。實(shí)施附加值發(fā)展方式,意味著在合作社的管理機(jī)制、籌資方式上向現(xiàn)代企業(yè)管理制度邁進(jìn),這種經(jīng)營(yíng)模式在生產(chǎn)與銷售過程中需要大量資金,唯有如此,才能保證合作社的運(yùn)行及在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立足。
社員的交貨股權(quán)。新一代合作社的起步資金大部分是來自于社員,但不同于傳統(tǒng)合作社的集資形式,是通過向社員發(fā)行交貨股權(quán)來籌措起步資金的。這種股份對(duì)持股人而言享有獨(dú)占的排他性,同時(shí)享有向合作社交付一定數(shù)量初級(jí)農(nóng)產(chǎn)的權(quán)利與義務(wù)。權(quán)利與義務(wù)是相對(duì)而言,在豐收的年份,社員自身?yè)碛械霓r(nóng)作物大于交貨量時(shí),合作社必須收購(gòu)持股社員的農(nóng)產(chǎn)品,這是社員權(quán)利的體現(xiàn);在歉收年份時(shí),社員擁有的農(nóng)產(chǎn)品少于交貨量時(shí),社員有義務(wù)從市場(chǎng)上采購(gòu)農(nóng)產(chǎn)品來完成股權(quán)中要求的交貨量,這是義務(wù)的體現(xiàn)。合作社收購(gòu)了農(nóng)產(chǎn)品,再進(jìn)行深加工,使得原始農(nóng)產(chǎn)品增值,增值后獲得的收益按照交貨時(shí)候的持股權(quán)比例向社員返利。
社員的股東權(quán)。在新一代合作社中,社員與合作社的關(guān)系是現(xiàn)代公司制度中的人合與資合的結(jié)合,社員是農(nóng)民,是投資人,是股東,享有股東收益權(quán)。對(duì)這些社員而言,資金的投入是維系合作社運(yùn)行的保證,同時(shí)也是他們獲得農(nóng)產(chǎn)品附加利潤(rùn)的渠道,合作社是社員們農(nóng)場(chǎng)經(jīng)營(yíng)的延續(xù)。但社員與合作社的關(guān)系也僅僅限于此,一旦履行了交貨的權(quán)利與義務(wù),就不再參與合作社的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),不干預(yù)合作社的加工與經(jīng)營(yíng)活動(dòng),合作社具體的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)交給聘請(qǐng)的經(jīng)理人去完成。這完全是現(xiàn)代公司治理模式的體現(xiàn),新一代合作社很好地完成了經(jīng)營(yíng)權(quán)與所有權(quán)的分離,產(chǎn)權(quán)清晰,提升社員們的積極性,也保證了經(jīng)理們自主經(jīng)營(yíng)的信心與能力。
第三,權(quán)責(zé)明確的合作社章程。美國(guó)新一代合作社是有限責(zé)任公司治理模式,合作社章程或大綱是規(guī)范合作社運(yùn)作、實(shí)現(xiàn)交貨權(quán)及投資人收益的重要連接點(diǎn),也是規(guī)范合作社與社員之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系的契約,其內(nèi)容主要有:交貨的權(quán)利與義務(wù);交貨的價(jià)格;交貨的數(shù)量及質(zhì)量;交貨的方式;貨款支付;違約救濟(jì);交貨權(quán)轉(zhuǎn)讓等。其中,違約救濟(jì)方式與交貨權(quán)轉(zhuǎn)讓是合作社章程的核心,是自由經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)下規(guī)范公司制的體現(xiàn)。一般在章程中規(guī)定社員違約需要承擔(dān)的責(zé)任,這種責(zé)任方式通常是以其股權(quán)利益減少為代價(jià),這樣能夠約束社員對(duì)合作社負(fù)責(zé)。交貨權(quán)的轉(zhuǎn)讓是社員們的一項(xiàng)權(quán)利,但事先需要獲得董事會(huì)的同意,只能是在合作社成員內(nèi)部轉(zhuǎn)讓,轉(zhuǎn)讓的價(jià)格由社員們自行協(xié)商,這種內(nèi)部的股權(quán)轉(zhuǎn)讓方式恰恰也印證了其公司化的封閉運(yùn)行機(jī)制。
第四,績(jī)效分析。新一代合作社經(jīng)過30多年的發(fā)展,在美國(guó)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)體系中居于重要地位,對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展產(chǎn)生了廣泛的影響,大大提升了農(nóng)場(chǎng)主的收入,創(chuàng)造了大量的就業(yè)機(jī)會(huì),促進(jìn)了美國(guó)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、產(chǎn)業(yè)化的升級(jí)。實(shí)踐表明,新一代合作社是非常成功的,其較好地將傳統(tǒng)合作社的優(yōu)點(diǎn)與自由市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下發(fā)展起來的現(xiàn)代公司制有機(jī)結(jié)合起來,其良好的產(chǎn)權(quán)配置及治理制度安排,有效地整合了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)要素。
從合作社內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制來說,新一代合作社也是在社員資源聯(lián)合的基礎(chǔ)上形成的,但與傳統(tǒng)不同,社員們之間的關(guān)系更為緊密,有著相同的價(jià)值觀與物質(zhì)追求,這樣能較少地減少分歧。同時(shí),由于社員資格的封閉性,成員比較穩(wěn)定,對(duì)一個(gè)組織而言,有助于降低協(xié)調(diào)的成本,能夠減少內(nèi)耗。
從管理機(jī)制上看,在新一代合作社中不再局限于一人一票制,社員的決策權(quán)大小取決于認(rèn)購(gòu)股份的多寡,這更能體現(xiàn)權(quán)利義務(wù)的一致性。合作社可以聘請(qǐng)專門的職業(yè)經(jīng)理人來管理,避免了投資的盲目性。從分配機(jī)制上看,社員獲得的惠顧利益占到了合作社總收益的80%左右,其余20%一般作為追加股本,只有社員們股份轉(zhuǎn)讓的時(shí)候,才會(huì)結(jié)算這些剩余份額。這樣既能夠保證社員股東權(quán)的延續(xù),還能有利于合作社資金的積累,有利于合作社的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
有限合作社的產(chǎn)生與發(fā)展
有限合作社的產(chǎn)生。在1999年末,為了獲得更高的利潤(rùn),俄亥俄及周邊的幾個(gè)州的牧場(chǎng)主決定成立一個(gè)加工、銷售羔羊肉、羊毛、羊皮的合作社,但是,在合作社運(yùn)營(yíng)過程中,這些牧場(chǎng)主發(fā)現(xiàn)無法按照新一代合作社那種按照農(nóng)產(chǎn)品數(shù)目發(fā)行交貨股權(quán)來籌措更多的資金。這個(gè)問題引起了俄亥俄州議會(huì)的重視,2001年,俄亥俄州率先通過了“俄亥俄州加工合作社法”,該法明確提出了對(duì)新一代合作社的改革,允許合作社在新一代合作社體制不變的情況下,尋找新的資金來源,合作社與社員之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系變得更加靈活。2003年,明尼蘇達(dá)州也通過了類似的合作社改革法案;2005~2007年之間,愛荷華、田納西、威斯康星等州相繼也頒布了新的有限的合作社改革法案。2008年,美國(guó)統(tǒng)一法律委員會(huì)正式完成了“北美統(tǒng)一有限的合作社團(tuán)法”(簡(jiǎn)稱“統(tǒng)一合作社法”)的起草,2008年8月,來自于美國(guó)51個(gè)州的委員們一致同意向各州推薦該法,③到了2009年底,美國(guó)的中西部及五大湖區(qū)附近各州均采用了該法,由此標(biāo)志著北美有限的農(nóng)業(yè)合作社的誕生。正如美國(guó)農(nóng)業(yè)部的有關(guān)專家表示,統(tǒng)一合作社法最吸引人之處就在于新的投資者能夠自由投資各種農(nóng)業(yè)合作社,合作社也不再因資金而發(fā)愁。
有限合作社的特征。第一,合作社社員范圍擴(kuò)大。在有限的合作社中,社員可以分為兩類,一是原有的惠顧社員,即新一代合作社中確立的交貨股權(quán)持有人與投資人,與合作社之間是合作利用關(guān)系;一是投資社員,不持有交貨股權(quán),只為合作社提供資本的社員,在新一代合作社中沒有這類成員。新一代合作社的社員均是惠顧社員,持有交貨股權(quán)與投資證書,是合作社的股東;而現(xiàn)有的投資社員,則不持有交貨股權(quán),只能通過投資享有部分決策權(quán)的優(yōu)先股來獲取利益,成為合作社的合營(yíng)者。換句話說,新一代合作社是有限責(zé)任公司組織方式,股東不能隨意變動(dòng),不能發(fā)行股票(優(yōu)先股)融資;有限的合作社則是股份有限公司的組織形式,惠顧社員是創(chuàng)辦成員,是原始股東,投資社員是購(gòu)買優(yōu)先股(股票)的股東,享有部分的決策權(quán),類似于購(gòu)買股份公司股票的投資者。
第二,惠顧社會(huì)員有優(yōu)先表決權(quán)。惠顧社員的表決權(quán)優(yōu)先,體現(xiàn)在三個(gè)方面:第一,惠顧社員的數(shù)量需要達(dá)到一定的比例。像最早的“俄亥俄加工合作社法”規(guī)定,惠顧社員的表決票數(shù)不能少于51%,“統(tǒng)一合作社法”規(guī)定,在合作社的重大事項(xiàng)上,如修改合作社章程,合作社解散、合并,合作社財(cái)產(chǎn)處分、轉(zhuǎn)換等,惠顧社員的表決權(quán)不能低于一半。第二,惠顧社員的表決權(quán)按照整體計(jì)算,也就是說只有惠顧社員內(nèi)部取得了大多數(shù)的一致,就應(yīng)該視為整體同意。如惠顧社員是100名,60人投贊成票,由此確定這100人持贊成意見。④這樣的計(jì)算方式是為了能夠確?;蓊櫳鐔T在合作社中的話語(yǔ)權(quán),保證合作社的宗旨不變。第三,在董事會(huì)組成上惠顧社員的人數(shù)及權(quán)利要占大多數(shù)。俄亥俄州加工合作社法就規(guī)定,惠顧社員在董事會(huì)中應(yīng)該占據(jù)多數(shù)席位,但合作社章程另有規(guī)定的除外。“統(tǒng)一合作社法”規(guī)定,多數(shù)董事會(huì)成員必須由惠顧社員選出,惠顧社員在董事會(huì)中代表權(quán)利應(yīng)該占據(jù)51%以上。
第三,惠顧社員的利潤(rùn)優(yōu)先。有限的合作社是股份有限公司,雖然利潤(rùn)的來源受到市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)行為的限制,但是惠顧社員的總利潤(rùn)必須達(dá)到一定的比例,威斯康星州規(guī)定,惠顧社員的總利潤(rùn)不能低于50%,如果合作社章程另有規(guī)定除外,但不能少于30%,明尼蘇達(dá)州的法律規(guī)定,惠顧社員的總利潤(rùn)不能少于合作社總利潤(rùn)的45%。統(tǒng)一合作社法中規(guī)定不能少于總利潤(rùn)的50%。
從上述分析可知,有限的合作社是在新一代合作社的基礎(chǔ)上發(fā)展起來的,是按照股份有限公司的組織形式運(yùn)作的,是為了解決新一代合作社在融資能力上的不足而發(fā)展起來的,適應(yīng)了自由主義大市場(chǎng)發(fā)展的需要。
兩種合作社與政府的關(guān)系
新自由主義經(jīng)濟(jì)的最大特征是強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)組織運(yùn)行的自主性,由市場(chǎng)來調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)組織的運(yùn)行,政府不直接參與經(jīng)營(yíng),政府也不能隨意干涉經(jīng)濟(jì)組織的事務(wù),政府只能扮演“守夜人”、“裁判員”、“服務(wù)者”的角色。從美國(guó)新一代合作社與有限的合作社的發(fā)展、組織、運(yùn)行、效益等方面來看,完全是在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下發(fā)展起來的自由經(jīng)濟(jì)主體,與政府的關(guān)系比較松散,政府只是為他們提供服務(wù),而不是干預(yù)。
提供服務(wù)。美國(guó)農(nóng)業(yè)部下成立了農(nóng)業(yè)合作社管理局,這個(gè)機(jī)構(gòu)名為管理,實(shí)為服務(wù),行政管理不是其主要職能。其主要職責(zé)是為全國(guó)合作社提供服務(wù),及時(shí)收集合作社發(fā)展中出現(xiàn)的新問題、新情況并進(jìn)行研究,為合作社的發(fā)展提供政策及建議,同時(shí)還會(huì)定期出版一些統(tǒng)計(jì)資料及相關(guān)數(shù)據(jù),并在互聯(lián)網(wǎng)上進(jìn)行公開,資助出版《美國(guó)農(nóng)業(yè)合作社研究》等刊物,⑤密切與非政府組織的合作,為農(nóng)業(yè)合作社的貸款融資提供建議與指導(dǎo),從而保證了合作社的健康發(fā)展。
引導(dǎo)扶持。美國(guó)農(nóng)業(yè)合作社委員會(huì)(NCFC)是一個(gè)非政府的民間合作社服務(wù)機(jī)構(gòu),是美國(guó)各種農(nóng)業(yè)合作社自主建立起來的行業(yè)組織,其成員為各種農(nóng)業(yè)合作社的代表,聯(lián)邦政府的有關(guān)農(nóng)業(yè)行政部門通過吸收NCFC的代表為其顧問成員,讓這些代表在政府農(nóng)業(yè)決策中發(fā)揮作用,這樣能夠減少政府在政策上的失誤,能夠及時(shí)了解合作社發(fā)展的需求。目前,NCFC所代表的合作社成員每年的生產(chǎn)總值占據(jù)全美合作社生產(chǎn)總值的80%以上,很好地成為了合作社與政府之間交往的橋梁,降低了政府行政與合作社經(jīng)營(yíng)成本。
不干預(yù)合作社內(nèi)部事務(wù)。美國(guó)政府很重視合作社的發(fā)展,為其提供多種服務(wù),但一般很少干涉合作社的內(nèi)部事務(wù)。聯(lián)邦政府及國(guó)會(huì)只是為合作社的發(fā)展提供政策、法律及資金、技術(shù)上的支持,對(duì)于合作社的經(jīng)營(yíng)管理、機(jī)構(gòu)設(shè)置、決策運(yùn)行、財(cái)務(wù)運(yùn)作、市場(chǎng)開拓等事項(xiàng)并不干預(yù),合作社的章程可以自行規(guī)定這些事項(xiàng),只要合作社章程通過了全體股東同意并不違反法律的強(qiáng)制性規(guī)定即可。
(作者單位:山西農(nóng)業(yè)大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院)
【注釋】
①吳易風(fēng):“西方經(jīng)濟(jì)學(xué)中的新自由主義”,《紅旗文稿》,2014年第5期。
②趙玻,陳阿興:“美國(guó)新一代合作社:組織特征、優(yōu)勢(shì)及績(jī)效”,《農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)問題》,2007年第11期。
③張學(xué)軍:“論美國(guó)農(nóng)業(yè)經(jīng)銷合作社規(guī)范的演變及其啟示”,《浙江大學(xué)學(xué)報(bào)》(人文社科版),2011年第4期。
④盧代富,譚貴華:“美國(guó)農(nóng)業(yè)合作社的形態(tài)法定化及其啟示”,《法學(xué)論壇》,2012年第3期。
⑤苑鵬,劉鳳芹:“美國(guó)政府在發(fā)展農(nóng)民合作社中的作用及其啟示來源”,《農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)》,2007年第9期。
責(zé)編/王坤娜