張革風(fēng) 張強(qiáng)
最近,筆者對鳳縣有關(guān)部門支持“三農(nóng)”現(xiàn)狀進(jìn)行調(diào)研時(shí)了解到,2013年,該縣農(nóng)村信用社、勞動(dòng)就業(yè)等部門緊密攜手、心貼心地服務(wù),使這個(gè)山區(qū)縣的農(nóng)民人均勞務(wù)收入達(dá)到6132.76元,在農(nóng)民人均收入中所占的比例高于上年水平。勞務(wù)經(jīng)濟(jì)真正成了農(nóng)民的“錢袋子”。
鳳縣地處陜西秦嶺山區(qū),全縣不足11萬人口,其中,農(nóng)村人口7萬余人。2013年,鳳縣農(nóng)村信用社、勞動(dòng)就業(yè)等部門積極踐行黨的群眾路線,從四方面入手助力勞務(wù)經(jīng)濟(jì):
一日狠抓一個(gè)“早”字。春節(jié)前農(nóng)民工返鄉(xiāng)高峰之際,縣勞動(dòng)就業(yè)局便采取領(lǐng)導(dǎo)包片干部包鄉(xiāng)鎮(zhèn),責(zé)任到人,會(huì)同鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所逐村逐戶了解情況。掌握回鄉(xiāng)過年后繼續(xù)外出人員、辭去原工作需要重新找工作人員、回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員、需要培訓(xùn)人員、創(chuàng)業(yè)資金短缺需要扶持人員等基本情況,為做好轉(zhuǎn)移就業(yè)工作奠定了較為詳實(shí)的基礎(chǔ)。在縣農(nóng)村信用社領(lǐng)導(dǎo)班子的帶動(dòng)倡導(dǎo)下,所轄的9社1部4個(gè)信用分社紛紛開展下鄉(xiāng)走訪調(diào)研和服務(wù)活動(dòng)。
二日多渠道發(fā)布信息。除同時(shí),送政策、送信息、送崗位到戶,風(fēng)縣還采取召“春風(fēng)行動(dòng)”專場招聘會(huì),在利用社保大廳大屏幕每天播放,以及利用縣級媒體、繁華地段電子屏幕滾動(dòng)播放用工信息等。
三日服務(wù)用工和勞動(dòng)力需求。為了保障城鄉(xiāng)勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)和勞務(wù)收入的雙贏,積極與縣內(nèi)外企業(yè)對接,并在選擇勞務(wù)企業(yè)時(shí),注重管理規(guī)范和工資福利相對穩(wěn)中有增等因素,使務(wù)工人員實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè),穩(wěn)定增收;并積極籌備落實(shí)了6家招聘企業(yè)參加了2013年中國·寶雞人才招聘會(huì)等。據(jù)統(tǒng)計(jì),僅縣勞動(dòng)就業(yè)局全年共發(fā)布用工信息,涉及就業(yè)企業(yè)248家,提供就業(yè)崗位1萬多個(gè)、80多個(gè)工種。全縣實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)38224人,其中勞務(wù)輸出20969人。
四日多種形式抓培訓(xùn)。僅年初縣勞動(dòng)就業(yè)局抓住外出務(wù)工人員高峰黃金時(shí)期,下基層和上門的勞務(wù)輸出技能培訓(xùn)班就達(dá)45期3268人。如為黃牛鋪等3個(gè)鎮(zhèn)200余名赴東北、大連、連云港、青島造船廠等地外出務(wù)工人員,舉行了歡送儀式,同時(shí)對他們進(jìn)行了引導(dǎo)性培訓(xùn),講授外出務(wù)工維權(quán)常識及相關(guān)優(yōu)惠政策,并發(fā)放外出務(wù)工指南、聯(lián)絡(luò)卡等。
資料顯示,2013年,鳳縣勞務(wù)收入達(dá)到3.74億元,比上年凈增1000萬元,農(nóng)民人均勞務(wù)收入6132.76元,在農(nóng)民人均收入中所占的比例高于去年水平。該縣河口鎮(zhèn)黃牛嘴村便是鳳縣勞務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一個(gè)縮影。在黃牛嘴村調(diào)研中,村支書潘光照興奮地告訴我們:“近幾年對我們村貢獻(xiàn)最大的要數(shù)勞務(wù)經(jīng)濟(jì)。2012年,我們村人均純收入達(dá)10970元,2013年,村上從事勞務(wù)經(jīng)濟(jì)的人,就超過村民總數(shù)的50%以上,光勞務(wù)經(jīng)濟(jì)這一項(xiàng)的凈收入最保守也在790萬元。人均純收入最保守的說也在12000元,其中,勞務(wù)收入占的份額最大。取得這些成績,離不開政府的政策和縣勞動(dòng)就業(yè)、農(nóng)村信用社等部門的大力支持?!?